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临沂费县餐饮经理酒店管理薪资福利:6000元+招工人数:1人工作地址:大田庄乡驻地
酒店经理1-2人月结
餐饮经理酒店管理薪资福利:6000元+招工人数:1人工作地址:临沂市费县大田庄乡驻地
临沂 费县
10月23日 17:39拨打电话
店长大堂经理
招聘:{新店永泰店开业}店长/大堂经理/前厅经理薪资:5000-7000元/月乐华饺子(永泰花园店),即将盛大开业,现诚聘大堂经理,5000—7000元/月岗位职责1.负责大厅日常运营,协调各岗位工作衔接2.处理客户投诉与突发情况,提升服务满意度3.监督员工服务规范,确保服务质量达标任职要求1.25-45之间,中专或高中及以上学历,酒店管理或相关专业优先2.具备2年以上大堂管理或店长经验,熟悉服务流程3.沟通能力强,能高效处理多任务4.有团队管理经验者优先有意向者直接申请职位,拨打电话联系即可!地址:滨海路与西一路交叉口北侧永泰花园沿街-乐华饺子(永泰花园店)
临沂
10月24日 17:51拨打电话
酒店前台月结全职
前台:负责办理入住,退房,开发票,售卖会员卡,商品(有提成),接打电话等 工作时间:白夜休白夜休休,早八到晚八,晚八到早八; 要求:服务意识,红线,无不良嗜好;
酒店前台
3-4千/月
酒店前台月结兼职假期工全职
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息 2.解答客人咨询,提供本酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据,完成每日账目核对 5.维护前台区域整洁有序,保障良好第一印象与服务体验 任职要求: 1.学历不限,形象端正,普通话标准,具备良好沟通能力 2.有酒店前台或客户服务经验者优先,无经验可带薪培训 3.具备基本电脑操作能力,能熟练使用办公软件及PMS系统 4. 工作细致耐心,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排 5.具备服务意识与应变能力,能妥善处理突发情况
东营东营区东城招聘宾馆前台工时八小时,月休两天,工资3500有需要联系
3-4千/月
酒店前台月结全职工作轻松
东城招聘宾馆前台工时八小时,月休两天,工资3500 有需要联系
酒店前台月结全职五险,工作餐
岗位职责: 1. 负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息并开具相关单据 2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、旅游景点等咨询,提供热情专业的服务 3. 处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调,保障客户满意度 4. 管理前台现金、发票及备用金,每日完成账目核对与交接 5. 协助维护大堂区域整洁与秩序,配合安保及客房部做好突发事件响应 任职要求: 1. 学历不限,形象端正,普通话标准,具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或客户服务经验者优先,无经验者可带薪培训 3. 具备基本电脑操作能力,能熟练使用办公软件及酒店管理系统 4. 工作细致耐心,责任心强,能适应轮班制(含夜班)及节假日在岗安排 5. 遵守职业规范,具备服务意识与团队协作精神
济宁鱼台县招聘:前台薪资:面议前台接待,收银,房间开卡指引,熟练使用电脑,
2-3千/月
酒店前台月结全职
招聘:前台 薪资:面议 前台接待,收银,房间开卡指引,熟练使用电脑,
酒店前台
