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除草剂的打包罐装工作 要求18---50周岁 身体健康 服从管理 不能穿短袖短裤拖鞋

招聘：特医产品研发 薪资：10000-15000元 1.负责特医新产品开发，负责竞品调研、初步配方设计、产品感官调试、工艺设计、产品标签文字稿等； 2.协助特医产品的注册申报和各种小试、中试及相关配方调整实验的制定和实施； 3.参与原料和包装材料的技术沟通，协助制定原料包装相关标准； 4.查找文献资料等，为市场部提供技术支持资料等； 任职条件： 1.本科及以上学历，食品、药学、营养学等相关专业。 2.两年以上相关产品研发经验，有特医特膳食品、功能性食品、饮品类相关产品研发经验；熟悉产品的研发和生产工艺流程； 3.熟悉营养学方面知识；熟悉临床营养食品相关法规，熟悉各种食品原辅料特性及相关法规要求； 4.擅长产品口感和外观形态的调配和优化，对色香味有敏锐的判断力；具备中、英文文献的查找、阅读及分析能力。

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负责快递入库

仓库內配货员，按单发货，

，，30-50岁左右，心细，手快，就是一些琐碎的事，没有重活，工作时长10小时，负责地面清理，杂物整理，封装沙包

明天电商要人10.00-20.00左右 14一小时有车接送，

一、岗位职责： 1、负责每天根据客户订单进行货物的分拣/摘果工作； 2、检查负责区域内产品轮置，是否做到先陈后新、动销盘点是否准确、货物码放情况； 3、检查负责区域内货品是否有临近保质期产品或者变质现象、是否缺货断货及时联系上级反馈； 4、完成上级安排的其他工作。 二、报名要求： 1、年龄25-45周岁，身体健康； 2、对工作积极认真，有责任心，具有良好的理解、沟通、协调能力及团队合作精神。 3、有合肥本地健康证（回执） 三、工作地点： 安徽省合肥市肥东县撮镇迅捷物流园 四、福利待遇： 薪资：试用期4500元/月（超出4500按超出发放），试用期限1个月，试用期后按计件制5000-11000元不等，多劳多得。 福利： 1、免费提供住宿（小区民用房内置上下铺）、三餐与被褥，每月4天休假。 2、高、低温补贴，中、夜班补贴等福利补贴。 3、日常不定时发放礼品、生日礼物、季节礼物，每月发放洗衣液、纸巾等日常所需用品 五. 工作时间：19：00--8：00（夜班补贴300）

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合肥市长丰县招工地小工/杂工、工地力工、外墙保温工地，运料，不爬高，小工三名，一天9.5小时，工资面议，最好在本地的

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岗位职责： 1.负责驾驶C照准驾车型新能源物流车，在合肥市区范围内完成指定线路运输任务 2.严格遵守交通法规及公司安全行车规范，确保人车货安全 3. 做好车辆日常检查、清洁与基础保养，及时反馈车辆异常情况 4. 配合调度安排，准时准点完成配送任务，不参与装卸作业 5.保持通讯畅通，及时反馈途中突发状况，服从公司统一管理 任职要求： 1.持有有效C1及以上驾驶证，驾龄满1年，无重大交通违法记录 2. 身体健康，无妨碍驾驶的疾病或生理缺陷，能适应市区高频次短途运输节奏 3.具备基本车辆维护常识，熟悉合肥城区主要道路及物流集散区域 4.责任心强，服务意识好，具备良好的沟通协调能力 5.学历不限，接受公司新能源物流车操作培训 原标题：《月入1W+新能源面包车司机》

冠庄招聘长期兼职 17点半到20点半快递公司差5人男女不限 工资18一个小时 每个星期结算一次联系电话

48以内 要求：有仓库工作经验枪。 主要负责：打包长绕膜 理货等 工作时间:9:00-21:00长白班 上六休一 日结：240/天含餐补 长期 可以天天做

三灶云仓日结 工价：15+2元稳岗补贴=17元/小时 白班8:30-22:00 岗位：打包员 每天先发15元满工期一次性补贴稳岗补贴 以实际上班工时为准，吃饭休息不算工时 要求：男女不限，18-47岁，生熟手均可，不包吃，包住水电（大约8-10元/天） 不能穿拖鞋凉鞋短裤，无案底无需身份证，简单面试直接上岗，不体检 。。 ️ 工期：1个月 地址：三灶鱼林附近（自到）

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招聘：辅助工薪资：3000-6000元/月品行良好，身体健康，熟练工种条件可适当放宽，新工人上岗前培训时间为2-10天左右，培训期间发放学员工资。

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超市兼职促销员任职要求：，年龄25～54周岁以内，性格开朗，会叫卖，能熟练使用智能手机，需持有健康证，有促销经验者优先。地址1：合肥市包河区包河街道包河区徽州大道838号合肥漫乐城购物广场一楼地址2：合肥市包河区淝河镇安徽省合肥市包河区淝河镇唐模路493号安百苑二期地址3：合肥市瑶海区磨店街道安徽省合肥市瑶海区丰乐亭路与半塔北路交叉口上班时间：长期，在岗8小时，具体详聊联系电话：

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岗位职责: 一、项目全周期统筹： 1. 负责公司及部门物流类重点项目（如数字化升级、呆滞物料处理、流程精简等）的全流程管理，涵盖前期调研、目标分解、计划拟定，明确关键节点、交付成果与责任分工。 2. 实施项目日常监督，把控进度执行、成本控制与成果质量。 3. 主持项目例会与总结会议，编制进展报告与复盘文档，推动跨职能问题快速闭环。 4. 牵头项目结项与资料归档，提炼实践案例，构建可复制的物流项目管理体系。 二、跨部门协同与资源统筹： 1. 作为物流项目主要接口人，协同生产、采购、IT、财务及异地团队，厘清协作边界，保障项目高效联动。 2. 整合内外部资源（人力、设备、预算、第三方服务），优化配置并监控预算使用，提升资源运作效率。 3. 对接企业管理部门或战略规划团队，完成项目备案、进度提报等相关流程，确保符合公司管理要求。 三、数据化管控与成果落地： 1. 搭建项目数据记录体系，量化追踪降本比例、效率增长等核心指标，建立可视化监控仪表盘，辅助管理决策。 2. 推动项目成果标准化，将优化方案转化为部门作业规范，组织培训与推广，保障效益持续释放。 3. 参与年度项目策划，结合业务痛点提出立项方向，支持部门项目体系布局。 任职要求: 一、基本条件 本科及以上学历，物流、供应链、工业工程等相关专业背景，持有PMP认证者优先； 3-5年制造业物流企业项目管理经验，具备电子制造或跨境物流经验者更佳； 二、专业能力 掌握项目管理完整流程，能独立主导从启动到复盘的全过程管控。 熟悉制造企业物流运作（仓储管理、关务操作、国际运输），了解WMS、SAP等信息系统。 具备数据分析能力，可搭建数据台账评估项目成效，熟练运用Excel、PPT等办公工具。 掌握物流成本核算与流程改善方法，能够推进降本增效类项目的实施落地。

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