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酒店前台
4-5千/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责客人接待、入住登记、退房结账等前台日常服务工作 2.解答客人咨询,提供酒店设施、周边交通及旅游信息指引 3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及留言传达等事务 4.协调客房、餐饮、等部门,及时响应并跟进客人需求与投诉 5.保持前台区域整洁有序,确保各类单据、设备及系统正常运行 任职要求: 1. 学历不限,形象气质佳,具备良好的服务意识与沟通能力 2. 有酒店前台工作经验者优先,无经验者可接受带薪培训 3.普通话标准,具备基础英语沟通能力者更佳 4.熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS) 5. 责任心强,抗压能力好,能适应轮班及节假日工作安排
酒店前台
170-200元/天
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息 工作时间晚上8:00-早8:00,夜里可以稍微睡一会儿,只要年龄25-35,有工作经验优先
酒店前台月结全职
爱巢酒店招聘前台 年龄:18-38岁 要求:沟通能力强,工作认真负责,熟悉电脑操作 工资:3000-4000 上4休2,坐班,工作轻松易上手 两个白班两个夜班休两天 地址:奔牛镇佳家玛超市旁爱巢酒店 电话:
酒店前台月结全职
找靠谱有趣的你!有华住或亚朵体系酒店经验的优先! 食宿无忧+福利齐全,不内卷! 岗位职责: 1、 协助店长开展日常运营管理工作; 2、 管理工作:对门店保洁、维修进行有效管理,督导其按照标准要求开展日常工作,并对其工作结果进行检查及验收; 3、 客户服务:以饱满的热情接待客户,帮助客户办理入住、合同签订、退租、清算等各项工作; 4、 质量管理:对门店卫生、安全进行监督管理,并处理租客报修、异议等事宜; 5、 销售管理:负责公寓招租工作,根据门店情况以及目标客户行为分析,利用线下及线上各种渠道招租; 6、 客户关系维护:负责客户日常沟通,收集租客建议,解决客户需求; 7、 社群管理:落实日常运营策略,并适当组织客户活动,提升品牌好感度以及客户忠诚度。参与社群活动、空置房维护,协助开展新媒体推广(会玩小红书/抖音更佳); 8、 主观能动性:做事积极主动,能够很好的独立解决突发问题及状况; 9、 完成领导交代的其他事宜 薪资待遇: 1.无责底薪3000元,部门奖金800-1500元/月 2.签约提成部分上不封顶 3.食宿:免费宿舍+餐补30元/天 4.福利:五险一金+带薪年假+节假日福利 工作时间: 1.做二休二 2,轮班制 3.节假日需轮值班(按照规定发放加班费) 任职要求: 1.男女不限,统招大专及以上学历,有全季酒店或亚朵系酒店相关服务行业经验优先 2.1年以上酒店前台、住房租赁行业(公寓管理、酒店管理、连锁服务管理等)相关工作经验者优先; 3.有责任心、沟通力强,具备良好服务意识 4.会玩小红书/抖音优先,有华住酒店相关经验者优先 5.踏实稳定,乐于学习,能快速适应工作节奏
徐州云龙区悦方酒店,酒店主管
4-5千/月
酒店经理1-2人月结全职
悦方酒店,酒店主管
酒店前台
2-3千/月
酒店前台月结全职准时发工资
【岗位】酒店前台接待 【工作内容】 1. 负责宾客入住、退房登记、收银、证件录入等日常工作 2. 解答客人咨询,处理入住期间各类需求与简单客诉 3. 做好前台环境卫生、台账整理及交接班工作 【任职要求】 1. 年龄18-40,形象气质佳,谈吐得体 2. 会基础电脑操作,有无经验均可,带薪培训 3. 工作认真负责,有耐心、服务意识强,沟通流畅 4. 能接受倒班、轮班制度,上一休二 【薪资福利】 综合薪资2300元,底薪+提成 包吃,上一休二,节日福利、定期团建 晋升通道清晰,团队氛围轻松 【工作地址】乐遇酒店火车站店
前厅领班
5-7千/月
餐厅领班月结全职
岗位职责: 1. 负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次、人员调度及服务流程 2. 监督服务质量与出品标准,及时处理顾客投诉与突发状况 3. 协助店长完成员工培训、绩效考核及团队建设工作 4. 核对营业数据,盘点物料库存,确保成本合理可控 5. 维护餐厅环境整洁与设备安全,落实各项卫生与安全规范 任职要求: 1. 具备餐厅领班相关工作经验,熟悉中高端餐饮运营流程 2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立带班作业 3. 有服务意识和团队管理意识,责任心强、执行力佳 4. 持有健康证,无不良从业记录 5. 学历不限,有餐饮管理经验者优先
酒店前台月结全职
『响水贝壳酒店』 招聘前台2名,,年龄22-45岁,有工作经验者优先,待遇面议 电话: 身边需要的人可以拉入,免费(联系请说在响水资源通看到的),只展示部分招聘信息 如需获取更多招聘信息 请加客服,进客服朋友圈看 承接门店企业招聘推广,低成本覆盖整个响水
酒店前台月结全职
岗位职责: 1、热情接待宾客,提供专业的入住与退房服务; 2、处理客人咨询,解答相关问题,确保客户满意度; 3、管理前台区域,保持环境整洁,提供舒适的等候体验; 4、协助处理日常账务,确保账目准确无误; 5、维护酒店设施,确保其正常运作。   任职要求: 1、具备良好的沟通能力和服务意识,能够处理各种突发状况; 2、熟练使用办公软件,有基本的电脑操作能力; 3、有相关行业工作经验者优先,优秀应届毕业生亦可; 4、形象良好,具有亲和力,能够适应轮班工作制; 5、责任心强,团队合作精神佳,能够承受一定工作压力。
