苏州阀门驻厂检验，要求有NACEIII证书，另有防爆证更佳，简历批准后尽快上岗，有意向请联系，李工手机/：

今晚夜班开始到端午节前后南夏墅理想汽车外仓需要一个检验员，高中及以上学历，，坐着干活，有空调，大时间20:00～8:00，年龄20～35岁，工资240元/天（包含餐补），结束结清，工作很简单，联系电话

要求nace证书的油漆检验员，张家港，工作周期7-15天，越快越好，现场有业主检验员在联系人林经理

连云港和常州有检验项目需求，涉及鹤管检验和钢结构检验，寻找有相关经验的检验人才，有意者可联系Andy或在连云港进行联系。

有做检验的师傅吗，

明天夜班开始到端午节前后南夏墅理想汽车外仓需要一个检验员，高中及以上学历，，坐着干活，有空调，大时间8:00～20:00，年龄23～35岁，工资260元/天（包含餐补），结束结清，工作很简单，联系电话

招检验5人几天的活现钱

陈涛招聘带班人员。岗位职责包括：履带、链轨日常检查，发现问题及时上报。与铲车、自卸车协同作业，不抢道不挡路。配合测量放线工作，不碰撞桩点不碾压标线。熟悉雨季、冬季施工方法，不蛮干。具备带班、顶班能力，能够分配任务并进行技术交底。对设备油耗、台时心中有数，不浪费。

今晚夜班开始到端午节前后南夏墅理想汽车外仓需要一个检验员，高中及以上学历，，坐着干活，有空调，大时间20:00～8:00，年龄20～35岁，工资240元夜班补贴20元=260元/天（包含餐补），结束结清，工作很简单，联系电话

明天夜班开始到端午节前后南夏墅理想汽车外仓需要一个检验员，高中及以上学历，，坐着干活，有空调，大时间8:00～20:00，年龄23～35岁，工资260元/天（包含餐补），结束结清，工作很简单，联系电话

泰州市高港区招信号工一名年龄男 55，女 50 工资5500加班18，上夜班 自带体检报告，非诚勿扰

连云港市徐圩核电华兴项目部招钢筋绑扎，年龄18一55周岁， 300元，工资月结，有意者联系电话李

南通：大铆工55/小时，小铆工35/小时，二保焊50/小时要求3+4有班车，包吃，保住，空调水费平摊，有意向每个月月底发工资。需体检。

无锡市梁溪区招装修木工带一把手枪加固几个螺丝，200

【薪资待遇】 30/小时，320一天 包吃住 每个月的最低工资不会低于8500 【发薪时间】 每月10号发薪，不压工资，工作7天缺钱可预支1000，异地求职 【工作时间】 早8:00到晚8:00，中途会有两个半小时休息吃饭时间， 【工作岗位】 食品厂区：普工、贴标签、质检、包装、物料、仓库等 【吃住问题】 管三餐住宿，提供夫妻房，吃住水电全免，外宿房补500 工作地点在苏州市!!!在苏州市!!!

长期招聘:招2026应届毕业生（质量员）岗位，招聘1名人员，熟练CAD画图，理工类大专及以上学历，工资5000元/月，分配到机电设备安装工程项目上历练，提供食宿，由师傅传帮带。有意向请与我电话或微信联系！

质检员，负责现场质检

招聘检测员两名时间自由。电话

青海门源改扩建项目招聘 助理试验检测师 工资到手6500 月休4天 连休可累计两个月8天休假 要求持证 会常规室内外试验 及内业资料，能力强的 不要求证件 联系电话 张主任

基本条件: 1、工作年限5及以上 2、大专及以上 3、驻现场及需要加班 要求： 1、熟悉国家质量验收规范 2、熟悉当地质监方案、地方验收细则 3、能独立编制检验批、质量计划、整改文件 4、熟悉检试验送检流程、试验取样规则 5、有施工现场质量管理经验、能独立做实测、验收、整改闭环 核心岗位职责 1. 现场巡检与过程管控 日常巡查钢筋、模板、混凝土、砌体、防水、机电管线等工序，落实三检制（自检、互检、交接检），关键工序旁站监督，制止违规施工。 2. 材料进场验收 核查钢筋、水泥、防水材料、构配件合格证、检测报告，监督取样送检，不合格材料严禁进场使用。 3. 实测实量与验收管理 使用靠尺、水准仪、卡尺、激光仪实测垂直度、平整度、标高；负责检验批、分项、隐蔽工程验收，参与分部、竣工验收、图纸会审、技术交底。 4. 质量问题闭环管理 下发质量整改通知单，跟踪整改、复查销项，建立质量问题台账；参与质量通病治理、质量事故调查分析。 5. 资料与对外对接 编制、整理验收记录、试验台账、质量资料；配合竣工资料归档 6. 样板管理 推行样板引路，监督班组按样板标准施工，把控成品保护。

