一、工作内容 （1）日常护理：标准化守护宝宝健康 1. 新生儿基础护理：脐带护理、黄疸观察、臀部护理、穿衣脱衣、洗澡抚触等。 2. 常见问题处理：品牌标准应对宝宝肠胀气、红屁屁、湿疹等问题，做好日常观察与记录； 3. 应急处理：宝宝呛奶、发烧等突发情况，快速执行规范急救流程，及时对接1+4团队护士长。 （2）科学喂养：分龄适配，规避误区 1. 母乳/配方奶喂养：指导母乳衔乳、协助挤奶储存；按40-50℃水温规范冲调配方奶，杜绝过度喂养、奶睡等误区； 2. 辅食制作与喂养：根据宝宝月龄，制作辅食，遵循“由少到多、由稀到稠”等添加原则，保证辅食营养与卫生。 （3）早教启蒙：分龄设计，落地执行 1. 按0-6月感官训练、6-12月精细动作、1-3岁语言+社交的分龄标准，开展早教游戏（追视、积木合作、绘本阅读等）； 2. 规范使用早教卡片、布书等教具，所有早教活动以宝宝安全为前提； 3. 配合1+4团队早教老师，落地早教方案并及时反馈宝宝适应情况。 （3）卫生管理：筑牢无菌防线 1. 按品牌SOP完成宝宝房、辅食间、卫生间分区域清洁； 2. 宝宝呕吐/腹泻后，按3步清洁+2次消毒流程处理，做好交叉感染防控； 3. 保证自身与操作环境的卫生，工具专用并及时清洁消毒。 （4）团队协作：践行1+4服务模式 1. 作为育婴师核心岗，配合早教老师、辅食师、护士长、母婴生活老师完成团队服务； 2. 及时同步宝宝护理、喂养、早教情况，对接团队完成服务方案优化； 3. 响应品牌服务要求，保证服务全程可追溯，接受团队兜底支持。 （5）客户沟通：专业亲和，建立信任 1. 与雇主保持清晰、友好沟通，及时反馈宝宝日常情况，解答雇主基础育儿疑问； 2. 按品牌话术传递专业育儿理念，展现品牌服务标准，维护品牌形象。 二、项目特色介绍 1. 包就业：无就业补贴费用，培训后直接对接就业。 2. 薪资更高：同水平育婴师中待遇更优，服务客户群体更高端。 3. 专业指导：服务期间有专门的早教和营养辅食师上门指导。 4. 更省钱：加入品牌育婴师后，终身，实现“赚得多、省得多”。 5. 更实在：老学员学习提升免费；新手入行考证，。   三、报名条件 1. 年龄在45岁以内。 2. 身体健康，体检合格。 3. 成家有孩子，家人支持，能长期稳定从业。 4. 接受公司制度，品行端正，无极端行为。

岗位职责： 1.负责婴幼儿日常生活照料，包括喂养、洗浴、换尿布、睡眠护理等 2. 科学开展早教启蒙活动，如感官训练、语言引导、大运动与精细动作发展等 3. 观察记录婴幼儿生长发育情况，及时发现异常并反馈家长 4. 保持育婴环境清洁安全，定期消毒玩具及用品，预防疾病感染 5.与家长保持良好沟通，提供科学育儿建议，协助建立规律作息与健康习惯 任职要求： 1. 热爱婴幼儿照护工作，有耐心、责任心和亲和力 2. 具备基础婴幼儿护理知识，了解0-3岁儿童身心发展特点 3.持有育婴师或保育员等相关职业资格证书者优先 4. 无不良记录，身体健康，持有有效健康证 5.学历不限，具备相关经验者优先

照顾0-3岁宝宝：喂奶、辅食、洗澡、早教互动、日常护理。 【要求】55岁以下，有育婴师证或经验，爱干净有耐心。（无证可培训后上岗） 【薪资】7000-15000元/月 【福利】包吃住（独立房间）+意外险+节日红包。 杭州各区就近匹配。

