
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1. 全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 统筹前厅、客房、餐饮等部门协调运作,优化服务流程与运营效率
3. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
4. 负责团队建设与员工培训,提升团队专业素养与服务意识
5. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全运营
任职要求:
1. 2年以上星级酒店同岗位工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程。
2. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
3. 熟悉OTA平台、CRM系统及酒店管理系统(PMS)操作
4. 具备客户服务意识与精细化管理思维
5. 学历不限,有国际品牌酒店管理经验者优先
前台收银
5-6千/月
酒店前台月结全职
厦门世茂双子塔酒店公寓招聘前台收银1名。无责底薪5000。包三餐,上一休一,有宿舍(两人一间)有提成及满勤奖。,形象气质良好,年龄18—38周岁,会简单的电脑操作,工作有责任心,语言表达能力强。
酒店前台
3-5千/月
酒店前台月结兼职假期工全职包吃住
岗位职责:
1.负责客人接待、入住登记、退房结账等前台基础服务工作
2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店设施信息
3. 处理客房预订、电话转接、留言传达及邮件收发等日常事务
4. 协调客房、餐饮、安保等部门,及时响应并解决客人需求与投诉
5.保持前台区域整洁有序,确保各类单据、设备及系统正常运行
任职要求:
1. 形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与服务意识
2. 具备基本电脑操作能力,熟悉办公软件及酒店管理系统者优先
3.工作认真细致,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
4. 有酒店前台实习或工作经验者优先,无经验者可带薪培训
5.学历不限,中专/技校及以上学历优先
餐厅领班月结全职
德化万佳国际酒店招聘早餐厅负责人4500-6000元/月上班时间点:05:00-14:30联系电话:小蒋
前台
5-6千/月
酒店前台月结全职包吃包住
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息
2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4.管理前台现金及票据,完成每日营收报表与交接班记录
5.维护前台区域整洁有序,确保对客服务专业、热情、高效
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力
2. 经验不限
3.学历不限
餐厅领班月结全职
岗位职责:
1.负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次、人员调度及服务流程
2.监督服务质量与出品标准,及时处理顾客投诉与突发状况
3.协助店长完成员工培训、考核及团队建设工作
4.核对营业数据、物料损耗及交接记录,确保账实相符
5.维护餐厅环境整洁与设备正常运转,落实食品安全与卫生规范
任职要求:
1. 具备餐厅服务或管理相关工作经验,经验要求不限
2. 最低学历不限,具备良好沟通表达与应变能力
3. 熟悉餐饮服务流程及客户心理,责任心强、服务意识佳
4. 具备基础团队协作与简单排班协调能力
5.工作地点明确后可适应轮班制,服从门店统一安排
部队疗养院前台
4-6千/月
酒店前台月结全职包吃住,社保,高温补贴,月休四天
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作。
2. 提供咨询引导服务,解答客人关于酒店设施、周边交通及旅游信息等问题
3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调,保障服务响应及时性
4.维护前台区域整洁与物资有序,配合完成日常巡检及突发事件初步应对
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通能力与服务意识
2. 有酒店前台或客户服务类工作经验者优先,无经验者可接受带薪培训
3.责任心强,具备一定抗压能力与团队协作精神
5.学历不限,年龄18-28周岁,身体健康,无不良从业记录
福州鼓楼区前厅主管一名,薪资5000-6000,需要配合店长进行前厅的统筹和管理,带动员工氛围。
5-6千/月
餐厅领班月结全职
前厅主管一名,
薪资 5000-6000,
需要配合店长进行前厅的统筹和管理,
带动员工氛围。
泉州晋江市办理入住和退房手续,处理简单客诉,打扫前台卫生,有责任心
5-7千/月
酒店前台月结全职包吃住
办理入住和退房手续,处理简单客诉,打扫前台卫生,有责任心
小工架子工力工长期包住20人以上劳务
工地在福建省福鼎市太姥山镇,宁德核电二期五、六号岛,工期二年半,公司是中核华兴,劳务队是扬州核建(张勇)架子班劳务队。天天有活,日夜不停,风雨无阻,赚钱多多!
