楼面高管7000-10000+ 工作待遇： 1.业绩奖金+销售团队提成+订房提成； 2.包吃包住+每年有2次晋升竞聘机会； 3.每月安排员工关怀或团建； 4.公司帮忙制定成长规划； 工作要求： 1.成年且形象气质较佳，无不良个人卫生或嗜好； 2.工作责任心强，心态佳，执行力强； 3.有团队精神，具备带团队管理经验； 4.具备客诉处理能力，提升团队氛围及战斗力； 5.具备统筹能力，组织以及培养人才/副手能力； 地址：广东省中山市中山港街道火炬开发区火炬路2号商铺5F01卡VGO PARTY KTV（中山港店）

1. 服务质量管理：监督并执行华住服务标准，定期对服务流程进行检查，及时发现服务中午存在的问题并加以改进，致力于实现客户满意度的提升。 2. 团队管理：带领前台等服务团队，对员工开展培训、绩效评估等工作，营造良好工作氛围，提升团队凝聚力与整体服务能力。 3. 客户投诉处理：直接面对客户投诉，以积极的态度迅速做出回应，采取有效举措解决客户的不满，维护好酒店声誉和客户关系。 4. 部门协调配合：和客房、销售等酒店其他部门进行协调，为销售工作提供必要支持，同时确保各部门间信息互通，以保障服务工作的流畅性。 5. 设施维护跟进：关注酒店设施设备的运行状况，定期巡检，发现问题后及时对接维修部门跟进处理，确保设施能安全且正常使用。 6. 数据与反馈管理：收集整理服务数据，如客户满意度调查结果、投诉类型数据等，根据这些数据及客户反馈提出针对性的服务优化方案。

世城商业中心｜公司直招本公司直聘，岗位真实、稳定在岗、正规上班、欢迎有意向者咨询应聘！招聘岗位（薪资皆可谈！有能力者可提！)1.水电工：数名（急招！！）6.5-7.5k2.公寓/物业管理员：2名3.5k+提成3.园区保安：1名3.5k4.财务文员：1名5-6k5.便利店店员：1名按小时计费+营业提出7.酒店客房服务员：1名5-8K9.农场管理员：1名6小时制，工作自由10.自媒体拍摄：1名（面议）11.光伏项目经理：1名（面议）联系方式（与电话同号）罗小姐：

1、负责酒店前台的接待等工作：负责酒店前台的接待、收银管理工作及对客服务工作，确保高效办理客人的入住及退房； 2、制定相关规章制度并监督员工严格执行：制定部门相关规章制度、操作流程，传递给员工并监督其严格执行； 3、建立部门文化：建立部门文化，每天班前会及每周周例会严格执行； 4、制定岗前培训等计划：制定新员工岗前培训计划和员工业务技能提升培训计划； 5、确保设备正常运行并保障物品供应：确保运营期间设施设备的维修保养和正常运行，所需物品正常供应； 6、安排员工工作时间及内容：合理安排员工工作时间及工作内容，保证员工的工作状态及精神达到状态； 7、快速并准确传递信息：严格执行上传下达，确保信息的传递快速、准确； 8、建立前厅部知识库：建立前厅部知识库包括培训资料、酒店文件、行业知识、其他知识、部门动态信息、部门的会议已录等； 9、指导预定工作并做好房控工作：督促、指导前台的预定工作，配合店长做好房控工作； 10、整理并装订单据：定期整理前台单据，并归档装订； 11、高效服务并做好登记：在保证高效标准的服务下，将客房的出租率、平均房价达到最大化，保证每一个入住客人都做好了登记，严格按照酒店业的治安管理条例执行； 12、做好相关准备与接待工作：做好大型会议、团队预抵、入住、预离准备工作及安排，做好VIP入住的接待； 13、控制投诉并收集意见：控制客人投诉，主动发现及收集客人意见，提前预防并及时处理客的不满情绪，确保客人满意离店； 14、优化操作服务流程：根据前台工作人员素质、酒店店情、消费群体不断优化操作服务流程； 15、做好沟通协调工作：做好与销售部、客房部等平行部门的沟通协调工作，确保工作的正常开展； 16、做好安全工作：负责所属区域的安全工作，并承担安全责任； 17、完成其他工作：完成上级交办的其他工作。

岗位职责： 1. 负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2. 解答客人咨询 3. 处理客房预订、电话转接 4.维护前台区域整洁有序，确保服务环境专业温馨 任职要求： 1. 普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先，经验不限 3. 学历不限 4. 服务意识强，责任心强，能适应轮班及节假日工作

该岗位：分派白鹅潭万象城新店 岗位职责: 1. 负责前厅的日常管理和运营工作，确保服务质量 2. 协调团队成员，提升整体工作效率和顾客满意度 3. 监控前厅运营情况，及时处理突发事件 4. 负责员工定期培训和考核 5. 跟进线上点评和客诉处理 6. 跟进前厅盘点工作 7. 跟进物料下单、签收及日常管理工作 8. 跟进人员排班、考勤OT 任职要求： 1. 具备出色的沟通能力和团队协作精神 2. 能够有效管理前厅运营，保证服务流程顺畅 3. 对工作有持续改进的热情，能够适应快节奏的工作环境 4. 有过西餐厅或高级场所至少一年以上的管理经验； 5. 会基础英文优先考虑；

