
招聘项目经理
5000-8000元/月
项目经理1-3年大专
工作内容
1.负责工地施工人员管理,人员调配,考勤,
2.工程进度管理,严格按照工程合同要求与甲方沟通项目进度,有增减项的与甲方确认好增减项单
3.配合公司财务,做工程收款所需的资料,收款节点把控。
4.配合与工程验收,从开始进场开始就准备验收的资料,按照合同进度,准备不同阶段的验收。
5.需要长期驻在工地,工作时间9小时每天
工程总监/项目经理
1.5-2.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年本科土建工程商业建筑工业建筑住宅建筑房建工程
岗位职责:
1、定期组织重点项目的工程协调会,及时识别并预警项目供货与交付中的潜在风险。
2、按时完成集团项目策划的评审工作,以及图纸和重大技术方案的审核与把控。
3、按时推进项目工程类事项的审核、审批及技术标书的评标工作。
4、审查施工组织设计、监理规划及其实施细则,监督其执行情况并对监理单位工作进行考核;负责核查外委建筑材料的检测与试验报告;审核关键工序及关键部位的施工方案,严格落实公司质量管控标准和样板引路制度,组织一般性方案的技术评审。
任职要求:
1、全日制本科及以上学历,工业与民用建筑或相关专业。
2、具备3年及以上相同岗位工作经验,所参与项目须涵盖住宅、商业及工业等业态类型。
3、具有较强的领导力、组织协调能力及执行力。
建造师/公路工程项目
1.2-1.8万元/月
一级建造师5-10年大专公路桥梁工程二级建造师
1、职责描述:
(1)全面负责项目实施期间的各类管理工作;
(2)严格贯彻执行公司各项管理规定,编制总体进度安排,对项目在进度、质量、成本等方面的管理目标达成承担主要责任;
(3)制定安全生产技术方案,组织编制并落实各项资源使用计划;
(4)协调与监理单位、建设单位及政府相关职能部门之间的沟通对接工作;
(5)负责本项目合同管理与成本核算,及时推进与相关单位的款项回收事宜;
(6)统筹对接项目所涉分包单位及材料供应单位的相关事务;
(7)完成上级领导交办的其他工作任务。
2、任职要求:
(1)大专及以上学历,具备5年以上公路桥梁类项目管理经验;
(2)具备较强的组织协调能力及良好的人际沟通技巧;
(3)须持有公路工程专业建造师执业资格证书;
(4)薪资待遇面议,试用期为三个月。
项目施工主管
1.2-1.3万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科
全权负责气柜、煤气管道项目现场的安全、质量、进度与成本全流程管控;
统筹管理施工班组,对接甲方及监理单位,重点把控防腐、焊接、橡胶膜安装等核心工序;
严格执行公司各项指令,确保高效落地,杜绝执行滞后,按时整理竣工资料及四库一平台业绩归档;
强化煤气施工高风险作业监管,坚决守住安全零事故红线。
要求:3年以上气柜安装现场管理经验,熟悉煤气设备施工技术规范,具备长期驻外能力;
持有机电工程建造师证、安全员证者优先考虑。
待遇:13k-18k/月,包吃住,享受年终绩效、长期养老激励政策,提供广阔晋升空间。
机电安装项目经理
8000-13000元/月
建筑项目经理/项目负责人10年以上本科室外给排水二级建造师空调系统负责驻场暖通施工单位给排水天正建筑排水管网综合布线系统驾驶证设计工程师建筑给排水供暖系统室内给排水制冷系统传统行业一级建造师弱电智能化系统设备监控系统施工工程师电气消防管道电气控制系统通风系统较多出差注册消防工程师
【岗位职责】
1. 一级机电建造师
2. 会预结算
机电工程项目经理
1-1.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专
1. 针对客户需立项的项目出具标单和方案。
2. 对所有项目的施工做出合理化安排。
3. 根据标单内容查看现场并指出与标单不符之处,同时估算出人力及辅材的数量和费用。
4. 对常规需要看现场的项目三天内给出回复。
5. 接单后与代班一起并视实际情况决定是否需要客户一起去现场查勘。
6. 对即将开展的项目落实好施工内容、施工顺序或计划、施工质量以及施工风险的把控。
7. 施工过程中进度和质量的把控。
8. 施工过程中突发事件的应对处理。
9. 施工过程中,对临时需要材料作出优化的购买方式。
10. 对临时施工的项目作出合理化安排。
11. 审核代班开出的材料清单。
12. 与采购对接项目材料的到达时间。
