酒店经理月结
招聘：酒店**管理员（提供食宿，节日福利）薪资：3000.00-3500.00岗位名称：**管理员工资：3000-3500元工作内容：1.涵盖**系统维护、设备管理、系统运维及技术支持等多个方面，整体偏综合，涉及内网、外网、客房及办公区域2.需要有最基础的知识，有人带，不接收完全小白3.上班时间：8：00---18：004.不要短期工，过年不放假5.工作地点就是最真实的，请考虑清楚上班时间、内容和地点，如果有意向，可直接电话沟通
餐饮主管
1、校园餐厅负责人岗位职责：
* 全面负责餐厅的日常运营与管理工作，保证餐厅良好有序运行；
* 负责餐厅工作流程的管理，做好各项管理制度、规定的推进落实；
* 负责餐厅产品的日常管理及完善，做好每周出品计划的安排；
* 负责餐厅原材料管理，质量和成本控制，确保各项运营指标达标；
* 全面负责餐厅人员及团队管理，如人员安排及调动；
* 负责制定餐厅培训计划，并按计划推进实施；
* 负责做好餐厅食品安全、员工人身安全、设施设备及消防安全管理；
* 负责做好餐厅各项工作的统筹，做好与各级管理部门的沟通对接；
* 负责餐厅文化建设的推进；
* 领导安排的其它工作。
2、餐厅经理任职要求
* 热爱餐饮服务行业，有热情，具有团队协作精神；
* 具备良好的个人品质及职业素养，不怕吃苦；
* 具有3年以上餐饮管理经验，对学校餐厅经营运作有一定的了解，具有学校团餐从业经验者优先；
* 良好的沟通、组织协调能力，能够协调对内外各种关系；
* 国家统招专科及以上学历；
* 薪酬待遇：薪酬面议，
职位福利：五险、包吃、包住、绩效奖金、全勤奖、带薪寒暑假、能接受早六点上班。
餐饮主管
岗位职责：
1.全面负责餐厅日常运营管理，确保服务品质与运营效率达标
2.制定并执行月度经营计划，统筹人员排班、成本控制及营收目标达成
3. 主导员工培训与团队建设，提升服务意识与专业技能
4. 处理客户投诉与突发状况，维护品牌形象与顾客满意度
5.配合总部完成食品安全、卫生合规及各项检查工作
任职要求：
1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅、后厨全流程运作
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理现场问题
3. 有责任心和执行力，注重细节与服务标准
4. 具备基础财务与数据分析意识，能看懂营业报表
5.热爱餐饮行业，认同企业文化，服从公司统一管理
郑州金水区需招前厅经理1名，有工作经验，管吃管住，工资准时发放，连锁品牌
6-8千/月
餐厅领班月结全职
需招前厅经理1名，有工作经验，管吃管住，工资准时发放，连锁品牌
餐饮经理/主管
需要有护照，了解海鲜加工
【岗位职责】
1. 负责餐饮门店日常运营管理与现场调度，确保服务标准落地执行。
2. 监督食品安全与环境卫生，协调各部门工作以提升顾客满意度。
【岗位要求】
1. 具备较强的现场管控能力与突发事件处理经验。
2. 拥有良好的沟通协调能力及团队管理意识。
前厅领班
4-6千/月
餐厅领班月结全职
岗位职责：
1.负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次、人员调度及服务流程
2.监督服务质量与出品标准，及时处理顾客投诉与突发状况
3.协助店长完成员工培训、绩效考核及团队建设工作
4.核对营业数据，盘点物料库存，确保成本合理可控
5.维护餐厅环境整洁与设备安全，落实各项卫生与安全规范
任职要求：
1. 具备餐厅领班相关工作经验，熟悉中高端餐饮运营流程
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立带班作业
3.有服务意识和团队管理意识，责任心强、执行力佳
4.持有健康证，无不良从业记录
5.学历不限，有餐饮管理经验者优先
餐饮主管
河南团餐公司：本公司急招大学餐厅项目经理，要求必须具备专业的管理知识，吃苦耐劳，从事学校团餐2年以上经验，有过独立新项目筹建经验者优先，团队凝聚力的核心组建，成本控制的预算，餐厅安全检查的预案，能够领会上级部门精神要点，有一定的合作客户认可，没有任何违法违规的合法公民，能够踏实和基层融入，欢迎有意向的联系本人杨总薪资待遇面谈
餐饮主管
岗位职责：
1、保证餐厅的正常营运，开业前准备、检查，营运管控，收档检查及相关工作处理。
2、餐厅的清洁定位，保证餐厅设备、食品用具、材料、饮料、酒水的清洁卫生及安全，保持餐厅用餐环境卫生。物品摆放有序。