体系搭建与维护： 负责建立、实施和维护公司符合《医疗器械监督管理条例》及GMP要求的质量管理体系，确保体系持续有效运行。 全流程质量管理： 对医疗器械从采购、验收、储存、运输到销售的全流程进行质量监督和管理，确保各环节符合法规要求。 风险与问题处理： 组织开展质量风险评估，制定并监督整改措施；主导处理质量投诉、不合格品及质量事故。 文件与记录管理： 负责审批质量相关文件，如供应商资质、首营品种等，并确保所有质量记录的真实、完整和可追溯。 团队培训： 组织全员进行质量管理法规和知识的培训，提升团队整体质量意识。 大专及以上学历，医疗器械、生物医学工程、药学、医学、生物学、化学等相关专业。

工作职责: 1.主导 PCBA 相关物料 ，把控关键物料检验要点，跟踪来料批次合格率、不良 PPM、退货率等质量数据，定期输出来料质量分析报告 2.负责来料异常、产线物料异常处理 3.负责不良物料退货、返工、索赔等事宜，降低不良损失 4.安排供应商年度稽核计划并按计划整理各厂商提供的稽核资料 5.完善供应商质量协议、检验标准、异常台账、审核报告等质量文件归档 任职要求: 1.大专及以上学历，电子信息、机电一体化、质量管理等相关专业 2.3 年及以上 PCBA / 电子制造行业 SQE 工作经验，熟悉 SMT、DIP 等生产工艺 3.熟悉 ISO9001、IATF16949 等质量体系，掌握 IPC-A-610 等电子行业标准；精通APQP、PPAP、FMEA、SPC、8D 等质量工具 4.熟悉电子元器件、PCB 板、焊锡等 PCBA 物料特性及检验标准

【工作内容】 -负责使用三坐标测量机（海克斯康）对产品进行精确测量，确保产品质量符合标准。 -编制详细的测量计划和程序，以确保测量过程的准确性和可重复性。 -分析测量数据，评估产品的几何尺寸和形位公差，撰写测量报告。 -协助团队解决生产过程中出现的质量问题，参与持续改进活动。 -配合设计完成新产品模具的可靠性测试与分析，支持产品开发流程。 -定期参加培训，保持对最新测量技术和方法的了解。 【任职要求】 -具备机械工程、精密仪器或相关领域的经验。 -熟练掌握三坐标测量技术及相关的软件应用，如PC-DMIS等。 -至少3年以上相关工作经验，有精密测量或质量控制背景者优先。 -良好的数据分析能力，能够独立编写测量报告和技术文档。 -工作认真负责，具备良好的沟通协调能力和团队合作精神。 -能够适应车间环境，接受倒班或加班安排。

1.负责企业质量管理体系的建立与日常运行维护 2.组织实施公司各类体系审核工作，包括CCS、GJB等认证要求 3.策划并开展内部审核活动，统筹安排员工质量管理体系相关培训 4.具备在军工配套单位从事质量管理工作的实际经验 5.完成上级交办的其他相关任务

统招本科，双证齐全，电子电气类相关专业毕业，熟悉PCBA外观检验标准及芯片焊点金相取样与切片制备； 熟练掌握元器件及芯片DPA分析技术，包括化学开盖、激光开盖、晶圆逐层研磨等工艺； 具备部分失效分析设备的操作能力，如X射线检测仪、CT扫描仪、半导体参数测试设备、热应力测试仪、EMM、Orbich、FB、TEM、SEM、EDS、FTR等，可独立完成失效分析并判断产品潜在失效原因； 具有胜科纳米、宏康、宜特等第三方检测实验室工作经验者优先考虑

[太阳]海联晶盛--招聘[太阳]【招聘岗位】18-40岁（检验、品质等岗，坐班）20-40岁（新车间岗位）24-43岁，（水务技术员/污水处理，具有2年及以上实体工厂相关工作经验）【基本要求】身体健康，无纹身能够适应两班倒工作制【面试安排】周一至周六13:30-14:30请携带本人身份证原件感谢您的关注与推荐！[抱拳][抱拳]。