架子工:
370-420元/天,实操定薪制,要看实操技能与日常工作表现,实际工资以队长的裁决为准。
普工(做小工/力工/辅助工)
第一个月280元/天,第二个月起是300元/天。
实际工资以队长与应聘者本人协商为准。
注意:所有新人入职后实际工资,都由队长最终审核确定,有领导亲自保驾护航,薪资待遇这块大家敬请放心。
上班时间实行两班轮换制,平时以白班为主,夜班为辅,夜班上满一月即可转白班。白班九小时制,上午6点到11点,和下午3点到7点,加班是1 :1。夜班八小时制,晚上7点半到10点半,和后半夜1点到6点,。
公司管住不管吃,宿舍六张床住6-8人,上下班有大巴车接送,公司发工作服和雨衣,普工(小工/力工/辅助工)另发劳保鞋,工资发到本人建设银行卡里,每月开60%,剩下的过年结。领导也是尽量争取按月足额发放工资,目前实际情况是无论新老员工,所有人都是第三个月发第一个月的正常上班工资,。这里要提醒一下,无论新老员工,任何人都不可预支,在发工资之前,。
招工要求是:
年龄18-55周岁(即1972-2007年期间出生者),要求会认识字,服从管理,吃苦耐劳,踏实肯干,无犯罪记录,架子工必须持有住建局发的架子工证,或者是应急管理厅发的登高架设证。所有工种都要(体检公司指定在太姥山镇美亚体检)、(培训一个星期多点时间)、考试,合格后签合同即可上岗。公司有内部跳槽机制,经领导同意后,允许个人调换班组,避免在一棵树上吊死,以便促进个人与适合的班组更好地磨合,高效紧密地融为一体。另外,架子班组团体报名的(十人以上),有领导亲自对接,公司另有优待。
时间不等人,报名从速,我本人在工地现场干活,上班时间不方便接打电话,下班时间可以接打电话,发信息留言也可以。
另外补充几点:
一、在中广核其他工地或者中核华兴其他的工地正做着的人,必须先办理完毕退场手续,才能在这办理入职手续;
二、在宁德核电其他劳务队干过的人,必须在上一个劳务队离职满半年以后才能办理入职手续,目前不支持跨劳务队转场。
三,还有已被列入中广核、中核集团、中核华兴公司黑名单的,无法办理入职入场手续。
临时工餐饮学徒
招聘|牛排学徒【工作时间】9:00‑14:00,中间休息2小时;14:00‑21:00【薪资待遇】综合薪资4000元联系方式:
挡土墙3-6个月3-5人月结点工技术好专业师傅
做挡土墙,年纪在50以下,不恐高,有3个月以内的健康体检报告,工资根据实际能力定,包吃住,服从安排,工资每月发放
小工架子工力工长期包住20人以上劳务
工地在福建省福鼎市太姥山镇,宁德核电二期五、六号岛,工期二年半,公司是中核华兴,劳务队是扬州核建(张勇)架子班劳务队。天天有活,日夜不停,风雨无阻,赚钱多多!