岗位职责： 1.负责0-3岁婴幼儿的日常照护，包括喂养、换尿布、洗澡、睡眠管理及早期感官刺激活动 2.观察记录婴幼儿生长发育情况，及时发现异常并反馈家长或相关医护人员 3.协助开展早教启蒙活动，如抚触、儿歌、绘本共读、简单运动训练等 4.保持育婴环境清洁卫生，定期消毒用品，预防交叉感染 5. 与家长保持良好沟通，提供科学育儿建议，协助建立规律作息与健康习惯 任职要求： 热爱婴幼儿照护工作，有耐心、责任心强，具备亲和力与情绪稳定性 4.身体健康，无传染性疾病，持有有效健康证 5. 无犯罪记录，品行端正，尊重隐私，恪守职业伦理

岗位职责： 1.负责婴幼儿日常照护，包括喂养、换尿布、洗澡、睡眠安排及安抚护理 2.科学开展早教启蒙活动，如感官训练、语言互动、大运动引导等 3. 观察记录婴幼儿生长发育情况，及时发现异常并反馈家长 4.保持育婴环境清洁卫生，定期消毒玩具、餐具及生活用品 5.与家长保持良好沟通，定期汇报育儿进展并提供科学养育建议 任职要求： 1.热爱婴幼儿照护工作，有耐心、责任心和亲和力 2.持有育婴师证书，不会可教 3.具备基础婴幼儿常见病识别与应急处理能力 4.无不良从业记录，身体健康 5. 学历不限，接受岗前培训，有无经验均可

岗位职责： 1.负责0-3岁婴幼儿的日常照护，包括喂养、换尿布、洗澡、睡眠管理等 2. 科学开展早教活动，如感官训练、语言启蒙、大运动及精细动作引导 3. 观察记录婴幼儿生长发育情况，及时与家长沟通反馈 4.保持育婴环境清洁安全，定期消毒玩具及用品，预防交叉感染 5.配合医疗机构完成常规健康检查及疫苗接种提醒 任职要求： 1. 热爱婴幼儿照护工作，有耐心、责任心和亲和力 2.持有育婴师（四级/中级）及以上国家职业资格证书或保育员证 3.具备基础急救知识，能应对呛奶、发热等常见突发状况 4.身体健康，无传染病史，持有有效健康证明 5.无不良从业记录，品行端正，尊重隐私，恪守职业操守

需求一 薪资：9000-12000元/26天 地点：杭州 要求：2月龄，偶尔帮忙做早饭，负责宝宝的一切，其他不用做。 需求二 招余杭、富阳、丁桥、龙坞、临平周围白班育婴师育儿嫂，到手6500-8000凭经验定薪资。 需求三 上户时间：7.30 薪资：10000元/26天 地点：杭州 要求：2月龄附带做饭，早教辅食过关，客户北方人性格开朗体检合格。 招聘岗位服务城市为杭州以及杭州周边城市，有住家和白班，相关经验者均可投简历。 政策说明 阿姨0费用入职:不收取任何中介费/服务费 工作地点杭州

招聘 月嫂 育婴师 保姆 保洁 高级催乳 养老护理 收纳整理 钟点工 地址 杭州市萧山区杭州南站西广场~净泊到家 联系人：李先生（微信同步）

岗位职责： 1. 为0-12岁儿童提供日常陪伴、情绪疏导与行为引导服务 2. 协助完成早教互动、阅读启蒙、手工游戏等益智活动 3. 关注儿童身心发展状况，及时与家长沟通反馈成长情况 4. 协助处理儿童起居照料、饮食安排及安全看护工作 5. 配合家庭需求，灵活调整服务内容与节奏 任职要求： 1. 热爱儿童教育与照护工作，有耐心、责任心和亲和力 2. 具备基础儿童心理学或早期教育知识者优先 3. 身体健康，无传染性疾病，持有健康证 4. 无不良记录，品行端正，具备良好沟通能力 5. 接受岗前培训与公司统一管理，服从工作调配

照顾宝宝的生活照料附带家务和做饭

杭州市淳安县招电焊

找一个管理厂房装卸师傅，电

【职位要求】 · 年龄16--45岁，男女不限，持二代身份证。 · 认识26个英文字母，学历不限。 · 身体健康。 【薪资福利】 · 综合工资7000--8000元/月 · 小时工30元/小时，300元/天，离职随走随结。 · 包吃住，上六休一 · 缴纳五险，宿舍有空调、卫浴、无线网，提供夫妻房。 · 公司设有超市、网吧、洗衣房等生活设施。

