
配货员打包免费培训1-2人月结全职
1.岗位职责:负责产品出库入库、库存盘点、整理单据打包配货、联系快递取货配合其他部门工作完成库房管理保持库房赶紧整洁有责任心吃苦耐劳有库房工作经验或会开叉车者优先
2.薪资待遇:底薪+奖金计提5000-6000元/月
3.年龄25到40岁,做六休一,早8.30晚6.00
配/理/拣/发货
9千-1.1万/月
分拣包吃有提成包住3-5人月结全职
冷藏分拣 员工45岁以下
仓库5度左右 要穿棉服
首月保底24元每小时,次月开始计件,想挑战高薪的直接来计件也可以,有各类补贴,综合8000-10000以上
有吃住
面试可以试工
当天安排宿舍,第二天直接上班
每周可以预支1000
每月15号准时发薪
仓库打包工
5-7千/月
配货员分拣理货员打包6-10人月结全职兼职
【急招】云仓配/理/拣/发货专员
岗位核心:高效分拣执行·系统精准理货·现场流程优化
【岗位职责】
1、货物分拣与打包
执行电商订单配货、拣选、扫描及打包流程;
操作WMS系统(旺店通)打单核验;
2、库内管理
负责货架理货、库存盘点及6S现场维护;
处理缺货拦截、物流延迟等异常,协同仓储部门优化流程;
【任职要求】
1、硬性条件
初中及以上学历,18-45岁,身体健康,能承受体力劳动;
熟练操作仓储手持终端(PDA);
有云仓/快递分拣经验者优先。
2、软性素质
吃苦耐劳,适应夜班/大促加班(如618、双11);
薪酬福利:面谈
【工作信息】
1、地点:上海市青浦区华新镇区华南路699号3楼
2、时间:做六休一
理货员分拣有提成免费培训包住6-10人月结全职
岗位职责:
1. 负责夜班时段货物分拣、理货、装笼
2. 保持分拣区域整洁有序,落实5S现场管理要求
3. 遵守夜班排班制度,积极配合团队完成阶段性时效目标
任职要求:
1. 学历不限,能适应夜间工作节奏,身体健康,可胜任长时间站立及适度体力劳动
2. 吃苦耐劳,责任心强,执行力佳,具备基础数字识别与设备操作能力
3. 无经验者提供岗前带教培训,有仓储/快递/电商物流经验者优先
4. 服从管理安排,遵守安全操作规程与公司各项规章制度
5. 月休4-6天,提供住宿保障
10k+零元入职+当天住宿快递分拣
8千-1.1万/月
分拣包吃有提成包住6-10人月结全职当天安排住宿无押金无扣费体检报销
岗位福利:
当天安排住宿 所有岗位无任何押金扣费,
小组计件 7000-10000不等 上不封顶多劳多得
节假日礼品,涨薪晋升
招聘岗位:
分拣.扫描.装车.翻包 (男女不限)
上班时间:
17.30-5.30 六休一 月休4天
装卸工分拣
【青浦申通正式工】大量接收大龄工,愿意做全部包进管吃,管住。(免费)男女不限,男生23-53周岁(1973年-2003年),女生23-48周岁(1978-2003年),卡在年龄上下限的注意月份,识字,无刑事犯罪记录, 薪资待遇:底薪+提成+补贴:非装卸岗综合6500-8500,卸车岗位综合7000-9000,全勤奖200元、工龄奖100元/年上限500元、社保补贴200元(做满1年可申请社保);12小时月休3天,包住、每月400餐补;(需要住宿,,退宿可退)工作内容。分拣,扫描,拉件,装车,卸车,全自动化,人员主要辅助性,主要观察机器异常或遗失货物。当天面试当天安排住宿手机,,都能带。面试时间:周一到周六每天下午13:00集合入场,有人提前报名。面试地点:上海市青浦区赵重公路与重达路交叉口报名电话
果蔬分拣包吃日结
青浦(蔬菜包装)日结工,大量要人员工多人年龄20-58岁8:00-22:00200/天(日结)8:00—22:00238/天(月结)保险80一个月千灯6点40分集合,石浦7:00店里集合管吃工作餐,车接车送如有需要,配合加班需提前发身份证照片长期工可提供宿舍,300/月,包含水电费联系电话:利润20元
青浦区申通快递直招分拣员6500-8500
7-8千/月
分拣包吃包住20人以上月结全职
岗位要求:
分拣类:18-53周岁,18-48周岁
装卸类:18-50周岁
身体健康,无刑事犯罪
薪资待遇:分拣类普工6500-8500,卸车工7000-9000,装车工7500-10000
①园区内吃住,包住,每月饭卡400餐补(园区食堂7块一餐,刷饭卡吃饭,饭卡入职公司出钱充)
②底薪+计件+补贴,底薪2900,2740,有全勤奖200,工龄奖(每年涨100,封顶500)等补贴
岗位和时间(自选班次,不倒班,固定班次)
①夜班19.30-7.30
②夜班21.00-9.00
③大夜班1.00-13.00(大夜班每月300补贴)
④白夜(上午+晚上)7.30-13.00+19.30-1.00
面试地点:
上海市青浦区重固镇赵重公路1888号申通快递1号门(进门右转1号电梯4楼人事办公室,面试当天可安排住宿)
面试时间:9.00-11.00,13.00-17.30
【京东急招】低温仓分拣员+五险一金+包住
7-8千/月
分拣有提成包住6-10人月结全职
该岗位为京东集团内部直招!不收推荐费!!!!!
