
建筑工程机电项目负责人
1.1-1.5万/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专建筑机电项目经理
岗位要求(具体一点): 1.项目管理:负责机电安装工程(电气、给排水、暖通、消防等)全周期管理,确保按时、按质、按预算交付; 2.技术管控:组织图纸会审、BIM管线综合、深化设计,解决现场技术问题; 3.现场协调:统筹多专业交叉施工,协调土建、装修、监理及分包单位; 4.成本管控:编制预算、审核变更签证,控制项目成本; 5.验收交付:组织系统调试、专项验收,完成竣工移交; 任职要求: 学历:大专及以上,机电/暖通/电气等相关专业 经验:3年及以上建筑机电项目管理经验,独立负责过完整项目 证书:一级建造师(机电工程)、二级建造师。 技能:精通机电规范,熟练使用绘图、办公软件,具备成本意识 素质:抗压能力强,接受项目驻场,擅长多专业协调
工程管理经理
1-1.3万/月
建筑项目经理/项目负责人10年以上本科
【岗位职责】
1. 主要负责110、220、500KV变电站所里辅材产品(预制光缆/电缆,盖板,支架,槽盒)的安装调试。
2. 主管项目实施技术、质量、安全工作,跟进施工生产进度;负责安装过程中的质量把控。
3. 负责现场技术问题的处理与协调;与技术部做好紧密对接,定期如实全面向技术负责人沟通,能够指导现场技术管理。
4. 根据现行施工验收规范及施工组织设计方案,结合现场实际情况,对工程施工班组进行技术交底。
5. 负责日常施工测量、现场试验、图纸管理、技术资料管理;负责编制专项施工计划并跟踪落实,记录施工日志,对图纸技术资料加强责任管理。
6. 工程安装完毕后,进行内部验收。
【岗位要求】
1. 45周岁以下,大专及以上学历,机电、电气、自动化等相关专业。
2. 有一级建造师、二级建造师(机电、通信专业)、安全员B、C证优先。
3. 看得懂产品图纸,会CAD。
4. 3年以上电力工程管理相关经验。
5. 适应出差,能驾驶优先。
项目经理/主管
4-8千/月
项目经理经验不限学历不限可以是实习生
花园项目主管,现场管理协调,零星工作自助处理。
因项目小而散,需要协助管理,暂时只招1个月。
大平层精装修项目
1.5-2万/月
项目经理
岗位职责:
1.主持工程项目全过程管理,包括施工组织设计、进度控制、质量监督及安全管理
2.负责项目合同履约、成本管控及分包单位协调管理工作
3.组织编制专项施工方案并组织专家论证,解决重大技术难题
4.配合完成竣工验收、资料归档及工程结算工作
5.代表企业对接建设单位、监理单位及政府监管部门,维护良好合作关系
任职要求:
1.持有一级建造师执业资格证书
2.具备5年以上施工现场管理经验,有完整大型项目精装修管理经历者优先
3.熟悉国家及地方建筑行业法律法规、技术标准与验收规范
4.具备较强的组织协调能力、应急处理能力及团队领导力
服装导购
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每日薪资不低于300
一小时:30左右,8小时:300左右
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日结 / 月结 均可安排
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每月10号发薪,不压工资
随走随结,可现金/微信结算
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? 长白班,坐着上班 不过安检门,可带手机
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吃住福利(免费全包)
? 住宿:4-6人公寓房,空调热水齐全,可申请夫妻房
? 吃饭:三餐公司全包,免费吃
? 五险一金、年假、法定节假日正常放假
? 每月休息8天,可自由选择加班
