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技术员1-2人
技术员18-48岁,初中以上,有经验,8:00-17:30(休一个半小时)薪资福利:面议招工人数:2名
新余
5月28日 15:38拨打电话
技术员3-5人月结
招聘技术员,人数为5名。年龄要求为18至45岁,学历要求为中专以上。工作时间为每天8小时以上。薪资待遇为每月3500元至6000元。
新余
6月1日 21:24拨打电话
技术负责人月结
1、具有二级建造师(机电专业),或者电气自动化中级职称 2、具有高压电工证 3、熟悉变电站内的日常运维工作 4、服从公司管理
幕墙施工员
8000-9000元/月
施工员1-2人
能够看懂图纸,会做资料
桥梁技术员
7000-9000元/月
技术员1-2人
桥梁施工技术员
见习施工员
5000-6000元/月
施工员长期1-2人月结全职测量放线办公软件测绘仪CAD工民建建筑
岗位职责: 1. 负责施工现场的测量放线、技术交底及工序验收工作 2. 编制施工日志,记录施工进度、质量与安全情况 3. 协调各工种作业,监督施工规范执行与现场文明施工 4. 配合项目经理完成材料计划、工程量核算及资料整理归档 5. 及时发现并反馈施工中的技术问题,提出合理化改进建议 任职要求: 1. 学历不限,土木工程、建筑工程等相关专业优先 2. 施工员相关工作经验不限,应届毕业生可培养 3. 熟悉建筑施工流程及国家相关技术规范 4. 具备基础CAD识图能力,能适应施工现场环境 5. 责任心强,具备良好的沟通协调与团队协作能力
招聘施工员
6000-7000元/月
施工员长期1-2人
1、本科及以上学历,建筑工程、土木工程等相关专业; 2、有相关施工现场工作经验者优先,也可接受无经验应届生; 3、服从管理,踏实肯干,能吃苦耐劳,能适应施工现场环境; 4、责任心强,愿意在公司长期发展,能跟随项目驻场。 5、一定要会开手动挡皮卡车 三、薪资待遇 1、实习期:5000元/月; 2、转正后:6000元/月起,能力优秀薪资可上调; 四、工作内容 公司主要做火车站维修,项目不大,都是些零小维修项目 1、负责施工现场日常管理、测量放线、施工跟进; 2、配合技术员完成资料整理、工序对接; 3、监督施工工序、把控施工质量,完成领导交办的工程相关工作。
精装修施工员
8000-9000元/月
装修施工员1-2人月结
万载工地招聘精装修施工员,要求5年以上工作经验,可包吃住,工资面议
施工管理员
8000-10000元/月
施工员长期1-2人月结全职GPS办公软件CAD建筑
1. 负责项目全过程的计划制定与执行跟进,确保项目按进度推进; 2. 协调内外部资源,组织项目各参与方开展工作,保障项目高效运转; 3. 监督项目质量、安全及成本控制,及时识别并解决项目执行中的问题; 4. 编制项目相关报告,定期汇报项目进展及关键节点完成情况; 任职要求: 1. 具备良好的沟通协调能力,能有效推动跨部门协作; 2. 熟悉项目管理流程,具备较强的计划与执行能力; 3. 工作责任心强,能适应项目现场工作环境及阶段性出差; 4. 熟练使用办公软件及项目管理工具,具备基本的数据分析能力;
招聘施工员桥梁工程
1-1.1万元/月
施工员1-2人全职
招聘施工员
长白班饮料厂普工贴标签免费培训包吃保险餐补社保五险一金包住20人以上月结
郑重承诺:真实招工,入职0费用,请放心求职! 【薪资福利】 √28一小时,保底工资8000-8500 √每月10号发薪,入职满7天可预支 √全勤奖500元/月,绩效奖500元/月 √岗位津贴800元/月,缴纳五险一金 【吃饭住宿】 √包吃包住,宿舍4人间,空调热水器洗衣机齐全 √饭菜丰富,吃饱为止,提供一日三餐符合南北口味 【岗位职责】 饮料厂区:有普工、包装、质检、贴标签、仓库等岗位,长白班坐岗为主 【职位要求】 √16-45周岁,男女不限 √经验不限,学历不限 √无不良嗜好,能长期稳定者优先 【工作时间】 每周上六天班,每天十小时,加班自愿 【晋升空间】 √每年四次晋升机会,可通过内部考试晋升 工作地点在苏州
江西新余高新区幸福家园招炒粉阿姨一名,5点-9点,工资1200-1500,刘
炒粉1-2人月结
高新区幸福家园招炒粉阿姨一名,5点-9点,工资1200-1500,刘
新余
6月3日 13:27拨打电话
吊顶轻钢龙骨龙骨1-2人