杭州市拱墅区招幕墙安装、电焊

招消防电

广州臻果家政公司，大量招聘家政专业从业人员，如：月嫂、育婴师、养老护理、产后康复师、保姆等新手5000-8000，熟手8000-25000，雇主面谈双向奔赴，优秀的雇主请回家。想提升技能，实现自我价值，自我增值，增加收入，期待你的加入[玫瑰][玫瑰][玫瑰]我们公司推荐的是市场平均工资，工资多少，取决于你的个人能力，联系人程经理：

[急招] 住家育婴师，专带1周宝宝，要求会做辅食，辅食多花样，年龄50岁以下，工资7000元月休四天，工作地点：长虹金域

岗位职责： 1.负责0-3岁婴幼儿的日常照护，包括喂养、换尿布、洗澡、睡眠管理及安全看护 2. 科学开展早期启蒙教育，如感官训练、语言引导、大运动与精细动作发展活动 3.观察记录婴幼儿生长发育情况，及时发现异常并反馈家长或医疗机构 4.保持育婴环境清洁卫生，定期消毒用品，预防交叉感染 5. 与家长保持良好沟通，定期反馈宝宝成长进展，提供科学育儿建议 任职要求： 1.热爱婴幼儿照护工作，有耐心、责任心强，具备良好的亲和力与沟通能力 2.持有育婴师（四级/中级）及以上国家职业资格证书或婴幼儿发展引导员等相关证书 3. 具备基础急救知识（如海姆立克法、婴幼儿心肺复苏），能应对突发状况 4.身体健康，无传染性疾病，持有有效健康证 5. 学历不限，有1-3年育婴服务经验者优先

本人想要在蕲春县找个靠谱育儿嫂，照顾刚出月子的婴儿，能做营养餐，能做营养餐，知道基本的护理和带娃喂养方法，性格良好能协调沟通，身体健康，无传染病，有科学育儿观念

住家育婴师 主要带1岁左右的宝宝，会读绘本和蒙氏教育，左右脑开发，需要会做辅食，照顾宝宝的一切，家里有家务阿姨 薪资待遇10000--15000

本厂订单增加，现大量招聘一线普工、操作工，男女不限，18‑48周岁，身体健康，无需经验，有人带，上手快。岗位为产品组装、检验、包装。综合薪资7000‑7200元，加班费另算，每月15号准时发薪。免费提供宿舍，空调热水齐全，食堂饭菜实惠，夜班有补贴，缴纳社保。月休3‑4天，可接受两班倒。有意向直接联系，当天可安排面试。

潮牌男装首席服装设计师 职位概述 首席服装设计师是品牌或设计团队的核心角色，全面主导从创意构思到成衣落地的全流程。应聘者需具备出色的创意实力，同时熟悉市场动态、面料应用及生产制作环节。 主要职责 1. 设计创新 主导季度产品开发，制定前瞻性的设计概念与风格方向。 洞察潮流走向，融合品牌调性，塑造具有辨识度的设计语言。 2. 团队管理 统筹设计团队运作，协调设计师、版型师、样衣工等岗位协作。 进行设计把关与指导，确保输出内容契合品牌整体定位。 3. 市场分析 调研消费趋势与用户需求，保障设计兼具艺术性与市场适配度。 联动营销部门，协同推进产品定位与客户吸引力提升。 4. 面料与工艺选择 甄选适宜的面料及辅料，兼顾设计表现与品质控制。 对接生产端口，确保设计方案具备可实现性与量产效率。 5. 品牌形象维护 保持设计语言与品牌气质高度统一，强化品牌视觉识别。 参与时装发布、品牌活动等重要节点，助力品牌声量提升。 所需技能： 设计能力：熟练掌握服装设计工具（如Adobe Illustrator、Photoshop等），具备扎实的手绘功底。 时尚敏锐度：对流行趋势有精准判断力，能预判未来风格走向。 沟通能力：清晰传达设计思路，与内外部合作方顺畅交流。 管理能力：拥有团队协作与项目推进经验，善于资源整合。 商业意识：理解市场需求逻辑，实现创意价值与商业落地的融合。

享受三包政策: 一包:保证真实工价30元每小时，每月工资最高可达10000元！ 二包:保证企业自招！可来厂区验真！ 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接！ 入职送被褥四件套！ 【工资待遇】: 每小时30元，每天320元，月薪可达10000元，满月一次性奖金5000！ 每小时30元，每天320元，月薪可达10000元，满月一次性奖金5000！ 长短期均可，随时离职不影响工资。 【工作时间】，吃饭2小时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； （请病假未上班当天享有百分之八十工资。） 【五险一金】: 享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，员工加班全凭自愿，加班，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发 薪 日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡；入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，，核对当月工资，上交工牌，办理退宿手续，全部办完既可离职。可能涉及的地址常州

