枣庄市滕州市招工长/工程师主要是做家装行业的，家装管理工地，能够帮老板收钱，帮老板管理工地，不用老板操心的。

生产、后勤、店面储备岗位；每年提供两次内部竞聘机会，晋升通道畅通，发展空间广阔。

最好是在机械厂干过有经验的优先

生产管理与品质控制，负责5M＋1E的系统化运作，确保生产目标顺利完成，及时分析并解决各类品质异常问题。具备5年以上电子制造行业生产管理经验，入职起薪4500元，试用期满后调整至6000元

现招聘本科生安排基层管理或科室辅助岗位 岗位职责：在生产经理及组长的指导下，严格执行“操作规程”，确保完成每月生产目标，并对产品装配质量承担相应责任； 晋升方向：定向培养生产管理人才，如车间班组长、线长、车间主任等岗位； 任职要求：应届及往届本科毕业生均可报名； 岗位福利：入职即缴纳五险一金，前6个月实习期工资5500至10000元，提供免费住宿并另享餐补。

威海市荣成市招钢筋班长/带班、钢筋绑扎

中空班长2名，需具备中空玻璃生产管理经验，能接受两班倒工作制。 公司主营冷冻柜、保险柜用玻璃门体的生产与加工。

岗位职责： 1、负责班组内工作计划、人员调度、协调，生产进度跟踪等； 2、做好班组之间的物料协调、上下游工序沟通等工作； 3、做好班组内产品质量检查及班组成员的管理和考核等工作； 4、按时完成生产订单或部门领导下达的生产任务； 5、对所有班组成员的工作结果负总责。 面试要求： 1、中专及以上学历，熟悉电脑操作； 2、有机械生产车间班组管理、人员协调工作经验两年以上； 3、有较强的沟通能力和组织协调能力； 4、工作主动有责任心； 5、熟悉设备焊接或机加工工艺和流程的待遇优厚。

济南市历城区遥墙社区招工

主要负责激光切割下料班组的管理，包括生产计划、物料安排、激光切割机调试，激光镜片更换等

枣庄市滕州市招二保焊/气焊，要求会看图纸

毛家附近集装箱厂 工年龄20~50岁、长白班 可以预支生活费长白班 折弯工26/小时，有工作经验熟练工老师傅 焊工:30元/时、30元/时，必须要有焊工证，要求之前做过集装箱厂的熟练工 包吃、可以带手机挣钱的来! 本公司驻厂24小时跟踪 包吃、可以带手机挣钱的来! ❣ ❣ ❣ 面试时间:下午1点。

税郭找平车两人，长干，帮忙都可以

良田瓶子厂招聘白班工作人员男女不限。 1：要求18一40岁。服从管理听从安排。主要负责看产品质量。保留工作岗位。不干提前说明当天发清。。 2：待遇16一个小时。包吃两餐。继续上班的。干一天不干的下班领工资之前说明当天发清。 3：上班时间八点到八点。 4：有需要工作的朋友。为了给你准确无误的安排你上班和怕放鸽子的人。在你自己手机上。只要正常来上班。非诚勿扰。概不闲聊。看明白招聘信息再报名。。

集成材招截锯一组，有事好请假，工资及时，联系电话，地址墩头东十米

职位：设备工程师 招聘人数：20 最低学历：高中 工作经验：不限 详细地点：高新区 月薪范围(元)：8000-10000

招聘：项目工程师 薪资：8000-10000 公司：江西锦盛建筑工程有限公司 招聘人数：1人 工作经验：不限 学历要求：本科 工作时间： 职位描述：聘在校大学生，教师专业的，兼职时间可以商议 工作地址：地址：赣州市经济技术开发区华坚北路侧国际企业中心B10号楼5层501室

招聘!招聘！诚招以下岗位 新兴装饰招聘店员一名，设计师一名，工长一名! 汉泽酒店招聘前台一名，有工作经验者待遇优厚应聘电话☎工资议

工程师 月综合8000-12000；每月15号发工资，遇节假日提前发放（必须有本人中国银行卡），长期 缴纳五险一金外宿有补贴，不住宿舍补贴300元/月 需具备相关的工作经验 20-45本科及以上学历

包工，超人帮聚格装饰招收连锁门店施工工长。水电，装修木工，有连锁快装门店经验者优先，一般两人一组，木工一人，水电工一人。（服务连锁品牌有。蜜雪冰城，九多肉多，幸运咖，鱼你在一起，喜姐炸串，益禾堂等多品牌！）施工前培训（免费培训分享施工流程，施工经验分享，）施工地点；全国区域，品牌不同，施工区域不同。长期做连锁品牌店装修，月收入12000-20000。需要连锁工装人员，有技术的工队！我们只做连锁品牌，有全套安全规范保障，业务不难，欢迎介绍致电，赵先生

枣庄市市中区招建筑承包枣庄市中区有棚改项目建筑劳务清包，有4万多平方中介勿扰，有想干的联系

岗位职责: 1. 负责木门与定制家具生产工厂的日常运作及管理工作 2. 保障生产流程高效运行，严格把控产品品质 3. 促进团队协作，持续优化生产效率 任职要求： 1. 拥有良好的沟通技巧，能高效整合内外部资源 2. 具备抗压能力，确保各项工作按时交付 3. 富有团队意识，可快速适应环境并融入集体

明天加两车，中班去的老板请联系

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统招本科及以上学历，食品工程、供应链管理等相关专业，年龄45岁以内， 5年以上知名食品、药品、保健品制造企业高级别管理经验，熟悉工艺、精益生产、质量与安全体系、MES系统。 具备出色的系统性思维和团队领导力，过往有搭建或重塑团队的成功经验。 1.体系建设：主导建立和完善覆盖生产、品控、仓储、采购的流程与制度体系（如精益生产、FSSC22000等），并确保有效运行。 2.资源协调：作为生产系统的核心接口，高效协调与技术、研发、营销、财务等部门的横向联系，打通“部门墙”，确保信息流与物流畅通。 3.计划与交付：审批生产计划，督导生产进度。 4.效率提升：持续推动精益生产，流程优化。 5.成本控制：优化工艺、降低损耗、提高人效。 6.数据管理：精准的完成生产数据的管理。 7.团队建设：负责下属部门负责人的甄选、考核、激励与培养，构建生产系统的人才梯队。

加两个专业柱子人员

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