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打包贴标签包吃日结
明天平谷马坊物流园大量要长期临时工打包贴标签叠衣服质检服装年龄18岁至40岁20元一小时管2餐下班就结账联系电话(同步)
北京 平谷区
5月7日 21:15拨打电话
电商仓库打单子,打包装人员
4000-6000元/月
打包1-2人月结全职
上六休一。早八点半-下午6点。中午休息一小时
理货员日结全职兼职长期兼职日结小时工健康证
日结240-250/天北京超市打包理货员长期小时工 工作岗位:对仓内商品进行整理/分拣/打包(小件食品类为主) 要求:白班男女不限,夜班,18-45踏实稳定,服从安排,长期2个月起做,离职需要提前一周说明,。 工作时间:白夜自选,白班7:00-20:30 /7:30-21:00(时段内根据仓内单量进行安排) 夜班21:00-次日上午8:00(时段内根据每日单量不同会有正负1小时左右) 具体工作时间时长具体现场安排 薪资待遇:21/小时,,,工作日补发, 面试时间:每天10:00-18:00
果蔬分拣打包包吃包住日结
日结500/天 日结500/天 日结500/天 当天就能发薪资 当天就会给 包吃住 来了拎包入住 2人间多人间 8小时 工作内容: 蔬菜瓜果分拣、摘菜整理、打包贴单、库房打扫、物料归置、简单辅助备货,都是普通手工活,无难度。
理货员1-2人
会修电动工具,会缠线圈,对各种机械有所了解,对待工作必须要认真,踏实,肯干,同时招聘2名五金店理货,调货员,
打包快递拣货员3-5人月结全职
职位详情 熟练使用 wms 系统 货物出库 库存控制/盘点 货物验收/入库 岗位职责: 1.负责电商平台订单的商品拣选与打包工作,确保准确无误; 2.维护仓库货品区域的整洁与有序,便于快速查找和取用; 3.与团队紧密协作,确保订单按时发货,提升客户满意度; 4.定期检查库存,及时反馈库存异常情况,协助库存管理。 班次轮班制: 早8﹣晚8,早10﹣晚10,12点﹣24点,晚8﹣早8点 岗位福利:底薪4200+绩效1000+房补500+餐补15/天+夜班补30/天
打包快递拣货员包住20人以上日结
管住宿1天后日结170杨镇洗面奶日用品打包/拣货员 工作时间:早七晚七,中午12点到晚上12点,半月一倒,上六休一 12小时170,加班费15每小时,1天170 岗位职责: 库品内日用品,化妆品进行打包操作, 岗位要求: 1、 年龄:18-40岁; 2、 男女不限;稳定性好; 工作地点:顺义杨镇京东
快递拣货员包吃有提成交通补助免费培训包住6-10人月结全职多劳多得月休四天不压工资可预支工资
岗位职责: 1. 区域配拣货,确保物品安全到达 2. 系统自动派单 任职要求: 1. 18-50岁,吃苦耐劳 2.有无经验均可,开始有人带 岗位福利: 1.月均9000-10000元,上不封顶 2.各种新人补贴2000-3000
打包分拣快递拣货员包住11-20人日结全职兼职假期工直签不收费没有任何费用正规公司
大兴机场顺丰冷链 拣货,包装,男女不限,18-50岁 日结180元,下班结账,管住 月结5500(免费食宿) 廊坊临空顺丰小件,长白班 扫码,贴签,日结180元,下班结账,管住 男女不限,18--50岁 月结5500(免费食宿) 大兴机场顺丰装卸 18-55 岁,日结 200 元,下班结账,管住 月结6500(免费食宿) 线上发薪,下班结账
分拣员,理货员
6000-8000元/月
理货员20人以上日结全职兼职
日结240-250/天北京超市打包理货员长期小时工 工作岗位:对仓内商品进行整理/分拣/打包(小件食品类为主) 要求:男女不限,18-40踏实肯定,服从安排,至少1个月起做 两班倒 白夜自选,时长具体现场安排 面试时间:联系招聘主管 薪资待遇:21/小时,日结 地址:全市就近安排
力工长期3-5人月结
北京市平谷区招工地力工,管吃管住工资,力工200,二把刀220要长期工,年龄60岁以下,会开车优先,混日子勿扰。
焊锡工普工电子厂夜班补贴餐补1-2人日结
平谷电子厂招聘普工。 要求:18至45岁,要求有焊接经验。主要是焊线 工资待遇:每小时23元,每天10-12小时,管吃管住。 工作内容:电路板焊接。 周结工资!
