酒店经理1-2人月结
服务主管薪资福利:工资待遇面议+带薪公休四天+包食宿+节日福利待遇招工人数:1名工作地址:北京市密云区鼓楼东大街27号信远福缘酒店
酒店前台
酒店前台是酒店运营的核心部门，是客人接触酒店的第一站和最后一站，直接决定了客人对酒店的第一印象和最终体验。
1. 入住办理
* 热情问候抵达的客人。
* 核实客人预订信息（姓名、预订渠道、入住天数等）。
* 核对客人身份证件（身份证、护照等）并进行登记上传至公安系统。
* 介绍酒店设施和服务（如早餐时间、Wi-Fi密码、洗衣房等）。
* 安排房间、制作房卡、收取押金（如需）。
2. 退房办理
* 确认客人的离店时间。
* 收回房卡。
* 询问客人的入住体验，处理客人的简单投诉或建议。
* 热情道别，并欢迎客人再次光临。
4. 电话接听
* 接听外来电话，提供信息咨询。
* 处理客人的店内呼叫，如需要送物（额外枕头、吹风机等）。
二、 预订与客房管理
1. 预订处理
* 处理通过电话、邮件等渠道的直接预订。
* 管理预订系统，实时更新房态（可售房、维修房、已售房）。
* 预排房，为即将入住的客人提前分配好房间（考虑客人需求，如无烟房、高楼层、连通房等）。
* 处理预订的更改和取消。
2. 房态控制与协调
* 与客房部保持密切沟通，确保干净的空房能及时提供给前台销售。
* 了解维修房的情况，并及时在系统中更新。
3. 账务处理
* 为客人建立账单档案。
* 准确记录客人在店内的所有消费（餐饮、洗衣、电话费等）并挂账。
* 夜间审计 是前台工作中非常重要的环节，通常在夜间进行，负责核对全天账目，制作各种营业报表，确保财务数据的准确性。
三、 销售与收益管理
1. 前台销售
* 向客人推销会员卡等。
2. 客人接待
* 直接向未预订的散客销售客房，根据酒店当时的房态和价格政策进行报价。
四、 突发事件处理与客户关系维护
1. *处理客人投诉与特殊需求
* 耐心倾听客人投诉，安抚客人情绪。
* 根据酒店授权和自己的判断，灵活处理简单问题（如换房、赠送小礼品等）。
* 对于无法立即解决的问题，需及时上报值班经理。
* 记录客人的特殊需求（如生日、纪念日），并尽力安排
2. 紧急情况应对
* 熟悉酒店的火警、医疗急救等应急预案流程。
* 在遇到紧急情况时，保持冷静，按照流程引导客人，并通知相关部门和管理层。
五、 交接班工作
1. 交接班
* 认真阅读交班本，了解上一班次发生的特殊事件和需要本班次跟进的事项。
* 清点备用金、发票、房卡等物资，确保无误。
* 向下一班同事清晰交代未完成的工作。
2. 日常行政
* 保持前台区域的整洁和有序。
需要具备的技能与素质：
出色的沟通能力：善于倾听，表达清晰。强大的抗压能力，能同时处理多任务，在高峰期保持冷静。
耐心与同理心：能理解并满足客人的需求，妥善处理投诉。
细心与责任心：账务和客人信息不能出错。
解决问题的能力：面对突发状况能灵活应对。
团队合作精神：与客房、工程紧密配合。
熟练使用电脑：操作酒店管理系统（PMS）、Office办公软件等。
餐饮主管
管理组招募：
北京凯德大峡谷管理组
北京五棵松万达管理组
北京东方新天地管理组
北京湾里王府井奥莱管理组
北京枫蓝国际中心管理组
北京房山熙悦龙湖
岗位职责：
1、在值班期间能保证餐厅的整体运营顺畅，产品品质、食品安全、顾客满意度、餐厅卫生均能达到公司要求;
2、协助餐厅经理处理餐厅日常事务，包括员工培训、餐厅销售、排班订货、顾客满意度提升;
3、学习控制和分析餐厅产品质量、顾客满意程度、营业成本、卫生清洁状况;
4、学习并协助餐厅负责人进行食材成本分析;
5、每天完成餐厅行政报表。
任职要求：
1学历要求:管理层需要大专及以上学历;全职学历没有要求
2工作经验:特别优秀的可适当放宽条件
3需要有1-2年管理经验
4一般能力要求:有一定的组织、协调、沟通能力可简单操作 PPT、EXCEL、WORD
餐饮主管
岗位职责：
1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、成本控制、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划，分析营收数据，优化菜品结构与动线流程
