招聘：店助薪资：4.5K-5.0K职位详情：薪资福利:实习期4500元.转正底薪5000元，奖金+提成，不包食宿·带薪年假、节日福利·定期培训,提供晋升空间.岗位职责:1.负责门店日常运营管理,统筹收银、设备巡查、顾客服务等工作2.监督员工服务规范,处理顾客投诉与突发问题3.协助制定排班计划,把控门店安全与卫生标准4.配合店长完成营收目标与营销活动落地。任职要求:1.有1年以上零售或餐饮行业管理经验，游乐行业优先2.具备较强的沟通协调能力，能灵活应对现场问题3.责任心强，能适应轮班（含周末、节假日），调派4.熟悉电玩设备基础操作与安全规范者优先。

招聘店助。薪资为4500元至5000元。实习期薪资4500元，转正后底薪5000元，另有奖金和提成。不提供食宿。福利包括带薪年假、节日福利、定期培训及晋升空间。岗位职责：负责门店日常运营管理，统筹收银、设备巡查、顾客服务等工作；监督员工服务规范，处理顾客投诉与突发问题；协助制定排班计划，把控门店安全与卫生标准；配合店长完成营收目标与营销活动落地。任职要求：有1年以上零售或餐饮行业管理经验，游乐行业经验者优先；具备较强的沟通协调能力，能灵活应对现场问题；责任心强，能适应轮班（含周末、节假日）及调派；熟悉电玩设备基础操作与安全规范者优先。

【高薪招聘咖啡店店长】工作地：西双版纳热带花卉园园区内｜霂森咖啡店薪资：7000-9000元岗位职责负责门店整体运营、人员排班培训、团队管理、产品与服务质量把控，配合营销活动落地，提升门店业绩与客户体验。任职要求有完整门店统筹管理经验，熟悉实体店运营；中高端餐饮、网红门店、酒店从业经验优先；执行力强，会管店、能带团队，责任心强。欢迎靠谱、有能力的管理人才入职！咨询热线：（人事经理）

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2.统筹菜品出品质量与出餐效率，确保炒菜为主的中餐口味稳定、出餐及时 3.管理库存与成本控制，合理订货、减少损耗，保障食材新鲜与供应顺畅 4.带领团队完成销售目标，分析经营数据并提出优化建议 5.营造积极融洽的团队氛围，做好员工培训与绩效反馈 任职要求： 1. 有餐饮行业门店管理经验者优先，熟悉中餐（尤其炒菜类）运营流程 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，责任心强、抗压能力好 3.学历不限，热爱餐饮事业，认同轻松务实的工作氛围 4. 具备基础财务与数据分析意识，能熟练使用常用办公工具 5.认可企业价值观，愿与团队长期稳定发展

本店写真旅拍正在筹备阶段，招1至2名懂实店经验的店长

【高薪招聘咖啡店店长】工作地：西双版纳热带花卉园园区内｜霂森咖啡店薪资：7000-9000元岗位职责负责门店整体运营、人员排班培训、团队管理、产品与服务质量把控，配合营销活动落地，提升门店业绩与客户体验。任职要求有完整门店统筹管理经验，熟悉实体店运营；中高端餐饮、网红门店、酒店从业经验优先；执行力强，会管店、能带团队，责任心强。欢迎靠谱、有能力的管理人才入职！咨询热线：（人事经理）

工作内容:日常维护好店面卫生 销售卖货 做好货物出入库登记

岗位职责：1. 热情接待进店顾客，主动了解需求，提供专业、精准的商品介绍与选购建议2. 熟练掌握所售商品特性、价格、促销政策及库存情况，及时完成开单、收银及售后服务3. 保持陈列区整洁美观，定期补货、调换展陈，确保商品标识清晰、价签规范4. 积极参与门店营销活动执行，协助完成销售目标，及时反馈顾客意见与市场信息5. 配合团队完成日常盘点、交接班及基础数据录入等运营支持工作 任职要求：1. 形象端正，亲和力强，具备良好的沟通表达能力与服务意识2. 责任心强，踏实细致，能适应零售行业弹性工作时间3. 具备基础电脑操作能力，学习意愿强，有零售/快消行业经验者优先4. 学历不限，年龄18–35周岁，身体健康，无不良从业记录5. 普通话流利，具备基础数学计算能力及简单文书处理能力

大理古城招优秀销售人员，导购员，外向一点，能力出色工资加提成5000+ 岗位职责： 1. 热情接待进店顾客，主动了解需求，提供专业、精准的商品介绍与选购建议 2. 熟练掌握所售商品特性、价格、促销政策及库存情况，及时解答顾客咨询 3. 协助完成开单、收银、包装及售后服务，确保交易流程顺畅、服务体验优质 4. 保持陈列区整洁美观，定期补货、调换展陈，维护良好购物环境 5. 积极参与门店营销活动执行，配合完成销售目标与客户回访工作 任职要求： 1. 形象端正，亲和力强，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 责任心强，吃苦耐劳，能适应轮班及节假日工作安排 3. 具备基础计算机操作能力，能熟练使用收银系统及办公软件 4. 有零售/快消行业导购经验者优先，无经验者可带薪培训 5. 学历不限，年龄18-45周岁，身体健康，无不良从业记录

