
餐饮主管
1、检查服务员、领班仪容仪表、家私柜、台面清洁整齐,保证餐厅的良好环境。
2、负责责任区域内的卫生检查。
3、指导领班、服务员为客人提供礼貌、周到、规范的服务。
4、负责所属区域内的食品、饮料、服务等工作的顺畅连贯。
5、发现员工工作中的错误,及时纠正,并于例会强调,杜绝类似问题重复出现。
6、布置每市工作内容,并检查督导工作进展及完成情况。
7、较全面的掌握食品烹饪方法及主配料、颜色搭配,协调厨房出菜速度。
8、负责培训员工,并做好记录,并跟进培训后到岗员工的工作进展。
9、执行每月盘点工作,控制工作中的家私餐具破损。
10、协调好其他关联部门,以便工作进展。
11、执行和遵守公司各项规章制度,树立自己作为主管的良好形象。
12、执行经理安排的其他工作。
餐饮主管
餐厅主管首先需要具备较好的沟通能力,管理协调能力且情绪稳定,能协助经理管理餐厅的日常运营工作,确保餐厅的顺利运营,确保客户的满意度和服务品质,以及员工的规范培训。
铜锅涮肉领班包间带KTV综合月薪不低于8000老北京铜锅涮肉
8000-15000元/月
餐厅领班月结全职
百年前铜锅涮肉北京13家连锁店
包厢带KTV
前厅领班,有餐饮服务经验
身高不低于163cm,面容、身材较好
懂餐饮服务,会维系老客户
餐饮主管
岗位职责:
1.负责餐厅前厅的日常管理,确保服务流程的高效运行。
2.监督和管理前厅员工,确保服务质量和顾客满意度。
3.处理顾客的投诉和反馈,保持良好的顾客关系。
4.参与制定和完善服务流程与标准,提升团队的专业能力和服务水平。
任职要求:
1.具有餐饮行业前厅运营管理的经验。
2.具备良好的沟通能力和团队协作精神,能有效处理突发事件。
3.具有较强的领导力和责任心,能够激励团队达成目标。
4.注重细节,有能力提升顾客的就餐体验。
餐饮主管
丰台区知名连锁烤肉店招聘服务员,领班,主管,经理数名。要求年龄18-45周岁,有餐饮经验优先,吃苦耐劳,性格开朗,形象好,服从工作安排。店面发展速度快,晋升空间大。欢迎有志向的朋友加入我们!
火锅店前厅领班,主管
5000-7000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责:
1.为客户提供优质的就餐体验,确保服务质量;
2.熟练掌握菜单,向客户准确传达菜品及饮料选择;
3.有效处理客户咨询,并解决客户遇到的问题;
4.保持工作区域清洁,确保符合卫生标准;5.保持良好的工作状态,与客户进行有效沟通。
任职要求:
1.具备出色的沟通能力和服务意识,能够与客户进行有效沟通;
2.能在快节奏环境中保持高效工作;
3.具有团队合作精神,能与同事协作完成任务
4.有责任心,能够遵守餐厅规章制度;
5.保持工作热情,愿意接受新挑战。
北京海淀区招聘经理2名,要求有多年铜锅涮肉经验,对前厅日常管理,线上管理有经验者优先
餐饮主管
海淀区招聘经理2名,要求有多年铜锅涮肉经验,对前厅日常管理,线上管理有经验者优先
餐饮管理,主管,经理
6000-7000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责:
1.为顾客提供优质的餐厅服务,确保顾客用餐体验顺畅;
2.主动接待顾客,以热情、礼貌的态度为客人解答和推荐;
3.保持工作区域的清洁和整洁,保证餐厅卫生符合标准;
4.配合团队成员完成日常餐厅运营工作,包括但不限于桌椅设置和用品准备;
5.遵守餐厅服务流程和标准,以提高服务质量。
任职要求:
1.具备良好的沟通能力和服务意识,能够有效解决顾客需求;
2.具有团队合作精神,能与同事协作完成任务;
3.能够在快节奏环境中保持高效工作;
4.具备基本的餐厅服务技能,包括但不限于接待、推荐、上菜与清理;
5.愿意接受培训,以提升个人服务技能和餐厅整体服务水平。
国企/口.罩..厂保底300一天/年前急招/随走随结
9000-10000元/月
车间普工贴标签包吃夜班补贴社保加班补贴五险一金包住20人以上月结
【入职全程零费用,不招兼职和日结,短期】
(所有薪资待遇均真实有效点击下方立即沟通,工作人员会及时与您联系)
企业诚聘:入职0费用——有意向可直接点击下方立即沟通,工作人员会及时与您联系
———入职满30天补贴5000元新员工入职奖励,内介奖励2000元,工价持续上涨———
【薪资待遇】