3.组织员工培训与考核，打造高效协作的餐饮服务团队，落实食品安全与卫生标准
4. 处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与门店口碑
5. 对接总部运营政策，按时完成各类报表及巡检整改任务
任职要求：
1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅、后厨全流程运作
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理现场问题
3. 熟悉食品安全法规及餐饮服务标准，有相关资质证书者优先
4. 具备基础财务意识与数据分析能力，熟练使用办公软件
5.责任心强，服务意识佳，认同企业文化，具备团队领导潜质
酒店前台
5-6千/月
酒店前台月结全职
岗位职责：
1.负责客人入住登记、退房结账及问询接待等前台服务工作
2.熟练操作酒店管理系统，准确录入和更新客房状态信息
3.协调处理客人投诉与特殊需求，提升客户满意度
5.维护前台区域整洁有序，确保服务环境专业温馨
任职要求：
1.具备良好的服务意识
2.普通话标准
3. 有酒店前台工作经验者优先
4. 具备较强应变能力、责任心及团队协作精神
5.能适应轮班制工作安排，含夜班及节假日值班
餐饮主管
高薪招聘餐饮前厅经理/主管，，需有工作经验，懂管理会培训，身高165CM，福利待遇好，管吃管住，有意者私聊。
餐饮主管
岗位职责：
1.全面负责餐厅日常运营管理，统筹人员排班、服务质量与顾客满意度提升
2.制定并执行月度经营计划，监控成本、营收及关键运营指标，确保目标达成
3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极高效的服务氛围
4.处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与门店良好口碑
5.严格执行食品安全、卫生及消防安全规范，确保合规运营
任职要求：
1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅、后厨及运营全流程
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理复杂事务
3. 有责任心、服务意识强，注重细节与执行力
4.具备基础财务与数据分析能力，能熟练使用办公软件
5.热爱餐饮行业，认同企业文化，具备持续学习与改进意识
密云区招聘店厨师一名，工资9000-12000配菜师傅一名工资6000-8000元有意者请
配菜厨师
招聘密云店厨师一名，工资9000-12000配菜师傅一名工资6000-8000元有意者请联系，
密云区果园附近现急招服务员工资4300至4700左右公休2天联系电话杨经理
4.3-4.7千/月
服务员月结
密云区果园附近现急招服务员工资4300至4700左右公休2天联系电话杨经理
北京密云区招腻子/大白/墙漆，9小时320元。
300-400元/天
腻子工大白工1-2个月1-2人月结点工二把刀勿扰专业师傅吃苦耐劳自备工具技术好
北京市密云区招腻子/大白/墙漆，9小时320元。
北京密云区招工地力工，吊篮安装
300-400元/天
吊篮安装综合承包力工1-2人
北京市密云招工地力工，吊篮安装。长期活要求长期做熟手包工每天400以上。工资中途可预支生活费。看好了乱打听的临时工勿扰。要求能长期做的联系钱不叫事儿
酒店经理酒店前台
桂林洋海师大格雅酒店招聘岗位前台数名前厅经理一名厨师一名福利：提供食、住，社保、奖金等等。要求：稳定、能吃苦耐劳、有团队精神欢迎大家自荐或推荐地址：桂林洋海师大联系电话：黎经理
浙江舟山一酒店招聘全面前厅经理一名，有能力的联系我！工资加提成！老店新装修电话马厨
酒店经理1-2人
舟山一酒店招聘全面前厅经理一名，有能力的联系我！工资加提成！老店新装修电话马厨
酒店经理
前台主管年龄40岁以下，大专及以上学历；形象气质佳，沟通表达流畅，有高端酒店前台工作经验者优先；具备1年以上酒店前厅/前台管理相关工作经验，熟练操作酒店PMS、CRM系统及Office办公软件，具备基础英语沟通能力，条件优异者可适当放宽录取标准。五险一金+带薪年假+餐补交补+超多福利工作地址:湖北省宜昌市点军区江南大道93号
