岗位职责： （1）可独立承担造价咨询任务，并带领专业团队推进项目实施； （2）能够提供覆盖工程建设全过程的造价咨询服务； 任职资格： 1、大专及以上学历，持有一级造价工程师执业资格； 2、具有5年以上相关岗位工作经验，具备事务所工作背景者优先考虑； 3、能独立开展工程预结算、标底的编制与审核工作，熟练操作工程造价及算量相关软件； 4、具备较强的组织协调能力和良好的沟通协作能力。

1，工程类专业背景，具备扎实的理论知识，高中及以上学历； 2，具有3-5年大景观或私家花园项目一线施工管理经验，具备现场直接指挥能力（能统筹工人、班组、供应商及绿化人员作业，非仅传递指令或纯管理、监理、公关类岗位），定位相当于大景观施工员； 3，全面掌握软景与硬景施工技术，实践操作能力强（包括标高控制、放线定位、尺寸复核，鱼池混凝土浇筑、过滤系统管道布置，强弱电与给排水预埋及连接，灯光系统调试，铺装排版下料与现场放样，铝合金亭体、围栏等构件的下单对接与安装协调，乔木及花草种植，草坪盲管铺设、覆沙与草皮铺贴，绿化工人用工安排与种植调度，日常浇水、病虫害防治、割草及修剪等养护工作）； 4，熟练操作CAD软件，能根据现场情况对图纸进行基础调整与深化；可依据实际混凝土结构尺寸复核数据，计算灰缝、进退关系，确认预埋项后准确下单；理解镜面水景、锦鲤池、独立混凝土构筑物、现浇园建设施等结构原理，具备初步方案推演与论证能力； 5，熟练使用Word/Excel，能通过电脑编制施工进度计划（具备较强的计划制定与执行能力），完成周、日、季度及单项目成本统计与汇总； 6，持有驾照并能熟练驾驶，自有轿车或面包车者优先； 7，具备基本沟通协调能力，能准确理解效果图、施工图内容及相关工艺做法； 8，工作踏实认真，责任心强，富有同理心，性格朴实、诚恳、善良，具备良好的职业操守。

岗位职责: 1.负责暖通工程项目的统筹规划与全过程管理，保障项目按期交付并达到质量标准。 2.组织调配各类资源，推动项目设计、施工等各阶段有序衔接与高效执行。 3.对项目实施全程监管，确保各项操作符合国家规范及相关行业法规要求。 4.保持与客户的密切对接，快速响应并处理项目推进中的各类突发问题。 任职要求： 1.具备优秀的组织协调能力及扎实的项目管理经验。 2.熟练使用CAD暖通制图软件、BIM等相关专业工具。 3.拥有良好的沟通技巧和团队协作意识，能有效应对项目执行中的各类挑战。 4.可接受加班安排，以保障项目关键节点顺利达成。 加分项 具备以下领域工作经验者优先：装修装饰·房屋建筑工程·机电工程

