
北京朝阳区华住旗下酒店前台接待诚聘加入华住大家庭,解锁连锁酒店标准化成长之路,在温暖的服务
4000-7000元/月
酒店前台月结全职
华住旗下酒店前台接待诚聘
加入华住大家庭,解锁连锁酒店标准化成长之路,在温暖的服务氛围中实现自我提升,我们期待热情开朗、热爱服务的你并肩同行!
岗位职责
1. 负责宾客预订、入住登记、续住换房及离店结算全流程办理,精准录入信息并完成公安系统上传,严守宾客信息保密制度;
2. 主动向宾客介绍酒店设施、华住会会员优惠政策,积极推广会员卡及酒店增值服务,完成相关销售指标并获取提成;
3. 耐心解答宾客关于交通、旅游、周边配套等咨询,及时响应行李寄存、叫醒、小商品售卖等日常需求,妥善处理宾客投诉与突发情况并及时上报;
4. 实时掌握客房状态,协调各部门保障酒店运营顺畅,保持前台区域整洁有序,做好当班账务核对、交接班及设备日常维护。
任职要求
1. 年龄18-35岁,男女不限,形象气质佳,普通话标准流利,具备良好的沟通表达能力和亲和力;
2. 高中/中专及以上学历,会基础电脑操作,有酒店前台或服务行业工作经验、熟悉华住酒店管理系统者优先;
3. 具备强烈的服务意识和责任心,抗压能力佳,能适应倒班制(白夜休/做二休二,含夜班);
4. 遵守酒店规章制度,具备良好的团队协作精神,工作认真细致、积极主动。
薪资福利
1. 综合薪资4000-8000元/月,无责底薪+会员卡提成+夜班补助+满勤奖+季度奖+年终奖,多劳多得;
2. 入职即享五险,包吃包住(或食宿补贴),提供统一工服,带薪年假、法定节假日三薪、节日福利齐全;
3. 华住集团标准化系统培训,师傅带教快速上手,拥有清晰的内部晋升通道(前台→前台主管→店助→店长),支持体系内跨店发展;
4. 员工内部住宿折扣、节日福利品、团队建设活动等多项员工关怀。
酒店前台
7000-8000元/月
酒店前台月结全职女年龄18-40中专,身高1.62以上男身高1.72以上,普通话,无纹身。
岗位职责:
1.负责来访人员的接待、登记及引导,保持前台区域整洁有序
2.接听咨询电话,准确传达信息并做好记录
3.协助日常行政事务,如快递收发、办公用品管理等
4.维护公司形象,提供礼貌、专业的第一印象服务
5.配合完成上级交办的其他支持性工作
任职要求:
1.学历中专,具备良好的沟通能力和服务意识
2.普通话标准,具备基本电脑操作技能
3.工作认真细致,具有较强的责任心和团队协作精神
4.有相关工作经验者优先,无经验者可提供岗前培训
酒店前台接待
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
酒店前台主要负责宾客全流程服务与基础运营:为宾客办理入住、退房,核对信息、、开具发票;维护预订系统,更新房态,解答客房、价格咨询;处理宾客需求与投诉,协调其他部门解决问题,提供周边信息;管理前台账务,确保款项记录准确;保管宾客资料与备用钥匙,记录工作日志;留意公共区域安全,配合处理紧急事件,保障服务高效与酒店运营有序。
五星级前急招前台4500元月休八天买保险
4000-5000元/月
酒店前台月结
房山五星级酒店前台月薪4500管吃住,吃住特别好,白夜休休的班次,一个月上半月班、有保险、节日上班补休,身高160以上年龄30周岁以下,会基本的计算机知识。
酒店前台接待
4000-5000元/月
酒店前台月结全职包吃住
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息并核对证件
2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询,提供个性化服务建议
3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调,保障服务响应及时性
4.管理前台现金、发票及备用金,每日完成账目核对与交接
5.协助维护大堂秩序与环境整洁,配合安保及客房部做好突发事件初步应对
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力
2.有酒店前台或客户服务相关经验者优先,无经验者可接受带薪培训
3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS),具备基础英语会话能力更佳
4.责任心强,服务意识突出,能适应轮班制及节假日工作安排
5.学历不限,年龄18-35周岁,身体健康,无不良从业记录
强电工月结
新项目进场物业急聘:兼职高压运行(白夜休休)
✭要求:50岁以下,高压操作证
✭薪资:3800元/月,提供午餐;
✭节假日三薪、重要节日福利购物卡
✭时间⌚:白班:7:00-19:00 夜班:19:00-第二天7:00
✭班次:班次可选
✭项目地点:东城区东四十条地铁站附近
✭联系电话☎:
北京东城区需要几个临时工,是力工。干点体力活。地点在王府井大街。联系人:蒋先生
力工
需要几个临时工,是力工。干点体力活。地点在东城区王府井大街。
联系人:蒋先生
入职奖励1万!面包厂320一天可日结能预支+五险一金+包吃包住/长白班
9000-10000元/月
长白班面包厂车间食品厂贴标签免费培训包吃有提成交通补助五险一金包住20人以上月结
