1.**运营管理**：-监督日常运营活动，确保所有部门（如前台、客房服务、餐饮服务等）高效运作。-制定并执行标准操作程序(SOP)，以确保服务质量的一致性。2.**财务控制**：-制定和管理预算，监控成本和收入，确保酒店实现其财务目标。-进行财务分析，并根据需要调整策略以提高盈利能力。3.**人力资源管理**：-招聘、培训和发展员工，建立一支高效的团队。-实施绩效评估体系，激励员工提升服务水平。-处理员工的纪律问题和冲突解决。4.**客户服务**：-与客人互动，处理客户投诉和服务请求，确保顾客满意度。-收集客户反馈，持续改进服务流程。5.**市场营销**：-制定营销计划，提高酒店的市场占有率。-与销售团队合作，推广酒店产品和服务，吸引新客户并保留现有客户。6.**维护设施**：-监督设施的维护和维修工作，保持酒店的良好状态。-确保遵守所有的健康和安全法规。7.**合规性和法律要求**：-确保酒店的所有活动符合当地的法律法规，包括但不限于卫生、安全和劳动法。-与当地政府机构合作，确保酒店运营合法合规。8.**社区关系**：-建立和维持与当地社区的良好关系，参与或支持社区活动。9.**危机管理**：-准备应对突发事件的计划，如自然灾害、健康危机或其他紧急情况。10.**技术应用**：-推动技术在酒店管理中的应用，比如预订系统、客户关系管理系统(CRM)等，以提高效率和顾客体验。每个酒店的具体需求可能有所不同，因此酒店经理的职责可能会有所变化。但是，上述职责涵盖了大多数酒店经理的主要任务。

北京市房山区酒店经理，会运营，懂管理，有经验。

公关部经理：薪资：8千-1万岗位职责：1、制定酒店公关及媒体宣传计划，根据酒店市场公关总体战略计划，制定具体的公关目标和预算，创造和组织产品的推广活动；2、组织新闻界和商界人士参观饭店；3、向市场销售总监定期提交拜访总结报告；4、代表饭店参加所有官方活动。接待饭店所有的重要人物及宣传；5、处理负面新闻，进行危机公关；6、收集市场和竞争对手信息，每周向市场销售总监提交报告；7、负责酒店抖音、快手等媒体平台的建设、运营及管理，提升抖音快手等自媒体的影响力、活跃度、传播力等，以及各项数据分析；8、独立策划推广活动及文案内容，为粉丝提供优质、高传播性的自媒体内容。建立有效运营手段与粉丝良好互动，增加粉丝数及留存率，提高关注度；9、收集、研究网络热点话题，结合新媒体特性，对抖音、快手等推广内容进行实时调整和更新。10、监督指导广告印刷品和公关活动所需的摄像照片，保证将宣传渠道提供全面的图片需求，及时更新图库新图片。11、确保酒店产品推广信息准备并及时更新。岗位要求：1、本科以上文化程度；3年以上同岗位工作经验；2、优秀的语言表达能力，能够在公关活动中进行富于感染力的演讲；3、较强的观察和应变能力，优秀的人际交往和协调能力，较强的社会活动能力；4、了解电子商务，大众传播，自媒体运营、平面创意和具有创新性的写作与编辑能力；5、个性积极主动，工作认真负责；6、具备良好的外表气质和美系管理能力，具有灵敏的新闻嗅觉和市场洞察力；7、对所在行业、市场及产品的特征要能准确把握，有较强的学习和创造能力；8、有较强的逻辑思维能力和团队协作精神；9、熟悉互联网文化，了解新媒体传播方式。

北京朝阳区招餐厅主管经理

服从管理、做过高服、形象气质佳、有领导能力

有火锅店主管工作经验，年龄25--40岁，有意面谈

工作地点亦庄开发区林肯公园，招聘前厅经理形象好气质佳负责日常前厅管理及营销工作，工资7000-8000另有提层，熟悉收银业务

前厅主管薪资福利:5000-7000招工人数:2名特别提示：以上工作人员公休3天。任何岗位不招募暑期工（同）工作地址:密云西大桥20号小龙坎火锅

需要1—2年主管经验，有责任心，对客人态度好，能解决客诉，日常工作安排，对客人能迎来送往，内向不说话的勿扰，上班时间早上9点20到2点半，下午4点30到晚上10点30月休四天，

