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岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工管理，包括招聘、培训、绩效考核与梯队培养 5.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与公共关系 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与管理体系 2. 具有较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力 3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力，能独立推动业绩增长 4.服务意识强，注重细节，具备跨部门协作与资源整合能力 5. 持有酒店管理类专业证书或行业认证者优先

济阳孙耿街道中型酒店诚聘前厅经理数名、主管两名及店助两名。岗位月薪6000元起，提供住宿，月休四天。有意者请联系程总，电话。期待加入！

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前台经理薪资福利:缴纳五险底薪+提成节日福利高温补助员工活动工作环境温馨，免费提供工作餐和住宿。工作地址:崔寨黄河大道与王河北街交叉口往东300米汉庭酒店

酒店管培生（含实习生）1.酒店管理、旅游管理、乘务等相关专业优先考虑；2.大专及以上学历、形象气质佳；3.应届毕业生。工作时间：月休6天，8：30-17：30薪资福利:实习生：2800元-3200元/月招工人数:12-15名实习生：商业保险，免费食宿，带薪培训。工作地址:济南起步区大桥街道鹊华荟(鹊山生态文化区)动感草坪东北侧80米

潍坊奎文区酒店诚聘：资深餐饮主管一名工资5000-5500，月休四天。联系电话：

芙蓉小镇 招聘 即墨大型餐企「芙蓉小镇」 现诚聘以下岗位 欢迎加入我们的团队！ 前厅经理 2名 薪资面议 前厅主管 2名 5000‑7000元/月 服务员  5名 4000‑6000元/月 营销经理 2名 5000‑10000+元/月 传菜员  2名 4000‑5000元/月 炒锅 2名 7000-8000元/月 砧板主管1名 6000-7000元/月 厨房打荷 4名 3000‑3500元/月 厨房站板 4名 4000‑5000元/月 岗位要求 服务：热情有礼，服务周到，执行力强，责任心强，有亲和力，能主动为客人提供贴心服务。 前厅管理/营销岗：清晰完善的晋升通道，凭能力就能实现职业成长。 薪资待遇 ‑ 薪资优厚，多劳多得 ‑ 包吃包住，生活无忧 ‑ 月休4天，保障休息 ‑ 团队氛围融洽 联系方式 ‑ 工作地点：即墨区黄甲山一路118号 ‑ 联系人：张总 哲厨

1配送范围：0-3公里 2单价：7块/单，人均每天接单40-80单 3无须抢单，系统派单 4，有住宿的就近安排，需要住宿的安排宿舍。 5，0元入职，无押金！ 6，工作时间：10点～2点，5点～9点，其他时间自由安排。 7，职位要求：18-50周岁，会骑车，会看导航。 8薪资可日结！！！周结！！！月结！！ 日结300一天！！！周结2200一周！！！月结9000一月！！！ 可接受短期！！！寒假工！！！入职可开实习证明。

明天有一户家装集成吊顶工程，规格为30×60，有意者可联系。

日结190，明天山东国际会展中心搭建小工数名。下午五点半集合六点开始。八个小时190，加班一个小时25搬搬抬抬服从安排配合工作的。管宵夜管水。不加班不要，需要配合加班，联系电话

招聘高薪焊工岗位，工作时间为8:00至22:00，薪资为36至38元/小时，即432至456元/天。主要工作内容包括焊接框架、蹦床和不锈钢滑道。要求年龄在25至50岁之间，必须持有正规焊工证，并具备看图纸的能力。

明天在埠村招聘铲车司机一名。

酒店管理人员能长期稳定做，有相关酒店工作经验者优先录用薪资福利:酒店管理人员5000元前台3000-3500元维修工待遇面议薪资:面议

前厅经理薪资福利:薪资面谈。提供三餐/高额提成/晋升空间/上24休24/工龄工资。工作地址:肇东市正阳十七道街南长海新天地雲沐·境水疗酒店

开发区女人街叁福铜锅涮及合作酒店现诚聘服务员、收银员及前厅大厅经理。服务员底薪3200元，另有200元全勤奖、酒水盖及奖金；收银员（吧台）月薪4000元；前厅大厅经理月薪4500-5000元起，上不封顶，具体视个人能力而定。任职要求：年龄20-38岁，性格活泼开朗，善于沟通，表达能力强。欢迎有志之士加入，联系电话：。

