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南宁青秀区全季酒店绿地店招聘:中班领班1名,薪资3000—4000,月休4—6天联系电话
3000-4000元/月
酒店经理1-2人月结
青秀区全季酒店绿地店招聘:中班领班1名,薪资3000—4000,月休4—6天联系电话
南宁 青秀区
9月12日 09:11拨打电话
酒店店长
5000-8000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营收策略,达成业绩目标 3.统筹前厅、客房、餐饮、销售等各部门协调运作,优化服务流程 4.负责团队建设与员工培训,提升管理团队专业能力与服务意识 5.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全运营 任职要求: 1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准 2.具备较强的统筹协调能力、抗压能力及客户服务意识 3. 具备良好的沟通表达与团队领导能力 4. 熟悉酒店管理系统(如Opera)及基础财务分析能力 5. 有高端酒店或连锁品牌管理经验者优先
酒店经理3-5人月结全职
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理,建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求: 1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强,注重细节,抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先
酒店经理
5000-8000元/月
酒店经理1-2人
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训,提升管理梯队专业能力与服务意识 5. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全稳定 任职要求: 1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与管理体系 2. 具备较强的统筹协调、决策执行与危机处理能力 3. 优秀的沟通表达与团队领导能力,责任心强,抗压能力佳 4.熟悉OTA平台、收益管理及客户关系维护者优先 5. 学历不限,持有酒店管理类证书或相关资质者优先
运营主管
餐饮主管
都安县中医医院食堂运营主管 联系人:黄生 梁生
餐饮主管
岗位职责: 1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、成本控制、服务质量监督及客户满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划,分析营收数据,优化菜品结构与动线流程,提升翻台率与坪效 3.组织员工培训与考核,打造高效服务团队,落实食品安全与卫生管理制度 4.处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象,协调与供应商、物业及监管部门的关系 5.定期提交运营报表,配合总部完成稽核、巡检及标准化落地工作 任职要求: 1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉连锁餐饮或中大型社会餐饮运营模式 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及数据分析意识 3.熟悉《食品安全法》及相关操作规范,持有健康证,有食安管理员证者优先 4. 责任心强,具备团队管理经验与服务意识 5. 学历不限,有成功带店经历或品牌餐饮背景者优先
酒店运营经理
4000-8000元/月
酒店经理1-2人月结全职
· 薪资结构:固薪 + 季度绩效(GOP达成)+ 年度超额提成 · 负责制定年度预算,重点考核GOP(营业毛利)、RevPAR(每间可售房收入)及宾客满意度。 · 严格控制成本,精通收益管理,能根据淡旺季动态调整价格策略。 · 建立VIP客户档案,亲自处理OTA差评及重大客诉,确保网评分数维持。 · 负责消防、卫生等安全“一票否决”事项,确保全年无重大安全事故 · 学历:大专及以上,旅游/酒店管理专业优先。 · 经验:3-5年 同级别酒店运营经理/总监经验;有 0-1筹备开业 经验者优先。 · 技能:熟练使用Opera PMS系统,具备日常沟通能力 · 危机公关:面对突发状况(如客人投诉、系统崩溃)有成熟的SOP应对心态。 · 在地资源:熟悉当地市场,有旅行社、商务公司客户资源。 · 提供食宿,五险
餐饮主管
岗位职责: 1. 全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划,管控成本、提升营收与利润率 3. 组织员工培训与考核,打造高效、稳定的餐饮服务团队 4. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与运营秩序 5. 严格执行食品安全、卫生及消防安全规范,确保合规运营 任职要求: 1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨全流程运作 2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力 3. 责任心强,抗压能力好,能适应快节奏工作环境 4. 具备基础财务意识与数据分析能力 5. 持有健康证,无食品行业从业限制记录
南宁江南区五一东路酒楼招聘:楼面客户主管二名。服务员二名。砧板二名。上杂二名。待遇从优!联系:
餐饮主管
南宁五一东路酒楼招聘:楼面客户主管二名。服务员二名。砧板二名。上杂二名。待遇从优!联系:
餐饮主管
岗位职责: 1. 全面负责餐饮门店的日常运营与管理工作。 2. 组织并监督店内服务质量,确保顾客满意度持续提升。 3. 协调人员排班、培训及团队建设,保障各岗位高效协作。 4. 监控成本控制与物资管理,合理控制运营支出。 5. 执行公司经营策略,推动门店业绩稳步增长。 任职要求: 1. 具备良好的沟通能力和组织协调能力,能有效处理各类运营事务。 2. 有较强的责任心和团队管理能力,适应快节奏工作环境。 3. 熟悉餐饮服务流程,对提升服务质量和客户体验有清晰认知。 4. 能够独立应对突发情况,具备较强的应变与问题解决能力。 5. 拥有积极的工作态度和持续学习意识,注重个人与团队共同成长。
南宁西乡塘区青秀区招防水包工包料、有兴趣电话