酒店前台
4-5千/月
酒店前台月结全职
前台服务,稍微有点会电脑,工资面议。
管道安装长期20人以上月结吃苦耐劳
急招管工15000-17000,长白班,不要证,包吃住,年龄18-55周岁,主要生产冷却管道,会看图纸,会拼装就行,工作简单好做,管理不严,有意者详聊
江苏扬州明天需要五六个人去扬泰机场,有没有人?。
保洁1-4天6-10人
明天需要五六个人去扬泰机场,有没有人?。
扬州
10月25日 16:36拨打电话
扬州宝应县招工地小工/杂工,主要路面划线贴胶带贴
200-270元/天
小工1-2人
扬州市宝应县招工地小工/杂工,主要路面划线贴胶带贴
扬州 宝应县
10月25日 16:35拨打电话
扬州邗江区招泥瓦工、抹灰、砌砖/石
300-400元/天
抹灰砌砖泥瓦工1-2人
扬州市邗江区招泥瓦工、抹灰、砌砖/石
扬州 邗江区
10月25日 16:31拨打电话
扬州仪征市招铆工/钣金工
9千-1.2万/月
钣金工铆工长期1-2人月结技术好吃苦耐劳专业师傅
扬州仪征招铆工/钣金工
酒店经理1-2人月结全职女性
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人效管理 4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设,营造积极向上的组织氛围 5.处理重大客户投诉、突发事件及政府监管部门对接,维护酒店品牌形象与合规运营 任职要求: 1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与OTA平台运作 2.具备较强的统筹协调能力、抗压能力及危机处理能力 3. 优秀的沟通表达与团队领导力,能有效激励跨部门协作 4. 具备基础财务分析能力与数据驱动决策意识 5.形象气质佳,服务意识强,具备良好的职业道德与责任心
酒店经理3-5人月结全职
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训,提升管理梯队专业能力与服务意识 5. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全稳定 任职要求: 1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具备较强的统筹协调、决策执行与危机处理能力 3. 优秀的沟通表达与团队领导能力,责任心强、服务意识突出 4. 具备基础财务分析与成本管控能力 5.持有酒店管理类相关证书者优先
酒店经理1-2人
桔子酒店招聘:值班经理:1人有华住经验可谈待遇从优,节假日三薪,北京五险一金,管吃管住,住宿条件优越,欢迎大家推荐!联系电话:(同步)
北京
10月25日 15:33拨打电话
酒店运营总监
1-1.1万/月
酒店经理
岗位基本信息 岗位名称:酒店运营总监 汇报对象:总经理/业主方 下属部门:前厅部、客房部、餐饮部、康乐部、安保部、工程部等运营一线部门 岗位核心:全面统筹酒店日常运营管理,保障服务品质、控制运营成本,完成营收、利润指标,打造客户体验,统筹团队管理。 岗位职责 1. 经营指标管理 制定运营年度/季度经营计划,落实营收、GOP、入住率、平均房价等经营目标;监控各部门营收、成本、能耗、人力费用,做好成本管控,定期复盘经营数据,提出优化方案。 ​ 2. 全部门运营统筹 统筹前厅、客房、餐饮、工程、安保、康乐等所有一线运营部门工作;制定各岗位SOP服务标准、操作流程,监督日常工作落地,保障酒店24小时平稳运营,及时处理运营突发事件(客诉、设备故障、安全事件等)。 ​ 3. 服务品质管理 建立酒店质检体系,定期开展服务巡检、暗访;持续提升宾客体验,处理重大客户投诉,收集宾客反馈,优化服务流程,维护酒店口碑与品牌形象。 ​ 4. 安全与合规管理 落实消防、治安、食品卫生、特种设备等法律法规;组织安全培训、应急演练,排查安全隐患;保障酒店运营符合文旅、市场监管、消防等部门检查要求,杜绝安全事故。 ​ 5. 团队建设与人力管理 搭建运营团队架构,负责部门管理人员的招聘、培训、绩效考核;搭建人才梯队,做好员工激励,降低员工流失率,营造良好团队氛围。 ​ 6. 跨部门与对外协调 协同销售、市场部做好活动接待、宴会、OTA产品落地;对接维保单位、供应商,评估服务商质量;对接政府监管部门,配合各类检查工作。 ​ 7. 资产管理 监督酒店设施设备、固定资产维护保养计划落地,管控物资采购、库存,减少资产损耗,延长设备使用寿命。 任职要求 1. 学历与经验:大专及以上学历,酒店管理相关专业优先;5年以上同星级酒店运营管理经验,至少3年酒店运营总监/房务总监/餐饮总监统筹管理经验,有高端酒店、连锁酒店经验优先。 ​ 2. 专业能力:熟悉酒店前厅、客房、餐饮全流程运营,精通酒店财务成本、PMS系统、质检管理;熟悉消防、食品安全、旅游行业法规。 ​ 3. 能力素质:极强的统筹管理、应急处理、沟通谈判能力;具备较强数据分析能力,擅长成本控制;抗压能力强,可轮值处理夜间突发事务。 ​ 4. 其他:持有消防相关证书、酒店管理证书优先;认同酒店品牌理念。 岗位权限 - 运营部门人员调配、绩效考核建议权 ​ - 运营物资、维修项目审批权限(按酒店授权额度) ​ - 服务标准、运营流程制定与调整权 ​ - 重大客诉、运营突发事件处置权
服务员
急招主管1名:工资面议服务员2名工资4200一4500+瓶盖费.包吃包住.月休3天,地址新田园聚英家园顺通酒店联系方式.
