
弱电系统工程师
4-8千/月
弱电工程师1-3年大专安防系统机房工程AutoCAD交通枢纽智能照明系统安装施工验收评定综合布线系统
职责描述:
1、承担弱电系统网络规划、设备安装与调试工作;
2、组织弱电智能化施工图纸审查,参与施工设计及实施方案的研讨与确认;
4、监督并检查重大弱电智能化工程的施工进度、质量与安全情况,及时处理施工中的技术难题;
6、参与弱电智能化项目的招标流程,提供专业技术支持;
7、配合相关专业人员完成上级交办的各项工作任务。
任职要求:
1、大专及以上学历;
2、电子信息工程、弱电、自动化、物联网等相关专业;
3、具有一年以上弱电工程施工或管理岗位工作经验;
4、掌握安防及智能化工程设计规范与标准,熟悉招标文件编制要求;
5、能熟练识读弱电工程图纸,精通CAD及工程造价软件,可独立开展图纸审核与方案编制;
6、了解智慧城市建设相关内容,有智慧城市项目设计或实施经验者优先;
7、工作细致、态度认真、责任心强,具备良好的团队协作能力。
弱电工程师
8千-1万/月
弱电工程师1-3年大专负责驻场AutoCAD停车管理系统安防系统机房工程综合布线系统公共广播系统
一、岗位职责
(一)战略与体系建设
1、主导完善部门工程项目管理制度、流程及标准,构建高效运行的项目管理体系,推进项目管理流程的规范化与标准化。
2、参与拟定部门年度经营目标,进行目标分解并监督落地执行,确保各项指标顺利达成。
(二)多项目统筹管理
1、全面统筹公司弱电智能化工程项目的整体运作,协调各类资源,保障各项目在预算范围内按时保质交付,实现项目群整体盈利目标。
2、跟踪所有项目关键节点进展,开展风险识别与预警,统一调度处理重大问题和突发事件。
(三)技术与管理决策
1、牵头评审重大项目的技术方案与施工组织设计,参与关键技术选型与优化决策,提升技术实施质量。
2、指导重大项目的投标支持、技术答疑及合同评审等前期工作,提供必要的管理与技术支持。
(四)成本与经营管控
1、审核各项目预算编制、成本规划及大额支出,监控成本执行过程,优化资源配置,提高整体盈利能力。
2、督导项目回款进度,指导重大项目的结算工作;负责项目成本核算与动态监管,严格把控材料采购等费用支出;高效推动请款与收款流程,规范变更签证管理,主导竣工结算,保障资金健康流转。
(五)供应链与分包管理
1、建立并持续优化供应商与分包商管理体系,组织实施评估筛选及绩效考核,确保供应体系稳定可靠。
2、审批重大采购计划与分包合同,监督履约情况,控制交付质量与成本水平。
(六)跨部门与对外协调
1、作为工程管理核心代表,对接重要客户、合作方及公司高层,整合内外资源,协调解决重大争议与协作难题。
2、推动跨部门协作机制优化,提升整体运营协同效率。
(七)质量安全与合规管理
1、建立健全工程质量、安全生产及合规管理制度,并推动落实执行,组织定期检查与整改闭环,杜绝重大质量安全事故。
2、确保所有项目符合国家法规、行业标准及公司内部规范,顺利通过重大审计与验收环节。
(八)团队建设与人才培养
1、负责工程团队的组织架构搭建、人员配置、绩效评估与激励机制设计,增强团队凝聚力与执行力。
2、组织开展项目管理、专业技术、安全规范等方面的培训,培育骨干力量,构建可持续发展的人才梯队。
(九)知识管理与复盘提升
1、推动项目经验总结、案例归档与管理工具迭代,持续提升组织级项目管理水平。
2、主持重大项目的复盘分析,提炼成功经验,促进管理改进与创新实践。
二、任职要求
(一)硬性条件与经验
1、学历专业:大专及以上学历,自动化、计算机、通信工程、电子信息、电气工程、工程管理等相关专业优先。
