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北城时尚服饰电商仓库招聘 要求：18—45周岁，会电脑.扫码拆包 工资：20元/小时，每月15号发工资。 上班时间：长白班8:00-16:45-20:30，免费工作餐，中午和晚上休息共2小时。 地址：双墩宝鸟时尚科技园

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仓库內配货员，按单发货，

电商物流打包小件百货，工作轻松，全是小件百货，长白班，早上8:30至18:30 年龄 18 至 50 岁

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日结工 不体检 一天一结可一直做到过年 220-260/天（不包吃住） 年龄：16-59岁（男女不限） 时间：19：00-7:00 工作内容：分拣快递扫描快递 每天都能做想做日结兼职干了就结的报名

今天夜班北城京东小件分拣日结工 【时间】19.00-7.00，180日结 【内容】分拣，扫码，翻面单等 【要求】18-58岁 ，男女不限 【地址】北城淮南路/双凤路交口

岗位职责： 冷库工作晚19:00--24:00 1.负责社区团购订单的接收、分拣、理货及打包，确保商品品类、数量、质量准确无误 2. 按照配送时效要求完成发货操作，及时交接至配送司机或站点，保障履约时效 3.协同仓内同事完成日常盘点、货架整理及库存核对，保持作业区域整洁有序 4. 使用系统完成单据录入、异常反馈及数据同步，确保信息实时准确 5. 配合主管完成临时性仓储支持工作，如补货、退货处理及促销品上架 任职要求： 1. 学历不限，身体健康，能适应快节奏、重复性作业环境 2.有配/理/拣/发货或仓储物流相关经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 工作认真细致，责任心强，具备基础识字与简单手机/系统操作能力 4. 能接受早班或弹性排班安排，服从社区团购业务高峰期调度 5.遵守安全规范，无不良从业记录，认同社区服务价值

合肥京东仓储打包拣货扫描短期工 工期：6月25日左右 上班时间 13：00—01：00 出勤，半小时，考勤以京东打卡计薪工时结算为准 ，17元/小时×11.5=195.5一天 做不满工期，12元/小时 男女不限，18—46岁，包住宿 工作地址：合肥北城亚洲一号

因生产需要！招聘铝单板折弯副手（无经验学徒也可）2名！要求能吃苦耐劳，学习能力强！年纪25～45周岁！工资待遇私聊！公司吃住免费 ！工作地点安徽合肥巢湖联系电话

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合肥市蜀山区招工地要壮工两名要踏实能干的 搬运材料 石膏板 加气块水泥黄沙等材料，270一天 一天8.5小时 活能做一两个月 干到半个月可以预支生活费 。看清在打电话

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薪资21一小时 月薪7000＋熟练可计件 独立岗位，不是流水线，加班自由 包吃包住，工作简单好上手，工资稳定长期稳定。 年龄：18-45岁，男女不限 岗位：挑选-称重，打包，贴标 签 工作简单好上手，有人带看两遍就会 标准4~6间，独立卫生间阳台，有热水器，空调，柜子，当天安排宿舍！ 每月15号准时发工资，不拖欠。

当天面试，安排住宿 第二天即可正常上班 满30天新人入职奖金1500 推荐一个人工作满十五天内介奖金：1000到期发。 30一小时，十五天一结工资，可月结 主要生产新能源整车，车载配件，锂电池，光通讯等 [红包]福利待遇:（，），吃住免费，免费两餐，宿舍水电费平摊、，月结 岗位：包装，组装，质检，测试，物料，技术员，搬运工，打磨工，叉车工，分拣员，等 工作时间：8-8点，上午休息十分钟，中午吃饭休息一个小时，下午三点休息十分钟。晚上吃饭四十分钟。工作自由，可来回走动，人性化管理 ️包吃包住：住宿四到六人间，独立卫浴洗衣机空调等设备济全 ️面试要求：18-50岁，男女不限，身体壁康，无传染病，（身体健康可适当扩大年龄） 带有效身份证，带上行李物品，外地过来凭票据十五个工作日可 工作地点安徽芜湖