新建食品厂本厂直接招聘,应聘当天入职,安排免费吃住上班,直接到厂区面试,全程不花冤枉钱,厂区签合同有保障。短期工长期工都可以!!!!欢迎投递简历,在线咨询!厂区面试,厂区签合同,一式两份。【小时工】:小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。【入职满45天6000元工期奖励,工资之外现场现金发放也可以打卡。】【可以预支工资在职满15天以上2000元】【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】【薪资待遇】小时工、:30元/小时,综合收入8500-10000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。长期工:综合工资保底8500元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。【工作时间】1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。3:每个月10号发工资,不拖不压。【招聘要求】1:16-52周岁,不限学历,不限经验。2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。【工作内容】不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。工作内容主要是食品厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容【福利待遇】1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。【工作概况】1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)涉及工作城市苏州
店员
1、负责做好产品销售、现场管理工作,随时保持货架上摆放的商品充足整齐。
2、按顾客需要及喜好介绍公司产品,为顾客提供优质的服务及保持公司良好的形象。
3、面对问题具有积极的态度和解决问题的应变能力,妥善有效地处理顾客的意见和投诉,提高顾客满意度。
4、认真清点验收货物,及时上柜,对其负责门店商品的盈亏负责,做好防盗工作。
5、柜台、货架、商品及地面等环境卫生,达到干净、整洁、玻璃明亮。
6、积极配合公司对微信小程序会员的添加推荐工作。
7、合理使用公司资源节约成本,严格按照公司标准执行。
要求:
1、初中及以上学历,年龄在20-42周岁;
2、良好的沟通能力与顾客服务意识;
3、有食品销售或零售相关工作经验的优先考虑;
4、正面积极、正直诚信,尊重他人,勤奋踏实、吃苦耐劳;
5、较好的自我管理和压力管理能力。
服务员收银员
招聘:茶楼经理/服务员/收银员(+生日福利)
薪资:3000-9000元/月
意向者请主动打电话联系!! 陈经理
茗满川茶府招聘
一、服务员 数名
岗位薪资:底薪2400++营业额提成+加时费提成+生日福利+满场提成,平均到手工资5千以上
工作日提供2餐工作餐
二、茶楼收银 2名
岗位薪资:底薪2600++营业额提成+加时费提成+生日福利+满场提成,
平均到手工资5千以上
工作日提供2餐工作餐
工作时间:上1休1
任职要求:年龄37周岁以下,有相关工作经验者优先;具备良好的服务意识与沟通能力,工作积极主动
三、门店经理1名
薪资:5500+_+生日福利+业绩提成!
到手工资9000,要求执行能力强,有工作经验者优先!
(工作地点:资中一品天下全季酒店4-5楼)
酒店经理
杭州临安百顺风尚酒店
招聘:
一、前台 3000-5000
要求:
1、35岁以下,工作认真负责,有服务意识;
2、有相关工作经验者优先(无经验可学);
福利待遇:社保补贴、培训、包午餐、加班费、节假日补贴
二、酒店经理 4000-7000
要求:
1、40岁以下,工作认真负责,有服务意识;
2、至少要3年酒店相关工作经验;
福利待遇:社保补贴、培训、包午餐、加班费、节假日补贴、大小休、8小时工作制
联系电话:
面点
招聘:宾馆前台3名,经理一名,面案一名
薪资:面议
诚益商务宾馆招聘经理一名,前台收银三名,面案一名
山西阳泉前厅经理薪资标准7000-8000元/月每月4天带薪休假具有组织能力、应变能力、控
7000-8000元/月
酒店经理月结
前厅经理
薪资标准7000-8000元/月
每月4天带薪休假
具有组织能力、应变能力、控制成本的能力、招聘和培训下属的能力
25-45岁具有旅游(酒店)管理专业大专以上学历
强电工客房服务员
北京东城区艾力酒店招聘:(客房领班、客房服务员、保洁、电工、中控员、电工)
1.客房领班:工资:4500-5000元,月休4天
2.客房服务员:工资:4500元,提成1间提10元,保底每日保底12间,月休4天
3.PA公区保洁:4500元,每日7小时,
4.福利待遇:入职缴纳北京五险一金,满1年享有5天带薪年假,包食宿,酒店内住宿无通勤,24小时热水与无线网。
5.试用期1个月,试用期薪资80%,要求身体健康,,50以内。
地址:北京市东城区金宝街18号。