新余市渝水区招吊顶 岗位职责: 1.负责吊顶工程的测量、放线、龙骨安装及饰面材料(如石膏板、铝扣板等)施工 2.按图纸和工艺标准完成各类室内吊顶安装,确保平整度、牢固性与:本美观性 3.配合水电、消防等工种完成吊顶内管线布局与隐蔽工程验收 4. 处理现场施工问题,及时调整方案以保障工期与质量 5.做好材料清点、余料管理及施工区域清洁工作 任职要求: 1. 有吊顶相关工作经验,熟悉轻钢龙骨、木龙骨等安装工艺 2.能独立识图施工,具备基本测量与放线能力 3.吃苦耐劳,安全意识强,服从现场管理安排 4.具备良好沟通能力与团队协作精神 5.无学历限制,有相关施工证件或项目经验者优先,
新余 渝水区
6月3日 13:20拨打电话
长白班啤酒厂贴标签包吃交通补助社保加班补贴五险一金包住20人以上月结
新企招募啦!28元/时+包吃包住+无流水线 工作轻松坐班+高薪稳定,入职即享无忧保障~ 一、薪资待遇 ·工价28元/小时,按照12小时记薪,月薪8000-9000 ·工作时间:上六休1,每天工作时间10小时,免费吃住 ·夜班补贴30元/天,可选长白班、绩效奖叠加,福利加码 二、核心优势 全部坐班:无需站立作业,久坐不累,告别腰酸背痛 无流水线:岗位为包装、贴标、扫码、检验等手工活 恒温环境:空调全覆盖,干净凉爽,不穿无尘服 无需经验:老员工手把手教学,生熟手均可,一看就会 三、食宿保障 ·包吃:免费提供工作餐,四菜一汤+面食、水果、糕点,吃饱吃好 ·包住:4-6人间宿舍,独立卫浴、空调、热水器、WiFi,水电费均摊 ·生活区配套:生活超市、网吧、篮球场、医务室等,休闲生活两不误 四、招聘要求 ·16-45周岁,男女不限,无传染性疾病 ·学历不限,无需经验,认识基础文字即可 ·服从岗位分配,踏实肯干,遵守厂区规章制度 五、联系方式 面试时间:每天8:00-11:00,当天面试当天安排住宿 工作地点是在南京!欢迎加入我们,工作生活双舒心~
新余渝水区招防水工
防水工
新余市渝水区招防水工
新余 渝水区
6月3日 12:51拨打电话
煤矿技术员
煤矿设备技术管理人员招聘。要求专科及本科以上学历,机械制造专业,熟悉仿真有限元分析,具备招投标技术文件组织能力,了解矿山设备维修、生产检验标准以及工艺。有相关工作经验者优先,年龄要求30-45岁。薪资福利为工资4000-6000元。招聘人数为数名。试用期三个月,试用期结束后转正并办理入职手续。每月有4天公休。工资面议,3个月进行技能考核,技能提高的同时工资待遇提高,工资不封顶。工作地址位于山西综合改革示范区阳曲产业园区小微一期二号车间。
太原 阳曲县
6月3日 13:38拨打电话
技术员安装监控
【铂金食品】技术员年龄:18-45岁工作内容:1.负责食品生产设备的操作和维护,确保设备正常运行和生产安全;2.严格按照设备操作规程进行作业,确保生产效率和产品得率。3.协助监控设备运行状况,及时发现并报告/记录异常情况并形成记录。4.配合设备工程师进行设备调试和故障排查,确保设备快速恢复运行。5.负责设备日常清洁和保养工作,保持设备整洁和良好的工作状态。6.积极参与设备操作培训和技能提升,提高设备操作水平。7.配合生产主管进行工作安排和调整。任职资格:1.高中及以上学历,有生产设备操作经验,45岁以下,40岁以下;2.能够适应两班倒/根据生产需要调整工作时间。薪酬福利:底薪4000~5000元+加班费+年终奖+工作餐+节日福利+五险一金+商业险综合收入:7000~8000元发展:技术员-资深技术-骨干技术员-班组长-车间长-生产管理12:30星辉路377号东门集合
苏州
6月3日 13:32拨打电话
技术员
7000-8000元/月
技术员放线员3-6个月1-2人月结会rtk/水准仪/
技术员:要求:工龄1年以上,熟练识图,会用CAD绘图及office办公,能操作rtk、水准仪等测量仪器,沟通协调能力要强,责任心强具有团队协作精神。工作内容:负责测量放线、技术交底、指导班组按图施工规范施工,整理施工资料,参与工程验收隐蔽工程检查。 有意向者可联系项目负责人:迟经理
负责现场施工安排
8000-9000元/月
技术员3-6个月1-2人月结幕墙施工技术员
岗位职责: 1.负责工程项目的技术管理与施工方案编制、审核及实施指导 2.组织技术交底、图纸会审及现场技术问题协调解决 3.监督施工质量、进度与安全,确保符合国家规范及项目要求 4.编制并归档工程技术资料,参与竣工验收与技术总结 5. 指导团队技术人员开展工作,推动工艺优化与技术创新 任职要求: 1.学历不限,工程类相关专业优先 2.具备相应岗位工作经验,能独立承担技术管理工作 3. 熟悉建筑/安装/市政等工程相关技术标准与规范 4.具备良好的沟通协调能力与责任心,能适应施工现场环境 5.持有建造师、工程师职称或相关执业资格证书者优先
技术员
7000-8000元/月
技术员放线员3-6个月1-2人月结会rtk/水准仪/