招聘！北京上河桥头鱼火锅。招聘：前厅经理一名。（男女不限，年龄要求：27岁至40岁。要求干过三年以上火锅经理管理经验）。工资加全勤奖7000元。提成单算。包吃住。不住宿舍补助300元房补。能吃苦耐劳，人品端正。有热情能积极带动员工。有责任心强有担当！招聘：招聘火锅配菜员一名。要求干过火锅配菜两年经验。工资加全勤6000元。每个月三天休息，不休息正常工资补助。宿舍离公司几百米。宿舍有被褥床单被罩。交通便利！关系融洽！北京海淀田村半壁店乐府商务大厦二楼鱼火锅。地铁六号线田村下车。十三年老店。招聘刷碗师傅一名。工资4500元。店里所有废品归刷碗师傅所有，每个月大概五六百元。每个月三天休息。到手五千多！宿舍离公司几百米。老板：李先生。唐女士：。注明：（李先生打电话或加微信请下午三点后。）微信同步！[微笑]

有经验者优先，窦店周边门窗销售经理

北京市丰台区招推土机司机，包吃住，工资月清。

年龄20到40岁

1.零费用入职，不收取任何费用，携带带身份证，驾照，(车辆金，违章保证金流水里除)2.全职模式：固定流水分成6000-8000.任务流水550-600.超出部分算个人提成，饭补600/月。一人一车不限时长多劳多得。3.公司承担维修，保养，，全险三者200万。4.代模式：可日结，周结，月结，结算模式灵活。5.线上沟通模式，线下提供送车服务，（100元定金，车到签完合同当场退）6.合作模式：费用我来出，干满三年车辆归司机所有，详情面谈。同步

风不吹日不晒，就是时间战，文化不高没有硬性技术，这个行业可以考虑，大富大贵保不了日常消费肯定够，有时间考虑不如过来试试

具有良好的沟通表达能力，语言富有感染力，为人踏实品德良好，工作态度积极认真。

大堂副理上24小时休24小时4500+500表现奖+工龄奖+高额提成

前台经理 1名服务生 2名服务员 15名学徒工 底薪+满勤+带薪休息以上人员工资面谈应聘电话：

招聘川湘菜师傅一名，大堂经理一名，工资面谈，电话

大堂经理工作地址:翠华南路曲江六号每月带薪休假4天基础底薪（5500元-6000元）+考核奖励员工餐美得嘞，氛围美得嘞，教学习，晋升快。

北京市房山区政通路一餐厅 招一名前厅主管工资6000，一名前厅经理 工资详谈 。联系电话 张总

主要负责前厅人员管理，用餐问题。人员培训。

工作内容1.负责客房清洁、整理和布置，确保客房干净、整洁、舒适2.提供优质的客房服务，包括客房清洁、床铺更换、洗涤、维修等服务;3.按照酒店标准对客房进行巡查，确保房间设施、用品的齐全和正常使用4.负责客人的接待和送行，协助客人搬运行李5.做好客房服务记录，及时汇报客房问题和客人反馈。任职要求，1.一年以上酒店客房服务工作经验，熟悉客房清洁、整理和布置等工作2.具有良好的服务意识和服务技能，具有良好的沟通能力和协调能力3.有较强的责任心和团队合作精神，能够承受工作压力4.具备良好的卫生习惯和细心耐心。福利待遇:绩效奖加提成，带薪休假月休4天薪资待遇:4000-6000

餐饮门店经理！会带训，能独立完成本岗位工作！年龄25-35岁！本岗位2年以上工作经验

有餐饮经验者优先、吃苦耐劳

招聘客房服务员，男女不限

需求有责任心，有管理能力，熟练使用电脑，合理安排店内前厅工作以及与后厨对接。

**店招聘:经理1名8000(精通线上线下的操作运营)领班1名6500服务员2名5500以上人员全勤奖200元新手勿扰！地址:房山区良乡拱辰大街。宿舍近 环境好 空调 洗衣机☎同步

客房服务员

会分配工作。培养新人。监督产品质量。严格听从领导的安排。执行能力强。