1.经验要求：3年及以上高星级酒店前厅部工作经验，1年及以上部门负责人管理经验。 2.岗位技能要求：全面负责前厅部日常运营，确保各岗位高效协作，达成营收与服务质量目标。 3.其他要求：形象气质良好，英语口语流利。

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训，提升管理团队专业能力与服务意识 5.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全稳定 任职要求： 1.具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2.具有较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力 3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力，能独立制定经营策略 4.服务意识强，注重细节，具备高度责任心与抗压能力 5. 持有酒店管理类相关证书者优先

【招聘】尚客优济南国际机场酒店招客房保洁1名负责客房打扫，有无经验均可，带薪培训薪资：底薪3000+计件提成，工资准时发放要求：身体健康，踏实肯干，服从安排地址：尚客优济南国际机场酒店联系人：台店长（）有意电话联系！

井号济南高新格兰云天沛芮酒店热招总账会计销售经理设计主管工程经理客房经理楼层主管楼层服务员公区服务员前台接待员入职即购买五险一金，带薪年假，节日福利，包食宿，具备完善的培训体系地址：济南市历下区舜旺路777号中彩科技园A座许女士：（）欢迎推荐或自荐[抱拳][抱拳]

1、全面负责门店运营：前厅服务、后厨出品、环境卫生、人员排班 2、完成营业目标：单店月流水30-40万，毛利率控制在55-60% 3、团队管理：招聘、培训、考核、保留约15人的团队 4、社区关系维护：街边店/社区店的老客维系、周边商户关系、投诉处理 5、成本控制：食材损耗、水电燃气、低值易耗品的台账管理 6、食品安全：落实日管控、周排查，确保检查80分以上

岗位职责： 1.负责客房日常清洁与整理，确保房间整洁、舒适、符合卫生标准 2. 补充客房内洗漱用品、布草及客用物品，及时更换脏污布草 3.检查房间设施设备运行状况，发现故障或异常及时报修 任职要求： 1.学历不限，身体健康，仪表端正，具备良好服务意识 2.有酒店客房服务经验者优先，无经验者可带薪培训 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.具备基本沟通能力，服从管理，团队协作意识良好 5.遵守酒店规章制度，注重职业素养与客人隐私保护

汉庭济南山东大学花园路招聘客房大姐工作时间:早八晚五，底薪3200+要求:30-50岁有意者联系刘经理

济南市华山片区诚聘厨师长一名。要求具备相关工作经验，服从管理，爱岗敬业。薪资待遇面议。有意者请联系，非诚勿扰。期待加入！

岗位职责： 1. 负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次及人员分工 2. 监督服务质量与出品标准，及时处理顾客反馈与投诉 3. 协助店长完成员工培训、考核及团队建设工作 4. 核对营业数据与物料消耗，确保账实相符 5. 维护餐厅环境与设备安全，落实各项卫生及消防安全规范 任职要求： 1. 具备餐厅基层服务经验，有领班或主管经历者优先 2. 具备良好的沟通协调能力与应变能力 3. 责任心强，能承受一定工作压力，具备服务意识 4. 熟悉餐饮服务流程及基本管理知识 5. 无学历限制，热爱餐饮行业，认同企业服务理念

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2.制定并执行月度经营计划，管控成本、损耗及营收目标达成 3.组织员工培训与考核，打造高效协作的餐饮服务团队 4. 处理客户投诉及突发事件，维护品牌形象与运营安全 5. 对接供应链、巡检卫生与食品安全执行情况，确保合规运营 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅、后厨全流程运作 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理现场问题 3. 熟悉食品安全法规及餐饮服务标准，有相关资质证书者优先 4.责任心强，具备团队管理意识与服务导向思维 5.学历不限，有3-5年餐饮主管或店长经验者优先

长清大学城山东省社会主义学院物业招聘客房服务员，月休四天，可提供免费住宿和工作餐。详情请咨询电话张

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