【招聘岗位】:分拣员
【上班时间】:07-19点,19点到07点。15天一倒班。
【到手薪资】:7000+元/月,缴纳完五险一金以后的实发工资。
【任职要求】:身体健康,能接受这份工作。
【工作内容】:在流水线两侧分拣、倒包、集包、码板、装车等操作
【福利待遇】:入职即签订劳动合同,根据当地社保节点当月缴纳属地五险一金
加意外险。免费提供住宿(4人间水电平摊,宿舍有空调、独立卫浴等),有餐
补(360元/月);夜班补贴,季度东券,每半年一次内部晋升,年终奖,工龄
奖,京东家礼福利,婚丧嫁娶补贴等。
【面试备注】:选定场地约面试,面试时间为周一到周六早上9点到11点,下午1点到4点之间都可以面试的。面试通过需要试岗1-2小时。
【面试着装要求】:不要穿大短裤、裙子、拖鞋、凉鞋等。金银首饰等贵重物品也请不要佩戴;打火机等易燃易爆物品不允许带场地及仓库。
绿化种植月结
小区招聘绿化工,要求60岁以下,有绿化工作经验者优先。
工作时间:7:00-17:00,休息2小时。
薪资待遇:4000/月。
工作地点:青浦区徐泾镇。
绿化种植月结
小区招聘绿化工,工作时间7:00-17:00,休息2小时。薪资4000/月。要求60岁以下,做过绿化,有工作经验者优先。工作地点位于青浦区徐泾镇。
打包快递拣货员月结
招聘:小件包装扫描拣货临时工薪资:4500-5000仓装库短期临时工岗位:包装|拣货|码货|扫描时间:9:00-21:30左右薪资:16元/小时要求:至少做个一月以上,明天可以安上排班
分拣包吃包住月结
招聘:物流收货员薪资:3000-4200岗位职责:1.负责我司物流仓库收货入库等工作任职要求:1.服从管理,有服务意识,薪资待遇:1.底薪3000+绩效工资2.提供住宿、工作餐,购买商业保险,无后顾之忧;3.每个月休2天,特殊情况可调休、请假。
装卸工
王店长地址:太谷交校对面邮政旁边新旺街58号足迹山河旅行社快递公司招聘:夜班(20点-01点)快递扫描换包:16人(员工)装卸工:4人(员工)电话:
配/理/拣/发货
7-9千/月
分拣包吃有提成交通补助包住20人以上月结全职
24元/中通云仓跨境物流
普通岗位:称重扫描、陆运扫描、异常、集包、大件扫描,底薪5000元(月休4天),综合7000-9000元
招聘要求:男女不限,18-45周岁
上班时间:9:30-21:30
薪资每月1一10号发工资
食宿福利:包吃包住,
新开仓库,工作简单
明天下午可以安排面试
分拣员夜班
200-220元/天
配货员分拣理货员免费培训20人以上日结兼职
岗位职责:
1. 负责快消/电商类商品的分拣、理货、配货及装箱发货作业
2. 按照系统指令准确完成订单拣选,确保货品数量与规格无误
3. 协同团队完成夜间仓内周转任务,保障次日早间出库时效
4. 规范使用手持终端设备,实时同步操作数据
5. 保持作业区域整洁有序,落实基础安全与5S管理要求
任职要求:
1. 学历不限,身体健康,能适应夜班节奏
2. 无经验者可带薪培训,有仓储分拣经验者优先
3. 工作认真细致,具备基本识字与数字计算能力
4. 能接受19:30-7:30排班(含1小时用餐休息)
5. 遵守打卡考勤制度,确保工时真实有效
年龄21-57岁均可
质量管控主管
1.8-2.5万/月
物流总监5-10年大专仲裁质控全链路质量
岗位职责:
1、全面主持品控部门日常运作,主导内部流程体系搭建,并参与跨部门协同流程的规划与优化;
2、依据公司年度战略目标,制定品控部年度工作计划及中长期发展路径,确保部门发展方向与公司战略保持一致;
3、组织制定并持续优化品控管理制度,监督制度落地执行情况,保障管理有效性;
4、负责与各职能部门间的对接与协作,推动跨部门问题高效解决;
5、指导区域客服团队开展工作,实施虚线管理,牵头处理重大客户投诉并跟进闭环;
6、定期汇总分析履约达成、客户投诉、仲裁理赔等数据,形成报告并推动运营端改进落实;
7、构建覆盖网点质量、时效等关键节点的全链路考核指标体系,跟踪业务部门整改方案执行进度,实现质量提升闭环管理;
8、完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1、大专及以上学历,专业不限;