3-5千/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息 2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.保持前台区域整洁有序,确保单据、钥匙、发票等物品规范管理 5. 配合财务完成日结账务,核对房态与营收数据 任职要求: 1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS) 4. 具备责任心与服务意识,能适应轮班及节假日工作 5. 学历不限,中专/技校及以上学历优先
前台
3-4千/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责酒店前台日常接待工作,为宾客办理入住、退房手续,提供热情周到的服务 2.解答客人咨询,处理电话预约、客房预订及变更需求,确保信息准确传达 3.协助处理客户投诉与突发情况,及时协调相关部门解决问题,提升客户满意度 4.保持前台区域整洁有序,维护酒店良好形象,配合完成各类行政文书工作 5.熟练使用酒店管理系统,准确录入和核对宾客信息,确保数据安全与合规 任职要求: 1.学历不限,具备良好的沟通能力和服务意识,有酒店行业经验者优先 2.普通话标准,具备基本的计算机操作技能,能适应轮班工作安排 3.性格开朗,责任心强,能够在快节奏环境中保持耐心与专业态度
餐厅领班
4-5千/月
餐厅领班月结全职
岗位职责: 1.负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次及人员分工 2.监督服务流程执行,确保顾客用餐体验优质高效 3.协助处理客户反馈与突发状况,维护餐厅良好口碑 4.配合店长完成员工培训、考核及团队建设工作 5.检查环境卫生、设备运行及物料储备,保障运营合规有序 任职要求: 1. 吃苦耐劳,具备较强责任心与服务意识 2. 有餐厅基层服务及管理经验者优先 3.具备良好的沟通协调能力与抗压能力 4. 服从工作安排,执行力强,团队协作意识佳 5.学历不限,热爱餐饮行业,愿长期稳定发展
临沂河东区地区招聘会电焊且有工具的老师,负责焊接一个框架,为干挂贴砖做准备。
贴砖电焊焊接
河东地区招聘会电焊且有工具的老师,负责焊接一个框架,为干挂贴砖做准备。
临沂 河东区
11月2日 10:47拨打电话
吊顶
山东省临沂市沂水县招聘包工人员,负责130平方米的吊顶封板工作。吊顶为平顶,无造型设计。工价为每平方米6元。一层板封完后即结算工钱。
临沂 沂水县
11月2日 10:46拨打电话
二保焊工厂焊工高温补贴包吃加班补贴五险一金夜班补贴20人以上日结
扬州厂招几个二保焊工可学徒450一天包吃住无证可接收学徒有人教 年龄18-50以内都可以 点击右下角【免费聊】联系我报名
临沂兰陵县明天在招聘消防水小工,要求会压槽和套丝。薪资日结,每天220元。
消防水工地小工/杂工
明天在兰陵招聘消防水小工,要求会压槽和套丝。薪资日结,每天220元。
临沂 兰陵县
11月2日 10:44拨打电话
工厂搬运工1-2人月结
招聘招聘(长白班!不熬夜!)因公司业务扩展,现急招以下人员:1.车间工人/搬运工(2名,急招优先)任职要求:年龄22-46岁,身体健康,吃苦耐劳,做事细心麻利,服从安排,有无经验均可,简单易学,长期稳定优先录用。薪资待遇:1.车间工人/搬运工:4500-6000元/月(长白班,多劳多得);郑重承诺:工资准时发放,绝不拖欠!工作地点:豪德市场附近联系:(,张总)
临沂
11月2日 10:44拨打电话
酒店经理酒店前台
全季&海友北京潘家园酒店招聘:经理6500
前台:6000包食宿,法定节假日三薪,节日福利,生日福利,工作环境好!有华住经验优先,级别可谈!联系电话:欢迎自荐推荐
北京
11月2日 10:35拨打电话
客房服务员酒店前台
岗位名称:二厨;前台经理;前台;客房服务员。岗位要求:1.具有相关工作经验或技能;2.具备团队协作能力;3.具备良好的沟通能力。薪资待遇:1.二厨底薪5000-5500元;2.前台经理底薪5800-6100元;3.前台成手优先;4.客房服务员综合薪资7000以上。