岗位职责： 1、参与质量管理体系文件的编制、修订与日常维护，以及客户审计相关文档的管理； 2、参与公司内部各职能部门流程与体系合规性的日常监督，对发现的问题进行跟踪验证，并协助相关部门落实改进措施； 3、参与各类体系审核的前期准备工作，推动审核发现问题的整改及闭环管理，确保问题按时有效解决； 4、负责体系运行记录、审计资料及各类质量信息的收集、整理与归档工作； 5、负责公司内审受控文件的发放、回收、归档保管及到期文件的销毁处理； 6、协助开展国家法律法规、体系文件的宣贯培训，推进员工质量体系知识的学习与能力提升； 7、配合完成产品注册相关支持性工作； 8、完成本部门安排的其他相关事务性工作。

钣金厂品质岗位招聘（品质要求） 一、基本要求 1. 年龄18–45岁，初中/高中及以上。 2. 有钣金行业品质检验/品管/QC工作经验优先。 3. 能看懂机械图纸、三视图、公差标注，会使用卡尺、千分尺、高度规、卷尺等常规量具。 4. 工作认真负责，细心严谨，有原则，服从管理。 二、专业技能要求 1. 熟悉钣金工艺流程： 下料、激光切割、数控冲床、折弯、焊接、打磨、喷涂、装配等工序质量要点。 2. 掌握钣金常见质量检验项目： 尺寸精度、孔位、折弯角度、折弯高度 焊接质量（无虚焊、漏焊、焊穿、变形） 表面质量（无划伤、碰伤、毛刺、变形、色差） 喷涂/电镀附着力、厚度、外观均匀度 3. 会使用或愿意学习： 粗糙度仪、膜厚仪、拉力测试等检测设备。 4. 能按图纸、检验标准、作业指导书进行首件检验、巡检、终检。 5. 能准确填写检验记录、不合格品处理单，跟进返工、返修、报废流程。 6. 了解基本质量工具：5S、ISO9001、8D、CPK、AQL抽样标准等优先。 三、工作内容 1. 负责钣金件来料、制程、成品检验与判定。 2. 发现质量异常及时上报、隔离、标识，跟踪改善。 3. 协助建立与更新检验标准、作业指导书。 4. 统计质量数据，推动不良率降低与持续改善。 5. 配合客户验货、第三方审核。 四、素质要求 1. 责任心强，原则性强，不弄虚作假。 2. 沟通良好，能与生产、技术、采购有效协作。 3. 能适应加班。 4. 稳定性强，愿意长期在钣金行业发展。

主导客户投诉处理（8D报告）、内部质量异常分析（鱼骨图、5Why）； 建立关键特性（CTQ）监控体系，推动CPK≥1.33； 管理量具系统（MSA），确保CMM、圆度仪、激光干涉仪等设备受控； 组织内审、外审（客户/VDA/IATF），维护质量体系文件； 推动质量成本（COQ）降低项目，如减少返工、报废； 支持新供应商准入与来料质量协议（SQAP）制定。

五险一金入职当月缴纳，薪资10-14K根据面试表现确定，试用期三个月按八折发放，提供班车，固定双休 岗位职责： 1、负责逆变器、电源类产品在市场应用中出现故障的原因排查与分析； 2、协调相关职能部门，主导制定解决对策，并对措施的实施效果承担责任； 3、深入追溯问题根源，关联各职能领域的技术积累，防止类似问题在后续项目中重复发生； 4、通过实际案例持续归纳总结，助力构建高效、专业的失效分析体系平台。 优先考虑具备大功率电源产品、变频器、光伏逆变器或电驱动类产品失效分析背景的候选人，因上述产品技术原理相通，若曾从事FAE工作，亦能快速适应岗位要求。若暂无失效分析经历，但过往经验聚焦于大功率电力电子设备，并具备实际问题定位与处理能力者，也欢迎投递。 任职要求： 1. 本科及以上学历，电力电子及相关专业； 2. 具备电源类硬件开发或失效分析相关工作经验； 3. 掌握常见电源拓扑结构的工作原理，如反激、PFC、LLC、SRC、DAB等； 4. 了解常用电子元器件的典型失效模式及分析手段。 注：有FAE经验者可较快胜任本岗位。若缺乏失效分析背景，但曾参与大功率电力电子产品开发并具备问题排查实践经验者，亦符合应聘条件。