一楼体检免费，2楼，没钱靠谱的可以，每天工资约为240-260元/天，长白班为主，空调车间，上班可以带手机，工作两小时休息10-15分钟不扣工时 杭州滨江小家电 男女不限，18-49岁内。 长白班岗位：7:30-21:00，中午吃饭休息1小时，晚上30分钟，计时12。 两班倒岗位：7:30-7:30，中午，下午吃饭各休息30分钟，计时11。 长白班两班倒岗位都有，可以自己选择，长白班为主，每工作2小时带薪休息10-15分钟，不扣工时。 主要做电饭煲组装、测试、包装等，管理人性化，工作简单。 工价20元/小时，长白班岗位240-260元/天，两班倒岗位220-240元/天，综合月薪6000-7000元/月，每个月15号发工资。 工资发放：，每天下班日结当天工资全额。 [爱心]夜班免费包吃两餐工作餐，白班吃饭食堂自理，公司内部食堂便宜实惠，荤菜3元，素菜2元，大肉包子5毛，米饭热汤免费不限量。实际上每月只需花150元左右，几十种饭菜随便挑。 全新免费公寓式住宿4-6人间，空调、卫生间、热水器设施齐全。水电费平摊。 长白班，面试带身份证，不要穿拖鞋、短裤、裙子。 【工作地址】：杭州滨江

招聘保洁 男64周岁 女61周岁 以下，身体健康，服从领导安排，无不良嗜好，上班时间：上午7：00-11：00，下午13：00-17：00休息二个小时，工资3190元，休息4天，包中饭，高温费，过节3倍加班费，节假日福利。 地址：杭州市萧山区闻堰街道东方海岸家园物业 联系人:王主管

薪资待遇：26-30一小时，本地好企业，做六休一，周日想加班也可申请加班，月综合薪资7000-800，入职无中介费押金 食宿：免费厂区宿舍以及工作餐，空调，热水器齐全 任职要求： 1. 年龄18-45周岁，男女不限，学历不限 2. 无相关工作经验要求，接受零基础入职培训 3. 身体健康，能适应坐班作业节奏 4. 服从岗位统一分配，具备基本沟通能力与责任心 岗位职责： 1. 负责电子产品的组装、插件、测试、检验及包装等生产作业，涵盖手机、电脑、蓝牙耳机、数据线、投影仪等产品 2. 按照标准作业流程完成指定工序，确保产品质量与生产效率 3. 配合产线安排进行坐班作业，无需穿无尘服，工作环境安全无辐射 4. 参与岗前统一培训，快速掌握岗位操作技能 5. 遵守车间管理规定，保持工位整洁，配合日常巡检与质量抽检

浙江宏兴食品急招：装卸工要求：20～45岁，识字有力气，身体健康工作时间：8：00～17：00，周日单休工资：计件工资，5000～9000，交社保地址：义桥镇七里店村62号（熊熊轻展科技园内）联系人：孙女士

招聘要求： 1：年龄18-40 2:无案底无纹身 3：身上无钢钉钢板 薪资待遇：小时工28/时，综合工资約6000-9000 吃住在厂，可预支工资，每月25号准时发工资，离职人走账清

电脑绣花操作工若干名，男女均可，年龄18-40岁，计件制，多劳多得，综合月工资：6000-12000元。提供双人标间宿舍，夫妻房，有独立卫生间，热水器，空调，包中晚2顿工作餐，有节日福利，高温福利等

岗位职责： 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2.严格执行作业指导书，确保产品符合质量标准 3. 协同班组长及同事完成日常生产、物料整理与设备点检 4. 及时反馈生产过程中的异常情况并配合改进 5.遵守车间安全规范，正确佩戴劳保用品，保持工位整洁 任职要求： 1.年龄18-45周岁，身体健康，能适应流水线作业节奏 2.工作认真负责，具备基本识字能力和简单计算能力 3. 无不良记录，服从管理，有团队协作意识 4.能接受倒班或加班安排（视企业实际排班而定） 5.有制造业普工/操作工经验者优先，无经验可带薪培训