
房务经理
5千-1万/月
酒店经理3-5人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
4.负责团队建设与员工管理,包括招聘、培训、绩效考核与梯队培养
5.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与公共关系
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与管理体系
2. 具有较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力
3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力,能独立推动业绩增长
4.服务意识强,注重细节,具备跨部门协作与资源整合能力
5. 持有酒店管理类专业证书或行业认证者优先
酒店前台
招聘酒店前台管理人员一名,,干净利索45岁以下,白班早8点—17:30,月工资3000提成,地址;大学城银座商业街,电话于经理
酒店前台
3-4千/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人接待、入住登记、退房结算及问询解答等前台日常服务工作
2.熟练操作酒店管理系统,准确录入和更新客房状态及客人信息
3. 协调客房、餐饮、安保等部门,及时处理客人需求与突发情况
4.维护前台区域整洁有序,确保服务环境温馨专业
5.遵守酒店服务标准与保密规定,保障客人隐私与信息安全
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力
2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先,经验不限
3.学历不限,中专/技校及以上学历者更佳
4. 工作认真细致,责任心强,能适应轮班制工作安排
5.具备基础计算机操作能力,学习能力强,服务意识突出
酒店前台
4-6千/月
酒店前台月结全职
1.宾客服务:负责客人入住、退房办理,解答咨询,协调客房、餐饮等其他部门服务。
2.收银结算:准确处理现金、移动支付及银行卡结算,每日核对营业报表。
3.预订管理:维护OTA平台(携程、美团等)信息,处理订单变更与取消。
4. 应急处理:妥善处理宾客投诉与突发需求,维护酒店形象。
酒店前台接待
2-4千/月
酒店前台月结全职
短期勿扰,谢谢
。负责酒店前台接待,入住登记及咨询工作。协助处理收银,客服等日常事务[职位要求]
可以协助指导客人停车。普通话标准有客服或收银经验优先,无经验可学
。能接受倒班安排全职工作前台属于形象岗,或许肥胖的可能无法胜任
短期勿扰有经验优先录用,无经验肯学习的也可以吃苦耐劳优先坐班
上一休一
一天实际工作3-4个小时
负责来客的接待与登记 抗压能力强的联系需要很强的学习能力和随机应变的能力
性格活泼开朗,工作认真,学习能力强善于沟通
工作内容简单,闲暇时间多,平时可以刷手机,每天真正工作时问很短。夜班时可以睡觉,兼职勿扰,感觉自己人际交往匮乏的勿扰。任职要求:形象气质好有经验可以提升为店长
酒店前台
3-4千/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人接待、入住登记、退房结账等前台基础服务工作
2. 准确录入系统信息,妥善保管客史资料及交接班记录
3.协调客房、餐饮、安保等部门,及时响应并处理客人需求与投诉
4.熟悉酒店设施及周边信息,为客人提供咨询与指引服务
5. 保持前台区域整洁有序,维护良好服务形象
任职要求:
1.形象端正,举止得体,具备良好的沟通表达与情绪管理能力
2. 学习能力强,能快速掌握酒店系统操作及服务流程
3. 能适应三班倒排班(早班8:00-18:00、中班10:00-22:00、夜班18:00-8:00)
4. 工作踏实稳定,接受月休4天安排,短期务工者勿扰
5. 学历不限,有酒店前台经验者优先
酒店前台
3-4千/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息
2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4.管理前台现金及票据,完成每日营收报表与交接班记录
5.维护前台区域整洁有序,确保对客服务专业、热情、高效
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力
2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先,经验不限
3.学历不限,中专/技校及以上学历者更受青睐
4. 具备基本电脑操作能力,熟悉Office软件及PMS系统者加分
5.责任心强,抗压能力好,能适应轮班及节假日工作安排
前台接待
3-5千/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1. 负责客人接待、入住登记、退房结账等前台基础服务工作
2. 解答宾客咨询,提供酒店设施、周边交通及旅游信息指引
3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及留言传递等日常事务
4. 协调客房、餐饮、安保等部门,及时响应并跟进宾客需求与投诉
5. 保持前台区域整洁有序,确保各类单据、设备及系统正常运行
任职要求:
1. 形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与服务意识
2. 具备基本电脑操作能力,能熟练使用酒店管理系统(PMS)者优先
3. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先,无经验可带薪培训
4. 责任心强,抗压能力好,能适应轮班及节假日工作安排
