招聘理货员。薪资为4000-4500元/月。岗位职责包括：负责商品上架与库存核对，确保信息准确无误；完成订单分拣及包装，保障发货效率与质量；维护仓库整洁，执行安全检查流程。任职要求：有相关经验者优先；具备基础计算机操作能力，熟悉扫码设备使用；工作细致、责任心强，能适应高强度作业节奏。有效期限为长期有效，招满即止。有意者可通过点击屏幕下方“申请职位”创建并投递简历，与企业联系。

常福广场附近长班白长期日招结聘 缺口如下:复核打包 18-48岁，不限 包住，长白班，轻松活 日模结式17/时， 半个月后计件20左右每小时多劳多得 吃自饭费十钱块管饱.2荤6素 工福厂利：全勤300元26天班 产绩量效奖励200-900元 上时班间:8:00-21:00左右，工饱时满

要求： 年龄18/50，性别不限，经验不限工资发放银行卡现金都可 福利： 住宿2人间，宿舍水电全免，带行李入住，包三餐，吃住全免 薪资： 工资按天算，一天400元，货物装卸完下班，下班结工资

岗位：仓库拣货员 工作地点：湖北省武汉市东西湖区 蜀海供应链 薪资待遇： 入职前3天200元/天；，多劳多得 综合月薪7000-12000元 每月15号准时发放上月工资，在职、离职员工正常按时结算 岗位职责 1、根据订单完成货品拣货，负责货物验收、入库、码放、仓储保管、库存盘点、对账工作； 2、维持库区货品摆放整齐，保持仓库环境卫生； 3、完成上级安排的其他仓库相关工作。 任职要求 1、年龄18-45周岁，男女不限； 2、工作认真负责，服从管理，具备团队协作意识。 食宿福利 公司包吃包住！宿舍配套齐全：空调、洗衣机、无线网、床上用品，24小时热水；食堂一日三餐供应。 ️入职需要，持有有效健康证可直接上岗；，做满1个月予以报销。 温馨提示 离职请提前10天提交书面离职申请，按照公司正规流程办理手续。 有意向直接联系，名额有限，欢迎面试！

高薪城市专员火热招聘 货品：日用家居百货，烟酒，槟榔，文具，狗粮，猫粮。 薪资：综合8~13000，可周结，月结，冲单奖、高温补贴全都有 福利：免费宿舍，无押金，入职意外险 时间：白班为主，不用熬夜，全职兼职均可 要求：会导航，身体健康，有无经验均可，专人带教 有意向直接私信预约面试！

岗位职责： 1. 按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2. 严格遵守作业指导书及安全操作规程，确保生产质量与人身安全 3. 协助设备日常点检与简单维护，及时反馈异常情况 4. 配合班组长完成物料领取、工位整理及5S现场管理 5. 积极参与岗位技能培训与团队协作，提升作业效率 任职要求： 1. 年龄18-45周岁，，身体健康，无传染性疾病 2. 吃苦耐劳，责任心强，能适应流水线节奏与倒班安排，前期长白班 3. 无犯罪记录，服从管理，具备基本沟通能力 4. 有制造业普工/操作工经验者优先，无经验可带薪培训 5. 最低学历不限，能识字、会简单计算

站点直招送货滴，按需求安排，月收入7000-11000，来的人要勤快的，提供宿舍，车辆，不用担心前期费用，不用一分钱入职，你只需要好好上班就行，，想赚钱能吃苦的来。

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招聘岗位：分拣员、理货员、水产处理员 分拣员：不佩戴眼镜，配合灵活排班，能够接受凌晨 2 点班次； 理货员：需要搬运重物，能适应冷冻库作业环境； 水产处理员：有水产养殖经验优先，愿意从事水产宰杀、备餐相关工作。 薪资发放：每月 15 号发放上月工资，月结；夜班理货享有夜班补贴，收入高于白班。 入职保底周期结束后，薪资按【底薪 + 计件】核算，综合月薪 5100-7000 元。 休息安排：月休 4–8 天，由店长统一排班；在岗满 6 小时可休息半小时，订单清闲时段可灵活休息。