2、工作经验:具备5年以上弱电智能化领域从业经历,其中至少3年从事多项目统筹或部门管理工作,有成功交付大型或复杂项目群的实际案例。
3、行业知识:熟悉弱电各子系统(如安防、网络、BA、会议系统等)的技术原理、实施流程及管理要点,掌握主流设备品牌及行业发展动态。
4、技术实操能力:可熟练阅读CAD施工图纸、系统拓扑图,熟悉海康威视、大华、华为、华三、天地伟业、中控智慧、霍尼韦尔等主流品牌设备的技术参数、配置方式与调试流程,具备独立审核和优化技术方案的能力。
5、沟通协调能力:具备出色的口头表达与书面撰写能力,擅长与不同层级(如客户高管、现场作业人员)及背景多元的对象沟通,快速化解矛盾,推动问题高效落地解决。
(二)个人素质
结果导向:目标意识强,抗压能力强,始终聚焦关键经营与管理目标的达成。
系统思维:善于从全局角度分析问题,制定并推行系统性解决方案。
客户与业务意识:深入理解客户需求与业务逻辑,推动项目管理更好地支撑公司战略目标。
严谨与担当:注重管理细节与合规要求,具备高度的责任感与职业担当精神。
三、薪资福利
(一)薪酬体系
薪资构成:基本工资+绩效奖金(年度考核)+项目提成(按项目利润阶梯核算,上不封顶)
年薪范围:根据城市能级与候选人资历,综合月薪12k;优秀者可突破薪资上限,享受核心人才激励政策。
(二)福利保障
基础福利:五险一金、补充商业保险
假期福利:带薪年假(入职满1年享5天)、带薪病假、法定节假日、节日福利
补贴福利:交通补贴、通讯补贴、出差补助、餐饮补贴
成长福利:高级管理培训、外部标杆学习机会、证书考取补贴、清晰的职业晋升路径
人文关怀:年度体检、团队建设活动、家庭关怀计划、生日及特殊节日慰问
建筑智能化工程师
6-9千/月
弱电工程师5-10年本科图纸绘制/审核安装施工日常运维工程师职称二级建造师AutoCAD医院公共建筑数据中心安防系统机房工程计算机网络系统中级工程师
岗位职责
1、建筑智能化专业项目组织实施、运行管理;
2、编写项目开工、过程、竣工、结算、审计及售后服务文件;
3、确保项目按进度保质量完成,负责项目款项的回收;
4、通过严格管理、成本控制、采用先进施工工艺等方法,提升项目利润;
5、在项目管理过程中,负责顾客关系的维护。
任职要求
1、全面掌握建筑智能化专业各工程情况,包括但不限于综合布线、数据中心、音视频多媒体、网络设备、安全设备、一卡通、工业自控、安防监控、大数据、物联网等;
2、熟练使用天正电气绘制施工图、竣工图;
3、熟练使用word排版,excel编制工程清单,powerpoint制作演讲件,visio制作流程;
4、熟练使用宏业清单计价软件;
5、具有机电或广电专业建造师资质;或具有计算机、通信、自动化、电子或电气专业工程师职称;
6、开朗、谦虚、勤奋、自信,形象气质佳、善于沟通、演讲,具有一丝不苟的工匠精神、勇于探索的创新精神,做事精益求精。
弱电系统工程师
4-6千/月
弱电工程师3-5年大专产业园区日常运维安防系统工程师职称交通枢纽计算机网络系统初级工程师安装施工综合布线系统数据中心
掌握弱电工程现场施工管理,具备城市交通、城建类弱电项目施工经历者优先
1、品行良好、踏实肯干、积极进取,认同企业价值观;
2、熟悉工程施工流程,能够完成弱电系统的设备安装与调试工作,对施工全过程及关键节点进行有效管控;
3、具备较强的组织协调能力与职业操守,责任心强,工作严谨细致;
4、熟练开展图纸的绘制与修订工作;
任职要求:
1、电气、电子、土木、建筑等相关专业背景,大专及以上学历;