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小时工:28/小时,280一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支
小时工:28/小时,280一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支
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【福利待遇】
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。工作在苏州,若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
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建筑项目经理/项目负责人
1.9-2.5万/月
项目经理3-5年本科
工作地点位于海外斯里兰卡,科伦坡
负责酒店以及商品房水电机电装修板块业务
项目经理需要组织以及管理能力,对工程流程需要熟悉
在斯里兰卡有相关工作经验的优先考虑
建筑项目经理/项目负责人
1-1.1万/月
项目经理5-10年高中
岗位职责:
1.全面负责建筑项目全过程管理,包括进度、质量、安全、成本及合同执行
2.统筹协调设计、施工、监理及分包单位,确保各环节高效协同
3. 编制并落实项目实施计划,定期组织召开工程例会,及时解决现场问题
4. 监督施工现场安全管理与文明施工,杜绝重大安全质量事故
5. 负责项目资料归档、竣工验收及交付工作,配合完成审计与结算
任职要求:
1. 具备建筑工程类相关专业背景,学历不限
2.有建筑项目经理/项目负责人实际工作经验,经验不限
3.熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准
4. 持有二级及以上建造师资格证书(建筑工程专业)者优先
5. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识
二级机电,项目经理。
1.1-1.4万/月
项目经理10年以上高中
项目在合肥、上海等。要求要有10年以上工作经验,二级机电证书,安全B证,精通CAD软件,有一定的沟通能力,要和甲方、监理维持好关系,施工现场的工程量计算,竣工图绘制,签证的办理都要会弄。工作待遇月薪11000~14000元。
综合维修工
5-6千/月
综合维修工1-2人
岗位职责:
1. 负责物业管辖区域内水电、门窗、墙面、地坪等设施设备的日常巡检、维护与故障维修
2. 配合完成季节性设备保养(如空调系统清洗、排水管道疏通、消防设施点检)及应急抢修任务
3. 协助管理方开展小型改造工程现场支持,做好工具物料登记与安全操作规范执行
4. 参与物业服务中心安排的其他综合事务性工作,服从统一调度与工作安排
任职要求:
1. 年龄55周岁以下,身体健康,无不良从业记录,具备基础安全作业意识
2. 具备1年以上物业、工厂或商业综合体综合维修经验,熟悉常见设施运行原理
3. 持低压电工证
水电工
招聘全能工1名。工作地址位于千岛湖镇南景路。薪资为3500-5000元/月。
岗位职责:负责酒店水电、机电、暖通等设施的巡检、故障检修、设备保养,独立处理各类工程维修任务。统筹客房及公共区域设施报修处置,做好维修台账记录,排查设备安全隐患。可独立处理多类型工程问题,兼顾工程相关的预防性维护、设备保养工作,作为工程岗位进阶储备。完成酒店安排的其他工程相关工作,保障酒店设施稳定运行。
任职要求:熟悉酒店水电、机电维修,具备较强的故障判断和维修能力,动手能力强,持有电工证者优先。
餐饮店长
8千-1.2万/月
餐饮店长月结全职
本品牌主打现炒湘赣特色快餐,深耕大众刚需快餐赛道,标准化连锁运营。门店全新升级智能烹饪机器人后厨,告别传统油烟脏乱,全程智能化、标准化出餐,后厨干净整洁、操作简单高效,工作环境舒适,发展空间稳定,现面向社会诚聘门店店长!