濮阳
11月2日 10:28拨打电话
服务员后厨切配餐饮收银大堂经理
前进大道上海新城火锅店在哈密新疆招聘大堂经理一位、后厨切配两名、服务员若干名以及收银员一位,工作地点新疆哈密,工作时间为每天上午十一点到下午三点,下午六点半到十一点,每月休息四天半天制。
哈密
11月2日 10:25拨打电话
酒店经理酒店前台
酒店招聘:前台管理员工1名、干净利落、有责任心的、年龄30—45岁左右、有经验的优先工资面议联系电话
晋中
11月2日 10:11拨打电话
酒店经理
6-7千/月
酒店经理1-2人月结全职酒店前厅经理
岗位职责 1. 前厅全面管理:负责前台接待、预订、入住退房、收银对账、房态管控、会员运营,搭建前厅SOP服务标准,对前厅服务质量、OTA好评率、宾客满意度负责。 2. 营收与转化:带领前厅团队做好房型升级、套房推介、增值产品售卖(早餐、下午茶、商务简餐),提升ADR、套房出租率,完成门店下达的前厅销售指标;关注渠道价格、房态,及时向店长提出收益优化建议。 3. 团队管理:前厅人员排班、培训、绩效考核、日常督导、新人带教;做好班前会、交接班管理,稳定前厅团队。 4. 客诉与应急:独立处理各类宾客投诉、突发情况(客丢物品、设备故障、纠纷等),降低差评风险;熟悉酒店消防、治安登记、特行登记规范。 5. 内控管理:管控前台备用金、发票、房卡、易耗品,每日核对营收、账单、交接班报表,保证账务准确;落实前厅卫生、台账、安防检查。 6. 跨部门协同:联动客房、厨房、工程,同步房态、客需,配合门店营销活动、商务接待,协同提升套房配套餐饮转化。 7. 渠道维护:跟进OTA后台,及时回复评价、处理订单异常,跟进平台规则。 任职要求 1. 3年以上中端连锁酒店前厅管理经验,有美豪、锦江、亚朵等同类型商务酒店前厅经理经验优先;熟悉PMS系统、OTA后台操作。 2. 懂收益意识,擅长房型升级、前厅销售转化,有提升好评、降低差评实操经验。 3. 熟悉旅馆业治安登记、消防、收银财务基础规范,持健康证。 4. 形象得体,沟通能力强,冷静处理客诉,抗压,能适应酒店轮班。 5. 年龄25–45岁,普通话流利,大专优先,酒店管理相关专业优先。
客房服务员月结
枣园镇观澜酒店招聘客房保洁月薪3000,上班7:50-17:00管午餐,有事可请假。主要负责客房打扫、更换布草、卫生间清洁、补齐客房用品,维护楼道卫生,做事干净细心。有意欢迎联系:地址:枣园镇金太阳幼儿园前沿街观澜酒店
临沂
10月28日 10:04拨打电话
客房服务员月结
如家酒店-临沂长春路泓尚国际店1.招聘客房清扫员,年龄35-55岁,工资2550-4000元,每月4天休,工作时间08:00-17:00;2.招聘兼职客房清扫员,年龄35-55岁,一间房7块钱,8:00-17:00随时都可3.招聘公区保洁,年龄35-55岁,工资2000-2500元,每月4天休息,工作时间8:00-17:00联系电话,地址临沂长春路与临西九路交汇处如家酒店
临沂
10月27日 12:28拨打电话
厨师长
【】招聘大厨一名。工作地点位于金二路与临西二路交汇附近饭店,位置便利,环境舒适。现因业务发展需要,诚聘经验丰富的厨师长或主厨一位。主要职责包括负责厨房日常运营管理、菜品研发创新、把控出品质量及食品安全等,确保为食客提供美味佳肴。我们期待热爱餐饮行业、具备扎实烹饪功底和团队协作精神的您加入。具体薪资待遇面议,欢迎有诚意、有能力的大厨直接电话联系详聊,机会难得,期待您的到来!联系电话:。
临沂
10月28日 06:30拨打电话
客房经理厨师长