3、及时做设备的运作检查及问题处理。以保证运营安全，做好餐厅的防火、防盗等安全管理工作。
4、值班前及值班中对员工的仪容仪表进行检查，保证整洁及服务热情，及时对员工进行沟通和鼓励。
5、热情待客，注重沟通协调，能够妥善处理客人的意见，改善服务质量，做到值班过程中的不脱岗，及时改善和纠正员工的工作问题。
任职资格：
1、年龄21-35岁。
2、初中以上学历，餐饮管理一年以上经验。
3、头脑灵活，善于处理突发状况。懂得接待礼仪。
餐饮主管
岗位职责：
1.负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2.制定并执行月度经营计划，管控成本、损耗及营收目标达成
3. 组织员工培训与团队建设，提升服务标准与团队凝聚力
4.处理客户投诉及突发事件，维护餐厅品牌形象与运营秩序
5. 协同采购、财务等部门，确保食材供应、账务合规及食品安全达标
任职要求：
1.具备餐饮行业3-5年一线管理经验，有连锁餐饮品牌经验者优先
2.学历不限，具备良好沟通协调能力及抗压能力
3. 熟悉食品安全法规、服务流程标准及基础财务知识
4.具备较强的执行力、问题解决能力及团队带教意识
5. 工作地点稳定，能适应轮班制工作安排
店员月结
【今日岗位推荐】20鲜肉批发招聘：夜班工10人薪资：4500元/月左右，按月准时发薪要求：吃苦耐劳，做事细心，长期干优先，年龄50岁以下地址：牧野区学院路与北环路口电话：
行车工行吊1-2人
新乡市半球封头模具有限公司招聘电焊工3至4名，要求有丰富工作经验，持有电焊工证件，年龄50岁以下，日薪180元起步，可面谈。
招聘机加工车间主任1名，要求熟练操作、维修数控立车，管理经验丰富，年龄50岁以下，薪资面谈。
招聘行车工（空操）1名，要求有丰富工作经验，持有行车证者，年龄50岁以下，综合4000元左右。
工作地点：新乡县翟坡镇西环路。
行车工行吊1-2人月结
新乡市半球封头模具有限公司招聘电焊工3至4名，要求有丰富工作经验，持有电焊工证件，年龄50岁以下，日薪180元起步，可面谈。
招聘机加工车间主任1名，要求熟练操作、维修数控立车，管理经验丰富，年龄50岁以下，薪资面谈。
招聘行车工（空操）1名，要求有丰富工作经验，持有行车证者，年龄50岁以下，综合4000元左右。
工作地点：新乡县翟坡镇西环路。
行车工行吊1-2人
新乡市半球封头模具有限公司招聘电焊工3至4名，任职要求为有丰富工作经验，持有电焊工证件，年龄50岁以下，日薪180元起步，可面谈。招聘机加工车间主任1名，任职要求为熟练操作、维修数控立车，管理经验丰富，年龄50岁以下，薪资面谈。招聘行车工（空操）1名，任职要求为有丰富工作经验，持有行车证者，年龄50岁以下，综合4000元左右。工作地点为新乡县翟坡镇西环路。
小工1-2人
招聘木工老师，一个或者二把刀也可以，招聘一个小工，这两天能开始干活了，日工，长垣的活，有意者可报名。
许昌长葛市全季酒店明天需要替班一名，估计四到五天，有闲着的兄弟联系（牛店长）
服务员酒店经理
长葛市全季酒店明天需要替班一名，估计四到五天，有闲着的兄弟联系（牛店长）
潍坊潍城区北宫街怡园路《海鲜渔舫》酒店招聘：前厅经理1名（工资面议）联系电话
酒店经理1-2人月结
潍城区北宫街怡园路《海鲜渔舫》酒店招聘：前厅经理1名（工资面议）联系电话
酒店经理1-2人月结
【招聘】桔子门店位置：桔子北京大兴黄村西大街地铁站酒店招聘岗位值班经理2名:5500-6500联系电话：
巴音郭楞尉犁县酒店经理从事酒店行业5年以上，择优录取薪资福利:面议招工人数:1名工作地址:
酒店经理1-2人月结
酒店经理从事酒店行业5年以上，择优录取薪资福利:面议招工人数:1名工作地址:尉犁县祥悦酒店
前厅部主管（懂英语，懂OTA运营）
5-6千/月
酒店经理月结全职
岗位职责：
1.协助前厅经理对该部门日常工作进行管理，参与前台工作过程并检查和督导。
2.每天检查部门员工的着装、卫生、仪容仪表、行为举止、服务态度及服务技能是否符合标准，并予以及时的指正。
3.第一时间处理客人投诉，权限范围内的当即解决，其他投诉及时向前厅经理汇报。
4.协同各有关部门处理突发事件，将当班客人意见、突发事件等特殊事件详细记录，并向前厅经理或总经理反馈。
5.合理控制房态，掌握客户预订状况和每天常住客人的情况，亲自处理需要特殊安排的订房事宜，达到收益最大化，出现问题要及时指导下属采取对策。
6.负责为部门员工提供基础知识和业务技能的培训。
7.及时对部门员工传达或组织学习公司最新政策、活动，使员工能准确回答客人关于酒店的问题。