2、了解现场施工技术规范,能独立完成网络系统、设备等的安装、调试与日常维护;
3、具备良好的职业道德,责任感强,拥有出色的沟通能力与团队合作意识;
4、须具备现场施工实践经验。
工作地点根据项目安排调整,现阶段主要集中在西南、西藏区域
请认真阅读岗位要求后投递简历
弱电设计工程师(宜宾驻场)
7千-1万/月
弱电工程师3-5年学历不限产业园区方案设计AutoCAD综合布线系统图纸绘制/审核
- 承担弱电智能化系统(包括综合布线、安防监控、楼宇自控等)的方案设计、图纸深化及招标文件编制工作;
- 运用AutoCAD等工具完成施工图与配电图绘制,参与项目技术交底环节;
- 协同项目经理开展材料选型、成本测算及招投标资料整理。
任职要求
- 大专及以上学历,电气工程、自动化、计算机、智能建筑等相关专业优先;
- 具备2年以上相关领域工作经验;
- 持有行业相关资格证书者优先,有大型市政项目经历者优先考虑;
- 熟练操作AutoCAD、Office办公软件,设计岗位需掌握Revit或3D Max;
- 熟知弱电系统施工标准(如综合布线、视频监控等),了解主流设备的技术指标;
- 具备良好的沟通协调能力,可独立应对现场突发状况,能接受短期出差及驻场安排;
- 工作认真负责,踏实肯干,具备团队合作意识和较强抗压能力;
- 施工岗位人员需持有C1驾驶证,具备独立处理现场问题的能力。
智慧教室系统工程师
1.2-1.5万/月
弱电工程师3-5年本科电子/硬件系统工程师智慧教室
必须要有3年以上智慧教室、智慧教学空间软硬件集成相关工作经历,无相关工作经历不要投递简历。
【岗位职责】
1. 对接教育部门/学校需求,完成智慧教室场景化设计方案(含常态化录播、分组研讨、远程互动、VR沉浸等模式);编制包含空间声学处理、光学照度、智能中控等弱电工程技术文档。
2. 核心系统设计,包含录播系统、收声系统、白板讲台系统,交互系统。
3. 设备选型与技术验证,主导方案设备测试,输出选型报告。
4. 施工阶段驻场技术指导。
【岗位要求】
1. 电子信息相关专业本科学历,必须要有3年以上智慧教室、智慧教学空间软硬件集成相关工作经历,包括系统设计、项目管控。
2. 善于学习,对智慧教育相关系统设备新功能、新趋势保持跟踪。对教育智慧化、数字化有较深刻理解。
3. 合作性好,逻辑性强,沟通良好。
弱电工程师
350-400元/天
弱电工程师3-5年学历不限负责驻场安装施工写字楼综合布线系统
网络布线1天400元,早9点到晚上7点,包中午饭,要求懂网络布线规范
弱电工程师
7千-1.4万/月
弱电工程师1-3年本科经常出差安装施工日常运维产业园区数据中心停车管理系统安防系统综合布线系统
负责智能化弱电工程的现场实施以及对弱电工程实施前的深化设计,能完成弱电工程现场勘察、方案设计、预算编制者优先。
1、熟悉弱电工程相关施工规范,
2、熟悉综合布线系统、工厂/企业网络系统、电话系统(模拟/IP)、视频监控、门禁系统、广播系统、访客管理系统、信息发布系统、停车管理系统、机房工程等3个以上弱电系统;
3、熟悉弱电系统主流品牌产品应用,了解最新的弱电技术。
4、熟练使用绘图软件及OFFICE办公软件,能够完成施工过程资料、竣工资料的编辑,竣工图纸的绘制。会BIM软件都优先;
5、学习能力强,能吃苦耐劳。有良好沟通能力、语言和文字表达能力者优先。
6、能够接受不定期的国内外出差
餐饮收银