2、十年以上客服或质控相关工作经验,具备冷链行业背景,且有五年以上团队管理经历;
3、曾主导或推动过部门级或公司级重点项目落地;
4、深刻理解客户服务本质,熟悉加盟模式下的管理体系运作;
5、坚持制度化管理,注重理念引导,擅长团队凝聚力建设;
6、业务能力强,管理方法具有创新性;
7、敢于面对挑战,具备较强抗压能力,作风务实,责任心强,富有创新思维。
上海快博招物流运营
8千-1.2万/月
物流运营3-5年本科企业内部物流部门数据分析承运商管理三方物流企业汽车物流仓储物流
岗位职责:
1. 组织承运商开展业务培训,明确操作规范与执行标准,参与KPI指标的设计及考核评估
2. 编制汽配项目月度损益报表,实施成本监控并推动优化措施落地
3. 主导项目落地执行,负责流程规范的编写、修订与持续完善
4. 统筹团队日常运作,跟踪关键运营指标,快速识别异常并采取应对方案
5. 协调处理项目运行中的突发问题,制定改进策略并推动闭环管理
任职资格:
1. 本科及以上学历,具备运输、集拼或MR类三方物流项目经验者优先;
2. 熟练掌握办公软件(如Excel、Word等)及物流管理工具(如TMS系统);
3. 具备良好的逻辑分析能力,工作认真负责,注重细节,擅长数据处理;
4. 沟通协作能力强,能高效协调客户与内部资源,保障项目顺利推进
鼎湘物流招聘物流主管
8千-1.2万/月
物流经理1-3年学历不限中大型供应链管理经验进出口物流工作经验物流网络规划有客户资源仓储管理团队搭建/管理物流业务开发英语能力好电商行业经验
1、了解国内外物流行业现状,涵盖快运、专线、冷链、第三方物流等领域,或具备国际海运货代相关经验
2、精通物流业务开发与推广方式(含短视频制作及直播运营),擅长挖掘客户真实需求,维护核心客户关系,并持续复盘优化推进策略
3、熟悉物流项目运作流程与成本管理,在货物运输全周期中实现有效监控,精准控制提货、配送各环节成本,保障运输安全合规
4、公司正筹备建设上海、温州台州分流站点,具有专线运输、城市配送工作经验者优先录用
5、诚邀有创业意愿的优秀物流人才加入平台,参与从0到1的团队搭建,担任专线经理、网点合伙人或项目合伙人,借助成熟体系支持实现轻资产创业,快速成长为独立经营者
另招聘汽配项目物流经理,面向大型日资供应链企业,要求精通日语或英语,本科及以上学历
冷库高叉岗
6千-1万/月
物流叉车工6-10人
职位描述
1.驾驶高位叉车完成日常货物的上架,下架工作,并需保证准确和及时。
2.日常工作任务,操作严格依据SOP标准操作流程进行安全生产作业。
3.叉车的日常保养。
4.贯彻执行仓库安全管理及相关规定,确保仓库,设备,人员生产安全。
5.服从管理,完成上级交代的任务。
6.会熟练操作ERP系统
任职要求
1.18-40周岁,有对应的叉车证,能熟练操作林德高位双边电动叉车,货架5层8米,灵活上下架运作。
2.身体健康,责任心强。能吃苦耐劳,能适应加班。
3.遵守纪律,爱岗敬业,时间观念强。
4.能接受冷库作业的人员优先考虑
5.12小时工作制
6.吃住自理(周边就餐住宿均方便)
7.计件制,多劳多得
8.长白班/长夜班模式
物流操作工—包吃包住
5-7千/月
分拣包吃包住月结
【工作内容】:
负责小件快递分拣、扫描等工作(轻松简单易上手)
【薪资待遇】:
操作工:5000元-6500元/月
【岗位要求】:
20-45周岁(以身份证年龄为准),小学及以上学历;
熟练使用智能手机,能吃苦耐劳,责任心强,无不良嗜好,服从管理
【福利待遇】:
1、工龄奖,享受春节带薪休假;
2、节日福利,法定节假日上班法定加班费;
【食宿待遇】免费住宿,餐补500元/人/月
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供青浦区急聘快递分拣流水线在线招聘信息,主要招聘青浦配/理/拣/发货相关人才。作为配/理/拣/发货工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解配/理/拣/发货的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。