永州 新田县
10月25日 13:05拨打电话
江苏扬州【清沐精选酒店】招聘:前台两名,客房打扫两名。待遇面议联系电话:
客房服务员酒店前台
【清沐精选酒店】招聘:前台两名,客房打扫两名。待遇面议联系电话:
扬州
10月17日 10:44拨打电话
江苏扬州【清沐精选酒店】招聘:前台两名,客房打扫两名。待遇面议联系电话:
客房服务员酒店前台
【清沐精选酒店】招聘:前台两名,客房打扫两名。待遇面议联系电话:
扬州
10月18日 20:37拨打电话
酒店前台月结
招聘:前台(形象气质佳+五险+丹桂臻品酒店)薪资:4500-5000元/月岗位职责:1、处理顾客的房间预订,包括电话、平台和现场预订;2、确认预订信息,如入住和退房日期、房型需求、特殊要求等;3、维护预订系统,确保预订信息的准确和及时更新;4、办理顾客的入住手续,收集必要的个人信息,分配房间并发放房*;任职要求:1、高中及以上学历,形象气质佳;2、口齿清晰,活泼热情;具有熟练的服务技能;3、接受过酒店服务培训或有酒店服务从业经验者优先.上班时间:白班8:30-19:30;夜班19:30-8:30。综合薪资4500-5000,缴纳五险,包吃住,年终奖,节日福利
扬州
10月15日 18:18拨打电话
江苏扬州【圣迪湾】招聘宾馆客房保洁、餐饮服务员,工资电询或面议,地址:小纪镇工业园区,电询
客房保洁服务员
【圣迪湾】招聘宾馆客房保洁、餐饮服务员,工资电询或面议,地址:小纪镇工业园区,电询
扬州
10月23日 19:24拨打电话
客房服务员月结
客房服务员年龄38-55周岁,身体健康,有责任心,退休职工优先薪资福利:3000-4000元/月福利待遇:提供工作餐、缴纳五险招工人数:2名工作地址:仪征市真州西路188号
扬州 仪征市
10月23日 00:44拨打电话
啥事都要做,价钱面谈
餐饮店长月结全职
啥事都要做,价钱面谈早餐店
打荷墩子
【高邮酒店后厨招聘】因酒店项目发展,现招聘后厨岗位:荷王:1名,薪资5000-6000元案板主管:1名,薪资6500-8000元点心主管:1名,薪资6000-7500元工作地点:高邮联系人:张先生联系电话:有意向的师傅欢迎自荐,也麻烦各位同行推荐,感谢!
扬州 高邮市
10月20日 20:45拨打电话
扬州广陵区招聘岗位:国有酒店招聘前台接待两名,上二休二,五险一金,薪资4000-4500元。电话:
4-5千/月
酒店前台月结全职五险一金
招聘岗位:国有酒店招聘前台接待两名,上二休二,五险一金,薪资4000-4500元。电话:
江苏扬州【圣迪湾】招聘宾馆客房保洁、餐饮服务员,工资电询或面议,地址:小纪镇工业园区,电询
客房保洁服务员
【圣迪湾】招聘宾馆客房保洁、餐饮服务员,工资电询或面议,地址:小纪镇工业园区,电询
扬州
10月24日 12:20拨打电话
江苏扬州【圣迪湾】招聘宾馆客房保洁、餐饮服务员,工资电询或面议,地址:小纪镇工业园区,电询
客房保洁服务员
【圣迪湾】招聘宾馆客房保洁、餐饮服务员,工资电询或面议,地址:小纪镇工业园区,电询
扬州
10月22日 09:37拨打电话
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