东北劲水饺五通桥新店招人招聘岗位:门店店员(综合岗位)【薪资待遇】综合月薪3000–3800元,全勤奖+餐费补贴+绩效提层,每月15日准时发薪上班时间:3班轮岗,月休3天,作息合理。任职要求:男女不限,年龄25–45岁,身体健康,做事勤快踏实,爱干净;有无餐饮经验均可,有人手把手教学;需要办理健康证。日常工作:制作餐食,前厅点餐收银、收拾餐桌、门店卫生、外卖打包。工作氛围简单和睦,新店长期稳定!另外还招一个:长期深夜班,,上班时间:18.00-凌晨1.00。工资:保底3000一个月奖金提成联系人:陈联系电话:工作地点:乐山市五通桥区竹根镇跃进街342号
指挥/司索工长期3-5人月结
乐山招聘信号(挂钩工)4名,要求持有信号司索证。工资为每月5500元,加班费另算。合格后2个月转正,工期约一年左右。
指挥/司索工工地小工/杂工
四川省乐山市夹江县木城镇工地招聘挂钩工7人,负责物料绑扎与挂钩的安全工作,须持有建筑起重司索信号工证。工作时间每天8小时,8小时后算加班。管住不管吃,工资面议。入职后需提供三个月内的体检报告与无犯罪记录证明。
弱电工程师
5-8千/月
弱电工程师经验不限学历不限负责驻场安装施工工程师职称电工证二级建造师安防系统机房工程程控电话交换机系统计算机网络系统初级工程师中级工程师
弱电智能化工程技术人员岗位职责:
1.负责弱电智能化系统(含安防、楼宇自控、综合布线、视频监控、门禁、停车场等)的现场勘查、方案设计与图纸深化
2.主导弱电工程项目实施,包括设备安装、系统调试、联调联试及验收交付
3.编制技术文档、施工日志、竣工资料及操作维护手册,确保项目资料完整合规
4. 配合甲方及总包单位协调施工进度,解决现场技术问题,保障工程质量和工期
5.提供弱电系统运维支持与升级改造建议,参与售后技术服务响应
任职要求:
1. 熟悉主流弱电品牌(如海康、大华、霍尼韦尔、西门子等)设备特性及集成方式
2.具备弱电系统独立实施经验,能熟练使用CAD、Visio等设计工具
3.持有低压电工证、安防工程师证或PMP/一级建造师(机电)者优先
4. 具备良好沟通协调能力与责任心,适应短期出差及现场作业环境
5. 学历不限,弱电智能化相关专业背景或同等能力者均可
弱电项目运维人员
4-8千/月
弱电工程师1-3年大专接受无工程资料员经验不需要长期出差/驻场
岗位职责
1、负责各类弱电系统的日常巡检、调试、维护、故障排查及抢修工作,保障系统长期稳定运行,包含视频监控系统、网络布线、门禁考勤系统、停车场管理系统、楼宇对讲系统、公共广播系统、会议音视频系统、综合布线等弱电相关系统。
2、定期对机房设备、线路、终端设备进行检查、除尘、保养,记录设备运行状态,建立完整的运维台账、巡检记录、故障处理记录,及时上报设备异常及隐患问题。
3、配合项目施工、验收、整改工作,协助完成弱电系统新增、改造、升级的现场配合、调试、测试工作,对接施工团队及甲方负责人。
4、耐心对接甲方日常咨询及运维需求,做好客户服务沟通工作,维护良好的合作关系。
任职要求
1、技能:熟悉常见弱电系统原理及设备安装调试流程,了解综合布线、网络基础、监控、门禁、音视频等设备运维逻辑;能独立排查常见弱电故障,会使用万用表、寻线仪等基础工具。
2、经验:有1年及以上弱电运维、智能化项目、安防监控运维相关工作经验者优先。
3、持有电工证、登高证者优先。
4、年龄在35周岁以内。
弱电工程师
1-1.5万/月
弱电工程师5-10年学历不限
岗位职责:
1.负责楼宇智能化系统(含安防、门禁、监控、消防报警、综合布线等)的设计、安装、调试与维护
2. 参与弱电工程项目现场勘查、方案编制及技术交底工作
3.配合施工进度,完成设备选型、管线敷设、系统联调及验收交付
4.定期巡检弱电设备运行状态,及时排查故障并提供优化建议