工作时间两个饭市，午餐晚餐，早上10点到下午2点半，晚上5点到9点半左右具体时间看安排

点菜部长招聘 岗位职责 1. 熟悉菜品知识，熟练掌握菜品口味、食材、做法、搭配，能根据客人人数、口味偏好合理推荐搭配菜品，做好点菜服务。 2. 接待顾客热情大方，主动问好，耐心解答客人关于菜品疑问，引导顾客愉快点餐。 3. 跟进用餐过程，及时反馈客人需求，协调前厅后厨，处理简单客诉，提升顾客体验。 4. 做好餐前准备、台位对接，配合前厅日常运营工作，维护餐厅服务形象。 任职要求 1. 有餐饮点菜、楼面管理相关经验优先，熟悉各类菜品，点菜功底扎实。 2. 性格开朗热情，善于沟通，服务意识强，待人亲和。 3. 工作认真负责，反应灵活，抗压能力好，服从门店安排。 4. 形象整洁，有良好的服务礼仪。 薪资待遇 薪资面议，包吃，月休X天，全勤奖+绩效提成，节日福利，待遇从优。

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酒店前厅部部长1.形象气质良好，谈吐得体，服务意识强；2.大专及以上学历，酒店管理、旅游管理相关专业优先；3.3年以上星级酒店前厅工作经验，至少2年前厅主管/领班同等管理经验；4.熟悉酒店前台接待、入住退房、收银、预订、门禁、客史管理全套流程；5.熟练操作酒店PMS酒店管理系统、收银系统。1.全面负责酒店前厅部日常运营管理工作，制定部门工作计划并落地执行；2.统筹前厅员工的排班、培训、考核及日常管理，规范服务流程；3.负责宾客接待、疑难客诉处理，维护良好的宾客关系；4.对接客房、餐饮、安保等各部门，做好工作协同配合；5.把控前厅服务质量，落实酒店各项服务标准与管理制度，持续提升前厅服务水平。薪资福利:1.综合薪资8-10万元/年；2.缴纳社会保险和公积金。招工人数:1人工作地址:日照市岚山区玉泉二路99号（岚山区中小企业公共服务中心308）

酒店前台管家沟通能力强，有经验优先，会电脑操作，沟通能力强，有上进心，有责任心，年龄18到45岁薪资福利:5000到7000，包吃住，一个月休息两天看到的

前台领班拥有丰富的酒店管理经验，熟悉运营全流程，具备出色的团队领导力与客户服务意识，能够独当一面，带领团队持续提升服务水准与经营业绩。薪资福利:薪资面议

招聘厨师8000两天公休活简单操作水泉大酒店经理

会往上运营和酒店管理经验，做事情负责，服从工作安排。能负责酒店人员安排和招聘工作

岗位职责： 1.全面负责餐饮门店日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升 2.制定并执行销售目标与成本控制计划，确保营收与利润指标达成 3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的工作氛围 4.监督食品安全、卫生标准及设备维护，确保合规运营与顾客健康安全 5.处理客诉及突发事件，及时向上级反馈经营数据与市场动态 任职要求： 1. 具备餐饮行业店长或主管岗位工作经验，经验要求不限 2.学历要求不限，有餐饮管理相关证书者优先 3.熟悉餐饮服务流程、食品安全法规及基础财务知识 4.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 5.责任心强，注重细节，能适应轮班与节假日工作安排

1.夜班 正常办理宾客入住退房手续 坐岗 2 学历不限，不限经验，有经验优先 3 夜班24-8 月休四天，不加班，如有加班有补钱或补假 4 工作氛围很轻松，领导不严格，做好交接班工作就行 5 包吃包住 6 工作轻松底薪+提成，试用期三天，实习期工资3100+全勤。通过实习期转正后月入3600+，熟练销售会员卡与邀约好评技巧后月入4000+ 7 公司每月会举行团建！欢迎你的到来 8 有明确晋升方向，入职三月后考值班经理证，学习酒店经理各方面事物，再调店做实习经理！！！

宾馆前台开房

有工作经验者

招聘主厨阿姨（60岁以内） 岗位职责 1.负责食堂的烹饪制作，包括但不限于湘菜、粤菜等。 2.保持厨房卫生整洁，遵守食品安全规范。 3.根据需求调整菜品口味，满足不同人群的饮食需求。 4.配合团队完成其他相关工作任务。 岗位要求 1.健康要求：持有有效健康证，无传染性疾病或其他影响工作的健康问题。 2.具备3年以上员工餐工作经验。 3.熟练掌握烹饪技巧，能独立完成菜品制作。 4.具备一定的食材搭配和成本控制意识。 包吃包住，月休3天。 工作地点:中山市永谊二路13号之二（科源泰科技园） 联系电话:黄小姐

