楠海酒店，位于北京市大兴区黄村镇黄马路42号，黄村火车站地铁站正东2公里，是一家集婚宴，住宿，餐饮，会议与一体的综合性酒店，酒店拥有各类客房111间，餐饮豪华包间15间，多功能宴会厅三间，现诚聘 餐饮部经理，一名，工资8000元左右。 餐饮接待，两名，工资4500元左右。 餐厅服务员，男女均可，工资4000到4500元。 酒店包食宿，每月休息四天。 联系人，张春天，

1.日常运营管理 ◦安排员工排班，分配工作任务，确保各岗位（如迎宾、点餐、传菜、收银）高效运转。 ◦检查餐厅环境、餐具卫生及设施设备，确保符合卫生标准和运营要求。 ◦处理高峰期客流调配，合理安排餐桌，减少顾客等待时间。 2.服务质量把控 ◦监督员工服务流程（如仪容仪表、礼貌用语、上菜顺序），及时纠正不规范行为。 ◦主动与顾客沟通，收集反馈，处理客诉（如菜品问题、服务失误），提升满意度。 ◦确保菜品出餐质量，与后厨沟通协调，解决出餐延迟、错漏单等问题。 3.人员管理与培训 ◦指导新员工熟悉工作流程和服务标准，开展在岗技能培训（如点餐技巧、应急处理）。 ◦评估员工工作表现，提出奖惩建议，提升团队整体服务水平。 ◦协调员工关系，解决团队内部小矛盾，营造积极工作氛围。 4.行政与协作工作 ◦记录每日营业数据（如客流量、翻台率、客诉情况），提交运营报告。 ◦协助经理进行物料盘点、库存管理，确保餐具、耗材充足且无浪费。 ◦配合后厨、收银等部门，保障前后台工作衔接顺畅。 二、任职要求 •学历与经验：高中及以上学历，1-2年餐饮服务经验，有同岗位经验者优先。 •能力要求：具备较强的沟通协调能力、应急处理能力（如应对顾客冲突、突发状况）；熟悉餐饮服务流程和卫生安全规范。 •素质要求：责任心强，抗压能力好，具备一定的团队管理意识；形象良好，服务意识突出。 三、核心工作目标 通过高效的现场管理和团队督导，实现“提升服务效率、降低运营差错、优化顾客体验”三大目标，助力餐厅达成营收和口碑指标。

北京日式居酒屋前厅领班、薪资6000-8000、年龄30岁以下。活波开朗、提成丰厚、管吃住

1.经验与背景：3年以上高端餐饮/商务宴请餐厅销售管理经验，熟悉本地商务客户圈层（如企业、政企单位）资源者优先。 2.业务能力： ◦能独立开发新客户，制定个性化宴请方案（如菜单定制、场地布置、服务流程）； ◦精准把控宴请服务细节，处理突发问题（如客户临时需求、服务失误），确保客户满意度； 3.综合素质： ◦具备优秀的沟通谈判能力与商务礼仪，能快速建立客户信任； ◦抗压性强，可适应商务宴请的晚间、周末加班需求；

1、检查服务员、领班仪容仪表、家私柜、台面清洁整齐，保证餐厅的良好环境。 2、负责责任区域内的卫生检查。 3、指导领班、服务员为客人提供礼貌、周到、规范的服务。 4、负责所属区域内的食品、饮料、服务等工作的顺畅连贯。 5、发现员工工作中的错误，及时纠正，并于例会强调，杜绝类似问题重复出现。 6、布置每市工作内容，并检查督导工作进展及完成情况。 7、较全面的掌握食品烹饪方法及主配料、颜色搭配，协调厨房出菜速度。 8、负责培训员工，并做好记录，并跟进培训后到岗员工的工作进展。 9、执行每月盘点工作，控制工作中的家私餐具破损。 10、协调好其他关联部门，以便工作进展。 11、执行和遵守公司各项规章制度，树立自己作为主管的良好形象。 12、执行经理安排的其他工作。

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2.制定并执行月度经营计划，管控成本与营收，确保达成业绩目标 3. 组织员工培训与考核，建设高效、稳定的餐饮服务团队 4. 处理客户投诉及突发事件，维护餐厅品牌形象与运营秩序 5.配合总部完成食品安全、卫生合规及各项标准落地检查 任职要求： 1.具备3-5年连锁餐饮门店管理经验，有独立带店经历者优先 2.熟悉餐饮服务流程、成本控制及人员管理方法 3. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及服务意识 4. 学历不限，持有健康证及食品安全管理员证书者优先 5.工作地点灵活，能适应轮班制及节假日在岗安排

岗位职责： 1．为客户提供优质的就餐体验，确保服务质量； 2．熟练掌握菜单，向客户准确传达菜品及饮料选择； 3．有效处理客户咨询，并解决客户遇到的问题； 4．保持工作区域清洁，确保符合卫生标准；5．保持良好的工作状态，与客户进行有效沟通。 任职要求： 1．具备出色的沟通能力和服务意识，能够与客户进行有效沟通； 2．能在快节奏环境中保持高效工作； 3．具有团队合作精神，能与同事协作完成任务 4．有责任心，能够遵守餐厅规章制度； 5．保持工作热情，愿意接受新挑战。