5.编制项目文档、竣工图纸及运维手册,确保资料完整规范
任职要求:
1. 熟悉主流弱电品牌设备及行业标准(如GB50311、GB50312等)
2. 具备独立实施中小型弱电项目的能力,能看懂CAD施工图
3.持有低压电工证、安防工程师证或相关职业资格证书者优先
4.责任心强,具备良好的沟通协调与团队协作能力
5.能适应短期出差及现场技术支持工作
弱电工程师
8-9千/月
弱电工程师经验不限学历不限经常出差负责驻场经常外派安装施工日常运维电工证产业园区机房工程综合布线系统初级工程师中级工程师高级工程师
主要做自动化立体仓储的货架堆垛机输送机机械电气安装拆除调试维护
弱电工程师1-3年学历不限包吃包住长白班+双休可接受学徒
岗位职责:
1. 负责弱电系统(含安防、门禁、监控、网络、广播、综合布线等)的现场安装、调试与维护
2. 配合项目需求完成弱电图纸识读、设备选型及施工方案支持
3. 处理日常系统故障,及时响应并解决客户技术问题
4. 协助PLC基础应用调试与简单编程辅助工作,参与自动化项目弱电部分实施
5. 严格遵守安全规范,做好施工记录与交接文档整理
任职要求:
1. 可接受应届生或零基础学徒,有弱电/电气相关实习或培训经历者优先
2. 具备基本电路知识和动手能力,能适应现场作业环境
3. 学习意愿强,责任心好,具备良好的沟通与团队协作意识
4. 能适应长白班+双休工作节奏,服从工作安排
5. 提供带薪岗前培训,包吃包住,助力职业成长
设备员(公司级)
7千-1万/月
设备工程师3-5年本科化工设备
工作职责:
1. 完整记录设备维护过程,持续跟踪设备运行数据,及时跟进故障情况,开展预防性维护及根本原因排查分析。
2. 承担现场设备技术工作,重点落实日常检查维修、保养维护、机泵检修与问题诊断等关键任务,确保设备平稳可靠运行。
3. 按计划执行设备巡检,准确识别并记录潜在隐患,第一时间上报异常状况,负责机械类故障的技术分析与应急处置,保障运行安全。
4. 协同推进仪表与电气相关辅助工作,积极支持分厂设备管理事务,推动生产单元整体运作高效顺畅。
任职要求:
1. 本科及以上学历,设备类相关专业背景。
2. 具备3年以上工作经验,掌握设备日常维保及检修流程,能独立应对现场常见技术问题者优先。
3. 持有相关技能资质证书,熟练操作常用办公软件及CAD制图工具,具备基础数据分析能力者优先。
4. 性格积极向上,具备良好沟通表达、自主学习、问题处理及团队协作能力者优先。
动设备技术工程师
1.5-2万/月
设备工程师5-10年大专
岗位职责
设备管理:负责动设备(如泵、压缩机、风机、离心机、搅拌器等)的选型支持与安装技术指导;落实日常点巡检、预防性维护及预测性维护工作;开展故障排查与紧急抢修,制定并优化设备维保计划,持续改进维修作业流程。
性能提升:通过技术手段与管理方法相结合,减少设备非计划停机次数与时长,增强设备运行稳定性与可用率。
协同配合:具备良好的团队合作意识,能与工艺、电气、仪表等相关专业人员高效协作,共同保障装置安全稳定运行。
应急响应与成长能力:具备较强的突发事件应对能力,能够适应阶段性高强度工作节奏,持续主动学习新技术与新规范。
任职要求
学历要求:本科及以上学历,主修过程装备与控制工程、机械工程、能源与动力工程等相关专业;特别优秀者可放宽至大专学历。
工作经验:具有5年以上化工企业动设备维护、检修或技术管理实际经验;熟悉行业相关标准规范者优先考虑。
职称条件:取得中级及以上专业技术职称或具备技师及以上职业资格。
