
酒店前台
2000-3000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人接待、入住登记、退房结账及问询服务,确保流程规范高效
2. 熟练操作酒店管理系统(别样红),准确录入并维护客人信息与房态数据
3. 协调客房、餐饮、安保等部门,及时响应客人需求与突发情况
4.处理电话预订、网络订单及现场咨询,提升客户满意度与复购率
5. 保持前台区域整洁有序,展示酒店专业形象与服务温度
任职要求:
1.学历不限,具备良好的沟通表达能力与服务意识
2.有酒店前台或相关服务行业经验者优先,无经验者可带薪培训
3.普通话标准,具备基础英语会话能力者更佳
4. 形象端正,亲和力强,能适应轮班及节假日工作安排
5. 具备责任心、抗压能力及团队协作精神
酒店前台月结全职
【林州石板岩·山禾美学酒店招人啦】
前台2名 咖啡师1名
厨师1名 服务员5名
要求:待人热情有礼貌,有酒店、民宿服务经验优先!工资面议,室内工作,环境优美,长期稳定用工,本地优先!
电话:
地址:林州市石板岩山禾美学酒店(大峡谷店)
前台接待
2000-4000元/月
酒店前台
岗位职责
1. 帮助顾客开房、结账、以及问询
2. 负责前台区域的环境维护
3. 完成店长和经理交代的任务
任职资格
1. 形象好,气质佳,年龄在20-35之间
2. 具备良好的沟通能力、协调能力
3. 性格开朗,具有亲和力,普通话标准
4. 有经验者优先
前台
3000-4000元/月
酒店前台月结全职有工作餐
岗位职责:
1. 负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息
2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3. 处理客房预订、电话转接、留言传递及邮件收发等日常事务
4. 协调客房、餐饮、工程等部门,及时响应并跟进客人需求与投诉
5. 负责前台现金管理、账务核对及日报表制作,确保账实相符
任职要求:
1. 形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与服务意识
2. 具备基本电脑操作能力,能熟练使用酒店管理系统(PMS)者优先
3. 工作细致耐心,抗压能力强,可适应轮班及节假日工作安排
4. 有酒店前台实习或工作经验者优先,无经验者可接受应届生
5. 学历不限,中专/技校及以上学历优先
前台
4000-6000元/月
酒店前台月结兼职全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息
2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4.管理前台现金及票据,完成每日营收报表与交接班记录
5.维护前台区域整洁有序,确保对客服务专业、热情、高效
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力
2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先,经验不限
3.学历不限,中专/技校及以上学历者更受青睐
4. 具备基本电脑操作能力,熟悉Office软件及PMS系统者加分
5.责任心强,抗压能力好,能适应轮班及节假日工作安排
前台接待
3000-5000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息
2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调
4.管理前台现金及票据,完成每日账目核对与交接
5.维护前台区域整洁有序,保障良好第一印象与服务体验
任职要求:
1.学历不限,形象端正,普通话标准,具备良好沟通能力
2.有酒店前台或客户服务经验者优先,无经验可带薪培训
3.具备基本电脑操作能力,能熟练使用办公软件及PMS系统
4. 工作细致耐心,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
5.具备服务意识与应变能力,能妥善处理突发情况
酒店前台
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
工作内容:前台接待客人办理入住退房手续,退房索要好评,并处理客人入住期间客诉问题
岗位要求:有服务意识,懂基础礼仪,会电脑基础操作及办公软件,有责任心,有上进心。
上班时间 :上四休二(白白夜夜休休)
白班8:30-19:30
夜班19:30-次日8:30
包食宿
酒店前台收银
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息
2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4.核对并保管前台现金、发票及各类单据,确保账实相符
5.协助完成日常报表制作及交接班记录,保障服务连续性
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力
2.有酒店前台或客户服务相关经验者优先
3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS)
4. 具备基本英语会话能力,能应对外籍客人需求
5.责任心强,抗压能力好,可适应轮班制工作安排
16-48岁日发200,来就安排,短期工长期工都安排
200-220元/天
汽车厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴20人以上日结
