岗位职责： 1.负责客人入住登记、退房结账及问询接待等前台服务工作 2.熟练操作酒店管理系统，准确录入和更新客房状态及客人信息 3.协调处理客人投诉与特殊需求，提升客户满意度 4.与客房、餐饮、安保等部门保持高效沟通，保障运营顺畅 5.完成每日营收报表、现金清点及交接班记录 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的服务意识与沟通能力 2. 具备基本电脑操作能力，能熟练使用办公软件及PMS系统 3.有酒店前台工作经验者优先，无经验者可接受岗前培训 4. 责任心强，抗压能力好，能适应轮班及节假日工作安排 5.最低学历不限，中专/技校及以上学历优先

岗位职责： 1. 负责顾客到店迎宾接待，提供亲切得体的问候与引导服务 2. 熟悉餐厅布局、菜品特色及活动信息，及时解答顾客咨询 3. 协助维持前厅秩序，合理分流客流，提升顾客入座效率 4. 配合完成仪容仪表检查、迎宾区域清洁及物资整理工作 5. 主动观察顾客需求，协同服务团队提供高品质用餐体验 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2. 有餐饮行业迎宾/接待经验者优先，无经验可带薪培训 3. 具备基本服务意识与应变能力，能适应轮班及节假日工作 4. 学历不限，热爱服务行业，责任心强、亲和力好 5. 遵守职业礼仪规范，服从管理，注重团队协作

酒店前台接待，带客人介绍房间，暑假大学生也可以临时工应聘。

一、职位名称 酒店前台接待 二、工作地点 酒店门店（天津市津南区辛庄镇） 三、岗位职责 1. 宾客接待与入住退房办理：热情主动接待到店及线上到店宾客，快速、准确为客人办理入住登记、续住、换房、退房、结账等全套手续，核对客人身份信息、订单信息，耐心解答宾客关于房型、房价、酒店服务、周边设施等各类咨询问题。 2. 前台账务与收银管理：负责前台日常收银工作，，做好账目登记、核对工作；妥善保管发票、收据、房卡、钥匙、前台备用金等物资，做到账实相符、日清日结，每日按时提交营业报表。 3. 订单处理与系统操作：熟练操作酒店PMS酒店管理系统，及时处理线上平台（美团、携程、飞猪等）及线下预订订单，确认订单信息、预留房间，处理订单变更、取消、赔付等问题，避免出现超售、漏单情况。 4. 宾客服务与问题处理：全程为入住宾客提供贴心服务，响应客人入住期间的各类需求，包括叫醒服务、行李寄存、物品借用、订餐、叫车等；及时处理宾客投诉、纠纷及突发问题，耐心沟通、妥善协调，最大程度保障宾客入住体验，维护酒店口碑。 5. 日常值守与环境维护：负责前台区域的环境卫生、设备设施（电脑、打印机、门禁、电话等）的日常检查与简单维护，保证前台整洁有序、设备正常运行；做好交接班工作，清晰交接未完成工作、宾客特殊需求、账务情况及各类注意事项，杜绝工作漏洞。 6. 联动协作工作：与客房部、安保部、保洁部、后厨等各部门做好沟通对接，同步宾客需求、房间状态、特殊事宜，保障酒店整体服务流程顺畅；配合酒店日常运营、活动落地、客情统计等辅助工作。 四、任职要求 1. 年龄学历：18-35周岁，高中及以上学历，专业不限，应届生、无经验新手均可，有酒店前台、客服、收银相关工作经验者优先。 2. 形象气质：五官端正、形象整洁、举止大方，无明显纹身、夸张染发，着装得体，具备良好的职业仪容仪态。 3. 能力要求：熟练使用电脑基础办公软件，打字速度流畅，会操作酒店管理系统者优先；具备基础收银算账能力，细心严谨、对数字敏感；普通话标准，沟通表达清晰、态度亲和，有良好的服务意识和应变能力。 4. 素质品行：工作认真负责、积极主动，有责任心和团队协作意识，能吃苦耐劳；服从酒店排班管理，抗压能力强，无不良从业记录。 5. 其他：可接受倒班、节假日轮班，持有有效身份证，身体健康。 五、薪资福利 1. 薪资待遇：月薪3000-5000元（根据经验浮动），底薪+全勤奖+绩效奖金+提成+节日福利，每月按时发薪。 2. 员工保障：，提供免费员工宿舍、员工餐，日常工作服统一配发。 3. 晋升发展：完善的晋升体系（前台接待→前台领班→前台主管→前厅经理），零基础带薪培训，内部优先晋升。 六、工作时间 实行轮班制（早班、晚班），两班倒（根据酒店实际安排），合理排班。

岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次及人员分工 2. 监督服务质量与出品标准，及时处理顾客投诉与突发情况 3.协助店长完成员工培训、考核及绩效反馈工作 4.核对营业数据，确保账实相符，按时提交运营报表 5.维护餐厅环境与设备安全，落实食品安全与卫生规范 任职要求： 1. 具备餐厅基层服务经验，有领班或值班主管经历者优先 2.具备良好的沟通协调能力与团队管理意识 3. 责任心强，能适应轮班制及节假日工作安排 4.熟悉餐饮服务流程及基本食品安全知识 5.学历不限，持健康证上岗

招聘酒店前台接待。薪资为3500-5000元。工作内容为负责酒店前台接待。招聘条件为五官端正，热情开朗，踏实稳定。薪资待遇为底薪3500元加提成。

酒店前台招聘岗位：酒店前台接待任职要求1. 年龄25-38形象整洁大方，普通话流利，有基础电脑操作能力2. 有无酒店经验均可，有前台、客服、收银经验优先录用3. 性格耐心热情，沟通能力良好，有服务意识，责任心强4. 能接受轮班制，服从门店排班安排薪资福利-月薪：3000-4000元，底薪+绩效提成+全勤奖-福利：包吃包住、节日福利、-晋升通道：前台→领班→前厅主管→门店经理联系电话：联系人：井总地址：桔美酒店（北塘）

招工，酒店前台和酒店客服经理，年龄18——的36，包吃住，上五险一金工资4000——6000，

静海范庄子，顺馨琳宾馆招聘前台一名，联系电话

咖啡厅领班，底薪+提成

日结夜班230元，白班220元，唐屯附近护栏管厂大量招聘工人，需自备劳保鞋，工作时间上7点下7点，工作内容包括开天车、打包、干零活，管吃，有班车接送。 日结夜班220元，白班210元，静海北开发区镀锌厂招聘挂件工人，工作内容包括挂件、打包、打磨，需自备劳保鞋，有意者报名为准。 日结杨家园镀锌厂招聘挂件工人，男女不限，工作时间上7点下7点，夜班210元，白班200元，需自备劳保鞋。 杨成庄附近招聘工人，工作时间上7点下7点，大棚管厂管吃，休息一小时，200元，工作内容包括开天车、打包，下班结钱，有意者报名。 3号路日结工，工作时间上7点30下6点，180元一天，日结，工人年龄50岁以下，一天工作9小时，工作内容包括二手脚手架挑选、倒包、清灰。

日结夜班230元，白班220元。唐屯附近护栏管厂大量招聘工人，需自备劳保鞋，工作时间上7下7，从事开天车、打包、干零活工作，管吃，提供班车接送。 杨成庄附近招聘工人，工作时间上7下7，大棚管厂管吃，休息一小时，200元，从事开天车、打包工作，下班结钱，有意者报名。

天津市静海区招腻子/大白/墙漆天工320一天8.5小时，不管吃。带个桶，打腻子工具，带个高登

明天需要带本焊工两位。两月的活，。

招聘信息：咖啡厅大堂经理一名年龄25至45岁工资待遇面谈地址甘孜州色达县联系电话

前台经理薪资福利:底薪+满勤奖+带薪公休

3枣园镇知名老店诚聘前厅经理一名月工资6000至8000元，每月2天休班，提供食宿老板人好事少，工资稳定，懂短视频运营更好，根据个人能力定工资要求45岁以内联系电话

招聘：前台经理（五险+节日福利）薪资：7000-8500元/月岗位职责1.负责前厅日常运营管理，确保服务流程高效有序2.监督员工工作表现，组织培训提升服务质量3.处理客户投诉与需求，维护良好客户关系任职要求1.本科以上学历，酒店管理或相关专业2.有前厅管理经验，熟悉酒店运营流程3.具备良好沟通能力与团队协作精神4.有大型酒店管理经验者优先

厦门海景洲际酒店招聘洲际管事外包主管包工作餐

天津市静海区中餐招聘以下人员津鲁菜厨师，包干工资10000~12000。配菜包干工资6000~6500。服务员包干工资3800~4500，主管包干工资5000-5500。经理，包干工资。6000~6500。以上人员，月休两天。每月10号左右发工资。也可以上五险。工资另谈。二把刀水平，勿扰不要浪费时间。有意联系电话。

天津市静海区中餐招聘以下人员津鲁菜厨师，包干工资10000~12000。配菜包干工资6000~6500。服务员包干工资3800~4500，主管包干工资5000-5500。经理，包干工资。6000~6500。以上人员，月休两天。每月10号左右发工资。也可以上五险。工资另谈。二把刀水平，勿扰不要浪费时间。有意联系电话。

天津体育学院国际交流中心（天津静海健康产业园）:餐饮部经理（28--40岁）要求:1、同岗位工作经验三年以上；2、形象好，气质佳，擅长沟通协调；3、负责酒店餐厅整体的工作运营，确保高效顺畅；有综合酒店餐饮部管理工作经验优先薪资:7--9k；福利:月休四天，法假，意外险，社保，包食宿餐饮部主管（24--34岁）要求:1、同岗位工作经验一年以上；2、形象好，气质佳，有团队管理能力；3、配合餐饮经理管理酒店餐饮部日常运营；有综合酒店餐饮部管理工作经验优先。薪资：4--6K福利:月休四天，法假，意外险，社保，包食宿地址：天津静海团泊新城东海道16号天津体育学院国际交流中心联系电话：胡总