专业能力:掌握离心泵(含磁力泵、屏蔽泵)、液环泵、活塞压缩机、离心压缩机、螺杆压缩机、罗茨风机等典型动设备的结构原理与性能参数;熟练操作CAD软件;精通转子、机械密封、轴承、联轴器等核心部件的检修工艺;能够运用振动分析仪、红外测温仪、热成像仪及超声波检测设备开展设备状态监测与故障诊断。
电力工程设计师
7千-1.2万/月
电力工程师5-10年大专CAD
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,电气相关专业优先考虑。
2. 具备3年及以上配网设计工作经验。
3. 能独立完成35kV及以下电压等级的配网和农网设计工作。
4. 熟悉行业相关的规程规范。
5. 具备与电力部门对接的能力,有较好的语言沟通能力。
【薪资待遇】
工资7000至15000。
【工作地点】
乐山
设备技术员/工程师(J10071)
7千-1.2万/月
设备工程师3-5年本科
【岗位职责】
1. 负责动静设备的选型、安装指导工作。
2. 执行点巡检、预防性及预测性维护任务。
3. 进行故障诊断及抢修工作,制定设备维护计划,优化维修流程。
4. 采取技术及管理措施,降低设备停机时间和频率,提高设备可靠性。
5. 与工艺、电气、仪表等专业高效沟通,共同保障生产顺利进行。
6. 具备较强的应急处理能力和自我学习能力,能承受一定的工作压力。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,过程装备与控制工程、机械工程、能源与动力工程等相关专业;条件优秀者可接受大专学历。
2. 3年以上化工厂动静设备维护、检修或管理经验;熟悉动设备相关标准者优先。
3. 中级职称以上或技师以上。
配网设计
5-9千/月
电力工程师1-3年大专配网电力设计
工作内容:
1. 承担国家电网、南方电网下属各地电力公司10kV及以下电压等级电力工程的设计任务;
2. 负责设计阶段的内外部协调工作,保障项目后期服务的顺利实施。
3. 参与设计技术交底,配合现场施工、竣工验收以及设计回访等工作,主要承担线路设计相关环节的具体执行。
4. 熟悉配电网设计的相关规程、流程与技术要求,掌握国家电力工程设计规范,了解各类配电产品标准及强弱电系统的技术特性,具备设备选型、系统原理图绘制和施工图深化设计的能力。
5. 遵照上级工作安排,按时完成各项任务。
任职要求:
1、具备大专及以上学历,电力系统、电力工程等相关专业背景;
2、具有配网设计相关工作经验者优先考虑,持有驾驶证者优先录用;
3、熟练操作AutoCAD等常用设计工具,取得相关专业技术资格证书者优先;
4、具备良好的沟通表达能力,责任心强,能吃苦耐劳,适应短期出差需求;
福利待遇:
1、公司提供健全的薪酬结构与晋升机制,拥有广阔的职业发展平台;
2、福利体系完善,包含餐费补贴、差旅补贴、生日礼品及各重大节日福利;
3、每周实行双休制度。
设备员
7千-1.2万/月
设备工程师1-3年大专维修保养化工设备特种设备作业人员证
工作职责:
1. 完整记录设备维护情况,持续跟踪设备运行数据,及时跟进故障处理,落实预防性维护措施并开展根本原因分析。
2. 承担现场设备技术工作,重点推进设备日常检查维修、保养维护、机泵检修评估等关键任务,确保设备平稳可靠运行。
3. 按计划开展设备巡检,精准识别潜在隐患,第一时间上报异常状况,负责机械类故障诊断及应急处置,保障设备安全运转。
4. 配合完成仪表与电气相关辅助工作,积极协同落实分厂设备管理各项事务,推动分厂整体运营高效有序开展。
任职要求:
1. 具有大专及以上学历,所学专业为设备类相关方向。