5. 学历不限,中专/技校及以上学历优先
济南历城区招贴砖
50-60元/平
贴砖瓷砖干挂石材5-14天3-5人月结600*1200包工技术好二把刀勿扰专业师傅自备工具
济南市历城区招干挂瓷砖,安装龙骨干挂瓷砖上墙,60/120的墙砖,55一平,,电线三心
酒店经理月结
全季上湾店招聘[庆祝][庆祝][庆祝]前厅经理薪资:5000-5300职责:统筹前台日常运营、前台账务、合理安排前厅排班、库存盘点等要求:35岁以下,华住管理经验优先客房清洁师薪资:3600+200(全勤)元/月(额外提成)职责:客房清洁整理、布草更换要求:55岁以下,身体健康,吃苦耐劳,有酒店经验优先服务大使薪资:3500+200(全勤)元/月(额外提成)夜班补助及高温补贴职责:可以独立办理入住、退房等福利:包食宿、绩效奖金、全勤奖、节日福利联系方式:王经理酒店地址:鄂尔多斯伊旗上湾滨河大道西益尚客超市北侧20米(全季酒店)
酒店经理
招聘:伊旗公务员小区附近酒店招聘酒店管理人员,要求,45周岁以下,三到五年酒店运营管理经验,薪资待遇优厚,有意者联系杨总:
酒店经理
招聘:伊旗公务员小区附近酒店招聘酒店管理人员,要求,45周岁以下,三到五年酒店运营管理经验,薪资待遇优厚,有意者联系杨总:
厨师长
幼儿园招聘厨师(厨师长)薪资:5000-8000(具体面议)每周双休,每月10号发工资地址:洪家楼洪楼南路3号(历城中医院正对面)联系电话:张园长:([玫瑰][玫瑰][玫瑰])
餐厅领班
招聘:餐饮前厅经理薪资:7000-8000元工作职责1.全面负责餐饮前厅的日常运营管理,制定并执行服务标准与流程,确保顾客体验一致性。2.统筹前厅人员排班与培训,提升团队服务意识与业务技能,保障高峰期运营效率。3.实时监控前厅服务质量,处理顾客投诉与突发状况,维护门店品牌形象。4.协调后厨与前厅的协作流程,优化出餐与服务衔接,提升整体运营流畅度。任职要求1.高中及以上学历,拥有2年以上餐饮前厅管理经验,熟悉连锁餐饮运营模式优先。2.具备较强的服务意识与沟通能力,能高效协调团队与顾客需求。3.掌握基础的人员管理与排班技巧,能灵活应对高峰期客流压力。4.具备应急处理能力,能快速解决服务过程中的各类突发问题。补充说明1.薪资范围:7-8K(具体面议)2.排班信息:月休4天
厨师长月结
厨师长身体健康,吃苦耐劳,服从管理,做事认真负责!薪资福利:月薪7000-7500元招工人数:1名有经验优先,新手可带!待遇优厚,包工作餐,正式岗有月休、节日福利,长期稳定优先!工作地址:章丘双山大街章莱路警察学院内部餐厅
店长
5-7千/月
餐饮店长月结全职
负责门店日常管理,外卖,网上运营
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2.统筹线上线下销售,主导外卖平台运营、菜单优化及活动策划,提升订单量与复购率
3.负责库存管理、成本控制及财务对账,确保门店盈利目标达成
4. 组织员工培训与团队建设,营造积极向上的工作氛围
5.处理客诉及突发事件,维护品牌形象与门店稳定运营
任职要求:
1. 具备餐饮行业门店管理经验,熟悉外卖平台(如美团、饿了么)运营逻辑
2.具备基础财务意识和数据分析能力,能独立完成经营分析
3.沟通协调能力强,有责任心和抗压能力
4.具备良好的服务意识与团队管理能力
5.学历不限,有连锁餐饮管理经验者优先
酒店前台接待
3-4千/月
酒店前台月结全职
上班时间上12休24 管吃管住 连锁酒店
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息
2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4.管理前台现金及票据,完成每日营收报表与交接班记录
5.维护前台区域整洁有序,确保对客服务专业、热情、高效
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力
2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先,经验不限
3.学历不限,中专/技校及以上学历者更受青睐
4. 具备基本电脑操作能力,熟悉Office软件及PMS系统者加分
5.责任心强,抗压能力好,能适应轮班及节假日工作安排
前台
3-5千/月
酒店前台月结全职
不爱接电话。微信岗位职责:
1.负责客人接待、入住登记、退房结账及问询解答等前台服务工作
2. 熟练操作酒店管理系统,准确录入和更新客房状态及客人信息
3.协调客房、餐饮、安保等部门,及时处理客人需求与突发情况
4. 维护前台区域整洁有序,确保服务环境温馨专业
5.完成每日交接班记录、报表汇总及上级交办的其他任务
任职要求:
1.学历不限,形象端正,普通话标准,具备良好沟通表达能力
2. 有酒店前台工作经验者优先,无经验者可提供带教培训
3. 具备服务意识与应变能力,能适应轮班及节假日工作安排
4.熟悉基本办公软件,学习能力强,责任心强
5. 遵守职业操守,注重细节,具备团队协作精神
山东济南乡镇酒店招聘厨师长,负责零点与宴席,月薪8000,表现优异者可加薪。
8千/月
厨师长月结
山东济南乡镇酒店招聘厨师长,负责零点与宴席,月薪8000,表现优异者可加薪。
客房服务员
6-7千/月
客房服务员月结全职
咱们客房保洁是分为星级酒店和连锁酒店,星级酒店是纯计件的15-18元一间,月薪六千到九千,连锁酒店是底薪加提成,底薪3000-3500,保底10间房左右,剩余每打扫一间房有6-12元的提成,月薪五千到七千,两种都是早八晚五,上六休一
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供济南直招酒店大堂经理4000一月在线招聘信息,主要招聘济南酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。