13. 对已经到货的材料要及时自检。
14. 对所有施工人员进行统一调配,根据代班提出的人力需求作出安排。
15. 审核一线员工两天内所有请假。
16. 关注一线员工的情绪及员工关系处理。
17. 项目完工后与客户确认验收并就整改意见给出合理化回复。
18. 对需要完工资料的客户,施工完成一周内发出完工资料。
19. 对已完工并提供相关资料的项目要及时追踪项目验收情况。
20. 客户的投诉及时反馈处理。
21. 所有施工项目计划进度是否合理及是否达到预期。
22. 专案项目自我安排和管理。
23. 与代班一起对新入职的员工进行试用期考评。
24. 对所有施工人员进行年终考评。
【岗位要求】
1. 二级建造师机电专业。
2. 安全员B证加分项。
3. 有以下行业经验:机电工程。
机电工程专案主管
7000-9000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专安装工程石油化工工程机电工程、智能化、物联网工业过程自动化控制系统综合布线施工员证二级建造师
1、具备大专及以上学历,身体健康,品行端正,具有良好的沟通协调能力。
2、需有至少两个机电工程项目施工管理的实际经历。
3、持有机动车驾驶证,能够适应出差工作安排。
4、掌握机电安装与综合布线相关行业标准,熟练使用AutoCAD进行绘图操作。
5、可独立完成施工方案的设计或优化,并能结合现场情况编制安装附件技术参数。
6、专业范围包括:电气工程及其自动化、电子信息工程、机电一体化、测控技术与仪器、计算机科学与技术、城市给排水、通信技术、物联网、建筑智能化等相关专业。
工商业项目管理
1-1.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人经验不限本科项目管理
【岗位职责】
1. 负责全国分布式工商业光伏项目的目标数据收集与分析。
2. 负责总部工商业大客户的接待工作。
3. 推进全国各分公司过程目标的达成。
4. 每日跟进数据动态,建立预警机制,及时反馈异常问题。
5. 协助完成部门全流程搭建。
6. 及时准确地完成领导安排的事务,并提供分析结果。
洁净电子厂房项目经理
8000-12000元/月
项目经理3-5年大专
1.苏州市工业园区招消防项目管理
2.具备消防系统设计规划能力
3.有洁净厂房施工经验优先
项目总工
2.5-3万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科高级工程师项目总工道路桥梁工程
1. 熟练掌握 AutoCAD、Project、Midas Civil、Midas Fea NX 等专业软件的应用。
2. 主持编制与审核施工组织设计、单位工程施工组织设计及重点专项施工方案,组织图纸会审、设计交底及现场核对工作,协调处理设计与施工中的矛盾问题;负责技术核定、设计变更、技术洽商及签证的技术审查与资料编制。全面主导项目的技术管理、质量管理、方案管控、试验测量管理、资料管理及安全技术保障工作。
3. 组织危险性较大分部分项工程专项方案的专家论证,审批方案调整内容并监督实施;针对重大技术难题牵头开展技术攻关。
4. 建立健全项目质量保证体系,制定质量目标、创优规划及质量通病预防与治理措施。
5. 参与总进度计划和月度计划的编制,从技术层面优化施工流程,提升效率,压缩工期。
6. 审查安全技术措施方案及专项安全交底文件,对高风险作业环节(如起重吊装、高空作业、深基坑施工、临时用电)进行关键技术审核。
7. 组织开展安全技术培训,落实高风险工序前的技术交底,参与安全检查并推动隐患整改闭环。
8. 负责技术文件、质量记录、变更签证、试验检测及测量资料的收集、整理与归档管理。
9. 组织竣工图绘制、竣工验收报告和技术总结的编制,协助完成竣工验收及资料移交工作。
10. 与业主、监理、设计、质监、检测等相关单位对接,承担技术沟通、方案汇报及迎检准备工作。
11. 审核工程计量资料,确保计量工作及时、准确,掌握相关计量规则。
12. 具备基本英语沟通能力,可阅读英文图纸及相关函件;熟悉各类施工技术规范,了解 FIDIC 施工合同条款。
LG冰箱厂日结300下班结账包吃住免费送被褥
8000-9000元/月
长白班冰箱厂车间免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住11-20人日结