2. 拥有2年以上实际工作经验,掌握设备日常维保及检修流程,具备解决现场常见技术问题能力者优先录用。
3. 持有相关技能资质证书,熟练操作常用办公软件及CAD软件,具备基础数据分析能力者优先考虑。
4. 性格积极向上,具备良好沟通表达、学习理解、问题应对及团队合作能力者优先推荐。
设备技术员/工程师(J10071)
7千-1.2万/月
设备工程师3-5年本科
【岗位职责】
1. 设备管理:负责动静设备的选型、安装指导工作;执行点巡检、预防性及预测性维护任务;进行故障诊断及抢修工作,制定设备维护计划,优化维修流程。
2. 提升设备性能:采取技术及管理措施,降低设备停机时间和频率,提高设备可靠性。
3. 团队协作:具备团队协作能力,与工艺、电气、仪表等专业高效沟通,共同保障生产顺利进行。
4. 应急处理与学习:具备较强的应急处理能力和自我学习能力,能承受一定的工作压力。
【岗位要求】
1. 学历背景:本科及以上学历,过程装备与控制工程、机械工程、能源与动力工程等相关专业。条件优秀者可接受大专学历。
2. 工作经验:3年以上化工厂动静设备维护、检修或管理经验。熟悉动设备相关标准者优先。
3. 工程师要求:中级职称以上或技师以上。
设备技术员/工程师(J10067)
7千-1.4万/月
设备工程师1-3年大专化工设备维修保养设备管理特种设备作业人员证
岗位职责:
1. 负责分厂设备管理相关事务性工作,涵盖工单处理、工时统计与分析、工单信息填报、设备运行参数收集、运行日报/周报/月报编制、设备技术资料建档及图纸、运行记录的标准化归档,确保各项事务工作有序规范开展。
2. 承担分厂现场设备技术工作,重点落实设备日常检修、维护保养、机泵维修诊断等关键任务,全面保障设备平稳可靠运行。
3. 按计划执行设备巡检,准确登记设备潜在隐患,及时反馈异常情况,负责机械故障原因分析及突发状况应急处置,确保设备运行安全稳定。
4. 负责分厂工具与耗材库存管控,按时提出采购申请,协助推进技改项目实施并跟进执行进展,组织开展设备操作与维护培训指导。
5. 协同处理仪表、电气类事务工作,积极支持完成分厂设备管理各项工作,推动分厂整体运营高效顺畅。
任职要求:
1. 具备大专及以上学历,设备类相关专业优先。
2. 有2年以上工作经验,熟悉设备维护与检修流程,具备解决现场常见技术问题能力者优先。
3. 持有相关技能证书,熟练操作常用办公软件及CAD软件,具有一定数据分析能力者优先。
4. 性格积极向上,具备良好沟通表达能力、学习能力、问题处理能力及团队协作意识者优先。
静设备设计工程师
1.5-2万/月
设备工程师5-10年本科
岗位职责
1. 全生命周期管理:全面负责静设备(如塔器、换热器、反应器、储罐、锅炉等)在技术选型、采购支持、制造监督、安装验收、日常运维、检修及报废处置各阶段的技术管理工作。
2. 文件审核:对静设备相关技术协议、设计图纸、制造工艺文件及出厂检验报告等进行审查与确认。
3. 问题处理:快速识别并解决设备运行过程中出现的泄漏、振动、腐蚀、变形等异常情况,制定维修策略并提供专业技术支撑。
4. 检修管理:组织审定静设备大中修计划、检修方案及相关技术规程,全过程把控检修作业的质量、安全与进度。
5. 完整性管理:牵头建立并维护设备台账和技术档案,推行基于风险的检验(RBI)机制,确保设备本质安全和稳定运行。
6. 优化提升:积极参与设备技术升级与改造项目,提出可行性改进措施以提高设备运行效能和可靠性。
7. 合规管理:确保所有设备管理行为符合国家特种设备安全规范、环境保护法规以及企业HSE管理体系要求。