大量招聘大龄普工，学生工，小时工，分拣+理货+打包 一，招聘岗位： 1，保底20元小时+入职可借支+多劳多得，上不封顶！ 2，上班可带手机跟耳机听歌+酱油活岗位+最轻松的岗位 3，PC打包：挑选，称重，打包，贴标签，6个人/组，集体计件 4，活儿轻松简单，没有重体力，都能干 二，福利待遇： 1，提供员工宿舍，有空调、热水器 2，工作时间：早班：8:00-.晚20:00，夜班：22:00---9:00， 具体根据仓内排班为主 3，发薪时间：每月15号 4，男女不限，年龄18～48岁 薪资待遇：综合6500-8000元/月

东莞凤岗小象仓库 一、岗位与薪资（PC 打包岗） 工作内容：生鲜果蔬挑选、称重、打包、贴标签；6 人一组集体计件，工作自由轻松。 薪资标准： 前 15 天：20 元 / 小时（计时） ：小组阶梯计件，折算 20–22.82 元 / 小时 综合月薪：6000–8000 元，多劳多得 二、招聘要求 年龄： 18–45 岁， 18–48 岁，男女不限 身体健康 仓库恒温 10–18℃，面试 / 上班自备厚衣服（薄羽绒服 / 外套） 三、工作环境与时间 时间：两班倒（早班 8:00–20:00；夜班 22:00–10:00），轮休 食宿：空调宿舍（热水器）、水电平摊

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一、岗位职责： 1. 负责铁路运输货物进出管理； 2. 铁路发运及发运计划的提报。 3. 负责整车入库与装车事项； 4. 负责跟踪车皮到达站情况，遇滞留或轨迹异常，协调沟通。 5. 负责协调安排车队提货，到站协调事宜。 任职资格： 1.高中及以上学历 2.能熟练使用计算机 3.性别不限，工作细致，责任心强，有团队协作能力，具备一定沟通协调能力，反应灵活，具备良好的客户服务意识。

明天高新区叠衣服日结 时间： 7.30-18.30，135/天 工作内容：整理衣服包装衣服 年龄要求：20-55 周岁 不包吃，有微波炉可以带饭 也有点餐群可送到厂区 禁止美甲 有微波炉 可以带饭 不要学生 地址：高新区云飞路。

岗位职责： 1.负责日常物流订单的接收、审核与调度安排，确保货物准时发运 2. 协调承运商、仓库及客户，跟进运输进度，及时处理异常情况 3.整理并维护物流单据、签收凭证及费用台账，保障数据准确可追溯 4.优化配送路线与运输方式，协助降低物流成本，提升交付效率 5. 配合完成物流相关数据分析与报表制作，支持运营决策 任职要求： 1.物流、供应链、工商管理等相关专业优先，学历不限 2.具备基础物流操作经验，熟悉快递/快运/零担等运输模式 3. 熟练使用Excel等办公软件，具备基本的数据整理与分析能力 4.沟通协调能力强，责任心强，能适应快节奏工作环境 5.有物流信息系统（如TMS）操作经验者优先

岗位职责 1. 维持现场作业秩序，保障物流运作高效有序； 2. 科学规划运输安排，优化发车作业流程； 3. 应对现场突发事件，确保各环节运转顺畅； 4. 制定项目人员岗位职责并推动执行，对实施成效负责； 5. 负责项目车辆的巡检与日常管理，确保车辆安全、清洁及温控达标； 6. 监督司机接单行为，审核其APP端运输单据； 7. 执行发车过程监控，跟踪在途温度数据； 8. 抽查后台配送签收记录，做好登记并分析改进； 9. 处理配送全流程中的异常情况，提升客户满意度； 10. 根据实际需求及时调配补充运力，确保任务顺利完成； 11. 完成上级交办的其他相关工作。 岗位要求 1、本科及以上学历，五年以上工作经验，其中三年以上从事医药或食品冷链城市配送相关经历； 2、具备全国性大型城市配送企业从业背景者优先，支持返乡就业人才； 3、无犯罪记录； 4、工作态度严谨，具备良好沟通能力与责任意识。 薪资福利： 试用期两个月，转正后综合薪资7000元+1000元/月绩效奖金 工作考评优秀者额外享受不低于1000元/月的油卡补贴