技术员:要求:工龄1年以上,熟练识图,会用CAD绘图及office办公,能操作rtk、水准仪等测量仪器,沟通协调能力要强,责任心强具有团队协作精神。工作内容:负责测量放线、技术交底、指导班组按图施工规范施工,整理施工资料,参与工程验收隐蔽工程检查。 有意向者可联系项目负责人:迟经理
施工员
7000-8000元/月
施工员1-2人月结
岗位职责: 1.负责施工现场的测量放线、技术交底及工序验收工作 2. 监督施工进度、质量与安全,及时发现并协调解决现场问题 3.编制施工日志、技术资料及工程变更记录,确保资料真实完整 4.配合项目经理完成材料计划、机械调度及班组协调管理 5.严格执行施工规范与安全操作规程,落实文明施工要求 任职要求: 1. 学历不限,土木工程、建筑工程等相关专业优先 2. 施工员相关工作经验不限,应届毕业生可培养 3.熟悉建筑施工流程及常用规范,能看懂施工图纸 4.具备良好的沟通协调能力与责任心,适应现场工作环境 5.持有施工员岗位证书者优先
新余分宜县有师傅认识钤山镇这边扎外墙架子的联系一下..可以去做内外墙
架子工
有师傅认识分宜钤山镇这边扎外墙架子的联系一下..可以去做内外墙
新余 分宜县
5月5日 07:42拨打电话
新余渝水区招外架,拆架,内架,架子工
1-1.1万元/月
内架架子工拆架外架长期6-10人月结高空作业证架子工证
新余渝水招外架,拆架,内架,架子工
新余 渝水区
1月18日 19:53拨打电话
施工管理人员
5000-8000元/月
施工员长期1-2人
具有多年以上消防工程现场施工经验,能全面负责工程项目的现场施工
技术员技术负责人长期1-2人月结
诚招水电,消防工程技术人员一人,主要负责现场技术指导.测量.报验及资料收集。薪资待遇8000-10000元每月,联系电话年总
公路项目小构技术员
1-1.2万元/月
放线员技术员长期3-5人月结
测量放线,钢筋下料,精通图纸,工作敬业,吃苦耐劳,具有现场组织施工经验
施工员(土建)
5000-6000元/月
施工员长期1-2人建筑
1.要会测量放线,用全站仪和gps等测量工具 2.吃苦耐劳,能与人沟通,做事细心 3.要在工地上工作过1~2年 4.江浙沪优先
施工员长期3-5人月结全职测量放线建筑
[招聘岗位] 家装施工管家 薪资:绩效考核直接挂钩工地完工率、业主满意度、工地形象达标率等核心指标,干得越好薪资越高 [招聘要求] 1.认同并践行公司企业文化,重视团队协作,恪守团队文化准则,自觉维护公司品牌形象; 2.以客户服务为核心,具备良好的服务意识、沟通协调及问题解决能力; 3.3 年及以上专业家装施工管家工作经验,熟悉家装施工全流程、施工标准及工地安全规范; 4.熟练操作ERP 系统,能独立完成材料下单、数据录入等相关操作; 5.责任心强、做事细致严谨,能适应工地现场巡检工作节奏,抗压能力佳;
施工员
1.1-1.2万元/月
施工员长期1-2人月结
一,工程简介: 1.项目名称:巴楚壹号院 2.项目性质:多层住宅 3.项目规模:约9万平方(22栋楼) 4.建设周期:3年 5项目动态:在建(已开工9个月) 6.项目地址:新疆喀什地区巴楚县城区。 二,招聘人数: 招聘住宅小区附属工程施工员2人。 三,工作内容招聘要求: 1.市政工程经验8年以上,对施工流程熟悉,安排工作思维逻辑清晰。 2.精通图纸,熟练操作RTK,同时懂全站仪者优先聘用,会cad导坐标。 3.品德优良,有职业操守,与同事能良性互动,和谐相处,党员优先。 4.待遇:月薪 12000元,包食宿,薪资准时月发。 四, 试用期一个月,试用期内,试用期过后。 五,到岗时间 四天以内到岗。 六,交通方式 具体联系 温馨提示:因项目驻地距内地较远,有内地同仁应聘者,为避免大家浪费时间和减少不必要的麻烦,在入职前尽量与家人商量好或自我考虑周全,再与公司联系入职事宜。 联系人:徐先生
施工员
6000-8000元/月
施工员长期1-2人月结全职建筑
房建招聘(二排)施工员一名,有师傅带,试用期三个月,试用期工资5K-8K;试用期过后看能力调薪 应聘要求:大专及以上学历、1-2年 工作经验,年龄23- -25周岁,身心健康、有较强的组织与沟通能力、服从安排,有责任心、军人优先
栏目概述
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鱼泡直聘为工人提供新余爬架技术员找活做在线招聘信息,主要招聘新余爬架/提升架相关人才。作为爬架/提升架工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解爬架/提升架的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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