200-300元/天
综合承包防水工1-2人
南宁青秀区招防水包工包料、有兴趣电话
南宁 西乡塘区
9月14日 00:45拨打电话
养殖员包住月结
抓鸡工人25岁-55岁,身体健康,手脚灵活,能适应鸡场工作环境,服从管理,有抓鸡经验有驾驶证优先,无经验可教。肉鸡抓捕、装笼,鸡场内作业薪资福利:团队计件工资,月工资5000-8000元,包住宿工作地址:兴宁巿叶塘镇
南宁
9月14日 00:40拨打电话
广西南宁明天长淇村招聘1人摘花,工作内容为旱地起朝花,薪资为10文1斤。有意者可报名。
种植工
明天长淇村招聘1人摘花,工作内容为旱地起朝花,薪资为10文1斤。有意者可报名。
南宁
9月14日 00:37拨打电话
小工5-14天1-2人日结
14号江南区高岭路招聘一名小工,要求7:50到达,佩戴安全帽、反光衣和手套,配合吊机吊运物品。薪资150元,工作8小时,现结。磨洋工者及技术不熟练者勿扰。
南宁 江南区
9月14日 00:32拨打电话
南宁隆安县招工地力工
100-200元/天
力工1-2人
南宁市隆安县招工地力工
南宁 隆安县
9月14日 00:23拨打电话
服务员
刘汤村炒公鸡埕口店招工前厅经理一名,负责整个酒店的运营,男女不限,工资6000-10000加提成,一天公休服务员5名,有工作经验的优先,工资3000-5000,加提成,一天公休小时工多名欢迎来我们刘汤村大家庭地址,埕口镇尚客优酒店向北500米有意者联系
滨州
9月14日 00:15拨打电话
酒店经理
5000-6000元/月
酒店经理1-2人月结全职有管理经验,会运营
有酒店管理经验,服从领导安排,工资面议
酒店前厅主管
4000-7000元/月
酒店经理月结全职
熟悉酒店行业,性格开朗,沟通能力强
沈阳浑南区白塔夜市附近酒店招聘经理和服务员合一名,,气质佳,有效益奖
酒店经理
白塔夜市附近酒店招聘经理和服务员合一名,,气质佳,有效益奖
酒店经理
1-3万元/月
酒店经理1-2人月结全职负责
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训,提升管理团队专业能力与服务意识 5.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全稳定 任职要求: 1.具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具备较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力 3.有责任心和抗压能力,能适应轮班及节假日工作安排 4.具备基础财务分析与成本管控意识 5.持有酒店管理类相关证书者优先
厨师长
6000-7000元/月
厨师长月结全职
本单位招聘厨师一名,每周有休息 节假日按学校规定放假 月工资5000至6500
客房服务员月结
招聘[太阳]:客房早班服务员1名:(有经验50岁以内)综合工资3500-5000元。地址:兴宁区解放路20号联系方式:()
南宁 兴宁区
9月11日 20:41拨打电话
客房服务员月结
诚聘客房服务员数名月休4天,包吃住,年假,综合4000-6000元有经验优先联系方式:梁经理地址:南宁江南区西江路2号宜尚酒店
南宁 江南区
9月12日 17:24拨打电话
厨师长月结
后厨主管吃苦耐劳,干活踏实,有餐饮经验优先,零基础愿意学也可以薪资福利:3500-5000元包吃员工餐,一日(2顿)工作餐新店发展空间大,表现好可以晋升领班、主管工资按月准时发放,不压薪欢迎直接打电话或者到店面试!工作地址:广西横州渝大熊小碗菜重庆老火锅
南宁 横州市
9月6日 19:12拨打电话
客房服务员月结
客房阿姨50岁以下,需要有客房打扫经验,手脚麻利,视力正常薪资福利:工资3800元月休4天。试用期2天,100元/天,过后转正。工作地址:龙脊金坑大寨
南宁
9月11日 17:51拨打电话
客房服务员月结
客房服务员打扫客房卫生,不定期做房间卫生大清洁薪资福利:综合薪资3K-5K招工人数:若干名次月15号准点发,包吃住月休四天,工作地址:吴圩镇新港家园阳光里6栋
南宁
9月10日 00:17拨打电话
前台
4000-6000元/月
酒店前台月结全职
【岗位职责】 -负责酒店前台接待、登记与咨询服务 - 协助处理客户入住及退房事务 【职位要求】 -无经验要求,男女不限 -能适应夜班工作 【工作时间】 -每日19:00至24:00 【薪资福利】 -薪资4500-6000元/月 -包吃包住
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息 2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据,完成每日账目核对与交接 5.维护前台区域整洁有序,展现酒店专业形象 任职要求: 1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS) 4. 具备服务意识、责任心强,能适应轮班制工作 5.学历不限,中专/技校及以上学历优先
客房保洁服务员
3000-4000元/月
客房服务员月结全职
岗位职责 1. 负责客房打扫、换布草、拖地、卫浴清洁、垃圾清理、物品补齐,按客房标准完成退房清扫与住客续住整理; 2. 做好客房耗材盘点、布草清点,及时上报房间设施破损、物品遗失; 3. 维护楼道公共区域卫生,服从店长排班安排。 任职要求 1. 年龄40–58周岁,身体健康,手脚麻利,有酒店经验,熟手优先; 2. 做事细心爱干净,责任心强,吃苦耐劳,稳定性好; 3. 服从管理,讲究卫生,无不良嗜好。 薪资待遇 月薪3200–3800元,提成+底薪,多劳多得; 月休4天,法定节假日加班另算; 工作环境干净整洁,就近上班,工作地点龙湖天街周边; 每月准时发薪,表现优异额外奖金。
客房服务员
3000-7000元/月
客房服务员月结全职
岗位职责: 1.负责客房日常清洁与整理,确保房间整洁、舒适、符合卫生标准 2. 补充客房内洗漱用品、茶水、纸巾等消耗品,及时更换布草及垃圾 3.检查客房设施设备(如灯具、空调、电视、卫浴等)运行状况,发现故障及时报修 4.协助办理客人入住/退房相关服务,响应客房服务需求,提供基础礼宾支持 5.遵守酒店安全规范与操作流程,妥善保管钥匙及工作用品,保障客人隐私与财产安全 任职要求: 1. 学历初中,有酒店客房服务经验者优先 2. 吃苦耐劳,具备较强的服务意识和责任心 3.身体健康,能适应轮班制及站立作业 4.具备基本沟通能力,服从管理,团队协作良好 5. 无不良记录,遵守酒店规章制度
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