
生产主管
8000-9000元/月
生产组长/拉长经验不限中专及以上生产计划与物流控制生产计划与物料控制包装/印刷
招聘岗位:生产领班
岗位职责:依据生产计划部门下达的生产任务单,科学统筹各订单的生产流程与出货安排,保障每单产品的品质与交付时效;能够对在手订单进行合理规划与调度,具备良好的沟通协调能力;面对跨部门协作中的各类问题需迅速响应,有效指挥并把控整体生产进度;实时跟进并调整异常订单的执行方案,同步制定相应的预防对策;确保在潜在问题发生前完成全面的风险预判与防范措施,做到提前预警、及时沟通与妥善处理。
生产组长
5000-7000元/月
生产组长包吃免费培训1-2人3-5年高中及以上全职团队管理库存/仓储管理生产计划与物流控制生产成本管理生产设备管理生产跟单
工作职责:
1、统筹生产班组日常安排,分配生产任务并跟进进度,确保产量达标;
2、监督生产流程合规性(如工艺标准、卫生规范),协调解决现场问题;
3、统计班组生产数据(如原料消耗、成品率),提交产能分析及改进建议。
任职要求:
1、高中及以上学历,2年以上食品行业生产班组管理经验;
2、熟悉食品生产工艺流程及质量安全标准(如ISO、HACCP);
3、具备团队管理能力,能协调人机物料调配,有较强的责任心和应急处理意识。
生产组长
6000-9000元/月
生产组长/拉长3-5年中专及以上
岗位职责:
1、负责生产部门各类生产报表的数据整理与分析,核实每日产能、产量及异常情况;
2、负责生产相关ERP系统的日常维护与优化;
3、跟进生产任务进度,协调排产安排,确保计划顺利执行;
4、监督落实生产现场5S管理标准及车间行为规范;
5、配合部门主管完成日常事务及临时交办的工作。
任职资格:
1、中专及以上学历;
2、工作积极主动,具备较强的执行能力;
3、熟练操作Office办公软件及ERP系统;
4、能接受加班及倒班安排。
锻压制造生产
7000-9000元/月
生产组长/拉长3-5年中专及以上
一、生产计划与执行
-制定计划:依据生产任务单,科学编排班组冲压生产计划,明确各工序的产量目标及完成时限。
-进度跟进:动态监控生产进展,统筹调配设备与物料资源,保障订单准时交付;遇到设备异常或材料不足等突发状况时,迅速调整方案并及时汇报。
二、人员管理与协调
-工作分配:结合员工技能水平与岗位实际需求,合理安排生产任务,确保各环节衔接顺畅、协同高效。
-技能培训:组织新员工岗前培训,指导老员工精进操作技术,定期开展安全作业与工艺标准培训。
-考勤与绩效:负责班组日常考勤,协助上级完成绩效评估工作,增强团队协作意识和整体工作效率。
三、设备与物料管理
-设备维护:监督员工规范使用冲压设备,定期巡查运行状况,配合维修人员实施保养及故障处理,减少非计划停机时间。
-物料管控:严格控制原材料和辅助材料的领取与使用,杜绝浪费;做好半成品与成品的标识及仓储管理,确保物料流向清晰可查。
四、质量与安全管控
-质量监督:严格执行质量检验标准,对生产过程中的产品尺寸、外观等项目进行巡检,及时处置不合格品,分析缺陷成因并推动整改。
-安全管理:贯彻执行安全生产制度,监督员工正确佩戴防护用品,排查作业现场潜在风险(如电路隐患、违规操作等),预防安全事故发生。
五、数据记录与汇报
-数据统计:每日准确记录产量、合格率、设备停机时长等关键数据,汇总形成生产日报表。
-问题反馈:定期向上级汇报生产进度、质量表现及现存问题,提出流程优化建议(如工艺调整、效率提升措施)。
储备干部
5000-6000元/月
生产组长/拉长月结1-3年中专及以上电子/半导体生产计划与物流控制生产设备管理生产成本管理
岗位职责:
1.科学调配生产线人员,保障生产流程有序高效推进。
2.严格执行质量检查与生产流程,确保生产作业符合公司工艺标准。
3.定期向车间主任反馈班组生产进度及作业效率情况。