岗位职责
1. 门店整体运营管理:全面负责门店日常经营、人员排班、前厅后厨管理、营收目标达成,把控门店日常盈亏与服务品质;
2. 菜品品质把控:依托自身厨师经验,结合智能烹饪机器人标准化操作,督导湘赣菜品口味、分量、出餐效率,定期优化菜品,保障出品稳定正宗;
3. 卫生安全管理:严格落实门店卫生标准,管理机器人后厨、前厅、库房全域卫生,做到无油烟、无脏乱,保持门店干净整洁、合规营业,把控食材安全与操作规范;
4. 团队管理培训:负责店员招聘、培训、督导,打造高效服务团队,规范服务流程,提升顾客用餐体验与复购率;
5. 日常运维统筹:负责食材盘点、库存管理、成本把控、日常对账、客情维护,配合总部完成各项标准化运营工作。
任职要求
1. 核心硬性要求:有中餐厨师从业经验,懂湘赣菜系烹饪逻辑,熟悉快餐出餐流程,有后厨实操经验,能快速适配智能机器人烹饪模式;
2. 年龄25-50 岁,身体健康,无不良嗜好,能适应餐饮门店排班工作;
3. 有餐饮门店管理、快餐连锁店长经验者优先,优秀资深厨师、后厨组长可破格转型任职;
4. 执行力强,懂卫生标准化管理,注重门店整洁规范,有责任心、团队管理能力和成本意识;
5. 认可连锁餐饮标准化模式,愿意学习智能后厨操作,服从总部统一管理。
岗位优势
智能新型后厨:配备全自动烹饪机器人,无需颠勺爆炒,无油烟、低劳累,告别传统后厨脏乱累,门店整体干净整洁、环境轻奢舒适;
厨师友好转型:优先聘用厨师从业者,懂菜品即可快速上手,不用长期高强度实操,转型管理岗位,提升职业层级;
连锁稳定靠谱:标准化运营、客源稳定、模式成熟,新手有总部带教,晋升通道清晰;
工作氛围优质:全店规范化卫生管理,环境整洁明亮,团队氛围简单,无复杂职场内耗。
薪资福利
1. 薪资:底薪+门店业绩提成+绩效奖金+全勤奖,综合薪资 8000-12000元,能力优秀上不封顶;
2. 福利:月休、节日福利、带薪培训、门店包吃住、定期团建、晋升加薪机会;
3. 发展:新店扩张持续招人,表现优异者可晋升区域督导、门店合伙人。
联系方式
联系人:陈先生
联系电话:
工作地址:全国多家连锁门店(就近分配)
欢迎有厨师经验、想转型门店管理的伙伴加入!一起做干净、高效、正宗的新式湘赣快餐!
储能项目主管
1.5-2.5万/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年本科太阳能能源
岗位职责:
1. 负责大型储能集装箱项目全周期交付管理,涵盖现场施工组织、设备安装调试、并网验收等环节,主导项目在质量、进度及安全施工方面的全面管控。
2. 编制项目实施计划,包括进度安排与风险预判;跟踪执行过程,统筹协调内外部资源,识别潜在风险,推动问题闭环处理,持续优化各流程节点,确保项目目标顺利实现。
3. 审查分包单位的施工计划与技术方案,核验工程变更及现场签证的技术合规性。
4. 对项目执行过程进行复盘分析,汇总关键成果,完成项目文档的系统整理与归档工作。
5. 建立项目沟通机制,牵头组织各类项目会议,保障信息高效传递。
6. 协同技术、生产、交付等相关业务模块,按既定计划推进项目落地。
任职要求:
1. 具备系统的项目管理理论基础和实际操作经验;
2. 熟悉储能领域EPC项目运作模式;
3. 具备优秀的组织协调能力与团队协作意识,能够高效推动跨部门协作与项目进展。
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,管控成本、提升营收,确保各项运营指标达成
3. 负责员工招聘、培训、考核与团队建设,营造积极高效的服务氛围
4. 监督食品安全与卫生标准执行,确保符合国家及地方餐饮监管要求
5.处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店良好口碑
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨全流程运作
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题
3. 有责任心、服务意识强,注重细节与执行力
4.具备基础财务与数据分析能力,能看懂营业报表
5. 持有健康证,无食品行业不良从业记录
店长
7-9千/月