8.关心员工生活，多与员工沟通，了解员工思想动态，及时向前厅经理反映。
9.定期评估前台员工的工作表现及效率，向前厅经理汇报，提出对员工考评奖惩建议。
10.对于欠费房间要认真核对，联系客人，积极催收。
11.次日负责夜间账务审核，对各类发票、冲减单、换房单、悬单、挂账单等凭证进行审核。
12.按规范做好前厅员工各班次的交接班工作，并及时落实好其他交接工作。
13.负责前厅财产管理和客用物品管理，最大限度地减少物品损耗，合理控制成本。
14.协助前厅经理主持每日班前会议，帮助下属解决工作中碰到的难题。
15.及时向前厅经理汇报工作中的异常情况，反映需要经理出面解决的问题。
负责协助确保前台设施设备的安全运转以及各项物资的安全和财务准确。
餐厅领班厨师长
品牌火锅店招聘后厨主管1名6000到7000领班2名要求做过火锅，有责任心活好做菜品简单，工资不是问题，面议。工作地址：新乡杨先生
餐厅领班月结
餐饮领班/主管有星级酒店同岗位工作经验，薪资福利:工作时间八小时制，月休八天，缴纳五险一金薪资面谈，可于工作日的上午十点或下午两点到店面试。招工人数:1人工作地址:新乡市红旗区金穗大道东888号（新五街和金穗大道交叉口东北角）
酒店客房经理
4-6千/月
客房经理月结
岗位职责：
1. 全面负责客房部日常运营管理，确保服务质量与客户满意度达标
2. 制定并落实客房清洁、布草管理、设备维护等标准化操作流程
3. 统筹排班调度，指导培训下属员工，提升团队专业能力与服务意识
4. 监控客房出租率、房态及营收数据，协同销售与前厅部门优化运营策略
5. 处理宾客投诉与特殊需求，及时响应并闭环反馈，维护酒店品牌形象
任职要求：
1. 具备客房管理或酒店运营相关工作经验，经验要求：不限
2. 最低学历：不限
3. 熟悉星级酒店客房运作流程及服务标准，具备基础数据分析能力
4. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及突发事件处理能力
5. 工作地点：待填写；行业信息：酒店/住宿业；职位分类：客房经理
餐饮店长调饮师
河南省亢村镇女子学院蜜雪冰城招聘长期工年龄16-35店长一名有蜜雪管理经验工资4000-5000身体健康，性格开朗，能吃苦耐劳店员工资一个月3000学会以后能独立操作每月发放业绩奖200至500，熟练工优先。工作时间每天十个小时，联系方式：
保洁开荒保洁
同步封丘县《水沐澜亭》温泉酒店高薪招聘以下岗位人员；一、前台收银。底薪2800+200全勤奖+提成工龄奖。综合工资3500以上。二、楼层吧员。底薪2500200全勤奖提成奖金工龄奖。综合工资3000以上。三、优秀主管底薪3500500全勤奖提成工龄奖。综合工资4000以上。四、保洁。底薪2500200全勤提成，综合工资3000左右。五，另招一位运营，薪资待遇到店详谈。报名热线：刘主管
酒店前台
卫辉汉庭酒店，前台服务大使，数人，薪资待遇：3000-4000元，工作内容：负责酒店前台接待、入住登记、退房办理及客户咨询服务，招聘条件：年龄20-35，形象良好，服务意识强，能适应倒班工作，有相关经验者优先，工作地点：卫辉移动大楼隔壁，
客房服务员保洁
客房服务员1身体健壮，吃苦耐劳；2.年龄服务员：48岁以下，保洁员男女不限，50岁以下；薪资福利:岗位五险一金，月休八天，其他薪资待遇到店面试招工人数:2在意向者可于工作日上午10点、或下午15点，带一张一寸照片到酒店人事部工作地址:新乡市红旗区金穗大道东898号
客房服务员
2-4千/月
客房服务员月结全职
岗位职责：
1.负责酒店日常清洁与整理，确保房间整洁、舒适、符合卫生标准
2.补充并更换客用品（如毛巾、洗浴用品、茶具等），保障物资充足有序
3.检查设施设备（灯具、空调、电视、卫浴等）运行状况，及时报修异常情况
4.为客提供基础问询与便民服务
5. 遵守酒店服务规范与安全制度，保护客人隐私与财物安全
任职要求：
1. 无学历限制，身体健康，仪表端正，具备良好服务意识
2. 有无经验均可，接受岗前培训，责任心强、踏实肯干
3.具备基本沟通能力，能适应轮班及节假日工作安排
4.服从管理，注重细节，有酒店或服务业经验者优先
5. 无不良记录，遵守职业道德与行业规范
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供新乡酒店大堂经理直招4000一月在线招聘信息，主要招聘新乡酒店经理相关人才。作为酒店经理工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