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【进厂福利】:
【统一新入职员工享受绩效分红打卡满45天8000元】
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【薪资待遇】
小时工、日结工:30元/小时,综合收入8000元/月,工资离职当天结清不拖不压。
长期工:综合工资保底6000元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。年底留任奖金5000元
【工作时间】
1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。(吃饭休息时间算工时)
2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。
3:每个月10号发工资,不拖不压。
【招聘要求】
1:年龄不限,不限学历,不限经验。
2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。
【工作内容】
不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工一对一带的)易操作,安全。
【福利待遇】
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;
2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;
3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;
4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。
【工作概况】
1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)
3:公司专注培养基层员工,管理岗位由普通员工晋升担任,对表现优异者年终奖发放两个月薪资以上。
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不体检包吃住当天上班高薪普工岗位
6000-9000元/月
汽车厂普工餐补包住20人以上月结
不用体检,当天上岗
生产汽车零部件、压缩机零部件
招聘年龄:18-55岁,(40岁以上择优)男女不限 (要求简单识字)工作时间:两班倒7:30-19:30,半个月倒班
薪资模式:培训期3天保底工资100元/天,第四天开始计件,月综合薪资5500—9000元,多劳多得。
食宿待遇:免费中餐,(自备餐具),提供住宿。
服务员1-2人
泰州泰兴西餐厅店招服务员2名,年龄35以内,形象好,干活踏实。工资,待遇,面议,月休四天,联系号码:(不要打电话)
高薪长白班普工操作工不体检
7000-8000元/月
长白班操作工普工包吃保险包住6-10人月结
厂里包吃包住,不用体检,环境工作好
岗位:长白班普工操作工20人//终检4人/质检1人
薪资:普工操作工计件工资(学习期156/天)学习期一周
计件平均工资250-300/天月工资7000-9000,保底月薪7000
要求:年龄18-45岁视力要好
一级建造师
5000-10000元/月
一级建造师经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责建筑工程项目的全过程管理,包括施工组织、进度控制、质量监督与安全管理
2. 主持编制施工组织设计、专项施工方案及技术交底文件
3.协调建设单位、监理单位、设计单位及分包单位,保障项目顺利实施
4.组织工程验收、竣工资料整理及备案工作,确保合规交付
5.落实企业质量、环境、职业健康安全管理体系要求,防范项目风险
任职要求:
1. 持有一级建造师执业资格证书(建筑/市政/机电等专业均可)
2.具备工程项目管理经验,熟悉国家及地方工程建设法规与标准
3. 具备良好的沟通协调能力与团队管理能力,能适应现场工作环境
4.有较强的责任意识和抗压能力,具备解决复杂问题的实战经验
5.学历不限,优先考虑有完整项目履约经验者
一级建造师
1.2-1.3万元/月
一级建造师经验不限中专/中技
岗位职责:
1. 负责工程项目全过程管理,包括施工组织、进度控制、质量监督与安全管理
