岗位职责： 1.负责火锅馆服务区域的日常管理，确保服务流程顺畅高效； 2.监督并提升团队服务质量，处理顾客反馈，确保顾客满意度； 3.协助后厨团队，保证菜品出餐速度与质量，提升整体用餐体验； 4.维护餐厅卫生标准，确保符合卫生与安全规范； 5.协调员工排班，优化人力资源配置，提高工作效率。 任职要求： 1.具备较强的团队管理能力和沟通技巧，能够激励团队达成目标； 2.热爱餐饮行业，有相关工作经验者优先，能够应对高峰时段的工作压力； 3.良好的问题解决能力，能够在紧急情况下迅速做出决策； 4.注重细节，有较强的服务意识和顾客导向思维； 5.具备一定的计算机操作能力，能够使用相关管理系统。

岗位职责： 1.负责酒店前台日常接待工作，为宾客办理入住、退房手续，提供热情周到的服务 2.解答客人咨询，处理电话预订、客房分配及突发情况，提升客户满意度 3.保持前台区域整洁有序，维护酒店良好形象，配合完成各项运营支持工作 4.准确录入和管理宾客信息，确保数据安全与系统记录完整 任职要求： 1.具有良好的沟通能力和服务意识，性格亲和、耐心细致 2.能够适应轮班工作制，具备较强的责任心和应变能力 3.熟练使用办公软件及酒店管理系统者优先考虑 4.持有相关服务行业经验者优先，学历不限 5.普通话标准，具备基本英语沟通能力者更佳

招聘以下岗位 酒店前台2名 薪资：底薪+全勤+提成+奖励 任职要求： 1、男女不限，年龄35岁内； 2、工作仔细认真、责任心强、为人正直； 3、有前台工作经验者优先。 福利待遇：有专人培训，不用任何压金，工作轻松

酒店前台招聘启事 岗位职责： 为客人提供热情、专业的接待服务。 熟练操作酒店管理系统，完成预订、登记、结账等前台操作。 处理客人投诉和特殊要求，确保客人满意度。 协助解决客人在酒店期间遇到的任何问题。 维护前台区域的整洁和专业形象。 任职要求：高中及以上学历，有相关工作经验者优先。 良好的沟通技巧和客户服务意识。 熟练使用计算机及办公软件。 能够在快节奏环境中保持冷静，有效解决问题。 有团队合作精神，能与同事良好协作。

招聘：酒店前台接待薪资：2000-3000经验：经验不限年龄：40岁以下学历：高中招聘酒店前台-岗位名称：酒店前台经理-岗位职责：1.统筹前台日常运营，把控入住、退房等服务流程效率与质量。2.管理前台团队，负责人员排班、培训及绩效评估。3.处理宾客投诉与特殊需求，维护客户满意度。4.协同客房、前台，保障酒店服务顺畅衔接。任职要求：1.2年以上酒店前台管理经验，熟悉OTA平台操作。2.具备优秀的沟通协调能力与应急处理能力。3.形象气质佳，服务意识强，能适应轮班。联系电话:

岗位职责： 1. 负责酒店前台接待、入住登记、退房结账及问询服务，确保流程规范、高效、亲切 2. 熟练操作酒店系统，准确录入客人信息、房态及账务数据 3. 协调处理客房预订、电话转接、行李寄存、叫醒服务等日常事务，提升宾客满意度 4. 主动识别并响应客人需求与投诉，及时上报并协助解决，维护酒店服务形象 5. 配合完成每日营收报表、现金清点及交接班记录，确保账实相符、资料完整 任职要求： 1. 学历不限，形象端正，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 工作认真细致，责任心强，能适应轮班制（含夜班）及节假日排班 4. 熟悉基本办公软件，学习能力强，认同丽彩天祐酒店“宾至如归”的服务理念 5. 遵纪守法，品行良好，无不良从业记录

身体健康 仪表端庄 会用电脑

有经验着优先，无经验可培训上岗

神木香草电竞酒店招聘 前台2名:18-30岁，形象气质佳，可接受无经验， 2.班轮换 保洁1名:55岁以下，勤劳肯干，卫生责任强 薪资面议地址:神木市惠民路中段香草电竞酒店

日常宾客接待，办理入住，退房手续。处理宾客关系，OTA维护。 招聘酒店前台1名，我们需要一个热情、专业、有经验的人才加入我们的团队。我们提供良好的工作环境和老板的关心，我们提供固定薪资3000元/月，并根据员工表现提供提成、奖金、补贴和工龄奖。如果你有1-3年的相关工作经验，年龄在25-40岁之间，欢迎加入我们!