岗位职责： 1.负责客房日常清洁与整理，确保房间整洁、舒适、符合卫生标准 2. 补充客房内洗漱用品、茶水、纸巾等消耗品，及时更换布草及垃圾 3.检查客房设施设备（灯具、空调、电视、卫浴等）运行状况，发现故障及时报修 4. 协助办理客人入住/退房相关服务，响应客房服务需求，提升宾客满意度 5.配合主管完成楼层巡查、物品盘点及临时交办任务 任职要求： 1.学历不限，身体健康，仪容整洁，具备良好服务意识 2. 无经验要求，有酒店客房服务经验者优先 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.具备基本沟通能力，服从管理，团队协作意识佳 5.遵守酒店规章制度，注重职业操守与客户隐私保护

尚客优酒店静海旭华道第六中学店招聘客房服务员1.负责打扫客房卫生（退客脏房+续住房打扫）底房10间，超房提成；2.按照部门经理要求完成每日计划卫生及自己楼层客耗品、布草管理;3.按要求执行一客一换、一客一消毒。薪资福利：底薪+计件提成，多劳多得，月均收入可观任职要求:细心负责，能适应体力劳动，有酒店保洁经验者优先。欢迎您加入整洁温馨的服务团队！联系电话：

天津市静海区中餐招聘以下人员津鲁菜厨师，包干工资10000~12000。配菜包干工资6000~6500。服务员包干工资3800~4500，主管包干工资5000-5500。经理，包干工资。6000~6500。以上人员，月休两天。每月10号左右发工资。也可以上五险。工资另谈。二把刀水平，勿扰不要浪费时间。有意联系电话。

招聘启事厨房：凉菜小工：3500—5000前厅岗位：服务管家，前台迎宾服务主管，传菜员（服务人员、工资电话联系，有能力者工资高于市场价）【薪资待遇】底薪＋全勤奖+提成+绩效奖金。短期工及其他岗位工资面议。【福利待遇】1：免费提供住宿、宿舍有无线网、热水器、地暖、空调2:员工餐：每日3菜1汤，根据南北方差异，配有米饭和馒头3:每月享受带薪休假3天4:满一年后第二年有带薪年假7天。地址：天津市静海区中南君悦府底商联系电话：

天津体育学院国际交流中心（天津静海健康产业园）:餐饮部经理（28--40岁）要求:1、同岗位工作经验三年以上；2、形象好，气质佳，擅长沟通协调；3、负责酒店餐厅整体的工作运营，确保高效顺畅；有综合酒店餐饮部管理工作经验优先薪资:7--9k；福利:月休四天，法假，意外险，社保，包食宿餐饮部主管（24--34岁）要求:1、同岗位工作经验一年以上；2、形象好，气质佳，有团队管理能力；3、配合餐饮经理管理酒店餐饮部日常运营；有综合酒店餐饮部管理工作经验优先。薪资：4--6K福利:月休四天，法假，意外险，社保，包食宿地址：天津静海团泊新城东海道16号天津体育学院国际交流中心联系电话：胡总

前厅部：基础薪资2364元其中包括基础工资饭补（岀勤26天）等 +200元全勤（岀勤26天）夜班补贴15元/个+销售会员卡提成，点评提成5元/条，不分平台；还有工龄工资（每半年100元，1000元封顶）+生日福利+过年红包，综合工资：3500-4500+，奖金提成全看个人能力！ 上一休一，上24休24。 22个房间，我们是按照床位售卖 无人时可坐岗但是来客人需要起立； ，不扣员工个人部分，门诊看病也可报销。 凌晨12点后没有事了可以在前台后面的小房间休息 第一个月工资基础薪资的80% 上24休24 提供住宿不提供餐食因为有餐补。

岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次、人员分工及服务流程 2.监督服务质量与出品标准，及时处理顾客投诉与突发状况 3.协助店长进行员工培训、考核与绩效反馈，提升团队服务意识与专业能力 4. 核对营业数据、物料消耗及交接记录，确保账实相符、运营规范 5.维护餐厅环境与设备安全，落实卫生、消防及食品安全管理制度 任职要求： 1.具备餐厅基层服务经验，有领班或主管岗位经历者优先 2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能高效处理现场问题 3. 熟悉餐饮服务流程及基本管理知识，了解食品安全相关法规 4.责任心强，注重细节，具备团队带教与服务示范能力 5.学历不限，热爱餐饮行业，认同企业服务文化

华创钢管招聘技工，要求会操作天车和电焊，年龄在40至55周岁之间。日工资200元起，工作时间为早7:00至18:30，提供工作餐。上班地点位于静海双塘。