架子工:
370-420元/天,实操定薪制,要看实操技能与日常工作表现,实际工资以队长的裁决为准。
普工(做小工/力工/辅助工)
第一个月280元/天,第二个月起是300元/天。
实际工资以队长与应聘者本人协商为准。
注意:所有新人入职后实际工资,都由队长最终审核确定,有领导亲自保驾护航,薪资待遇这块大家敬请放心。
上班时间实行两班轮换制,平时以白班为主,夜班为辅,夜班上满一月即可转白班。白班九小时制,上午6点到11点,和下午3点到7点,加班是1 :1。夜班八小时制,晚上7点半到10点半,和后半夜1点到6点,加班是按白班计算1 :1。
公司管住不管吃,宿舍六张床住6-8人,上下班有大巴车接送,公司发工作服和雨衣,普工(小工/力工/辅助工)另发劳保鞋,工资发到本人建设银行卡里,每月开60%,剩下的过年结。领导也是尽量争取按月足额发放工资,目前实际情况是无论新老员工,所有人都是第三个月发第一个月的正常上班工资,。这里要提醒一下,无论新老员工,任何人都不可预支,在发工资之前,。
招工要求是:
年龄18-55周岁(即1972-2007年期间出生者),要求会认识字,服从管理,吃苦耐劳,踏实肯干,无犯罪记录,架子工必须持有住建局发的架子工证,或者是应急管理厅发的登高架设证。(体检公司指定在太姥山镇美亚体检)、培训(培训一个星期多点时间)、考试,合格后签合同即可上岗。公司有内部跳槽机制,经领导同意后,允许个人调换班组,避免在一棵树上吊死,以便促进个人与适合的班组更好地磨合,高效紧密地融为一体。另外,架子班组团体报名的(十人以上),有领导亲自对接,公司另有优待。
时间不等人,报名从速,我本人在工地现场干活,上班时间不方便接打电话,下班时间可以接打电话,发信息留言也可以。
另外补充几点:
一、在中广核其他工地或者中核华兴其他的工地正做着的人,必须先办理完毕退场手续,才能在这办理入职手续;
二、在宁德核电其他劳务队干过的人,必须在上一个劳务队离职满半年以后才能办理入职手续,目前不支持跨劳务队转场。
三,还有已被列入中广核、中核集团、中核华兴公司黑名单的,无法办理入职入场手续。!
小工架子工力工长期包住20人以上劳务
工地在福建省福鼎市太姥山镇,宁德核电二期五、六号岛,工期二年半,公司是中核华兴,劳务队是扬州核建(张勇)架子班劳务队。天天有活,日夜不停,风雨无阻,赚钱多多!
架子工:
370-420元/天,实操定薪制,要看实操技能与日常工作表现,实际工资以队长的裁决为准。
普工(做小工/力工/辅助工)
第一个月280元/天,第二个月起是300元/天。
实际工资以队长与应聘者本人协商为准。
注意:所有新人入职后实际工资,都由队长最终审核确定,有领导亲自保驾护航,薪资待遇这块大家敬请放心。
上班时间实行两班轮换制,平时以白班为主,夜班为辅,夜班上满一月即可转白班。白班九小时制,上午6点到11点,和下午3点到7点,加班是1 :1。夜班八小时制,晚上7点半到10点半,和后半夜1点到6点,。
公司管住不管吃,宿舍六张床住6-8人,上下班有大巴车接送,公司发工作服和雨衣,普工(小工/力工/辅助工)另发劳保鞋,工资发到本人建设银行卡里,每月开60%,剩下的过年结。领导也是尽量争取按月足额发放工资,目前实际情况是无论新老员工,所有人都是第三个月发第一个月的正常上班工资,。这里要提醒一下,无论新老员工,任何人都不可预支,在发工资之前,。
招工要求是:
年龄18-55周岁(即1972-2007年期间出生者),要求会认识字,服从管理,吃苦耐劳,踏实肯干,无犯罪记录,架子工必须持有住建局发的架子工证,或者是应急管理厅发的登高架设证。(体检公司指定在太姥山镇美亚体检)、培训(培训一个星期多点时间)、考试,合格后签合同即可上岗。公司有内部跳槽机制,经领导同意后,允许个人调换班组,避免在一棵树上吊死,以便促进个人与适合的班组更好地磨合,高效紧密地融为一体。另外,架子班组团体报名的(十人以上),有领导亲自对接,公司另有优待。