宁波鄞州区会往上运营和酒店管理经验，做事情负责，服从工作安排。能负责酒店人员安排和招聘工作
酒店经理
会往上运营和酒店管理经验，做事情负责，服从工作安排。能负责酒店人员安排和招聘工作
密云区招聘领班一名，工资面议，有能力者工资不是问题，地址，万象汇南边彩澄路，电话张总
餐厅领班月结
招聘领班一名，工资面议，有能力者工资不是问题，地址，密云万象汇南边彩澄路，电话张总
酒店前台酒店迎宾员
招聘：酒店、餐饮、旅游-营业员/收银员薪资：3000-5000元密云格林豪泰长城环岛店招聘前台接待2名,要求普通话标准,年龄35岁以下,待遇底薪加提成,有全勤奖,饭补等补助,五险,法定节假日三薪
烤鸭师傅厨师厨师长
招聘：急急急招烤鸭师傅：8000–8500。铁皮筒燃气炉，拉条片法，厨师长人好事少，管的不严，干好本职工作就好，一天五六个鸭子。地址：北京密云区联系电话：
酒店前台
4-5千/月
酒店前台月结全职
岗位职责：
1.负责客人入住登记、退房结账及问询接待等前台服务工作
2.熟练操作酒店管理系统，准确录入和更新客房状态信息
3.处理客户投诉与特殊需求，及时协调相关部门提供解决方案
4. 维护前台区域整洁有序，确保宾客第一印象专业友好
5. 协助完成日常报表制作、房态核对及交接班记录
任职要求：
1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识
2. 具备基本英语交流能力，能应对外籍宾客需求
3.有酒店前台或相关服务行业经验者优先
4. 熟练使用办公软件及酒店PMS系统
5.责任心强，具备较强的应变能力与团队协作精神
餐饮主管
岗位职责:
1.负责餐厅前厅的日常管理，确保服务流程的高效运行。
2.监督和管理前厅员工，确保服务质量和顾客满意度。
3.处理顾客的投诉和反馈，保持良好的顾客关系。
4.参与制定和完善服务流程与标准，提升团队的专业能力和服务水平。
任职要求：
1.具有餐饮行业前厅运营管理的经验。
2.具备良好的沟通能力和团队协作精神，能有效处理突发事件。
3.具有较强的领导力和责任心，能够激励团队达成目标。
4.注重细节，有能力提升顾客的就餐体验。
酒店前台
4-5千/月
酒店前台月结全职
岗位职责：
1.负责客人入住登记、退房结账及问询接待工作，确保服务流程规范高效
2.熟练操作酒店管理系统（PMS），准确录入与更新客房状态及客人信息
3. 协调处理客房安排、预订确认、电话转接及邮件收发等日常事务
4. 主动提供本地旅游、交通及餐饮资讯，提升宾客满意度与体验感
5.及时响应并协助解决客人投诉与突发需求，维护酒店服务形象
任职要求：
1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力
2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先，经验不限
3.学历不限，中专/技校及以上学历者更受青睐
4. 具备基本计算机操作能力，能快速学习酒店系统操作
5.责任心强，服务意识突出，能适应轮班及节假日工作安排
餐厅领班
北京珍味家宴前厅经理：招贤纳士：前厅经理1名，薪资面议；以上人员一经录用，晋升平台广阔，福利待遇优厚；待遇组成（基本工资+全勤奖+绩效奖+年终奖+优秀员工+节日红包+生日红包+免费外出学习等）；公司为员工提供免费食宿、免费空调、免费wifi、24小时热水，每月公休4天等。联系电话：工作地址：北京市密云区久润花园28-8号
度假酒店前台接待包食宿
5-6千/月
酒店前台月结全职
做好游客接待工作，整理台账，简单制作宣传短视频，配合直播。身体健康，年龄20-45周岁，男女不限。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供密云区酒店经理找工作5000一月在线招聘信息，主要招聘密云酒店经理相关人才。作为酒店经理工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