明天肥东中班日结工30人 时间：13.00-1.00 待遇：160包吃 内容：瓜子，零食打包 要求：20-55 地址：肥东桂王附近。

岗位职责： 1、负责现场发货工作的执行与落实； 2、及时应对并处理现场突发情况及各类问题； 3、合理规划车辆使用及运输线路安排； 4、有效管控物流运输成本； 5、统筹项目团队人员的日常管理； 6、确保回单回收的时效性与内容完整性； 7、处理货物在途及客户交付环节的异常事项； 8、定期整理并提交各项物流运营数据报表； 9、实施项目风险控制，降低客户投诉率； 10、完成上级交办的其他临时工作任务。 任职资格： 1、大专及以上学历，物流管理类相关专业优先； 2、具备2年以上车辆调度、运输成本控制相关工作经验； 3、在运输计划制定、车队运营管理方面具有扎实实践经验与高效工作方法； 4、具备良好的沟通协调能力，责任心强，坚持工作原则。

招聘5月15-5月17.需要短促4名，要求：40岁-45岁，主动热情会卖货，必须有健康办理进场需要门店地址：1.合肥市包河区包河街道包河区徽州大道838号合肥漫乐城购物广场一楼 2.合肥超盒算NB包河安百苑店 合肥市包河区淝河镇安徽省合肥市包河区淝河镇唐模路493号安百苑二期14幢3.合肥超盒算NB丰乐亭路店 合肥市瑶海区磨店街道安徽省合肥市瑶海区丰乐亭路与半塔北路交叉口邻里中心1楼时间：11点-20点联系电话：（同号）

岗位职责 1. 物流战略规划 • 策划并落实企业物流与供应链发展战略，持续优化作业流程，提升运作效率，降低整体运营成本。 2. 物流运营管理 • 统筹运输、仓储、配送等全环节运作，保障货物按时、安全送达。 • 联动公司内部各职能单元及外部协作单位，完善物流协同机制，增强服务体验。 3. 供应链优化 • 梳理物流运行数据，跟踪核心绩效指标（KPI），定位瓶颈并推动问题闭环解决。 • 推进信息化系统（如WMS、TMS）落地应用，提高物流可视化程度与自动化能力。 4. 成本与预算管理 • 编制物流年度预算，实施成本管控，定期开展费用评估并输出优化建议。 • 合理调配物流资源，压缩非必要支出，提升投入产出比。 5. 团队管理与发展 • 带领物流团队高效运转，建立科学的绩效评价体系，强化专业素养与协作效能。 • 规划并执行人才培养方案，促进团队技能迭代与综合能力成长。 6. 法律合规与风险管理 • 确保物流操作符合国家法律法规要求，防范各类运营隐患。 • 构建风险应对机制，落实货物与信息安全管理措施。 7. 行业洞察与创新 • 跟踪物流领域前沿动态与技术演进，结合业务实际推动方案升级。 • 倡导绿色低碳理念，探索可持续发展的高效物流模式。 任职要求 1. 学历背景：物流管理、供应链管理、工商管理或相关专业本科及以上学历； 2. 工作经验：5年以上物流或供应链领域从业经历，其中至少3年团队管理经验； 3. 专业技能： • 精通运输、仓储、配送等关键环节及常用信息系统（如WMS、TMS等）； • 具备扎实的成本管控与数据分析能力； 4. 核心能力： • 出色的组织协调与团队领导能力； • 优秀的沟通技巧和应变能力，能有效处理紧急事务； 5. 语言能力：具备良好英语听说读写能力者优先考虑； 6. 其他要求：抗压能力强，能够适应节奏快、变化频繁的工作环境。

诚聘店员年龄：30–50岁，身体健康，做事勤快工作时间：上午7:40–12:20下午15:40–20:30工作稳定，有意向的朋友欢迎咨询～电话

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