时间不等人,报名从速,我本人在工地现场干活,上班时间不方便接打电话,下班时间可以接打电话,发信息留言也可以。
另外补充几点:
一、在中广核其他工地或者中核华兴其他的工地正做着的人,必须先办理完毕退场手续,才能在这办理入职手续;
二、在宁德核电其他劳务队干过的人,必须在上一个劳务队离职满半年以后才能办理入职手续,目前不支持跨劳务队转场。
三,还有已被列入中广核、中核集团、中核华兴公司黑名单的,无法办理入职入场手续。。
酒店经理月结
【贵宾厅厅长】岗位亮点:管理岗|综合月薪5000元起|免费工作餐|全年带薪休假60天|提成+年终奖工作内容1、全面统筹贵宾厅日常运营、服务标准落地、人员排班与现场管控;2、制定月度销售目标,带领团队完成产品销售、团单业务转化及业绩达成;3、负责员工带教、服务培训、日常考核,搭建稳定高效服务团队;4、维护高端客户关系,妥善处理客诉及各类突发应急情况;5、统筹物资管控、运营数据上报、活动执行及公司安排的临时出差工作。任职要求1、年龄25–40周岁,大专及以上学历,形象端庄、谈吐得体;2、有高端服务、厅面门店运营、酒店团队管理经验者优先;3、目标感强、执行力突出,具备统筹管理与销售经营思维;4、能适应轮班、节假日值守,接受公司统一调度及不定期出差。薪资待遇薪资待遇:综合底薪5000元起+业绩提成+销售超额奖励;晋升加薪:每半年综合考评,表现优秀者底薪晋级加薪;员工福利全年带薪统一调休60天左右工作日免费工作餐,高端舒适办公环境法定节假日三倍工资/节假日调休二选一、节日福利、定期团队团建晋升发展管理能力、服务礼仪、销售转化、团队带教全体系培训;晋升通道:厅长→区域负责人→项目主管→运营管理岗;凭能力公平晋升,长期稳定发展有保障。联系人:杨老师
客房服务员保安
麗枫酒店(乐都汇对面)诚聘:前厅经理:25-30岁,月休4天,薪资区间:4000-6000元,可住宿前台接待员:22岁以上,倒班制,薪资:3000-5000元,可住宿客房服务员:08:00-17:00,月休4天,底薪+计件,薪资区间:3000-6000元,可住宿保安员:倒班制,薪资:2800元以上人员提供工作餐、五险,节日福利等,提升空间大地址:海港区河北大街中段158号杨女士
客房服务员保安
麗枫酒店(乐都汇对面)诚聘:前厅经理:25-30岁,月休4天,薪资区间:4000-6000元,可住宿前台接待员:22岁以上,倒班制,薪资:3000-5000元,可住宿客房服务员:08:00-17:00,月休4天,底薪+计件,薪资区间:3000-6000元,可住宿保安员:倒班制,薪资:2800元以上人员提供工作餐、五险,节日福利等,提升空间大地址:海港区河北大街中段158号杨女士
酒店经理1-2人月结
首都航站楼VIP贵宾室招聘前厅经理一名,要求形象好,气质佳,有餐饮经验,有服务意识和亲和力,会微笑,薪津6-8K,需提供北京健康证(如无可协助办理),无犯罪记录证明等。联系电话:。
酒店经理月结
招聘:酒店管家薪资:4000元以上/月?招聘酒店管家|期待你的加入我们正在寻找一位热情、细心、有责任心的酒店管家!工作内容:接待客人、办理入住、解答客人需求及日常服务工作。希望你:性格开朗,善于沟通,有服务意识;做事认真靠谱,有责任心;有酒店、民宿相关工作经验优先。薪资:面议工作地点:江西上饶市三清山港首索道??联系方式:工作氛围轻松,团队年轻有活力~如果你喜欢与人打交道,也热爱酒店服务行业,欢迎加入我们!