铜川市招家庭维修安装木工、家具安装、木门安装、水电，兼职接单，时间自由

长沙自家小厂招聘几个长期能干的包装工组装工300一天，上六休一，一个月保底能拿八九千。包吃包住长白班。全坐岗。每个月10号准时发薪。欢迎大家来电咨询！！！

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本地新建工厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以!!!! 欢迎投递简历，在线咨询!厂区面试，厂区签合同，一式两份。 0费用入职，不花一分钱，不体检，返岗奖励最高10800!!! 【小时工】: 小时工:30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工:30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工:30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 [入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班，三餐免费。】[介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 [薪资待遇】 小时工、:30元/小时，综合收入8500-9000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工:综合工资保底8500元/月，另外全勤500元学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时，上六休一。 2:加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资 3:每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1:16-52周岁，不限学历，不限经验。 2:持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松(没做过的不用担心，我们会安排老员工带的)易操作，安全。 【福利待遇] 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险; 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选: 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全; 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1:地址在江苏所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2:公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长，组长，大组长，科长等) 请直接点击下方【一键投递】【免费聊】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【一键投递】【免费聊】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【一键投递】【免费聊】咨询详谈报名！ 原标题：《无人机厂320一天+新人奖5000！可日结+免费管吃住/长白班/五险一金/人走帐清》

山海天酒店招聘： 服务员 5 名，前台 2 名，客房服务员 3 名，厨房切配 3 名，酒店保洁 2 名，前厅经理/主管 1 名，另聘优秀店长一名 包吃住，交五险，工资面议 工作地点：山海天北海路，联系电话 刘经理（）

大堂副理 （一）年龄要求18 - 30周岁，条件优秀者可放宽至35周岁以内；（二）工作经验：有酒店行业、接待服务相关工作经验者优先录用，无相关经验但学习能力强、服务意识突出者可酌情考虑；（三）专业技能：熟练操作计算机，精通Word、Excel等各类办公应用软件，能高效完成日常办公文书、数据录入等工作。普通话标准流利，语言表达清晰流畅，具备良好的沟通协调能力与应变能力，善于与不同人群沟通交流；（四）职业素养：爱岗敬业，责任心强，工作认真细致，具备良好的服务意识与团队协作精神，能主动承担工作任务。能接受酒店轮班制度，适应夜间上班安排，服从酒店工作调度与排班管理，吃苦耐劳，抗压能力强。形象气质佳，举止大方得体，品行端正，无不良从业记录，热爱酒店服务行业。全面负责当班期间酒店大堂日常运营管理，维护大堂秩序与环境，保障对客服务流程顺畅有序，树立酒店良好对外形象。负责宾客接待、问询解答、需求对接等工作，协助处理宾客入住、退房相关事宜，做好VIP宾客及重要团队的迎送与专属服务。妥善处理宾客投诉、突发问题及各类应急事件，及时协调酒店各部门联动解决，全力提升宾客满意度，维护酒店品牌声誉。熟练操作酒店办公系统及各类办公应用软件，做好当班工作记录、数据统计、交接班台账整理等行政相关工作。监督前厅一线服务人员工作规范，配合酒店完成日常服务培训、制度落实等工作，服从酒店管理安排，完成上级交办的其他工作任务。 薪资福利:薪资：薪资面议，待遇优厚，根据个人工作经验、能力核定薪资标准。福利：入职后享受酒店完善福利体系，包含员工餐、员工住宿、等，晋升空间广阔。 招工人数:1名 实行两班倒轮班制，白班：8:00 - 15:00，晚班：15:00 - 22:00；可将个人简历发送至邮箱（），邮件主题注明“大堂副理+姓名+联系电话”，合则约见面试。 工作地址:济南市市中区舜耕路

连锁酒店同时招聘： 经理8名：6000-8000元 主管8名：5000-7000元 吧台6名：4000-6000元 同时也欢迎其他各岗位的加入。（春节带薪假，四天公休、意外险、工龄补助、伯乐奖、定期培训） 联系电话 吴总