北京平谷区明天需要一车人整地种草籽,采蘑菇
种植工
明天平谷需要一车人整地种草籽,采蘑菇
北京 平谷区
5月15日 07:53拨打电话
北京平谷区,夜市大排档诚聘厨师一名,凉菜师一名,砧板一名,手快活简单,联系电话,朱厨
砧板凉菜厨师
北京平谷区,夜市大排档诚聘厨师一名,凉菜师一名,砧板一名,手快活简单,联系电话,朱厨
北京 平谷区
5月15日 07:51拨打电话
小工力工
5.13半天活150元平谷区打铁庄招聘小工2名!搬货架子的活上班时间14:00完活下班自己到位置打电话
北京 平谷区
5月15日 07:35拨打电话
打包分拣贴标签包吃包住20人以上周结全职
招聘仓库搬运装卸工,分拣工,计时,30一小时,每月9000!夜班补贴40一晚,一周一发,不压工资,准时发放,不拖欠。仓库直接招聘,真实可靠,放心入职,零入职。 企业福利:外地过来有,开年红包5000,新人入职奖励3000,连续6个月发放!! 负责仓库搬运装车,三人一组,一箱30斤左右。仓库装车货来了就装,非常自由。中途也有休息时间,早中晚吃饭各一小时。 【招聘要求】 年龄18-53岁,男女不限、身体康健,纹身/案底都可以,发薪银行卡,微信,支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间,吃住都管,独立卫生间,洗衣机,热水器,有夫妻宿舍。 工作地在芜湖!各种岗位,组装包装质检。扫码贴标签等,福利待遇好!!! 原标题:《招搬运工,打包,400一天,人走账清,不拖不欠,》
打包分拣贴标签包吃包住20人以上周结全职
招聘仓库搬运装卸工,分拣工,计时,30一小时,每月9000!夜班补贴40一晚,一周一发,不压工资,准时发放,不拖欠。仓库直接招聘,真实可靠,放心入职,零入职。 企业福利:外地过来有,开年红包5000,新人入职奖励3000,连续6个月发放!! 负责仓库搬运装车,三人一组,一箱30斤左右。仓库装车货来了就装,非常自由。中途也有休息时间,早中晚吃饭各一小时。 【招聘要求】 年龄18-53岁,男女不限、身体康健,纹身/案底都可以,发薪银行卡,微信,支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间,吃住都管,独立卫生间,洗衣机,热水器,有夫妻宿舍。 工作地在芜湖!各种岗位,组装包装质检。扫码贴标签等,福利待遇好!!! 原标题:《招搬运工,打包,400一天,人走账清,不拖不欠,》
打包分拣包住20人以上日结全职
5月7号机场顺丰小件日结 220元/天/左右️ 19元/小时 接收大龄工 [福][福] ┈━═┈━═┈━═┈┈☆ 空运机场快递,分拣打包,穿自己衣服上班,上班手机耳机以带,工作自由简单 ———————————— 招聘要求: 18—54 岁,必须没案底,接收疑难杂症,只有复印件,纹身、染发,通通接收,需要办理通行证30元, ———————————— 薪资待遇: 晚班19元/小时,工期10天以上也可以长期做 ,提供住10元一天 ———————————— 上午11:00集合面试 工作地址:深圳国际宝安机场
下班结账200天日结招招招
190-220元/天
分拣免费培训包住20人以上日结兼职
东湾招工200 下班结账 速度联系
分拣包吃有提成免费培训包住20人以上月结全职薪资高包住/不住有饭补
岗位内容:主要负责用pda扫码枪扫码分货。 (1)身体健康,无案底,18-45岁,无需体检 (2)有责任心,有担当 能吃苦,可以配合货量多的时候加班 (3)发薪资时间:15号(每周可预支800-1000) (4)工作时长:19:00-7:00(固定班次) (5)薪资是7500-8500+ (6)夜班补贴260/月,不住宿有房补260/月 (7)福利待遇:包吃包住 ,当天安排住宿,当天入职,不需要体检,6人间环境好,法定上班有法定高补贴,有礼品
运输经理/主管3-5年高中中大型供应链管理经验仓储管理熟练使用ERP系统