1、30元一小时,白班300/天,夜班320/天,夜班补贴每天60元(计薪时间以上下班打卡时间为准),上六休一,80%坐岗,手工活轻松简单易上手(当天入职安排厂区住宿)
2、工时饱满,平均一天8-10个小时
3、辞工提前5-7天报备,工资随走随结
4、小时工加班自由,不限制加班
5、每个月10号准时发工资,不压工资。
6、工厂依法为员工购买五险一金。
【工作内容】
目前主要招聘普工岗位,主要有:组装、包装、质检、检测、扫描、贴标签等·······
【车间环境】
1、车间配有:饮水机,休息间。
2、上班气氛好,管理宽松,车间在上班时间,会播放轻音乐。
3、每工作2小时休息10-15分钟。
上班时间:1、上午8:00—12:00;下午1:00—5:00;晚上18:00-20:002、每天上8-10个小时;白班夜班点对点两班倒,月休4到6天,自由选择排休
【食宿待遇】
免费食宿(包吃包住)
1、入职当天,统一发饭卡,刷卡吃饭,不用自己掏钱充值。
2、免费提供住宿、6-8人一间,房间大。
3、宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。吃饭:免费提供一日三餐,米饭套餐、面条、水饺、馒头、面包牛奶等,供员工自助选择;
【招聘标准】
1、18-42岁,学历不限,无需经验。公司人性化管理:休假:员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天;投递简历过多,不能一一查看,
有意者请投递简历后点击【立即沟通】详细咨询。
工作地址:苏州
年前找几个干活的320一天+人走账清+活不累+包吃住
9000-10000元/月
车间普工贴标签包吃夜班补贴社保加班补贴五险一金包住20人以上月结
【入职全程零费用,不招兼职和日结,短期最少做满一个月】
(所有薪资待遇均真实有效点击下方立即沟通,工作人员会及时与您联系)
企业诚聘:入职0费用——有意向可直接点击下方立即沟通,工作人员会及时与您联系
———入职满30天补贴5000元新员工入职奖励,内介奖励2000元,工价持续上涨———
【薪资待遇】
1、30元一小时,白班300/天,夜班320/天,夜班补贴每天60元(计薪时间以上下班打卡时间为准),上六休一,80%坐岗,手工活轻松简单易上手(当天入职安排厂区住宿)
2、工时饱满,平均一天8-10个小时
3、辞工提前5-7天报备,工资随走随结
4、小时工加班自由,不限制加班
5、每个月10号准时发工资,不压工资。
6、工厂依法为员工购买五险一金。
【工作内容】
目前主要招聘普工岗位,主要有:组装、包装、质检、检测、扫描、贴标签等·······
【车间环境】
1、车间配有:饮水机,休息间。
2、上班气氛好,管理宽松,车间在上班时间,会播放轻音乐。
3、每工作2小时休息10-15分钟。
上班时间:1、上午8:00—12:00;下午1:00—5:00;晚上18:00-20:002、每天上8-10个小时;白班夜班点对点两班倒,月休4到6天,自由选择排休
【食宿待遇】
免费食宿(包吃包住)
1、入职当天,统一发饭卡,刷卡吃饭,不用自己掏钱充值。
2、免费提供住宿、6-8人一间,房间大。
3、宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。吃饭:免费提供一日三餐,米饭套餐、面条、水饺、馒头、面包牛奶等,供员工自助选择;
【招聘标准】
1、18-42岁,学历不限,无需经验。公司人性化管理:休假:员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天;投递简历过多,不能一一查看,
有意者请投递简历后点击【立即沟通】详细咨询。
工作地址:苏州
每单10元——住宿免费+暖冬补贴
8000-14000元/月
外卖骑手有提成包住包吃交通补助免费培训20人以上月结可以日结可以短期两个月零费用入职包吃包住
1:不看学历,会用智能手机就可以。
2:不限经验,入职有人教,有人带的。
3:身体健康,不怕辛苦
4:宿舍四个人一个房间,有单独的卫生间,可以洗澡,也有空调
高端养老体验官(双休+年薪50w+)
2-4万元/月
销售经理/主管社保年终奖经验不限本科及以上泰康之家个人(To C)大健康房地产销售经验医疗/大健康面销/陌拜经验金融产品销售经验无经验要求会展销售养老房地产教育培训其他行业电话销售面销/陌拜其他产品/服务网络销
