
工长
岗位职责:
1.负责施工现场的日常管理与进度协调,确保工程按计划推进
2.组织技术交底、安全培训及质量检查,落实各项施工规范与标准
3. 监督施工材料使用与设备运行,控制成本并保障作业安全
4.协调各工种配合,及时解决现场技术与管理问题
5.编制施工日志、验收资料及阶段性汇报文件
任职要求:
1. 具备工长或工程师相关岗位工作经验,熟悉建筑施工全流程
2.熟练掌握施工图纸识读、测量放线及常见工艺技术
3.具备良好的沟通协调能力与团队管理意识
4. 责任心强,能适应现场工作环境,服从项目统一调度
5. 持有相关职业资格证书者优先
一级市政建造师
5000-6000元/月
一级建造师建造师大专
岗位职责:
1.您将负责工程项目从规划到竣工的全过程管理,确保项目按计划高质量完成
2.负责施工方案的编制与优化,组织技术交底并监督现场执行情况
3.协调设计、监理、施工单位等多方关系,及时解决施工过程中的技术与管理问题
4.严格把控工程安全、质量、进度和成本,定期向上级汇报项目进展
5.组织项目验收及竣工资料归档,确保符合国家相关规范和标准要求
任职要求:
1.本科及以上学历,土木工程、建筑工程、工程管理等相关专业背景
2.持有一级建造师执业资格证书,具备5-10年建筑行业项目管理经验
3.熟悉国家工程建设法律法规、施工规范及行业标准,具备较强的项目统筹能力
4.具备良好的沟通协调能力和团队管理经验,能适应施工现场管理工作
5.工作责任心强,具备优秀的抗压能力,能够独立推动项目高效运行
黔东南凯里市混凝土工长熟悉工地混凝土算量,安排工人进行混凝土浇筑,确保混泥土浇筑质量。
6000-9000元/月
浇筑工长砼工长期1-2人月结包工吃苦耐劳技术好二把刀勿扰专业师傅
混凝土工长 熟悉工地混凝土算量,安排工人进行混凝土浇筑,确保混泥土浇筑质量。
二级建造师
2-3万元/月
一级建造师经验不限学历不限矿山类职称矿山类二级注册建造师二级注册建造师其他一级注册建造师机电工程经验
需具备矿山专业一级建造师资格,以及矿山类二级建造师、机电工程二级建造师资质;
矿山工程相关专业涵盖矿建、结构、机电、地质、测量、通风与安全等职称要求
一级建造师(矿业工程)
1-1.2万元/月
一级建造师经验不限大专矿业
岗位职责:
1. 负责矿山工程项目的方案设计、施工图绘制及施工组织设计等全过程工程规划工作。
2. 承担项目技术管理与现场监督职责,确保施工严格按照设计标准执行,保障工程质量与施工安全。
3. 组织并指导施工团队作业,合理调配资源,推动项目按计划高效推进,确保进度与质量达标。
4. 掌握并贯彻国家相关法律法规及行业技术规范,保障项目建设全过程合法合规。
任职要求:
1. 具备较强的工程规划设计能力,能独立承担矿山类工程项目的整体设计与规划任务。
2. 熟练掌握项目管理方法,具备项目进度、成本控制及质量管理的综合把控能力。
3. 了解工程建设相关法规与行业标准,能够确保项目实施符合法定要求和技术规范。
4. 具备优秀的组织协调能力,可有效带领和指导施工队伍开展现场工作。
具有一级建造师资格者,矿业企业可予以聘任。
一级建造师
1.5-1.9万元/月
一级建造师经验不限学历不限二级注册建造师水利工程经验其他一级注册建造师机电工程经验房屋建筑经验安全员证市政工程经验其他工程经验
工作周期:长期兼职
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:不限
结算方式:月结
招聘截止时间:2026-12-31
持有一级建造师证书
岗位职责:
1、全面负责工程项目从启动到交付的全过程管理,确保施工质量与进度满足规范及既定标准;
2、编制并持续优化施工组织设计方案,指导现场作业,及时解决施工中的技术问题;
3、统筹协调各方参建单位,如业主、监理及分包团队,保障项目有序推进;
4、监督施工现场安全管理,参与质量事故分析,制定并落实整改措施;
5、参与工程竣工验收工作,完成相关技术文档和报告的编制。
任职要求:
1、具备一级建造师执业资格,专业方向为建筑工程或相关领域;
2、累计8年以上建筑施工现场管理经历,其中至少3年从事项目管理工作;
3、熟练掌握建筑施工核心技术,了解国家相关政策法规及行业规范;
4、具备良好的沟通协调能力与团队管理能力;
5、能接受频繁出差安排,具备在高强度工作环境下稳定高效履职的能力。
一级房建建造师
1-1.5万元/月
一级建造师建造师本科
岗位职责:
1、负责房建工程项目的整体规划与实施;
2、参与房建工程项目的设计评审,确保设计方案符合国家相关标准和规范;
3、协调项目施工过程中的技术问题,解决现场施工中遇到的技术难题;
4、负责房建工程项目的质量控制与安全管理,确保工程质量达标
岗位要求:
1、必须持有国家一级建造师房建执业资格证书2、本科以上学历,房建工程等相关专业3、具备优秀的沟通协调能力和团队合作精神,能够承受较大的工作压力
机电
8000-9000元/月
一级建造师经验不限大专
岗位职责:
1.主持工程项目全过程管理,包括施工组织设计、进度控制、质量监督及安全管理
2.负责项目合同履约、成本管控及现场协调,确保工程按期优质交付