一、岗位概述 作为基地供应链车队队长,我全面负责车队运输资源的管理与优化,保障物流运作高效顺畅。在组织架构中,我处于供应链管理的核心环节,与仓储、生产、销售及项目等相关部门紧密协作,共同推进公司物资配送任务的顺利完成。 二、管理车队 1. 运输资源管理  负责车队车辆的日常维护与保养监督,确保车况良好,满足各项运输需求。  科学规划车辆调度,结合订单量、货物属性及运输路径等因素,合理配置运力,减少空驶情况。  实时监控车辆运行状态,快速响应并处理故障问题,保障运输任务准时达成。 2. 物流工作优化  与仓储团队协同配合,优化装货、打包等作业流程,提升装载效率,控制运输支出。  制定并落实行车方案,避开拥堵路段和高峰时段,提升整体运输效能。  动态跟踪货物在途信息,确保按时交付,满足客户交付要求。 三、安全保障措施 1. 货物安全保障  建立货物防护机制,防止运输过程中出现破损、遗失或被盗现象。  定期开展货物检查与清点工作,确保数量准确、质量达标、安全可控。 2. 行车安全保障  定期组织驾驶员参加安全培训与考核,强化安全意识与驾驶能力。  严格执行交通法规及公司安全管理规定,对违规行为进行相应处理,保障行车安全。  定期核查车辆安全装置,如制动系统、照明系统等,确保车辆处于安全行驶状态。 四、协调与沟通  统筹仓储、配送等相关环节的工作衔接,保障物资及时出入库及送达。  保持与客户的有效沟通,掌握服务需求,提供高质量的物流支持。  面对突发状况,如道路拥堵、恶劣天气等情况,迅速调整运输安排,确保任务顺利推进。 五、成本控制与效率提升 1. 成本控制  分析运输费用结构,探索降本空间,例如优化路线设计、提升装载率等措施。  与运输服务商洽谈合作价格,争取更具竞争力的运输条件。  严格管控车队运营中的各项开支,杜绝非必要消耗。 退伍军人优先 A2驾照
营业员理货员
招聘信息上蔬永辉超市加工部诚聘厨师3人主食加工10人美食加工10人营业员20人各岗位学徒若干人超市内各岗位理货员,收银员等等福利待遇优厚有相关工作经验者优先录取,大家速速来应聘报名吧[拳头][拳头]地址:平谷北京华联地下一层联系电话黄总
北京 平谷区
5月14日 07:50拨打电话
车队队长运输主管
8000-10000元/月
运输经理/主管3-5年中专/中技道路运输
岗位概述 本岗位主要承担公司车辆全周期管理及租赁业务的运营与拓展,需依托扎实的车队运作经验与A2驾驶资格,全面负责车辆调度、维保、安全管理及租赁对接工作,构建规范、高效的运输保障体系,助力公司物流及其他相关业务持续稳定运行。 核心岗位职责 1. 全面负责车队日常运作,包括车辆调配、行驶路线设计、运力统筹,确保运输作业高效顺畅,满足内部使用与对外出租需求; 2. 主导车辆租赁业务的客户接洽、商务沟通与关系维护,开发新客户资源,推进合同签署、租金核算等环节,提升租赁收益; 3. 完善车辆管理体系,落实保养、维修、年审、保险等档案管理,定期开展车况检查与预防性维护,减少故障率与运营隐患; 4. 统筹驾驶员等岗位人员管理,制定岗位流程与绩效标准,协调处理日常工作中出现的问题,提高团队执行效率与服务品质; 5. 严格遵守道路交通法规及企业安全制度,组织安全学习与驾驶行为规范培训,防范违章操作,确保行车过程安全可控; 6. 协同相关部门响应租赁客户的咨询、投诉及应急事件,及时妥善处理,维护客户满意度与合作关系; 7. 执行上级安排的其他与车辆运营管理及租赁事务相关的任务。 任职资格要求 1. 年龄不超过40周岁; 2. 驾照要求:具备A2类机动车驾驶证,证件有效且无严重交通违法或重大事故记录; 3. 实践经验:具有3年以上车队管理实际工作经验,熟悉车辆运维流程、安全管理要点及物流行业基本运作模式; 4. 业务技能:掌握车辆租赁市场开拓方法,具备独立开展业务谈判和客户对接的能力; 5. 综合素质:拥有良好的组织协调、语言表达和应变处理能力,工作认真负责,抗压性强,能配合公司整体工作部署。 薪资福利体系 1. 基本薪资:月薪起步8000元,视个人能力与业绩表现可上调; 2. 福利保障:依法缴纳五险一金(或相应商业保险),享有法定假日福利、带薪年休假等待遇; 3. 食宿支持:公司提供免费住宿及工作期间用餐,减轻员工生活负担; 4. 其他待遇:依据公司年度经营情况发放年终奖励,并提供专业技能培训与职业发展机会。
促销员
急招两周六日短促,5月16-17-23-24共4天,要求能积极主动卖货,有食品健康证。要人门店如下,先报名先选店,平谷佳联发超市峪口村,平谷乐顺美生鲜生活购物中心白各庄村,世纪金龙超市东海洪村,供销益家高丽营,物美后沙峪,物美怀柔万达广场,家家福购物中心良乡大学城、菜鲜果美南湖,菜鲜果美北辰,三里河物美,中村东物美,以上门店先报名先选店,联系电话
北京 平谷区
5月9日 07:28拨打电话
北京平谷区五中兼职13-15号3天工作内容:体测150/天