需要懂各种工种以及成本预估会简单做成本测算

职位名称：钢结构项目负责人 职位概述 我们正在寻找一位经验丰富、结果导向的钢结构项目负责人，全面负责钢结构项目的规划、执行和交付。成功的候选人将具备卓越的领导力、技术知识和项目管理能力，确保项目在预算内按时完成，并符合国家规范的质量与安全标准。 --- 主要职责 1.项目全周期管理：从项目启动、规划、执行、监控到收尾，对项目的全过程负责。 2.技术管理与审核：负责审核钢结构项目的深化设计图、施工图、工艺方案和技术文件，确保其准确性和可行性。 3.计划与进度控制：制定详细的项目主进度计划、资源需求计划，并有效跟踪和控制项目进度，确保关键节点按时完成。 4.成本与预算控制：编制项目预算，进行成本估算和核算，严格控制项目开支，确保项目利润目标。 5.供应链与采购管理：协调钢材、焊材、油漆等主要材料的采购、进场检验及库存管理。 6.施工团队管理：领导和管理项目团队（包括施工员、安全员、质量员等），协调外协单位（制作、安装、土建等）的工作。 7.健康、安全与环境（HSE）管理：作为项目安全第一责任人，建立健全项目HSE管理体系，杜绝重大安全事故。 8.质量管理：严格执行质量标准和规范，监督施工工艺和质量控制点，确保工程质量符合设计及合同要求。 9.客户与stakeholder沟通：作为项目的主要对外接口，与客户、监理、总包、设计院及政府监管部门保持有效沟通，维护良好的合作关系。 10.风险管控：识别项目潜在风险，制定预防和应对措施，有效处理项目现场突发事件和变更。 11.文档与报告：负责项目各类文档的整理、归档，并定期向管理层提交项目状态报告。 --- 任职要求 必备条件（硬性要求） 1.学历与专业：大专及以上学历，土木工程、结构工程、机械制造、工程管理等相关专业，经验丰富者，可适当放宽。 2.行业经验：5年以上钢结构行业项目管理工作经验3.专业知识： ·精通钢结构制作与安装的工艺流程、技术规范和质量验收标准（如GB50205）。 ·熟练使用AutoCAD等绘图软件查看图纸。 4.核心能力： ·卓越的沟通协调能力：能够高效地与内外部各方沟通，解决冲突。 ·强大的领导力和团队管理能力：能激励和带领团队完成目标。 ·出色的解决问题的能力：思维清晰，决策果断，能有效应对现场复杂问题。 ·成本意识和商务谈判能力。 5.能适应随工程项目地驻扎至项目结束。 优先考虑条件 1.具有大型公建项目或复杂空间结构（如网架、桁架）项目管理经验者优先。 2.同时具备钢结构和土建施工管理经验者优先。 4.熟悉国际项目标准（如美标AISC、欧标EN）者优先。 软性素质 1.极强的责任心和敬业精神，能承受较大的工作压力，适应项目现场的办公环境。 2.良好的职业道德和诚信记录。 3.结果导向，以完成项目目标和创造客户满意为最终追求。 --- 公司提供 ·具有竞争力的薪酬待遇（具体面议）。 ·完善的五险一金及补充商业保险。 试用期等其他福利待遇具体面议。

会看施工图，做过庭院项目

承接外企外包项目 包含劳务外包 外包项目 主要方向 管道安装 二次配 钢结构 需要能独立勘察现场并报价 具备CAD能力 会简单英语沟通 公司提供宿舍及中餐

招聘宁波，象山户人才：招一名项目经理造师（房建专业），要求有一级建造师（房建专业）证，有古建筑相关工作经验优先，年龄30-45岁；施工员一名，要求有土建施工员证，有古建筑相关工作经验优先；安全员一名，要求有C证，有古建筑相关工作经验优先。系电话：（陈女士）

岗位职责： 1、全面负责项目从启动到收尾的全过程管理，包括立项规划、实施推进、过程监控及结项工作，编制项目章程，明确项目目标，制定预算方案； 2、监督项目各阶段一级计划及二、三级计划的关键路径，跟踪任务分解与进度执行情况，确保节点按时达成； 3、主导项目验收流程，组织阶段性评审（管理评审）和经验复盘，完成全部项目资料的整理与归档； 4、定期召开项目例会，掌握项目动态，统筹项目群在进度、物料、人力等方面的综合信息，识别风险并及时汇报； 5、建立并优化项目管理流程、文档体系及质量核查机制，牵头关键技术评审会议；对项目执行数据进行统计分析，提出改进建议并推动落地实施。 其他要求： 1、本科及以上学历，机械、模具、英语、管理等相关专业； 2、三年以上合资类OEM企业项目管理工作经历； 3、了解冲压或焊接生产工艺流程； 4、具备良好的计划统筹、组织协调、执行管控及沟通协作能力； 5、抗压能力强，富有责任心，具备高度的主动性、职业素养和团队奉献精神，愿意与公司长期共同发展。

任职要求： 1、自动化、机械设计、机电一体化等相关专业，本科及以上学历； 2、具备3-5年设备类项目管理相关工作经验； 3、具备较强的沟通与组织协调能力； 4、能适应出差，工作态度端正，责任心强，作风严谨 工作职责： 1、范围管理：依据技术协议内容推进项目执行与落地； 2、时间管理：按照合同约定时间节点，合理分解项目任务，确保项目按期交付； 3、成本管理：参与发包前评估及设计变更评审（需逐步提升能力）； 4、人力管理：开展人力资源的评估与调配，保障项目团队高效协作； 5、风险管理：结合项目整体进度，识别潜在风险，制定应对措施并有效管控； 6、客户维护：负责现有客户关系维护，处理客户现场问题，推进老客户新业务落地，组织项目验收工作