公司的主营业务聚焦医养领域,当前我国已步入深度老龄化社会,养老需求持续释放,市场潜力巨大,属于国家政策重点支持的民生产业。伴随老龄化程度加深,公众养老意识逐步提升,行业迎来快速发展期。
岗位情况:
1、本岗位为国际化医养社区顾问,公司提供高质量客户资源;
2、客户资源优质稳定:均为集团自有客户,缴费能力强,客户忠诚度高,年均缴费超20万元;薪酬待遇:
底薪2万至8万起,提成比例20%,另享约10%额外奖励,配备季度奖、年终奖及年度分红,每年组织4-8次国内外旅游,提供集团、总公司及分公司各级别定期培训机会,岗位平均月收入达38000元(基于300名在职员工统计均值)
岗位职责:
1.邀请客户实地参访公司运营的养老社区项目或出席各类高端客户活动;
2.通过长期维护与专业服务,持续为客户提供个性化养老规划建议与家庭解决方案;
3.组建并发展个人销售团队,推动团队扩张,打造轻资产创业平台。
任职要求:
1.年龄范围25至50岁;
2.具备学信网可查本科及以上学历,条件优异者可放宽至大专;
3.工作经历不限,有养老、健康、教育、旅游、市场营销等相关背景者优先考虑;
4.渴望突破现状,情商智商兼备,具备团队协作精神、出色沟通技巧及自主学习能力。
高端养老社区简介:
1.已在全国37座城市布局47个社区,支持全国范围内的候鸟式旅居养老模式;
2.社区设四大功能区域:活力生活区、协助照护区、专业护理区、认知障碍照护区;
3.社区文化配套丰富:设立居民理事会、兴趣俱乐部、老年大学、爱心公益基金、时间银行等特色项目;
4.构建“五位一体”服务体系:打造温暖如家的生活空间、开放的学习平台、高雅的社交场所、专业的医疗健康中心、长者心灵归属的精神家园。
酒店前台
招聘:安徽愿程酒店管理有限公司 诚聘:前台主管,客房主管
前台主管:要求会使用前台房态系统,熟悉使用酒店前台操作系统及办公软件。一年以上前台主管或同等岗位工作经验。具备良好的沟通协调能力,能妥善处理宾客各类突发问题。工作内容:负责前台账务核对及各类报表编制与上报,协调前台部门与客房部门的工作衔接,负责前台部日常运营管理等工作统筹。薪资待遇:底薪4500+kpi500+全勤100。行政班早八晚六,月休四,包吃住。客房主管要求有做房经验管理经验一年以上,负责客房巡查工作,及时整改不合格项。对接前台部门,及时处理好客订需求,保障宾客入住体验,负责好客房部日常运营管理。薪资待遇底薪4000+kpi500+全勤100。行政班早八晚五,月休四天带管理总库。
酒店经理1-2人
尼勒克景区一酒店招聘酒店管理一名,男女不限,要求五官端正,无犯罪记录,无不良嗜好,有一定的酒店管理工作经验,社交能力强,语言沟通表达能力出众,熟知酒店运营管理模式,需要出差,有差旅费,联系电话盛总
酒店前台
岗位名称:前厅经理;前台主管;前台收银;
岗位要求:1.大专以上学历;2.具备相关领域工作经验(前厅经理需具备维也纳前厅经理管理工作经验,前台主管需要有酒店前台主管工作经验);3.形象气质佳,具备良好的语言表达及沟通能力(针对前台收银)。
薪资待遇:前厅经理:面议;前台主管:薪资范围30005000元;前台收银:薪资范围30004500元。
江苏南通招聘酒店主管一名,要求高中以上学历,两年以上工作经验,工作地点在,薪资待议。
酒店经理1-2人
招聘酒店主管一名,要求高中以上学历,两年以上工作经验,工作地点在南通,薪资待议。
餐厅领班月结
北京西城区火锅店招聘:
(非清真店)
服务员1名,底薪5000元-5500元+绩效奖金,月休4天
高服2名(18-35岁),底薪6000-7000元+绩效奖金,月休4天。
前厅主管1名,7000底薪+绩效奖金,月休4天
前厅经理1名,8000-9000底薪+绩效奖金,月休4天
撤台保洁大姐2名(50岁以内),5000-5500底薪+绩效奖金,月休4天。
包食宿,宿舍离得近。
电话同步:
厨师长月结
招聘:
洗消一名: 4000
大灶主管: 8500起(技术硬 人品好 有管理能力最好工资可谈)
地点:北京西城区
联系电话:
厨师长月结
厨师长
男女不限,年龄18 - 55岁,无不良嗜好,工作认真,有工作经验优先
薪资福利:工资8000,节日福利,月优秀奖,生日福利,日常生活用品等
招工人数:1名
工作地址:西城区万象城广场对面、水上公园对面
前厅接待
急招聘:打合4500-5000,切配5000-6000,客房前台接待5000-5500,工作地址在北京西城区。过年不放假。手工去骨鸭掌供应!