4.落实生产设备(设施)的日常保养与维护工作。
5.组织对本班组员工进行指导、培训与监督,提升整体操作技能水平。
6.实施班组员工在质量控制及文明生产方面的考核管理。
7.维持生产现场秩序,强化人员规范管理。
8.开展班组层面的安全教育培训,强化安全意识。
9.准确统计产量与工时数据,每月核对电子考勤与手工记录的一致性。
10.配合车间主任推进生产车间5S管理工作的落实。
资格:
1、年龄25-40岁
2、中专或高中及以上学历,具备产线小组长或班长管理经验者优先
3、该岗位为定向培养岗位,熟悉流程后直接晋升为班组长
泰州兴化市扬州市高邮市招钢筋绑扎、钢筋工、钢筋班长/带班
200-300元/天
钢筋班长钢筋工钢筋绑扎长期3-5人点工自备工具吃苦耐劳技术好二把刀勿扰专业师傅
扬州市高邮市招钢筋绑扎、钢筋工、钢筋班长/带班
橡胶辊轮包胶领班,熟悉橡胶包胶工艺流程,薪资1-1.2w
1-1.2万元/月
生产管理免费培训有提成3-5人月结3-5年高中及以上全职团队管理生产设备管理生产跟单机械设备/机电/重工
岗位职责:
1.负责橡胶辊轮包胶工作,确保产品质量和生产效率
2.指导团队成员,提升团队整体工作技能
3.解决生产过程中的问题,优化工作流程
任职要求:
1.具备出色的沟通能力,能够有效协调团队工作
2.能够按时完成上级交付的任务
3.具有良好的团队合作精神,能够迅速适应新环境
车间班长(倒班制)
4000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年高中及以上
【工作内容】
-负责车间日常生产运作管理,保障生产计划按时达成;
-组织并调配人员作业,监控生产各环节,确保产品品质达标;
-巡查设备运转状态,快速响应并解决生产过程中的异常情况;
-落实班组人员排班、考勤及相关日常管理工作,积极配合上级安排。
【任职要求】
-高中及以上学历,机械制造、工业工程等相关专业优先考虑;
-具备2年以上车间生产管理经验,能适应倒班作业模式;
-熟悉生产工艺流程及质量管控规范,具备较强的组织协调能力;
-可接受倒班工作制,工作认真负责,具有良好的团队管理素质。
打磨工厂焊工
泰州兴化新垛镇招聘具有磁卡操作证的普焊工和打磨工,工作简单,主要涉及平角焊并使用实心焊丝,寻求技艺精湛的候选人,欢迎有意向者前往泰州市泰州应聘。
装配工打磨电焊
新扬子船厂在泰州招聘装配工、电焊工和打磨工,工作时间为八小时,可选择点工或包工,加班工资另算,工资按月发放。
美容美发1-2人
张甸某理发店寻找一名年龄在55岁左右、居住在周边5公里内,担任洗头打杂工,工作时间为早8点到晚7点,日薪120元。。
工长焊工
河南新乡钢结构厂房项目招聘工长一职及焊工与铆工共20人,薪资优厚,工作地点在河南省新乡市,工作内容包括施工生产和技术指导,工资月结。
工长工程师月结
岗位名称:水钻开孔工程师;门窗切割工程师;地面切割工程师;混凝土破碎工程师;绳锯切割工程师;大型工程切割师。
岗位要求:1.熟练掌握各类钻孔、切割技术,包括水钻开孔、门窗切割、地面切割等;2.具备混凝土破碎和绳锯切割经验与能力;3.有经验处理各种大小工程,能够适应不同的工作环境和需求。
薪资待遇:面议,根据工作经验和技术能力进行评定。
工长
莲花山组织绿化工程,由小车运输配合,共有7.8名工作人员参与,包括一名工长,人员比例达到110/100的标准,上饶鄱阳为实施地点。
钢结构车间主管
5000-10000元/月
车间主任10年以上高中及以上工程机械经验表面处理工艺经验有生产管理经验质量管理经验机械加工制造经验其他精益改善经验成型工艺经验焊接工艺经验钢结构制造行业
十年工作经验,有能力管理50-100人
岗位职责:
1、全面负责钢结构车间的日常运营,保障生产任务按时完成并符合质量标准;