岗位内容：主要负责快递的分拣、扫描、供件等工作内容 工作形式：站立作业，常规快递岗位，操作单一不累，新手可快速上岗 作息班次： 半白班:7:30-14:00 半夜班:18：30-1:00个人选择，班次固定不倒班 薪资待遇：月综合3000-4000元，每月15号发放 食宿福利：包吃包住，环境整洁，统一发放工服 任职要求：身体健康，能吃苦耐劳，服从岗位安排，有无经验均可 踏实肯干就能多赚钱，无套路直招，有意向欢迎随时咨询！

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招聘面包区储备干部。薪资为5000元/月。岗位职责包括从基层学习，熟练面包现烤、产品售卖、库存管理、排班运营，后期定向提拔为面包储备或烘焙组长；日常协助面点师生产、货品整理、顾客服务。任职要求为踏实好学，热爱烘焙行业，不限学历，无需从业经验，有专人带教。薪酬福利包括综合薪资5000元/月，以及完善的晋升通道。该职位长期有效，招满即止。有意者可通过点击屏幕下方的“申请职位”创建并投递简历，与企业联系。

招聘收货文员，薪资3000元以上/月，有经验者优先。有意者请联系。

服从安排，快递员，责任心强

招聘带班分割师（带班销售）。要求会商超陈列和叫卖，工作态度认真，服从安排。年龄不超过45岁。每天工作10小时，每月休息2天。预计收入薪资范围为每月人民币6000至10000元。工作地点包吃住。

岗位职责： 1. 统筹智驾服务团队的日常运营与管理，推动部门经营目标及服务指标的落地执行； 2. 维护外部合作关系，拓展业务资源，推进合伙人体系建设，按时提交相关数据与报告； 3. 落实分公司下达的业务任务，细化实施计划并制定有效策略，在保障服务质量的前提下实现业绩达成； 4. 负责已接入车辆的运维支持及安全管理，推进服务流程标准化建设； 5. 组织开展团队培训、绩效评估与人才梯队搭建，提升团队专业能力与工作效率； 6. 建立安全运营机制，监管行车与服务过程中的安全风险，复盘运营数据，持续优化流程以降低成本提升效能； 7. 跟踪商用车市场动态与发展变化，适时调整经营策略与发展方向； 8. 主动参与市场竞争，树立企业良好形象，实现社会效益与经济效益双提升； 9. 向总部及时汇报经营进展、市场情况及行业趋势，协同制定并落实相关政策。 任职要求： 1. 具备5年以上商用车领域（含牵引车、搅拌车、自卸车、冷藏车、载货车等）或车险销售、汽车后市场相关工作经验； 2. 熟悉商用车智能驾驶服务全流程，有物流企业、运输车队、第三方物流公司从业背景者优先； 3. 拥有至少3年部门管理经验，具备一定领导力、社会资源及业务渠道积累； 4. 精通运营管理、团队协作与客户服务，具有出色的组织协调、沟通表达及突发事件应对能力； 5. 品行良好，责任感强，能承受高强度工作压力，具备精细化运营意识，认可AEBS智能驾驶技术发展前景。

招聘：蔬果储备人员（社保+带薪培训+节日礼品）薪资：5000元/月工作职责：负责区域商品补货陈列、清理台面、检查商品品质，做好区域日常维护，听从主管工作安排。任职条件：吃苦耐劳，工作认真细致，有无经验均可，老员工手把手带教。工作稳定，长期岗位，有意向可以联系。薪资待遇：月薪5000，休4天，五险点击屏幕下方“申请职位”，创建并投递简历，即可与企业联系。有效期限：长期有效，招满即止

人员要求： 1、18-45岁，会骑电瓶车、会看导航、会使用智能手机； 2、骑手每天送单不能低于20单，正常工作薪资7K（均单价7块钱+各种补贴）； 作息时间： 分早、中、晚班，主要按站长排班为准，请假需提前一天报备站长。月休四天 薪资待遇： 1、按不同商圈区域划分，设立不同站点的派单计件单价和超出单价、设立的全勤奖、奖金和保底派单工资等，多劳多得； 2、早班补贴1-2元，夜宵补贴1-2元，距离补贴1-5元（正常配送3公里内，不超过5公里）； 3、具体待遇视各站点情况而定。

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1.负责接待客户，为客户提供专业的产品讲解服务。2.承担店面日常工作的有序开展与管理。任职要求: 1.具备良好的沟通能力，能够与客户进行有效交流。 2.熟悉产品知识，以便准确向客户讲解。 福利待遇:、带薪年假、绩效奖金、年终奖、节日礼物等福利 3.上班时间：8：00---17：30