餐厅领班月结
招聘前厅主管2名
要求:50岁以下,男女不限,性格开朗,善于与顾客沟通;具备一定工作经验
工作地点:北京西城、丰台、大兴
工资待遇:月休四天包食宿,有年假等多种福利,工资具体面谈
联系人:汤经理 电话()
酒店前台服务人员
4000-6000元/月
酒店前台月结全职
华住会酒店前台接待的主要工作内容包括以下几个方面:
1.负责客人接待与登记
-为客人办理入住和退房手续
-核对客人身份信息,确保登记准确
-处理预订、变更及取消等需求
2.对客服务
-解答客人关于酒店设施、服务及周边信息的咨询
-协助解决客人在住宿期间遇到的问题
-提供个性化服务,满足客人合理需求
3.房态与账务管理
-实时更新房态信息,协调客房分配
-处理费用结算及发票开具
-核对每日账目,确保财务流程规范
4.良好沟通协调能力
-与客房部、工程部等部门协作,保障服务效率
-反馈客人意见或投诉,跟进处理结果
5.推荐会员服务
-推广华住会会员权益,协助注册会员卡推荐。
-处理会员专属优惠或活动咨询
6.掌握安全与应急
-遵守酒店安全制度,保护客人隐私
-熟悉应急预案,如火灾、医疗事件等突发情况处理
其他职责
-保持前台区域整洁有序
-完成上级交办的临时任务。
凉菜
北京市西城区
经理一名7000+300满勤+4天休息
主管一2名6000+300满勤+4天休息
服务员5000+300满勤4天休息+酒水提成
凉菜一名7000+300满勤4天休息
烤肉抓肉工一名6000+300满勤
电话
餐饮主管
主要负责前厅的人员管理、工作协调
岗位要求:
1、有管理工作经验者优先;
2、有团队意识,大局意识。
3、年龄25岁以上
有意者可电联!
客房服务员
5000-9000元/月
客房服务员月结全职
客房服务员的核心要求聚焦清洁效率、服务细节、安全意识三大核心,具体分为以下几类:
1.核心工作能力
-清洁技能:熟练掌握客房清洁流程(如床品更换、卫生间消毒、地面清扫),能规范使用清洁工具和药剂,确保房间达到卫生标准(如无灰尘、无异味、用品摆放整齐)。
-效率意识:在规定时间内完成客房清洁、整理任务,合理规划工作顺序(如先整理卧室、再清洁卫生间),不影响客人入住或续住。
-物品管理:准确核对、补充客房用品(如洗漱套装、纸巾、饮用水),发现破损物品(如灯具、家具)及时上报,确保客房物资齐全可用。
2.服务与素养要求
-服务意识:尊重客人隐私,进入客房前需按规定敲门/通报;工作中遇到客人主动问好,不随意打扰客人休息。
-责任心:清洁时仔细检查客房设施(如电器、水龙头)是否正常,发现客人遗留物品需第一时间按流程上报,不私藏。
-沟通能力:能简单回应客人需求(如提供额外毛巾、指引路线),遇到无法解决的问题(如客人投诉)及时反馈给上级。
3.基础行为规范
-形象要求:着装统一、整洁,不佩戴夸张饰品,保持个人卫生(如手部清洁、无异味)。
-安全意识:严格遵守安全规定,不私拿客房物品,不使用客用设施;发现安全隐患(如地面湿滑、电线裸露)及时处理或上报。
厨师长
【北京喀什骑仕百味餐厅】
开始招人了
招聘新疆菜厨师团队,服务员,配菜,传菜生。
【应聘要求】
1、配合管理组的工作,服从领导安排,团结及善于帮助同事;品行端正,尊敬领导,能吃苦耐劳,积极乐观,爱笑。
2、工作简单,不会可以,有人亲手教。
3、年龄满18岁,不超过55岁!文化程度不限。
【薪资待遇】
厨师长:15000左右,具体面议(擅长新疆菜,西北菜,融合菜)
炒锅2名:工资10000,具体面议
配菜2名:工资6500-7000(有工作经验)
打荷2名:工资5000(有工作经验)
服务员:底薪5000-5500(有工作经验)加菜品提成,加绩效
【福利待遇】
1、包吃包住
2、一个月休4天
3、每月发放一次生活用品
【工作地点】
北京市西城区盆儿胡同60号院喀什地区驻北京联络处骑仕百味餐厅
真诚招聘,非诚勿扰!!
有意的朋友私聊~随时恭候哦(´-ω-`)
联系方式: 马
电话☎:
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供西城区找酒店大堂经理4500一月在线招聘信息,主要招聘西城酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。