酒店前台，酒店房嫂
3000-4000元/月
酒店前台月结夏季有奖金
招聘酒店前台2名，房嫂1名，要求身体健康，干活利索，能长期干，夏季有奖金
酒店前台
2000-3000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责：
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统
2.维护前台区域整洁有序，展现酒店专业形象
任职要求：
1.学历不限，形象端正，普通话标准，具备良好沟通能力
2.有酒店前台或客户服务经验者优先
3.具备基本电脑操作能力
4. 工作细致耐心，责任心强
酒店前台月结全职
岗位职责：
1. 负责接待客人，办理入住及退房手续。
2. 解答客人咨询，为客人提供相关旅游及住宿信息。
3. 处理客人投诉和需求，确保客人满意度。
4. 维护前台区域的整洁和专业形象。
5. 与客人保持良好的沟通，确保服务质量。
任职要求：
1. 具备良好的沟通能力和服务意识。
2. 熟练掌握酒店前台操作流程及标准。
3. 有责任心，能够处理紧急事件。
4. 良好的团队合作精神，能够与团队成员有效沟通。
前厅主管
3000-5000元/月
餐厅领班月结全职
1. 负责前厅整体运营管理，把控餐前准备、餐中服务、餐后收尾全程工作，保障门店正常营业。
2. 管理前厅员工排班、纪律、仪容仪表，培训服务流程，合理分工、调动人手，稳定团队。
3. 把控高峰期客流、翻台节奏，衔接前厅后厨，跟进出餐速度，减少漏单、错单、退单。
4. 负责店内客诉、突发问题的快速处理，维护门店口碑，避免差评与纠纷。
5. 监督前厅环境卫生、餐具整洁、物料库存、设备正常使用，及时报备维修、补货。
6. 管控前厅收银、账单、折扣、赠送规范，杜绝跑单、私单、违规操作。
7. 配合店长落实门店制度、活动执行、日常盘点与营业复盘。
二、任职要求
1. 有1年以上餐饮前厅管理经验，熟悉餐饮运营流程。
2. 会带团队、懂服务、会控场，能抗压、适应早晚班。
3. 沟通顺畅，责任心强，服务意识好，能妥善处理客诉。
4. 品行端正，执行力强，服从门店管理。
酒店前台月结全职
艺龙酒店（绥化北林万达广场店）诚邀您的加入[握手]，现招聘[握手]前台1名，ABO班，早午晚餐。[拥抱]工作环境愉悦，氛围融洽。联系电话
酒店前台
2000-4000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责：
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统
2.维护前台区域整洁有序，展现酒店专业形象
任职要求：
1.学历不限，形象端正，普通话标准，具备良好沟通能力
2.有酒店前台或客户服务经验者优先
3.具备基本电脑操作能力，
4. 工作细致耐心，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排
酒店前台
4000-5000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责：
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息
2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务信息
3.处理客房预订、电话转接、留言传递及邮件收发等日常事务
4.协调客房、餐饮、工程等部门，及时响应并跟进客人需求与投诉
5.负责前台现金管理、账务核对及日报表制作，确保账实相符
任职要求：
1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与服务意识
2.具备基本电脑操作能力，能熟练使用酒店管理系统（PMS）者优先
3.有酒店前台或相关服务行业经验者优先，无经验可带薪培训
4.责任心强，抗压能力好，能适应轮班及节假日工作安排
5.学历不限，中专/技校及以上学历优先
酒店前台月结全职
招聘：宾馆招前台一名，月薪2500，，40以内，会使用电脑手机软件，形像好，工作地点北极村，联系电话：谢先生。
客房服务员
汉庭工程大学地铁站店招聘以下岗位：1.客房服务员一名：薪资为底薪加房提，底薪2952元，底房12间，，续住每间4.5元，加班每间10元。房间小，易打扫。干满一年有店龄工资。工作时间早八晚五，不上中班。综合工资4000元以上。2.公区保洁一名：月薪2952元，工作时间早八晚五。3.餐厅服务员一名：月薪2739元，工作时间早5点至下午1点。4.前台经理一名：月薪3858元，上下午倒班。待遇包括高温补助、法定假日三薪、缴纳五险、带薪年假、月休四天。有华住经验者优先。联系电话：地址：南岗区宣化街488号
运营经理（店长助理）
5000-8000元/月
酒店经理3-5人月结全职
岗位职责：
1.全面负责酒店日常运营管理，统筹前厅、客房、餐饮、安保及后勤等各部门工作
2. 制定并落实经营计划与预算目标，提升入住率、客户满意度及单房收益（RevPAR）
3. 主导团队建设与员工培训，优化服务流程，确保服务质量符合品牌标准
4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店声誉与运营安全
5.参与新店筹建工作，包括筹备计划制定、人员配置、制度搭建及开业筹备协调
任职要求：
1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉中高端连锁或单体酒店运营模式
2. 具备较强的统筹协调能力、数据分析能力及抗压能力
3.具备良好的沟通表达与团队领导力，能适应多店协同管理节奏
4.熟悉酒店信息系统（如Opera、MSD等）及基础财务知识
5.能够长期驻点成都，接受阶段性跨店支援与筹建任务
酒店客房店长 薪资5000-10000
5000-10000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责：
1.全面负责酒店日常运营管理，统筹前厅、客房、OTA调价，安保等各部门工作，确保服务品质与运营效率
2. 制定并执行年度经营计划与预算，监控营收、成本及利润指标，提升酒店整体盈利水平
3. 带领团队开展客户关系维护与市场推广，提升客户满意度、复购率及品牌美誉度
4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与梯队建设，营造积极高效、富有凝聚力的团队氛围
5.严格执行安全、消防、卫生及合规管理制度，保障酒店合法合规、安全稳定运行
任职要求：
1.具备酒店管理相关专业背景，学历要求：不限（具备同等能力与丰富实操经验者优先）
2.拥有3-5年及以上星级酒店部门主管或5年以上酒店运营管理经验，有全盘管理经验者优先
3.熟悉酒店运营全流程，具备较强的统筹协调、数据分析与突发事件处理能力
4. 具备优秀的沟通表达、团队领导及客户服务意识，抗压能力强，责任心突出
5.持有酒店行业相关资格证书（如酒店职业经理人证、消防管理员证等）者优先
酒店经理1-2人月结
招聘：山口大酒店招聘酒店管理人员一名，月薪3000可提供住宿，有经验者优先录用35---45岁之间要有吃苦耐劳，勤学好做，待人真诚，服务贴心，认真负责和服从管理的精神和意识。有意向的可联系朱经理
黑龙江伊春本酒店招聘客房房嫂两名，成手优先，上24休24.基本工资2800元+300元（饭
4000-4500元/月
客房服务员月结
本酒店招聘客房房嫂两名，成手优先，上24休24.基本工资2800元+300元（饭补）+.续客房提成+节日福利！综合工资：4000~4500.联系电话：
酒店前台月结
招聘急召酒店前台，工作轻松，不累，简单使用电脑，，无客人可休息，上班时间（上一休一）工资每月3500，工作环境舒适，老板事少、同事和蔼可亲、有意者联系：
栏目概述
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