客房服务员(保洁)
2-5千/月
客房服务员月结全职五险
岗位职责:
1.负责客房清洁与整理,确保房间整洁、舒适、符合卫生标准
2. 更换床单、毛巾等布草,补充洗浴用品及客用消耗品
3. 检查房间设施设备(如灯具、空调、电视、卫浴等)运行状况,及时报修
4.协助处理客人合理需求与简单投诉,提升入住体验
5.配合主管完成楼层巡查、物品盘点及交接班工作
任职要求:
1.工作认真细致,有较强的服务意识和责任心
2. 身体健康,能适应站立作业及早晚轮班制
3. 具备基本沟通能力,普通话流利,会基础英语者优先
4. 无不良记录,服从管理,团队协作意识强
5. 学历不限,有酒店客房服务经验者优先
客房服务员
客房有上进心、擅长沟通即可,经验优先。餐饮|客房|营销|管理多岗位同步招聘薪资福利:薪资面议工作地址:屏南县国宝大道3号
餐厅领班
食堂招收主管一名,年龄50岁以下,需要识字,责任心强,有做过食堂工作的优先入取工资底薪4100满勤100月休3天,不休息一天补贴100合计45001个月后转正底薪4500满勤100月休3天,不休息一天补贴100合计4900上班时间早:8.00-13.00晚:17.00-21.00满一年加年资100联系方式
面点
宁德德润央厨|急招面点主管薪资:10000‑12000元上班时间:06:00‑16:00,休息1小时月休4天,缴纳五险,包吃包住岗位要求精通中式、西式面点制作熟练操作压面机、和面机、捏花机等面点生产设备有10人以上面点生产团队管理经验优先熟悉央厨流水线生产,把控出品质量、生产效率工作地点:宁德德润央厨联系:
前台服务员
3-5千/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人接待、入住登记、退房结算及问询解答,提供热情专业的前台服务
2.熟练操作酒店管理系统(PMS),准确录入和更新客房状态及客人信息
3. 协调处理客房安排、预订确认、电话转接及邮件收发等日常事务
4. 及时响应客人需求与投诉,协同相关部门妥善解决,提升客户满意度
5.保持前台区域整洁有序,确保办公设备正常运行,完成每日交接与报表汇总
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力
2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先,无经验者可接受带薪培训
3. 具备基本计算机操作能力,能熟练使用Office软件及酒店管理系统
4.工作细致负责,具备较强的服务意识与团队协作精神
5.能适应轮班制工作安排,含夜班及节假日值班
餐厅领班
食堂招收主管一名,年龄50岁以下,需要识字,责任心强,有做过食堂工作的优先入取工资底薪4100满勤100月休3天,不休息一天补贴100合计45001个月后转正底薪4500满勤100月休3天,不休息一天补贴100合计4900上班时间早:8.00-13.00晚:17.00-21.00满一年加年资100联系方式
餐厅领班餐饮主管
招聘:学校食堂经理薪资:5000-6000元/月学校食堂经理一名任职要求:1、持有有效健康证2、有学校食堂管理经验,懂食品安全、台账、日常运营3、会人员管理、成本把控、菜品管理4、做事踏实负责、服从管理、无食品安全事故记录岗位职责:负责食堂日常运营、人员管理、食品安全卫生、食材验收、台账整理、师生用餐服务与品质把控。
前厅接待
4-6千/月
酒店前台月结全职有经验优先!
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息
2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4.管理前台现金及票据,完成每日账目核对与交接
5.维护前台区域整洁有序,展现酒店专业形象
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力
2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先
3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS)
4. 具备服务意识、责任心强,能适应轮班制工作
5.学历不限,中专/技校及以上学历优先
6.有经验优先
前台接待
3-5千/月
酒店前台月结全职
负责登记办理客人的入住、退房及一些前台基础的收银。
无节假日月休4天,排休,月底可以向管理提前说明下个月要的休息时间。
工作时间8个小时,三班倒:
8:00-16:00
16:00-00:00
00:00-8:00
实习期工资3100元+提成+夜班补贴
转正3400+满勤100+提成+夜班补贴
PS:夜班补贴一天15元。
要求:男女均可,19-30岁。能接受站班。
宁德屏南县客房有上进心、擅长沟通即可,经验优先薪资福利:薪资面议工作地址:国宝大道3号
客房服务员月结
客房有上进心、擅长沟通即可,经验优先薪资福利:薪资面议工作地址:屏南县国宝大道3号
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供宁德诚聘酒店大堂经理5500一月在线招聘信息,主要招聘宁德酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。