年龄18一45岁以下，高中学历，性格开朗活泼，要有餐饮5一10年管理经验，工资面谈

1、对挣钱有渴望的来 2、能吃苦耐劳的来 3、有服务意识且认真仔细的来

招聘音乐串吧订台经理若干，

西贝伦集团工厂店 招聘店长+导购数名 1、有大装品牌女装管理 销售经验，有责任心，目标感，较强的团队意识。 2、形象好，气质佳，身材匀称；年龄30-45岁。 3、薪资待遇:底薪+提成 +年假+年龄工资。 联系电话: 地址：/北京百荣商城/亦庄林肯公园底商/大兴凯驰大厦/北京西红门金时大街

渣土车司机二把刀勿扰月薪9000加500安全500全勤，5米6的十轮和前四后八，工作地点大兴

招聘：疏 通 工人 30人要求：1、需要有c1驾驶证；2、口齿伶俐，表达能力强；3、有无经验均可，免费培训即可上岗。年龄：18—45周岁薪资：绩效工资，多劳多得，基本工资15000-30000工作地点：广州，北京正规公司，工资保准包教包会，非诚勿扰联系人：赵先生

大兴缺个司机开16.5跑石家庄

能上高的小工10人，会使用登高车，配合焊工安装

值班经理 有华住经验优先 薪资福利:综合薪资：5000～6000元/月 工作地址:超级龙城大街桔子水晶酒店

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本人承包香草园新年开业：招大堂经理一名，服务员两名，工资加提成。待遇从优。联系人马总——电话

海淀西三旗万象汇亚朵酒店招聘： 招聘岗位如下: 前台2名 工资6000-7000 客房1名 工资6000-7000 前台经理1名 工资6500-7500 有亚朵经验者优先 级别可谈 电话：（） 店内宿舍，法定节假日三薪，带薪年假， 五险一金，团队氛围好！

浙江湖州龙之梦酒店招聘热菜主管2位，薪资：6500——7000 五险一金、双休、年终奖 郭厨：

大兴机场内部食堂招聘： 自助餐服务员2名:工资4500-5000 服务主管1名：工资6000+ 传菜员 2名：工资5000 洗消2名：工资4200 包吃住，月休4天！ 待遇：包食宿，月休四天，重大节假日有过节费，上岗需提交无犯罪记录证明！ 联系电话：

招聘 面点主管一名7000到7500 要求擅长油条豆腐脑一些家常面点还有简单的长方形生日蛋糕 洗碗一名3800到4000 要求认真负责有洗消经验 位置在大兴区，每月四天休息20号发工资。 需要身份证，健康证，无犯罪记录证明。 小项目80人用餐，三餐的项目。 有意者请联系☎

北京清真餐厅招聘 前厅主管一名：工资6500➕200全勤➕会员提成（要求有管理经验） 服务员两名：工资5500➕200全勤➕会员提成（要求有工作经验，干活踏实有责任心，服从管理） 传菜员一名：工资5000➕200全勤（要求有工作经验，服从管理） 每月两天休息，上班十一小时，宿舍环境好，设备齐全 地址：大兴亦庄 联系电话：（）

大兴大型团餐诚聘 前厅服务员数名，4000-5500 卖饭大姐，4000-5000 主管2名，工资5500-6500。 洗碗工数名。 要求年龄要求不超过50周岁。 要求无犯罪记录。 每周休一天，住宿条件好。 工作地址：大兴机场附近 联系电话

岗位职责： 1、认真填写每日物品表，合理使用各类物料用品，准确查点所用品种及数量； 2、按规定要求清洁房间卫生和对客服务； 3、及时向客房主管报告需要维修的设备和项目； 4、及时上交客人的遗留物品； 5、注意观察所负责区域的情况，发现可疑问题，及时上报客房主管； 6、完成上级指派的其他任务。

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督 2.管控成本支出，确保营收目标达成 3. 组织员工培训与考核 4. 处理客户投诉及突发事件，配合甲方完成诉后工作 5.配合检查部门完成食品安全检查、日常消防安全落实，卫生合规及标准化落地工作 任职要求： 1.具备餐饮行业3-5年一线管理经验 2.熟悉餐饮运营全流程，具备较强的现场协调与问题解决能力 3.具备基础财务意识和数据分析能力，能独立完成经营报表分析 4.沟通表达清晰，责任心强，能适应高强度工作 5.学历不限，热爱餐饮服务行业，认同企业价值观，年龄五十岁以下 6.具体工薪待遇面谈

北京大兴烤鸭店年后招聘前厅经理一名，主管多名，服务员多名，后厨厨师多名，配菜多名，有晋升空间，每月三天休息，联系电话王

招聘 面点主管一名7000到7500 要求擅长油条豆腐脑一些家常面点还有简单的长方形生日蛋糕 洗碗一名3800到4000 要求认真负责有洗消经验 位置在大兴区，每月四天休息20号发工资。 需要身份证，健康证，无犯罪记录证明。 小项目80人用餐，三餐的项目。 有意者请联系☎

大兴机场生活区（固安） 新疆美食 清真店 700平米 10年老店升级 招聘： 烧烤 配菜 打荷 综合能力强的优先 店经理 主管 服务员 工资面议，四天工休，节假日有补休，包吃住

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