桔子北京大兴高米店北大医院酒店招聘：店助1名联系电话：（）

岗位职责： 1，制定酒店客房工作计划，建立和完善各项规章制度，并指挥实施； 2，严格控制各项收支状况，进行成本控制； 3，审批酒店各项费用支出及酒店相关物品的领用计划； 4，主持工作例会与专题经营会议，传达上级指示并执行； 5，组织全体员工的相关业务培训，不断提高员工素质； 6，定期对下属进行效益，业绩评估； 7，及时完成领导交办的其他任务； 任职要求： 1，酒店管理相关大专以上学历； 2，5年以上酒店餐饮管理经验； 工资面议

北京东城来福士招聘服务员干活利索年龄要求18～35之间，工资5300～6000电话

短视频营运面议！ 前厅各岗位主管，服务人员，传菜员，前台，保洁，做好每日卫生和服务工作，服从安排，正常班次没有倒班，包食宿，年龄18岁-55岁，身体健康，五官端正！每个岗位进行面试！

月薪6000，月休四，不包食宿

J31B0119 关于我们： 我们是必胜客欢乐餐厅，致力于为顾客提供美味餐食与轻松愉快的用餐体验。现因业务发展需要，诚邀热情开朗的你加入我们的团队！ 岗位职责： 按照门店安排，认真做好食品打包、食品加热、产品制作，确保门店正常营业使用； 保障工作区域卫生、维持清洁； 配合店长工作，服从店长或以上领导指挥和安排，团结及善于帮助同事工作； 积极参加门店培训，不断提高服务技能。 任职要求： 年龄25-50岁，初中以上文化程度； 身体健康，品行端正，能吃苦耐劳； 热情开朗，有服务意识，能适应快节奏工作； 最低兼职时间不低于6个月，每个月可提供的工时不低于180小时； 可接受门店的岗位和排班调动（具体岗位详情根据门店情况咨询） 持纸质健康证上岗。 薪资福利： 薪资：日结，时薪制，多劳多得； 培训：零基础带薪培训，一对一师徒带教，培训工资月结，每月10号发放； 工作地点：北京必胜客门店。 欢迎有意向从事连锁餐饮管理的你，快来和披萨做朋友吧！

18-50之间，服务员和后厨，男女皆可，服务员需面容较好，爱说话，干净利索，包吃包住，工资面议，工作时间为早上十点到中午两点半，休息两个小时，下午五点到晚上十一点，中午会有值班

任职资格： 1、年龄18-38岁、身高158CM以上。 2、中专及以上学历、形象气质佳。 3、有一定的礼仪基础、良好的服务意识。 4、工作热情主动有责任心及良好的团队精神。 5、有茶叶、酒店专业或技艺者优先。 岗位职责： 1、用个人的服务技巧及沟通能力，为来访客人提供服务。 2、对茶楼的卫生、设施设备做好维护工作。 3、熟记来访客人的日常习惯，提供优质服务。 4、认真执行公司的各项规章制度，以及完成上级交代的各项任务。 工作时间： 早班10:00-19:00 晚班17:30-2:00 晚班会轮流值班，值班加班费另计。（吃饭时间中餐半小时，晚餐半小时） 工作待遇： 1、包吃住，住的楼房冬有暖气夏有空调 2、月3天公休，加班补助 3、全勤奖超额完成任务奖。

北京市大兴区招通风安装工熟练工1人地下室没信号。加微信

北京招聘焊工和小工。

工地招聘杂工，月薪7000元。每天工作8至9小时，月休2天。年龄要求17至65周岁，限男性，身高不限。有前科、有纹身者均可。工资可发现金。管吃住，上下班有班车接送。需自备被褥。住宿为平房，每间6至8人，上下铺。最少工作2个月，长期优先。水电费每月100元。入职当天安排食宿。面试时间为每天早9点至晚9点。面试地点位于北京市大兴区北臧村镇武北路。

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招聘B2司机，负责运输快递，工作地点在廊坊或大兴，长期岗位。 招聘要求： 1. 双证齐全，实习证及技术不熟练者请勿联系。 2. 会操作快递App。 3. 年龄25～45周岁，身体健康。 4. 有责任心，服从安排，吃苦耐劳，驾驶技术扎实。 5. 无不良记录，非失信人员。 薪资面议。

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理，打造高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2.具备良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3. 具备较强的数据分析与成本管控意识 4.有团队管理经验，能适应倒班及节假日工作安排 5.普通话流利，具备基础英语沟通能力者优先

5.晟鸿酒店｜诚聘岗位：前台2名、店长1名、大堂经理1名要求：年龄26–36周岁吃苦耐劳，熟练操作电脑会简单直播优先，愿意学习直播也可以班次：上一休一+机动上班只招长期工，短期勿扰联系：

【安漫酒店河西堡分公司】诚聘： 1、酒店——店长 薪资：底薪3000+工龄工资绩效 工作：新店筹备运营，人员管理，OTA维护，对接消防、市监迎检，处理客诉 要求：有酒店管理经验者优先，责任心强，25‑45岁 2、 前厅部——前台接待3名 早班：08:00-20:00！ 晚班：20:00-08:00三班两倒 应聘条件:年龄20-36岁，男女不限，形象好气质佳，普通话标准，主观能动性强，会基础计算机，薪资：底薪+全勤+提成+餐补＋工龄（综合：3000+）+过节福利 3、客房部——招聘保洁员3名，年龄55岁以下 白班： 08:00—12:00 14:00—18:30 应聘条件：踏实勤劳、有主动性、团队意识强，薪资：底薪+全勤+提成+工龄（综合：3000+）+过节福利 所有人员一经录用，带薪公休，;……轻松的工作环境，生日福利，佳节福利，佳节红包…没有比这里更加适合您了！我在这里期待您的加入[握手][握手] 咨询电话:

岗位职责： 1. 全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人效管理 4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，营造积极向上的组织氛围 5. 处理重大客户投诉、突发事件及政府监管部门对接，维护酒店品牌形象与合规运营 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与OTA平台运作 2. 具备较强的统筹协调能力、抗压能力及危机处理能力 3. 优秀的沟通表达与团队领导力，能有效激励跨部门协作 4. 具备基础财务分析能力与数据驱动决策意识 5. 形象气质佳，服务意识强，具备良好的职业道德与责任心

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，营造积极向上的企业文化 5. 处理重大客户投诉、突发事件及政府监管部门对接，维护酒店品牌形象 任职要求： 1.具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与管理体系 2.具有较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力 3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力，能独立制定并推动经营决策 4.服务意识强，注重细节，具备跨部门协作与资源整合能力 5.持有酒店管理类证书或接受过专业管理培训者优先

由于公司需要，目前招洗碗工（摘菜，打荷灵活）一名，要求身体健康，有文化，勤劳肯干，听从指挥，服从安排，月休四天， 工资4000—4500，包吃住 ，住宿单人间，空调，卫生间，有意者联系。 另外招前厅服务员一名，要求干净利索，有语言表达能力服从安排，月休四天，工资4500—5000

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务 2.保持餐区整洁有序，及时清理台面、补充餐具与物料 3. 主动观察顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与合理诉求，维护良好就餐氛围 5.配合店长完成日常盘点、设备检查及交接班工作 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和亲和力 2. 工作经验不限，接受应届生及无经验者带薪培训 3. 形象端正，身体健康，能适应轮班及站立工作 4. 具备基本沟通能力与团队协作精神 5.遵守服务规范，服从管理，责任心强

招聘前台收银3800元+满勤200元，成手＋200元，月休两天。招聘保洁2名，工资3200元＋满勤200元，早8点-晚18点，有休息，月休四天，包吃包住，联系电话地址采育开发区玉龙庭酒店

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁卫生，及时清理桌面、补充餐具与纸巾 3. 主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4.协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5.配合店长完成日常盘点、物料整理及营业前准备 任职要求： 1.年龄18-33岁，身体健康，无传染性疾病 2.形象端正，普通话流利，具备良好沟通能力 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.有餐饮服务经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，热爱服务行业，具备团队协作意识

服务员 薪资5000元以上，加绩效奖金。 负责前厅接待、点餐传菜、桌面收台、厅堂卫生，待人热情，服从工作安排，有服务意识，有无经验均可，持有健康证优先。工作踏实肯干，配合门店日常运营。

一、岗位招聘 服务员3名 传菜3名 不要短期！！！！！！！！ 二、岗位职责 1.负责顾客接待点菜，引导，熟悉菜品，确保顾客得到满意的服务 2.协助传菜岗传菜，并且介绍菜名熟悉菜品 三、任职要求 1.满17周岁 2.有健康证 3.年龄18—27岁，身体良好，形象良好，有一定的餐饮经验 4.活泼开朗，有责任心，具有良好的服务沟通意识，能够热情有耐心给顾客服务 四、薪资待遇 1.服务员全职5500（如有经验面谈后薪资再定）包吃住 2.上班时长11小时中间有休息月休四天 五、快节奏工作有意愿可联系 电话：。谢谢！

需要工作热情，有责任心，负责日常点餐，前厅卫生，前厅摆台，收银等工作。

招聘经理一名，有大店管理经验，工作认真负责，能力强。薪资8000起有绩效

服务员 50岁以下

岗位职责： 1、协助店经，店副有效实现对店铺业务关键指标的管理； 2、独立值班期间，确保各项营运标准的有效执行； 3、作为店经理的得力助手，承担门店的核心单项工作，如：排班、订货、训练、招聘等； 4、给予自己班次的员工营运层面的指导和培训，对团队发展起到核心作用； 5、作为门店管理团队之一，在服务、营运工作中起到表率作用； 任职要求 1、大专及以上学历,专业不限；6年以上餐饮管理工作经验，3年以上西式快餐及炸鸡汉堡连锁门店管理经验优先考虑； 2、热情、诚实、正直、开放、自律的心态及处事原则； 3、良好的团队管理、组织计划、持续学习、有效沟通的能力任职要求： 国际连锁快餐品牌，目前国内快速发展中。。。 面试成功入职签订正式劳动合同，全过程无任何费用产生！

岗位职责： 1. 负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2. 保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3. 主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5. 配合店长完成日常盘点、物料整理及交接班工作 任职要求： 1. 年龄18-45岁，身体健康，形象端正，无不良记录 2. 具备良好的沟通能力与服务意识，有亲和力和责任心 3. 能适应轮班制及节假日工作安排，服从团队管理 4. 有餐饮行业工作经验者优先，无经验者可带薪培训 5. 学历不限，热爱服务行业，愿意长期稳定发展

负责外卖打包和堂食接待，干活麻利点的1人， 干零活1人