餐饮店长月结有管理能力,懂运营抖音,性格外向开朗
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2.制定并执行月度销售目标与成本控制计划,定期分析经营数据并优化运营策略
3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设,营造积极向上的工作氛围
4.保障食品安全与卫生标准落实,严格执行各项操作规范及监管部门要求
5. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店稳定运营
任职要求:
1.具备餐饮行业3-5年一线管理经验,有连锁餐饮品牌店长经历者优先
2. 学历不限,具备良好的沟通协调能力与抗压能力
3.熟悉餐饮SOP流程、库存管理及基础财务知识
4.持有有效健康证,无食品行业不良从业记录
5.工作地点需服从公司统一调配,能适应早晚轮班制
项目经理
9千-1.4万/月
项目经理3-5年大专
职位描述:
岗位职责:
1、负责编制项目施工进度计划、施工方案、施工组织设计等;
2、负责全面履行施工合同,完成项目质量、工期、成本、安全文明等各项目标;
3、负责项目设备采购清单的整理,设备技术参数方案的起草;
4、负责制定项目进度回款计划,按要求进行进度款的回笼;
5、负责协调解决项目中出现的各种技术难题;
6、负责工程各阶段的竣工验收与结算;项目资料的归集整理等。
任职条件:
1、机电一体化、电气工程及自动化等相关专业,全日制大专及以上学历;有建造师或中级工程师者优先;
2、2年以上全流程项目管理经验,有自动化项目实施经验(市政水务行业)优先;
3、熟悉项目管理流程,能全面掌控工期、质量、成本、安全等工作;
4、善于协调各方面的关系,具有优秀的沟通和谈判能力;
5、工作主动性强,有担当,适应长期出差。
项目经理
1.2-2万/月
项目经理5-10年大专一建二建高工
1、大专及以上学历;毕业于建筑等相关工程专业;
2、具备建筑工程行业5年及以上工作经验;
3、具备较强的表达能力、沟通能力、协调能力、抗压能力以及管理思维;
4、具有良好的职业道德及吃苦耐劳的精神;
5.技术负责人要求一级二级房建、市政、机电建造师带两项作为项目经理完成以下(房建、市政、电力、机电安装、装修、消防、地基、钢结构项目业绩)
项目主管
1-2万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科
1、作为企业派驻项目的全权代表,全面负责施工现场的组织与管理,确保施工过程符合合同约定的各项要求,对项目的质量、进度、成本、安全及文明施工等目标的达成负总责。
2、严格执行国家及项目所在地政府颁布的相关法律法规和政策规定,落实企业各项管理制度和管理要求。
3、牵头建立健全项目质量管理体系,制定项目质量目标与实施计划并推动执行;组织编制施工方案和技术措施,监督落实情况,保障工程质量;积极推广使用先进技术和工艺、新型材料。
4、作为项目安全生产的第一责任人,全面领导安全生产工作,落实安全责任,推进文明标准化工地建设,确保施工安全有序进行。
5、以企业利益为核心,妥善协调与建设方、设计单位、监理单位、总承包单位、其他参建单位以及相关政府部门的关系,提供优质服务,树立良好的企业信誉与形象。
6、组织编制项目成本计划,并依据计划对人力、设备、机具等资源支出进行管控,合理控制材料消耗,强化成本核算,有效降低工程成本。
7、负责组织工程预算与结算文件的编制,整理归集施工全过程技术资料,跟进工程款项回收等相关工作。
8、重视项目团队精神文明建设,推行民主化管理,关注员工生活需求,落实现场综合管理及消防安全措施;主动接受企业及上级党组织的监督指导,坚持廉洁自律,公正履职。
装修施工员
8千-1.2万/月
项目经理经验不限高中
工程项目管家
岗位职责及要求:
1.负责项目统筹管理,对现场施工(资料、材料、安全、质量、考勤、工程进度)统筹管理,对项目的重点、难点区域进行监督管理,严控项目的质量、安全、进度;
2.负责与客户、监理的沟通,做好协调统筹工作;
3.制定合理施工计划及项目结算、签证、保修等工作;
4.负责项目进度款申请、开票、收款;
5.负责项目开工交底和组织竣工验收和工程结算、回款工作,维护公司利益等。