岗位职责：1.按照生产计划和操作规程，完成指定工序的装配、包装、检测或物料搬运等基础作业任务 2.严格执行安全生产规范，正确佩戴劳保用品，及时报告设备异常或安全隐患3.配合班组长完成日常5S整理、工位清洁及工具归位，保持作业环境整洁有序4.协助完成简单设备点检与基础维护，参与班组质量自检与问题反馈 5.遵守考勤制度与车间管理规定，服从工作安排，具备基本团队协作意识 任职要求：1.年满18周岁，身体健康，无传染性疾病及职业禁忌症 2.学历不限，能识字读数、理解简单操作指令，具备基本沟通能力 3. 工作认真踏实，责任心强，能适应流水线节奏或倒班安排 4.无犯罪记录，服从管理，接受岗前安全与技能基础培训 5.有制造业普工/操作工经验者优先，应届毕业生及转行人员均可报名

【年后开工奖5K，】 【年后开工奖5K，】 【年后开工奖5K，】 新厂开招！大量招人！全程免费！ 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴20/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑥：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 【工作岗位】 普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 （1）保险：；五险一金足额缴纳。 （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：苏州异地招工， 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

宁波市江北区招家具安装、木门安装，即可入场，计件模式，多劳多得

招骋信息如下::无心磨熟练工1名，磨超车间超精机修一名、自动磨熟练工各2名 超精连线熟练工各一名、连线熟练工2名 机床加超精熟练工1名、联系电话、′

宁波极氪外包仓库叉车24元，普工22元，满月车补200元 正月初四发车缺口普工700人，叉车工200人。 员工286元／天，月综合工资8000元左右； 每天都面试，当天安排住宿 的好企业，小都能干的了 打包，分拣，扫描，贴标签。 不体检； 车间自由➕可以带手机； 常年小时工➕不穿无尘衣➕公寓式住宿； 员工2⃣2⃣元／时✖13／时=286元／天； 叉车工24一个小时， 年龄18到55（必须有证） ，月底发放工资，。 ，，无案底，纹身烟疤提前报备； ，宿舍管理费不满月按天折算，水电均摊，独立卫生间，空调，热水器等，； ⚠⚠提示:及无。

本公司主要承接家装二手房翻新，需要专业承包的项目经理，有专业的家装施工经验，懂设计，懂管理，

技术过硬，招建筑项目经理

岗位职责： 1.全面负责建筑项目的整体规划、进度控制、质量监管与成本管理，确保项目按期保质交付 2.统筹协调设计、施工、监理及分包单位等多方资源，组织召开项目例会并跟进问题闭环 3.编制项目实施计划及专项方案，落实安全文明施工要求，杜绝重大质量安全事故 4. 负责工程签证、变更、结算等全过程资料管理，配合审计与竣工验收工作 5. 对接业主、政府主管部门及相关方，妥善处理现场突发问题与外部协调事务 任职要求： 1.具备建筑工程类相关专业背景，学历要求：不限（优先本科及以上） 2.具有3年以上施工现场管理经验，独立担任过至少1个完整房建或公建项目负责人者优先 3.持有一级或二级建造师（建筑工程专业）资格证书，具备中级及以上职称者更佳 4.熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准，熟练使用广联达、CAD等常用工程软件 5.具备优秀的组织协调能力、抗压能力及团队管理意识，责任心强，能适应项目驻场工作