2. 主持编制并落实项目施工组织设计、专项施工方案及技术交底工作
3. 协调建设单位、监理单位、分包单位等多方关系,保障项目顺利履约
4. 组织工程验收、竣工资料整理及移交,配合完成审计与结算工作
5. 严格执行国家及行业相关规范标准,确保项目合法合规实施
任职要求:
1. 持有一级建造师执业资格证书(建筑工程/市政公用工程等对应专业)
2. 具备扎实的工程管理理论基础和丰富的现场实操经验
3. 熟悉EPC、PPP等新型工程管理模式者优先
4. 具有良好的沟通协调能力、团队管理能力及应急处理能力
5. 无在建工程限制,能接受项目所在地常驻或阶段性出差
一级建造师
6000-7000元/月
一级建造师经验不限学历不限国内派遣机电工程房屋建筑工业建筑施工单位一级注册建造师
岗位职责:
1.全面负责工程项目施工管理,确保质量、安全、进度和成本目标达成
2. 主持编制施工组织设计及专项施工方案,并组织技术交底与实施
3. 协调建设单位、监理单位、设计单位及分包单位等各方关系,解决现场重大技术与管理问题
4.组织工程验收、竣工资料编制及移交工作,配合完成项目审计与结算
5. 落实安全生产责任制,监督现场文明施工与风险防控措施执行
任职要求:
1.持有一级建造师执业资格证书(建筑工程/市政公用工程等对应专业)
2. 具备工程项目现场管理经验,熟悉国家及地方建筑法规与标准规范
3. 具备较强的组织协调能力、沟通表达能力和应急处理能力
4. 责任心强,能适应项目驻场工作,具备良好的职业道德与团队协作精神
5. 无在建工程限制,注册单位可配合变更
一级建造师
8000-10000元/月
一级建造师经验不限学历不限国内派遣机电工程施工单位机电工程经验一级注册建造师
岗位职责:
1.负责工程项目全过程管理,包括施工组织、进度控制、质量监督与安全管理
2. 主持编制并落实项目施工组织设计、专项施工方案及技术交底工作
3.协调建设单位、监理单位、分包单位等多方关系,保障项目顺利履约
4.组织工程验收、竣工资料编制及移交,配合完成项目审计与结算
5. 严格执行国家及行业相关规范标准,确保项目合法合规实施
任职要求:
1.持有一级建造师资格证书(建筑工程/市政公用工程等对应专业),注册单位需可变更
2.具备工程项目现场管理经验,熟悉EPC、PPP等新型建设模式者优先
3. 熟练掌握广联达、CAD等工程软件,具备较强的施工图识读与技术问题解决能力
4. 具有良好的沟通协调能力、责任心强,能适应项目驻场工作节奏
5.无在建工程限制,信用良好,近三年无重大质量安全责任事故
项目经理
1-1.1万元/月
项目经理3-5年大专报建经验建造师证书 四库业绩
岗位职责:
1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付,确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 主持项目例会,协调设计、施工、监理及分包单位,解决现场技术与管理问题
3.编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案
4.落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故
5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作,推动项目闭环管理
任职要求:
1.具备建筑工程相关专业背景
2. 具有建筑项目经理/项目负责人岗位经验,经验要求:不限(建议3-10年)
3.持有一级或二级建造师(建筑工程)资格证书,具备安全生产考核合格证(B类)
4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准
5. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识
中石化华东油气项目经理
6000-9000元/月
项目经理5-10年大专
负责与中石化钻探施工业主沟通协调,代表公司全权负责现场全部施工及技术管理,人材机合同谈判及采购供应等合同洽商和签订,计量申报工程款申请,审计结算等全部工作。
项目现场主管
6000-9000元/月
建筑项目经理/项目负责人10年以上学历不限
我们正在招聘一位资深项目经理,负责公司重点项目的统筹与执行工作。
工作内容:
1. 带领项目团队,保障项目在规定时间内高质量、按预算顺利交付;