2、持续优化生产工艺流程,提升作业效率、降低制造成本,落实安全作业规范;
3、统筹设备维护计划,监督执行保养工作,确保生产设备稳定运行,减少非计划停机;
4、组织开展员工技能培训与团队建设,增强人员专业能力与整体协作水平;
5、及时应对生产异常情况,协调内外部资源解决跨部门合作中的各类问题。
任职要求:
1、在钢结构制造或相关领域具备扎实的生产管理实战经验;
2、拥有出色的团队管理与跨部门沟通能力,善于激发团队积极性和执行力;
3、精通车间安全管理、质量管控及成本管控体系;
4、具备较强的问题诊断与分析能力,推动生产系统不断优化与创新;
5、能胜任高节奏工作压力,具备快速响应和处理突发事件的综合素质。
生产管理专员
4000-5000元/月
生产跟单/文员1-3年大专及以上
岗位职责:
1、生产数据管理:
收集、整理并核对产量、工时、效率及设备运行状态等基础生产信息。
编制与维护日常生产报表,开展初步数据分析,发现异常情况及时汇报。
2、文档与报表处理:
负责车间生产指令单、领料单、入库单、检验单、报废单、交接班记录等各类生产单据的打印、分发、回收、整理和归档工作。
处理车间内部通知、文件及记录的传递、接收与保管。
协助完成操作规程、作业指导书等相关文件的编制与更新(如需)。
负责考勤、加班申请等基础数据的统计与汇总(可能涉及)。
3、物料协调与库存辅助:
根据生产计划或主管安排,协助办理原材料、辅料、半成品的领用、退库、补料等手续,并完成相关单据的填写与流转。
配合仓库开展在制品、半成品及边角料的盘点,确保账目与实物一致。
跟踪物料消耗进度,发现短缺或异常情况及时上报。
4、沟通协调与支持:
作为车间与仓库、计划、品质、设备、人事行政等部门之间的信息联络点,协助传递信息并协调相关事务。
协助办理员工入职、离职、调岗等行政流程(如资料收集、表单填写)。
负责车间办公用品的申领、发放及日常管理工作。
生产班组负责人
6000-7000元/月
生产组长/拉长免费培训1-3年高中及以上团队管理食品/饮料生产成本管理
岗位职责:
1、质量管理:根据食品行业质量规范,对辖区内的质量管理工作开展培训、监督与检查,发现异常及时纠正,确保各项操作符合标准要求;
卫生管理:统筹生产过程中及班后卫生清洁工作,落实过程巡查与班后验收,保障环境卫生达标;
2、人员管理:合理安排人员出勤,规范考勤记录,及时掌握员工动态并保持有效沟通,回应员工合理诉求;组织日常培训与工作指导;
3、现场管理:协调生产计划执行,管控成本支出,维护设备运行,完善台账登记,协同各部门高效配合;
4、完成上级领导交办的其他工作任务;
任职要求:
1、年龄30-48岁,高中或以上学历;
2、能接受季节性加班安排;
3、有食品厂从业经历者优先考虑;
4、具备2年以上带领5人以上团队的经验;
5、视力良好,未佩戴眼镜;
6、身体健康,无传染性疾病及灰指甲等病症;
7、服从安排,工作踏实,积极主动;
公司介绍:
江苏味丰德食品科技有限公司成立于2018年,由江苏威派实业有限公司投资设立。公司专注于虾蟹类生鲜农产品的研发、生产与销售,现有员工80人,生产与仓储总面积超15000平方米。
公司秉持先进的管理理念,引入国内专业管理咨询团队驻场辅导,建立科学的薪酬体系、晋升机制、培训系统、分红制度及股权激励方案。
管理团队中90%以上为90后青年骨干,核心成员曾就职于绝味鸭脖、安井等知名上市企业,整体人才素质高,团队氛围积极,成长空间广阔。
主要合作客户涵盖线上生鲜头部品牌如胖舅舅、盒马鲜生、蟹太太,以及线下大型餐饮连锁品牌如万物皆烤、串意十足等。
创始人倡导企业与员工共同成长的发展理念,推行合伙人机制,2021年发放股权激励分红近200万元。凭借良好的文化与机制,助力众多员工通过自身努力实现购车购房目标。
公司企业文化
使命:弘扬中华蟹文化,让蟹的美味幸福全世界!