6.必须从事装饰别墅行业经验5年以上或者从事工装项目统筹落地经验者,有丰富的经验和良好的沟通能力,熟悉规范和管理制度,常年从事别墅、会所及高端精装的管理;
7.对企业忠诚,做事勤恳,服从管理,能有很好的学习力和执行力;
8.公司提供学历和培养机会,接受外派者优先。
任职要求:
1.大专学历以上,工程相关专业
2.考取施工证的优先
3.踏实勤奋的工作态度,责任心强,沟通、执行、计划组织、统筹能力强;
4.能适应异地工作的调配;
5.能熟练操作相关办公软件;
薪资福利:
根据资历和能力评估,月薪从8000元到30000元以上不等+绩效,根据能力和等级晋升,优秀者可持公司股份。
项目经理
1-2万/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年本科
1. 负责组织项目施工以保证项目施工满足合同承诺的要求,对项目质量、工期、成本、安全、文明施工各项目标的实现承担全面责任。
2. 贯彻执行国家和工程所在地政府的有关法律、法规和政策,执行企业的各项管理制度。
3. 负责组织建立健全质量保证体系,制定项目质量目标和质量计划并组织实施。负责组织方案措施的编制和督促实施,确保工程质量。积极推广应用新技术、新工艺、新材料。
4. 做好项目安全生产工作。
项目负责人
1.5-2.5万/月
项目经理经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责工程项目全过程管理,包括施工组织、进度控制、质量监督与安全管理
2. 主持编制并落实项目施工组织设计、专项施工方案及技术交底工作
3.协调建设单位、监理单位、分包单位等多方关系,保障项目顺利履约
4.组织工程验收、竣工资料整理及移交,配合完成审计与结算工作
5.严格执行国家及行业相关规范标准,确保项目合法合规实施
任职要求:
1.持有一级建造师执业资格证书(建筑工程/市政公用工程等对应专业)
2. 具备扎实的工程管理理论基础和现场实操经验
3.熟悉EPC、PPP等新型工程管理模式者优先
4. 具有良好的沟通协调能力、责任心强,能适应项目驻场工作
5.无在建工程限制,可配合注册及继续教育要求
工程部副经理
1.3-1.7万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科医疗建筑办公建筑
岗位职责:
1、参与公司新建工程项目的实施,保障项目按预定进度顺利推进。
2、牵头园区安全环保、施工建设及验收等全流程事务,协调承包单位与政府相关部门推动工作落实。
3、负责公司计量、安环等管理体系的运行管理与监督,确保体系持续有效,并对执行成效承担责任;
4、参与施工现场管理,监督工程在安全、质量、进度方面满足既定标准;
5、参与工程项目及设备的采购流程,以及后续的验收、调试与确认工作;
6、配合供水、供电、消防、安全、计量和环保等主管部门的对接与沟通;
7、组织开展各类安全检查,纠正不符合规定要求的行为,参与工程事故及其他事件的原因分析、处理及恢复工作;
8、统筹厂房设备设施、空调净化系统、工艺用水系统、压缩空气系统、臭氧消毒等与产品质量密切相关系统的验证工作;
9、主导园区三废处置、安全环保相关报表编制、检测及资质续办等工作;
10、参与设备设施的日常管理、维护保养,及时处理故障,保障其稳定运行。
11、负责园区能源数据的统计、汇总与分析,推进节能降耗相关工作。
任职要求:
1、具有较强的责任意识和细致严谨的工作作风,具备良好的沟通能力、组织协调能力和抗压能力;
2、掌握安全环保法律法规及GMP规范要求;
3、具备团队管理经验与技术传承意愿;
4、能独立撰写URS、验证方案、SOP文件,熟悉风险评估方法;
5、拥有5年以上制药企业项目管理或安环管理工作经历;
6、具备高活性车间设备设施管理实践经验;
7、可独立实施安全风险辨识与隐患排查治理,熟悉EHS与计量管理体系的建立与运作,善于整合跨部门资源推动问题整改闭环,实现合规与效率的统一。
项目经理
浙江机电安装项目招一名机电安装项目经理:
要求:
①有机电一级建造师证和安全B证。
②有施工管理/造价经验。
栏目概述
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