任职要求
1. 学历专业:本科及以上学历,过程装备与控制工程、机械设计制造及其自动化、化工机械等相关专业背景。
2. 工作经验:拥有5年以上大化工、精细化工等领域静设备工程技术或设备管理实际工作经验。
3. 资质证书:持有中级工程师或以上职称者优先,须具备有效的特种作业操作资格证(如安全管理类证书)。
4. 专业知识与技能:深入掌握静设备工作原理与设计方法,熟悉各类静设备结构特点、设计标准及选型依据;了解国内外压力容器、压力管道及相关设备的制造、检验与验收规范;熟知常用金属材料性能、适用条件及失效形式,掌握焊接工艺评定和无损检测技术;具备腐蚀机理分析及防腐技术应用能力;能熟练使用CAD软件完成图纸审查及基础修改。
5. 综合素质:具备高度的安全责任感,严格执行各项安全管理制度;善于分析和解决复杂技术难题;沟通协调能力强,可与生产、维修、采购、设计单位及供应商高效协作;责任心强,积极主动,具有良好的团队合作精神;能够适应化工生产现场环境,具备应急响应能力,可接受临时加班安排。
设备工程师(氯碱及精细化工方向)
1.3-2万/月
设备工程师5-10年大专特种设备设备管理
工作职责:
1. 负责分厂设备模块的全部事务性工作,涵盖工单管理、工时统计与分析、工单记录填写、设备运行参数采集、运行日报(周报/月报)整理、设备技术档案建立及图纸、运行记录的规范归档等,确保各项事务有序推进并符合管理要求。
2. 承担分厂现场设备的技术工作,重点开展设备日常检修、维护保养、机泵维修及故障分析等核心任务,保障设备持续稳定运行。
3. 按计划执行设备巡检,准确记录设备潜在隐患,及时上报异常情况,参与机械设备故障诊断与应急处置,确保设备运行安全可靠。
4. 负责分厂工具及耗材的库存管理,按时提报采购需求,协助推进技改方案实施并跟踪进度,组织开展设备操作与维护培训指导。
5. 协助处理仪表与电气相关事务性工作,积极协同完成分厂设备管理各项任务,推动整体工作高效运行。
任职资格:
1. 具备大专及以上学历,设备类相关专业优先考虑。
2. 有2年以上相关工作经验,熟悉设备日常维护与检修流程,具备处理现场常见技术问题能力者优先考虑。
3. 持有相关技能证书,能熟练操作常用办公软件及CAD软件,具备基础数据分析能力者优先考虑。
4. 性格积极向上,具备良好的沟通表达能力、学习能力、问题解决能力及团队协作意识者优先考虑。
弱电系统工程师
6-7千/月
弱电工程师1-3年大专弱电施工弱电运维安全防范系统网络系统初级弱电工程师中级弱电工程师高级弱电工程师综合布线客户技术支持项目技术文档输出
工作职责
1. 负责弱电系统(包括综合布线、安防监控、门禁考勤、网络通信等)的现场施工、调试及验收工作。
2. 对已交付项目开展定期巡检与保养,及时响应并处理设备异常,确保系统持续稳定运行。
3. 协同项目经理推进技术方案实施,编制设备安装报告、运维记录等相关技术资料。
4. 与客户对接实际需求,提供弱电系统的操作培训和技术支持,提升服务体验与客户认可度。
任职要求
1. 大专及以上学历,计算机、电子信息、自动化等相关专业优先考虑。
2. 熟悉弱电系统主要设备(如交换机、摄像头、门禁控制器等)的工作原理与操作流程,了解综合布线标准规范。
3. 具备3年以上弱电项目实施或运维经验,可独立完成小型项目的现场交付任务。
4. 持有弱电工程师、网络工程师等资格证书者优先,具备较强的实操能力和故障分析能力。
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