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记、引导及电话接听转接工作，展现企业专业形象 2.管理前台办公用品、报刊信件收发及日常行政事务协调 3.协助维护前台区域整洁有序，及时响应各部门基础行政支持需求 4.配合完成会议安排、访客预约系统管理及基础数据录入工作 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2.工作细致耐心，责任心强，能适应快节奏的日常服务场景 3. 具备基础办公软件操作能力，有服务意识和团队协作精神 4.学历不限，有前台或行政类实习/工作经验者优先

岗位职责： 1.全面负责餐饮门店日常运营管理，确保服务品质与顾客满意度持续提升 2. 统筹人员排班、培训与绩效管理，打造高效稳定的团队 3.严格把控食品安全、卫生标准及成本控制，落实各项运营制度 4.分析经营数据，制定营销策略并推动营收目标达成 5.处理客诉及突发事件，维护品牌形象与门店良好口碑 任职要求： 1. 具备餐饮行业门店管理经验，熟悉前厅后厨全流程运作 2. 具有良好的沟通协调能力与团队领导力 3.责任心强，抗压能力好，能适应快节奏工作环境 4. 具备基础财务意识与数据分析能力 5.持有健康证，无食品行业从业限制记录

中山市菊城尚膳餐饮管理有限公司【招聘】：店长【岗位职责】：1、全面负责门店整体运营管理工作，统筹门店日常各项事务；2、负责门店人员排班、团队建设与人员管理，调动团队工作积极性；3、严格把控门店服务质量、出餐品质，落实食品安全及环境卫生管理工作；4、及时妥善处理顾客投诉，持续优化门店服务体验；5、贯彻执行公司各项规章制度，确保各项制度落地执行；6、按时上报门店营业相关数据，做好库存管理，负责食材下单管控；7、做好门店成本管控、安全管理工作，完成门店经营相关目标。【任职要求】：1、高中及以上学历，具备门店餐饮相关运营管理工作经验；2、熟悉门店运营模式，具备成本管控、安全管理意识；3、具备较强统筹规划与执行落地能力；4、工作责任心强，做事认真细致，服从公司管理安排。【上班地址】：小榄镇聚丰工业园门店/小榄镇永宁赤岗路门店【电话联系】：陈小姐，福利待遇：工资面谈，缴纳社保及商业险，带薪培训，包吃，传统节日福利，广阔晋升平台。

招聘酒店客房服务员： 日常工作：清洁打扫房间卫生， 包吃住，社保，月休四天，国家法定节假日 1.身体健康、男女不限，年龄在18-45岁以下； 2.能刻苦耐劳、责任心强、能够协调配合、服务意识强； 3.听从分配和安排； 4.有相关工作经验者优先， 没有经验也可以，有人带教。 薪 酬：综合工资3000-6000元 岗位职责： 1. 负责客房日常清洁与整理，确保房间整洁、舒适、符合卫生标准 2. 补充客房内洗漱用品、茶水及客用物品，及时更换布草 3. 检查房间设施设备运行状况，发现故障或异常及时报修 4. 协助处理客人合理需求与简单投诉，提供基础礼宾服务 5. 配合完成楼层巡查、安全检查及交接班记录工作 任职要求： 1. 学历不限，有酒店客房服务经验者优先 2. 形象端正，具备良好的服务意识与沟通能力 3. 吃苦耐劳，能适应倒班及节假日工作安排 4. 无不良记录，身体健康，持有健康证 5. 熟悉酒店服务流程，接受岗前培训

夜班前台，有亲和力，有无经验均可，长期合作

薪资：薪资面议 | 底薪+加班费+餐补 工作地点：深圳龙华大浪 · 八爪鱼电竞酒店 岗位职责 1. 负责客人入住登记、退房结算、实名信息上传，熟练使用PMS系统管理房态； 2. 处理美团、抖音等渠道订单，回复线上咨询，协调客人续住、换房、延时等日常需求； 3. 管理客房零食饮料、外设租用等商品售卖，引导客人参与好评打卡活动，完成门店运营指标； 4. 灵活处理客诉与突发情况，协助排查简单电脑故障，做好交接班记录与每日账目核对； 5. 维护前台区域整洁，对接保洁、维修人员，保障门店日常运营秩序。 任职要求 1. 年龄18-30岁，学历不限，会基础电脑操作，打字流畅； 2. 普通话标准，沟通表达顺畅，有服务意识，做事细心有责任心； 3. 能配合门店排班，有酒店、网吧、零售前台经验优先，爱玩电竞游戏加分； 4. 反应灵活，能独立处理日常突发问题，不推诿不拖延。 工作时间 实行8小时三班倒排班，目前夜班有固定人员长期值守，应聘可优先沟通白班/中班班次，月休4天。 福利待遇 - 法定节假日补休，节日福利； - 团队均为同龄人，氛围轻松无内卷。

1.为住客办理入住和退房手续，提供热情周到的服务; 2.回答住客关于酒店设施、服务及当地旅游信息的问题; 3.管理和更新住客信息，确保预订系统的准确性; 4.处理住客的额外需求，如特殊房间布置或叫醒服务等; 5.维护前台区域的整洁与秩序，确保客人有良好的第一印象。