酒店管家 1.具备良好的服务意识、责任心与执行力；2.沟通表达清晰，待人真诚，能够独立处理基础接待事务；3.情绪稳定，具备一定现场应变与问题协调能力；4.能适应排班制度，接受一岗多能及工作调配；5.有酒店、民宿、餐饮或相关服务行业经验者优先。1.负责宾客接待、入住办理、退房服务及日常咨询；2.跟进住店宾客需求，及时反馈并协助处理现场问题；3.负责前厅接待、公区巡查、基础服务协调等日常工作；4.协助完成客房检查、环境维护及跨部门沟通；5.配合餐饮、活动接待及其他运营事务，保障整体服务顺畅；6.传递酒店服务标准与品牌气质，提升宾客整体入住体验。 薪资福利:3300 - 5000元/月，底薪+绩效，具体薪资根据岗位经验、服务能力及综合表现面议，试用期后根据实际工作表现进行评估和调整。其他福利：1.提供系统带教与岗位培训；2.提供员工住宿/工作餐（以实际安排为准），享有节日福利、团队活动及阶段性成长机会。 招工人数:1名 请将个人简历发送至：，邮件标题请注明：应聘岗位+姓名。 工作地址:广西上林一棵松度假村

栖遇·河畔酒店茶楼招聘 ✦茶楼主管一名： 有茶楼管理经验，责任心强，服务意识强 综合工资：5000+提成 工作地点：温江区华新路39号栖遇河畔酒店 联系电话:王女士

招聘：领班（包吃住） 薪资：3500-4000元/月 有1年以上相关工作经验，熟悉电脑操作

一、岗位职责 1. 负责厨房整体运营管理，制定并优化菜品研发、采购、制作、出品全流程标准，确保菜品质量稳定、口味独特。 2. 统筹厨房人员排班、培训与考核，提升团队专业技能与协作效率，营造积极的工作氛围。 3. 严格把控食材成本与损耗，制定合理的采购计划与库存管理方案，实现降本增效。 4. 监督厨房卫生安全与设备维护，确保符合食品卫生法规及公司安全标准，杜绝安全隐患。 5. 关注餐饮市场趋势与顾客反馈，定期更新菜单、调整菜品口味，满足顾客多样化需求，提升门店竞争力。 二、任职要求 1. 年龄30-50岁，5年以上餐饮行业工作经验，其中3年以上同岗位管理经验，如中高端/大型宴会管理从业经验者优先。 2. 精通川湘菜系的制作工艺，具备独立研发新菜品、优化老菜品的能力，对食材特性与调味搭配有深刻理解。 3. 具备较强的团队管理与沟通协调能力，能有效统筹厨房各项工作，解决运营中的突发问题。 4. 熟悉食品卫生安全法规与成本控制方法，有良好的成本意识与精细化管理思维。 5. 工作认真负责、抗压能力强，能适应餐饮行业工作节奏，持有健康证。 三、薪资福利 1. 薪资：[具体薪资范围，如12000-15000元/月]，另有绩效奖金等，具体可面议。 2. 福利：缴纳五险一金，提供包吃住、带薪年假、节日福利、定期团建，以及完善的职业晋升通道。 3. 其他：免费提供专业技能培训，支持个人厨艺提升与职业发展。 四、应聘方式 1. 简历投递：请将个人简历（附近照及过往工作成果，如菜品案例）加V 2. 联系电话：（工作时间：9:00-18:00） 3. 公司地址：铜川市新区吉富宴会中心 期待您的加入，与我们一同用美食传递价值！

宜君宾馆因业务需要现招前台1名，年龄20-38，有意者可来店面试电话：

，40岁以内，熟练操作电脑，热情接待，有无经验均可

招聘 岗 位：保洁（客房）； 福利待遇：单休 工 资:2200； 工作地址：新区南部产业园 联系电话：

招聘 岗 位：保洁（客房）； 福利待遇：单休 工 资:2200； 工作地址：新区南部产业园 联系电话：

酒店招聘， 客房服务员5名 ，年龄55岁以下，身体健康，有经验者优先录用，薪资4000-5000 地址.铜川镇鼎辰商务酒店 电话☎:王女士

新区诚聘经理3名，厨师长1名.炒锅4名，打荷3名.服务员数名，工资面议，联系☎

宜君宾馆因业务需要现招前台1名，年龄20-38，有意者可来店面试电话：

新区诚聘经理3名，厨师长1名.炒锅4名，打荷3名.服务员数名，工资面议，联系☎