2. 与客户及供应商保持高效对接,确保各方需求准确落实;
3. 编制项目管理方案,跟踪项目执行进度,及时识别并解决潜在问题;
4. 策划并主持项目会议,完成阶段性汇报,确保信息流转畅通。
岗位要求:
1. 掌握常用项目管理工具与方法体系,具备大型项目整体调度能力,可统筹人员与物资配置;
2. 具备出色的沟通协作能力,能应对复杂项目环境中的各类挑战;
3. 工作积极主动,富有责任感,认同团队协作价值;
4. 持有PMP认证者在同等条件下优先考虑。
家装项目管家
5000-10000元/月
项目经理5-10年学历不限
家装
岗位职责:
1.全面负责家装项目的整体规划、进度管控与质量监督,确保项目按时保质交付
2.协调设计、施工、材料供应及客户等多方资源,高效推进各环节落地
3.编制项目预算及成本控制方案,实时监控费用支出,降低超支风险
4.组织现场安全文明施工管理,落实安全生产责任制,杜绝安全隐患
5.主动对接客户需求,及时响应并解决施工过程中的问题,提升客户满意度
任职要求:
1. 有家装行业项目管理经验者优先,熟悉住宅装修全流程及工艺标准
2.具备良好的沟通协调能力与团队管理能力,能独立统筹多项目运作
3.责任心强,具备较强的抗压能力与问题解决能力
4. 熟悉建筑装饰相关法规、验收规范及施工图纸识读
5.无学历硬性要求,持二级建造师(建筑工程或装饰工程专业)证书者优先
施工负责人
5000-10000元/月
项目经理1-3年学历不限
岗位职责:
1.全面负责光伏电站项目的现场实施与全流程管理,包括方案设计协调、施工组织及并网验收
2. 对接农户、电网公司及政府相关部门,高效推进项目落地,确保合规性与交付质量
3.统筹管理施工团队、合作方及供应商,把控进度、成本与安全,及时解决现场问题
4. 开展农户沟通与科普培训,清晰传达“零投入、稳收益”模式,提升签约率与满意度
5. 定期汇总项目数据,优化执行流程,为公司规模化复制提供可落地的经验支持
任职要求:
1. 具备3-5年新能源(优先光伏)项目管理或工程实施经验,有分布式光伏项目实操经历者优先
2. 熟悉国家及地方光伏政策、并网流程与农房屋顶安装规范
3.本科及以上学历,能源、电气、土木、工程管理等相关专业背景
4. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及农户服务意识
5. 接受常驻乡镇、灵活调度,能适应一线工作环境
项目经理
消防工程维保项目经理 招聘简章
一、岗位名称
消防部门经理
二、岗位职责
1. 消防系统维保与故障处理:负责园区/项目内消防工程的日常维护、保养、检测工作;精通火灾自动报警系统、喷淋系统、消火栓系统、防排烟系统、消防电话/广播系统、疏散指示及应急照明系统等各子系统原理,能独立完成故障判定、维修与调试工作。
2. 小型工程施工管理:负责消防工程改造、升级等小型工程的现场施工管理,统筹施工计划、人员分工、进度管控与质量监督,确保施工符合国家规范与项目要求。
3. 团队管理与协调:带领并管理不少于10人的工程维保团队,合理分配工作任务,协调处理工作矛盾,管控工作进度,保障维保与施工工作高效推进。
4. 技术支持与沟通对接:负责与业主、物业、消防主管部门等相关方的沟通协调,对接维保、施工需求,处理验收、整改等相关事宜;提供消防技术支持与问题解决方案。
5. 资料与规范管理:整理、归档维保记录、施工资料、验收文件等;熟悉消防工程施工验收规范,确保所有工作符合相关标准。
三、任职资格
1. 年龄与工作经验:年龄30-55周岁,具备8年以上消防、弱电或工程相关行业工作经验,重点要求有消防施工及消防系统调试相关经验。
2. 专业能力:- 精通消防各子系统的工作原理、施工工艺及验收规范,能独立完成系统调试、故障排查与维修;
能看懂CAD施工图纸,熟练使用办公软件(Word/Excel等),具备基础的文档处理与数据统计能力。
3. 管理经验:具备10人及以上工程团队的管理经验,能有效协调团队成员、分配工作任务、管控项目进度与现场矛盾。
4. 证书与优先条件:优先持有一级注册消防工程师证书;持有消防设施操作员等相关证书者优先。
5. 综合素质:具备良好的沟通协调能力、团队合作精神,吃苦耐劳,积极进取,抗压能力强,责任心强,无不良从业记录。
栏目概述
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