鹤壁小厂,手工活,简单轻松,可干长短期
不过安检上班可带手机
【薪资福利】
工资:22元/时×绩效工时,每天出勤10.5~11小时,月工时330左右。
可日发工资
短期工 打卡7天到账2500,当天结账
月综合薪资7000-7500
【岗位职责】
生产汽车线束,手工活,简单轻松
【职位要求】
16-48岁,男女不限
【工作时间】
早8到晚8,上一个小时休息10分钟 月休4天
酒店经理日结
招聘专业带班人员,要求具备多年丰富经验。薪资为280~300元,每日结算。需提前预约确认,确保到场无失约。工作地点为湖北恩施地区。
保洁传菜员
婚宴酒店招聘前厅经理/迎宾员/保洁员/传菜员工作时间早九晚六,月休4天,法定假日,包吃住,寝室环境好高层,工资准,地址群力朗江路与第一大道联系电话:
保安厨师酒店前台
唐山亚朵酒店招聘厨师:薪资5500-6500,年龄:30-45周岁客房服务员:有无经验均可,薪资4500-6000工区保洁1名,年龄53岁以下,薪资面议前台经理:要求有相关工作经验,年龄23-35岁,薪资5000-6500前台接待:有酒店相关工作经验者优先,要求形象气质佳,年龄:20-30岁,薪资4000-6000保安:年龄55岁以下,有保安证优先录取,薪资3000-4000所有岗位缴纳五险,福利待遇优厚,工作环境好,联系人李女士。联系电话()地址:唐山市路南区新华西道与学院路交叉口人民大厦
服务员酒店经理
怀柔五星级酒店招聘以下岗位:前厅经理1名,,27岁至35岁,需具备一年以上厅面经理管理服务相关工作经验,具有良好的沟通表达能力,薪资8000至10000。高服1名,,要求品行端庄,工作细致,责任心强,有较强的服务宴会意识,薪资7500至9000。前厅服务主管2名,薪资6500至7500,要求有经验、有责任心、形象气质佳。工作环境良好,宿舍配置对标酒店标准,全年热水及WiFi覆盖,工作地点到寝室步行5分钟。月休4天,干满一年有5天带薪年假。联系人:王经理(同步),房经理(同步)。工作地址:怀柔区庙城镇宽沟8号。
客房服务员
饭店招聘服务员,工作时间晚5点至晚9点,月薪1800元。另招聘旅店清房员,工作时间为上一天一宿休一天一宿,早8点交班,每月工作15天,月薪2600元。工作地点在火车站附近。联系电话:。
服务员传菜员
斯奴巴山城东乡礼宴中心开始招聘啦[太阳]服务员传菜员各5名,工资底薪2800-3200+200全勤+工龄200+A.B.C等级工资部长2名:,工资底薪3300-3800+200全勤+工龄200+A.B.C等级工资,要求本岗位1年以上工作经验以上岗位管吃住,公休2天,每月技能提升培训,聚餐工资1号按时发放!联系电话
鹤壁淇滨区酒店前台,一个月2000块,小酒店很轻松,早8晚8,中午管饭吃,晚上有地方住,要求20-25岁左右
2000-3000元/月
酒店前台月结全职
酒店前台,一个月2000块,小酒店很轻松,早8晚8,中午管饭吃,晚上有地方住,要求20-25岁左右
鹤壁淇滨区招聘客房服务员3名,,52周岁以下,身心健康。负责客房打扫、布草更换、房间清洁整
2800-3800元/月
客房服务员月结
招聘客房服务员3名,,52周岁以下,身心健康。负责客房打扫、布草更换、房间清洁整理、客房用品补给等客房相关服务工作。不提供住宿。薪资福利:月薪2800-3800元,月休4天。工作地址:淇滨区淇滨大道与太行路交叉口。
餐饮主管
【大学窗口招聘】现诚聘有经验的餐饮经理或档口经营者,共同打造主打手工大个饺子馄饨的特色窗口。位于河南省鹤壁市,我们专注于手工包制,品质上乘,立志将饺子做到河南省一流水平,馄饨更是河南省最好吃的代表!现因业务发展,面向社会诚邀有志之士加盟合作。我们提供良好经营环境和有力支持,助力您发挥才能,共创收益。欢迎来电咨询或实地品尝了解,联系人:吴先生。期待与您携手,共同发展!
服务员传菜员
斯奴巴山城东乡礼宴中心开始招聘啦[太阳]服务员传菜员各5名,工资底薪2800-3200+200全勤+工龄200+A.B.C等级工资部长2名:,工资底薪3300-3800+200全勤+工龄200+A.B.C等级工资,要求本岗位1年以上工作经验以上岗位管吃住,公休2天,每月技能提升培训,聚餐工资1号按时发放!联系电话
酒店前台月结全职
酒店前台
,30岁以下。接待引导顾客,办理入住退房事宜,协助日常工作处理,负责前台区域卫生
薪资福利:2500-3500元,节日礼物,社保
招工人数:1人
工作地址:焦作山阳区丰收路391文化创意园仕格电竞酒店
餐饮店长月结全职有才艺 聪明 好学 勤奋
行业经验:
岗位职责:
任职要求:
餐饮店长职位描述
岗位职责:
1. 负责餐厅的日常管理和运营,确保餐厅的正常运营和顾客满意度;
2. 制定餐厅的经营计划和预算,并监督实施;
3. 管理餐厅的员工,包括招聘、培训、考核和激励;
4. 确保餐厅的卫生和安全符合相关标准和规定;
5. 负责餐厅的营销和推广,提高餐厅的知名度和美誉度;
6. 协调餐厅与其他部门的合作,确保餐厅的各项工作协调一致。
任职要求:
1. 具有餐饮管理相关专业背景,有3年以上餐饮管理经验;
2. 具备良好的团队管理和沟通能力,能够有效地协调和管理团队;
3. 具备较强的市场营销和推广能力,能够制定有效的营销策略;
4. 具备较强的财务管理能力,能够制定合理的预算和控制成本;
5. 具备较强的服务意识和顾客导向思维,能够提供优质的餐饮服务;
6. 具备良好的卫生和安全意识,能够确保餐厅的卫生和安全符合相关标准和规定。
以上是餐饮店长职位描述,如果您对该职位感兴趣,请按照要求提交您的简历。
栏目概述
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