酒店招聘:高压电工
1.岗位:高压电工
2.岗位要求:有高压电工证,年龄45岁以内,熟悉使用办公软件,1年及以上高压配电室经验。;
3.福利待遇:入职缴纳北京五险一金,满1年享有5天带薪年假,包食宿,酒店内住宿无通勤,24小时热水与无线网,薪资5000-6000元,具体面议;
4.上班时间:8:30-17:00,月休4天;
地址:北京市东城区金宝街18号。
5.联系电话:
工作时间:面议
餐饮主管
餐厅主管首先需要具备较好的沟通能力,管理协调能力且情绪稳定,能协助经理管理餐厅的日常运营工作,确保餐厅的顺利运营,确保客户的满意度和服务品质,以及员工的规范培训。
厨师长
招聘:
服务员2名,底薪5000
厨师长1名10000
川菜炒锅3名:使用电灶,过年不**家8500/9000
月休4天,包食宿,满一年可享受带薪年假。
地址:北京市东城区新世界百货二期蜀龙阁
电话顾
9点以后到10点勿扰
酒店客房服务员
5000-7000元/月
客房服务员月结全职
岗位职责:
1.负责客房日常清洁与整理,确保房间整洁、舒适、无异味,符合卫生及安全标准
2.按规范补充客用品(如洗浴用品、毛巾、纸巾等),及时更换布草,做好物品盘点与申领
3.巡查房间设施设备运行情况,发现故障或异常及时报修并记录
4.礼貌接待客人,响应客房服务需求,协助处理简单客诉,提升入住体验
5.配合主管完成计划性清洁、深度保洁及临时突击任务,服从工作调配
任职要求:
1.年龄18–55周岁,身体健康,无传染性疾病,能适应轮班制工作
2.学历不限,有酒店客房服务经验者优先,无经验者可带薪培训
3.具备基本沟通能力与服务意识,责任心强,注重细节,吃苦耐劳
4.遵守酒店规章制度,服从管理,具备团队协作精神和安全防范意识
强电工客房服务员
北京东城区艾力酒店招聘:(客房领班、客房服务员、保洁、电工、中控员、电工)
1.客房领班:工资:4500-5000元,月休4天
2.客房服务员:工资:4500元,提成1间提10元,保底每日保底12间,月休4天
3.PA公区保洁:4500元,每日7小时,
4.福利待遇:入职缴纳北京五险一金,满1年享有5天带薪年假,包食宿,酒店内住宿无通勤,24小时热水与无线网。
5.试用期1个月, ,要求身体健康, ,50以内。
地址:北京市东城区金宝街18号。
酒店招聘:高压电工
1.岗位:高压电工
2.岗位要求:有高压电工证,年龄45岁以内,熟悉使用办公软件,1年及以上高压配电室经验。;
3.福利待遇:入职缴纳北京五险一金,满1年享有5天带薪年假,包食宿,酒店内住宿无通勤,24小时热水与无线网,薪资5000-6000元,具体面议;
4.上班时间:8:30-17:00,月休4天;
地址:北京市东城区金宝街18号。
5.联系电话:
北京东城区招聘,火锅店经理一名工资8500左右,服务员数名工资5500左右,地址,连系电话
餐厅领班
招聘,火锅店经理一名工资8500左右,服务员数名工资5500左右,地址北京市东城区,连系电话
北京东城区肯德基-门店楼面经理大专及以上学历,有连锁餐饮管理经验及管理类相关专业毕业生优先
4500-6500元/月
楼面经理月结
北京肯德基 - 门店楼面经理
大专及以上学历,有连锁餐饮管理经验及管理类相关专业毕业生优先,东城区内就近分配门店。
薪资福利:4500 - 6500元/月,带薪培训、免费工服、员工特惠餐点、定制化团队活动:餐厅家族活动、冠军挑战赛等。
招工人数:10人
从楼面管理到独立执掌一家门店,全链路化系统培训养成课程,给您未来无限可能。以上发布的岗位信息,招满为止;请有求职意愿的人员及时与用人单位取得联系;如遇违反劳动保障法律、法规或者规章的行为,可向劳动保障行政部门举报。联系邮件:,扫描下方二维码投递简历
工作地址:北京市朝阳区世茂大厦B座19 - 20层
酒店前台
北京广渠门漫心酒店
招聘
前台2名(优先熟手)
销售经理1名
餐厅服务员2名
法定节假日三薪
节日福利
全勤奖
包食宿吃住均在店内,住宿环境好团队氛围好!
酒店地址:北京市东城区广渠家园12号
联系电话:
客房服务员岗位
4000-6000元/月
客房服务员月结全职
1.日常清洁:床品、消毒卫生间、除尘家具、清运垃圾,确保达到“无死角、无异味”的卫生标准。
2.物品补充与检查:及时补充客耗品(如洗漱用品、茶叶),检查设施设备(灯具、空调、门锁)是否正常,发现损坏立即报修。
3.遗留物品管理:登记、保管客人遗留物品,按规定流程移交前台,严禁私自处理。
4.布草与物资管控:更换并分类布草,记录破损情况;定期盘点客耗品库存,避免浪费或短缺。
5.隐患排查:检查客房电器、门窗等安全隐患,发现异常立即上报;处理突发情况时遵循应急预案。
北京东城区和平里招聘假期工3名,4500,春节不回家经理2名,8000切配2名,7000电
餐厅领班
东城区和平里招聘
假期工3名,4500,春节不回家
经理2名,8000
切配2名,7000
电话
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供东城区急聘酒店大堂经理210一天在线招聘信息,主要招聘东城酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。