井号临沂雲维亚(auravia·X)酒店工业大道店新店开业在即,广纳贤才,诚意招新前厅:前厅主管(男女不限)1名,月薪4000—4900元客房:客房经理(男女不限)1名,月薪6500—8000元餐厅:餐饮总监1名|(男女不限)1名,工资面议厨房:厨师长1名|工资面议,有大型综合体或星级酒店经验,可带领厨师团队;通用要求:有星级酒店、大型宴会餐饮工作经验者优先录用;诚邀每一位踏实奋进的你,与酒店共成长、共发展!应聘地址:兰山区兰山街道工业大道0002号A号楼101联系电话:()
临沂 兰山区
10月27日 20:06拨打电话
酒店前台
3-5千/月
酒店前台月结
岗位职责: 1、负责酒店前台接待工作,包括入住登记、退房结算、房态管理及客房资源合理调配 2、熟练操作酒店管理系统(PMS),实时更新房量信息,确保控房精准高效 3、妥善处理客人咨询、投诉及突发需求,提供专业、温暖、及时的客户服务 4、严格执行酒店各项规章制度与服务标准,保障运营合规与宾客满意度 5、协同各部门完成日常运营支持工作,如行李寄存、叫醒服务、票务协助等 任职要求: 1、形象端庄大方,具备良好的沟通表达能力与服务意识 2、熟悉电脑基本操作,能快速掌握酒店管理系统及办公软件 3、诚实守信、责任心强,具备较强执行力与抗压能力 4、学习能力强,能快速适应岗位要求并持续提升服务水平 5、学历不限,有酒店前台相关工作经验者优先
山东临沂通达路附近饭店。招聘。厨师长1万-1.2万站板:两名
1-1.2万/月
厨师长月结
通达路附近饭店。招聘。厨师长1万-1.2万站板:两名
临沂
10月23日 12:51拨打电话
酒店前台
4-6千/月
酒店前台月结兼职假期工全职
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息 2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及单据,完成每日营收报表与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序,展现酒店专业形象 任职要求: 1.学历不限,形象端正,普通话标准,具备良好沟通能力 2.有酒店前台或客户服务经验者优先,无经验者可带薪培训 3.具备基本电脑操作能力,熟悉Office软件及酒店管理系统者更佳 4. 工作细致耐心,责任心强,能适应轮班制工作安排 5.具备服务意识与应变能力,能妥善处理突发情况
客房经理
4-7千/月
客房经理月结全职包吃包住
岗位职责: 1.全面负责客房部日常运营管理,确保服务质量与客户满意度达标 2.制定并落实客房清洁、布草管理、设备维护等标准化操作流程 3.统筹排班、人员培训与绩效考核,提升团队专业能力与服务意识 4. 处理宾客投诉及突发情况,及时协调解决,维护酒店声誉 5.定期分析客房出租率、RevPAR等运营数据,提出优化建议 任职要求: 1. 具备客房经理或前厅/客房主管相关岗位工作经验 2.熟悉星级酒店服务标准及客房运营全流程管理 3.具备良好的沟通协调能力、应急处理能力及团队领导力 4.有较强的服务意识和责任心,能适应倒班工作制 5.持有酒店管理类证书或接受过专业服务培训者优先
酒店前台月结全职
招聘 星程酒店临沂大学店(华住会连锁) 招酒店前台 薪资:3000-4500元 班次:3班倒 都是年轻人好沟通 福利:管吃管住 联系电话:
客房服务员
3-4千/月
客房服务员月结全职
岗位职责: 1.负责顾客接待工作 2.保持客房区域整洁有序,及时清理桌面与地面卫生 3. 主动关注顾客需求,提供热情、细致、有温度的服务体验 4.配合管理人员及吧台完成下单传递与信息沟通,保障服务顺畅 5.参与日常培训与例会,持续提升服务意识与业务技能 任职要求: 1. 学历不限,具备良好的沟通表达能力和服务意识 2. 工作经验不限,有餐饮服务经验者优先 3.形象端正,性格开朗,具备团队协作精神 4. 吃苦耐劳,适应轮班制及节假日工作安排 5.遵守职业规范,无不良从业记录
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