店员招聘: 招聘店内销售员一名 卖家用电器 底薪提成（能力越强工资越高） 上班地点在漾濞路 男女不限 觉得感兴趣的可以联系

纳伽·S酒店全城招人啦客房服务员1名薪资：3800底薪+200全勤+提成→月均6K-8K上班时间：早8:00-晚16:00福利：包2餐，月休4天管理层岗位（待遇面谈）•客房主管1名、大堂副理1名地址：景洪市告庄景勐寨9栋纳伽·S酒店联系：（电话同号）

有修卷闸门的吗。

招聘兼职两个，工作时间7点到10点，每个星期天休息一天，每月2000，每月5号发薪资，具体内容为在和公司合作的烧烤店促销酒。联系电话。很安全，可以放心！

招聘：钢结构厂房施工员2名，地点西双版纳勐海县，电话：洪总

翻新布艺沙发，重新做布艺套，有三套三米得

[庆祝][庆祝][庆祝][庆祝][庆祝][庆祝]招聘店长：深圳福田钱大妈全天客流800人底薪+提成+餐补+全勤月休4天想跳槽的，目前待业的，转，欢迎私聊。联系方式：

赞皇县京东养车即将开业，现招聘人员若干1.店长兼高级技工一名:有成熟修车经验，4S点工作经验者优先，要求态度和善，有良好与客户沟通能力，工资4000-8000元，具体工资面议。2.中级技工两名：要求4s店或汽修厂三年以上者优先，要求态度和善，有良好与客户沟通能力，工资4000-6000元，具体工资面议3.洗车工若干，不限男女，工资面议。以上均需通过京东养车技能考核持证上岗，切无任何犯罪记录，

北京六把刀修脚招聘:店长1名保底8000-12000联系电话:[抱拳][抱拳][抱拳]平台

生鲜超市招聘店长早6.30-晚8.30月休2天工资面谈电话

旺铺炸货店招聘销售精英营业员十店长50岁以内，要求干净利落，口齿伶俐，有责任心，踏实肯干，销售精英工资:6000+500全勤奖不包吃住，薪资上不封顶，根据能力贡献逐步提升时间:6：30~19：00地址:明霞路十五大街▁▁▁▁▁▁▁▁▁▁▁▁▁▁▁▁▁▁

岗位职责： 1. 负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2. 熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持店面整洁有序 3. 处理收银结算、退换货及简单售后问题，确保服务流程规范高效 4. 协助开展促销活动，主动推荐商品并完成销售目标 5. 配合店长完成库存盘点、数据登记及日常报表填写 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达清晰 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 3. 工作认真负责，具备基本学习能力与团队协作精神 4. 能适应轮班制，服从门店工作安排 5. 有零售行业经验或销售经历者优先

招聘（-）（-）（共4天）我们西双版纳泼水广场餐厅每天需要2名促销员，具体工作时间为11:00~19:00，男女不限包一顿饭，价150，

岗位职责： 1.负责顾客购物结算，准确快速完成收银操作，确保账款无误 2. 管理收银台现金、票据及电子支付凭证，每日按时清点并上缴营业款 3.维护收银设备正常运行，及时报告故障并配合维修 4.提供礼貌周到的顾客服务，妥善处理退换货及简单咨询 5.协助做好商品陈列、价签核对及营业区域清洁整理 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及计算机操作基础 2.有收银或零售服务经验者优先，无经验者可带薪培训 3.责任心强，细致耐心，具备良好的服务意识和沟通能力 4.能适应轮班制工作，服从门店排班安排 5.遵守职业道德，无不良信用及违法记录

招聘加油站促销员，薪资3000元以上/月，有经验者优先。有意者请联系张经理。

招聘（-）（-）（共4天）我们西双版纳泼水广场餐厅每天需要2名促销员，具体工作时间为11:00~19:00，男女不限包一顿饭，价150，

西双版纳荣翔商贸招聘啤酒促销员、年龄：18-35岁、身高:155以上、待遇：2300-3000元上班时间：20：00-00：00每周休息一天、上班地点：景洪要求：形象气质佳、工作认真负责，能吃苦耐劳，口齿清晰，主动积极，性格外向，具有良好的表达能力及亲和力！联系电话：

招聘工人。年龄要求25-35岁。要求手脚麻利，干活勤快踏实。工作稳定，无特殊急事不允许随意请假。薪资福利：月薪6000元，工人月薪4500元。包吃不包住。工作地址：俊都蔬菜批发市场双双大蒜总汇。

现在来两个工，摆货理货，

招聘营业员，薪资为3500-5000元/月。岗位职责包括：负责前台接待；负责中心到店客户咨询和转化；负责意向客户社群运营，多渠道拓展新客户上门；负责会员客户的日常管理和持续维护以及复购；完成店长安排的其它工作。工作时间：周二至周五下午13:30至20:30，周六周日9:30至20:30（休息1小时，下午半小时），每周一休息。

岗位职责： 1. 负责门店日常商品陈列、补货及货架整理，保持营业环境整洁有序 2. 热情接待顾客，提供专业咨询与导购服务，促成销售并提升客户满意度 3. 熟练操作收银系统，准确完成商品结算、开票及现金管理 4. 协助开展促销活动执行、库存盘点及销售数据记录反馈 5. 及时上报商品损耗、设备异常等运营问题，配合店长完成各项临时任务 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2. 有零售行业店员/营业员经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4. 具备基础计算机操作能力，学习意愿强 5. 形象端正，亲和力佳，遵守职业道德与门店规章制度