愿景:成为中国蟹制品深加工知名企业!
价值观:客户至上诚实担当协作高效拼搏进取利他共赢
铸造事业部总监
2.5-3万元/月
生产总监10年以上本科及以上铸造
1.依据公司运营管理需求及经营目标,制定并落实生产部门工作计划,带领团队高效推进各项工作执行;
2.全面统筹铸造生产、质量管控、设备设施等职能部门的日常运营,保障安全、质量、成本与交付目标的达成;
3.负责生产团队的组织建设与管理,推动内部人才培养及团队综合能力提升;
4.主导构建并优化企业生产管理体系,提升运行效率,降低运营成本,具备生产规划与资源整合能力;
5.与技术、质量、采购等相关职能部门紧密协作,确保公司项目顺利推进;
6.完成上级交办的其他工作任务。
岗位要求
1.大专及以上学历,机械、铸造类相关专业;
2.熟悉球墨铸铁生产工艺流程,掌握熔炼、造型技术(尤其风电大型铸件);
3.精通铸造行业熔炼配比、生产线设备操作及现场管理;
4.熟知铸造生产运作模式与管理体系,具备丰富的生产管理、成本控制及质量管理经验;
5.品行端正,诚实守信,具有强烈的责任感、事业心和良好的沟通协调能力;
6.具备较强的领导力,掌握生产管理专业知识,了解生产体系架构与运作流程
建筑木工钢筋工支模3-6个月6-10人月结
工作地点:海阳核电,招支模木工和钢筋工,工资310.00每天,9小时。包住,上下班大巴车接送,工资月清。年龄不超56岁,无犯罪记录,身体健康。
工资月清
地址:山东烟台海阳核电站
后备管理干部
4000-6000元/月
车间主任月结1-3年大专及以上接受无生产管理经验
一、生产管理方向
1.生产流程学习与优化
-协助车间主任跟进同步带生产各环节(混炼、压延、成型、硫化等),掌握标准化作业流程。
-参与生产效率评估,提出优化建议(如降低废品率、调整硫化周期等)。
2.质量管理支持
-熟悉同步带产品相关质量规范(如ISO5296、GB/T13487等),协助处理现场质量问题。
3.设备与成本管控
-了解核心设备(如硫化机、成型机)的保养安排,配合开展TPM管理工作。
-监控原材料使用情况,参与制定降本增效方案。
二、技术研发方向
1.工艺技术学习
-参与同步带配方优化、齿型开发等技术项目,掌握材料特性(如氯丁胶/聚氨酯应用)。
-协助整理工艺资料(BOM表、作业指导书等)。
2.技术支持
-协助应对客户反馈的技术问题(如同步带跑偏、异响等),积累现场诊断经验。
三、供应链与计划管理
1.物料协调
-学习制定同步带生产物料计划,跟踪橡胶、帆布等原料库存动态。
2.物流协调
-协助完成成品出库管理(如工业传动带、汽车同步带的分类存储)。
四、团队管理与安全
1.基层团队培养
-通过轮岗担任班组负责人,学习排班调度及6S现场执行。
2.安全管理
-监管重点风险环节(如高温硫化操作),参与安全检查与改进工作。
五、跨部门协作与创新
-参与市场与研发协同项目
任职要求:
1.具备良好的沟通能力与团队协作意识
2.能够快速融入新环境并承接新任务
3.具备较强的学习能力与问题分析解决能力
栏目概述
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