土建施工 能看施工图纸 预算 各种测量仪器

招建筑项目经理管理2台旋挖钻机施工，有水下桩工作经验

快捷连锁酒店前台接待员 一、核心职责 1.负责客人入住登记、退房结算，快速响应预订咨询与需求变更； 2.准确收取房费、，操作连锁酒店专用管理系统完成账务录入； 3.协调客房清洁、设施维修等基础服务，及时反馈客人简单诉求； 4.维护前台区域整洁，管理客房钥匙与寄存物品，做好来访登记。 二、任职要求 •学历：中专及以上学历，专业不限； •技能：基本计算机操作熟练，能快速学习连锁酒店管理系统； •素质：性格开朗，待人热情有耐心，具备基础服务意识； •其他：服从轮班制安排（含早中晚班），责任心强，团队协作佳； •经验：有无工作经验均可，公司提供系统岗前培训。 三、薪资福利 综合薪资4000-5000元/月（节日福利、员工餐补贴，内部培训与晋升机会。

岗位职责： 1. 专业知识认知 熟悉所负责施工领域的施工工艺、技术规范、质量标准，掌握施工图纸识读、材料检验的核心要点，了解相关机械设备的基本性能与操作规范。 2. 安全管理认知 具备“安全第一”的核心意识，清晰认知施工现场危险源辨识、安全防护措施、应急处理流程的要求，熟知《建设工程安全生产管理条例》等相关法规，明确自身在施工安全管控中的岗位职责。 3. 质量管控认知 树立“过程管控决定最终质量”的理念，理解施工各环节的质量控制点与验收标准，能够识别常见质量通病并掌握预防及整改方法，清楚质量不合格对工程整体的影响及返工成本风险。 4. 进度把控认知 具备施工进度计划的解读与执行意识，理解工序衔接逻辑、工期节点要求，能预判施工过程中可能影响进度的因素（如材料供应、天气、人员调配），并认知到进度延误对项目成本、交付周期的连锁影响。 5. 成本与资源认知 有施工成本控制的基础认知，了解材料损耗、人工效率、机械台班等对项目成本的影响，能在施工过程中合理管控资源使用，避免浪费，同时清楚现场签证、变更洽商的办理流程与意义。 6. 沟通协调认知 明确施工员是项目部、班组、监理、建设单位等多方沟通的枢纽，认知到高效沟通对解决施工问题、推进工程进度的重要性，能准确传递技术要求与管理指令，及时反馈现场实际情况。 7. 法规与责任认知 熟知建筑行业相关的法律法规、行业标准及企业管理制度，清楚自身在工程质量、安全、进度等方面的法律责任与职业责任，树立合规施工、诚信履职的职业观念。

明天需要一个临时做客房大姐，做好当天结账。有休息的可以联系我。电话：

余姚西站附近长元路宾馆---前台，8小时3班倒，4500+餐补，具体面议，电话

客房服务员 面议 主要负责客人退房后更换床单被套，打扫整个房间卫生，要求打扫卫生干净整洁，做事服从安排，对客人热情打招呼，工资构成：底薪➕做房提成，每天保底11间，超出6块一间，续住退房一样，节假日三倍工资，上班时间8点到17点，月休四天，需要熟练工，没做过的不要。

招钟点工，10点-15点。客房撤布草收垃圾。20元/小时。联系电话

1、要求全日制本科及以上学历； 2、须具备五年以上项目管理相关经验，土建、水电、管道等工程施工管理经历均可； 3、具备较强的学习能力、沟通协调能力及执行能力； 4、能够适应全国范围内的出差安排； 5、持有一级或二级建造师证书者优先考虑。

工作职责 1、全面负责工程部的日常运营与管理工作； 2、组织项目团队搭建及工程任务分配与调度； 3、统筹管理施工技术方案、安全生产规范及工程质量标准； 4、协同设计部门完成工程预算编制与审核，推动项目签约落地； 5、严格执行公司成本管控要求及材料采购制度，合理制定材料使用计划，达成项目成本控制目标； 6、跟踪监督施工进度，确保工程项目按期完工并通过验收； 8、严控施工质量，组织实施各阶段工程验收，及时提报工程款结算资料。

因公司业务发展需要急招:办公室文员:1名,前台接待:1名卫生保洁员:1名,夜间值班员:1名工资:底薪+绩效奖金.部分岗位有带薪休假、节日福利;福利:社保、餐补、包住;招聘单位:宁波同享宾馆管理有限公司地址：鄞州邱隘潘火路；联系电话:

岗位职责: 1.日常工地巡检 2.完成工程经理交代的任务