150元/天
兼职
平谷五中兼职13-15号3天工作内容:体测150/天北京北京
北京 平谷区
5月14日 12:09拨打电话
调度员3-5人月结
61 北京极睿能源有限公司 岗位名称: 物流/仓储调度 招聘人数: 3 中等专科 月薪(元):5000-6000 1.负责危险品运输车辆日常调度管理,确保每月100+车次准时率≥98%2.优化运输路线规划,降低空驶率至15%以下3.实时监控GPS车辆动态,处理突发情况响应时间≤30分钟4.协调仓储、客户三方对接,保障日均5-8车次危险品安全运输。 "1.2年以上物流运输调度经验,持危险品运输相关资质者优先;2.熟悉京津冀地区危险品运输路线及禁行区域;3.熟练使用TMS系统及车载GPS监控平台;4.具备危险品事故应急预案处理能力,有安全培训证书优先。" 招聘联系人 庙女士 北京市平谷区夏各庄夏营路9号 平谷区
北京 平谷区
5月6日 20:52拨打电话
临时工包住包吃3-5人
招聘:掏骨前肘刀手2名,抽骨中方刀手3名!计件工资,多劳多得!免费吃住!工作地点:北京平谷每月15日前发工资联系电话
北京 平谷区
5月12日 09:28拨打电话
店员月结
书店店员 1.大专以上学历,年纪30以下,会做简单的PPT,能独立讲课,做手工。 2.月休4天,调休。 3.工资3000到3500,。
车队主管
7000-9000元/月
运输经理/主管3-5年学历不限
岗位概述 本岗位主要承担公司车辆全周期管理及租赁业务的运营与拓展,需依托扎实的车队运作经验与A2驾驶资格,全面负责车辆调度、维保、安全管理及租赁业务对接,构建规范、高效的运输保障体系,助力公司物流及其他相关业务平稳运行。 核心岗位职责 1. 负责车队日常运营管理,包括车辆调配、行驶路线设计、运力统筹,确保运输与租赁任务高效执行; 2. 主导车辆租赁业务的客户接洽、商务沟通与关系维护,开发新客户资源,推进合同签署、费用核对等环节,提升租赁收益; 3. 完善车辆管理体系,落实保养、维修、年审、保险等台账登记,定期开展安全检测与维护作业,减少故障率与运营隐患; 4. 统筹驾驶员等团队成员管理,制定岗位规范与绩效标准,协调处理日常运营问题,提高团队协作效率与服务水平; 5. 严格遵守交通法规与企业安全制度,组织安全培训与宣导,防范违章驾驶行为,确保行车过程安全可控; 6. 协同相关部门响应租赁客户的咨询、投诉及应急事件,及时妥善处理,维护客户满意度; 7. 完成领导安排的其他与车辆运营、租赁相关的临时性或专项工作任务。 任职资格要求 1. 年龄不超过40周岁; 2. 驾照要求:具备A2类机动车驾驶证,证件有效且无重大违法记录或严重交通事故史; 3. 实践经验:拥有3年以上车队管理经历,熟悉车辆运维流程、车队调度机制及物流行业基本标准; 4. 业务技能:具有车辆租赁市场开拓和客户维系能力,可独立完成业务谈判及合同执行工作; 5. 综合素质:具备良好的组织协调、语言表达和应变处理能力,工作积极主动,责任心强,适应一定强度的工作节奏,服从统一管理安排。 薪资福利体系 1. 基础薪酬:月薪8000元起,视个人能力与业绩表现可相应上调; 2. 福利保障:依法缴纳五险一金(或对应商业保险),享有法定假日福利、带薪年休假等待遇; 3. 食宿支持:公司提供免费住宿与工作期间用餐,减轻员工生活负担; 4. 其他待遇:依据公司年度经营情况发放年终奖励,并配套专业技能培训与职业发展机会。
月薪10000+ 入职快
1-1.2万元/月
分拣月结
月薪10000+ 入职快 月薪10000+ 入职快 月薪10000+ 入职快 全北京就近安排 简单易学
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鱼泡直聘为工人提供平谷区配货员3000一月在线招聘信息,主要招聘平谷配/理/拣/发货相关人才。作为配/理/拣/发货工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解配/理/拣/发货的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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成高社发[2019]12号
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