3. 组织图纸会审、技术交底及竣工验收,解决施工中重大技术问题
4.领导项目团队,统筹分包单位与监理单位协作,落实各项规范标准
5.编制并审核施工方案、专项施工方案及各类工程资料,确保合规可追溯
任职要求:
1. 持有一级建造师执业资格证书(建筑工程/机电工程等对应专业)
2. 具备工程项目管理经验,熟悉国家及地方建设法规与行业标准
3. 具有较强的组织协调能力、风险预控意识和应急处置能力
4. 责任心强,具备良好的职业道德与团队领导力
5. 无在建工程限制,能接受项目所在地常驻或阶段性外派
招聘全职一建工程师
1-1.5万元/月
一级建造师
办公地址在上海市金山区枫泾镇上海非遗文化城,要求有一建证书公司需要用,大部分时间基本在办公室办公,会项目预算工程量及定额套价,公司交社保,面试合适正月十五后上班。
中国移动10086纯接听客服/接受小白
4000-8000元/月
电话客服月结经验不限中专/中技
岗位内容:
10086接听客服,通过电话受理客户对中国移动业务的咨询、投诉及建议,对客户所咨询的问题进行解答、处理或办理相关业务等工作。
岗位要求:
1、年龄20岁以上 男女不限,中专及以上学历
2、普通话标准
3、会基本的电脑操作
工作时间:
1、每天8小时排班制 倒班制 2、月休6-8天
五险齐全 带薪年假 培训补贴 接受小白 不需要外呼销售,工作内容轻松简单,前期有人带 三倍工资
随身Wi-Fi厂扫码员上6休1|日薪300月保底10000|离家近长白班宿舍空调包吃住/阳
9000-10000元/月
长白班操作工车间用品厂普工贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住11-20人日结
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①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿,
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③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴20/晚,可根据自身意愿选择班次
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【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1)保险:;五险一金足额缴纳。
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:湖南长沙异地招工,
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基建科科员
4000-6000元/月
土建工程师1-3年本科AutoCAD土木工程相关专业工业建筑
1.参与基建工程项目的前期工作,包括立项.可研.报批报建.招投标管理等工作;
2.参与基建工程现场施工管理,包括:安全管理.质量控制.进度控制.投资控制等;3.参与基建工程项目的后期竣工验验收.工程移交.资料收集归档等工作;
4.参与协调内外部各相关参建单位的关系。
任职要求:1.本科及以上,土木工程相关专业优先;
2.熟练使用CAD制图;
3.3年以上土建工程相关工作经验;
4.年龄要求30岁以下。
土建工程师,擅长维修改造以及报价
8000-9000元/月
土建工程师3-5年大专
岗位职责:
1.负责土建工程项目现场施工管理,包括进度、质量、安全及成本控制
2. 编制和审核施工组织设计、专项施工方案及技术交底文件
3.组织图纸会审、技术复核与隐蔽工程验收,协调解决施工技术问题
4. 监督施工单位按图施工,落实规范标准及公司管理制度要求
5. 配合成本、采购、设计等部门完成工程变更、签证及竣工资料归档工作
任职要求:
1.土木工程、工民建等相关专业,学历不限
2.具备土建工程现场管理经验,经验要求不限
3. 熟悉国家及地方土建施工规范、验收标准和质量安全法规
4.具备良好的沟通协调能力与责任心,能适应施工现场环境
5.持有建造师、施工员或安全员等执业资格证书者优先
土建施工工程师
8000-13000元/月
土建工程师5-10年本科
该岗位需长期驻外,驻外地点:Thailand
岗位职责:
1. 负责工程项目质量、进度及安全生产的统筹组织与管理工作;
2. 负责对所辖项目施工单位的管理及协调工作;
3. 组织开展土建材料与设备的检验、检测工作;
4. 负责土建类设计变更的初步审核与审批工作;
5. 负责监督项目土建工程质量检查及隐蔽工程验收;
6. 参与项目各阶段的检查与验收工作;
7. 负责钢结构部分施工质量与进度的管控工作;
任职要求:
1. 40岁以下,本科及以上学历,土木工程、工民建、工程管理等相关专业;
2. 具备五年以上土建工程施工或管理相关工作经验;
3. 熟悉土建工程规范、技术标准及施工工艺流程;
4. 具备较强的现场组织、沟通协调及管理能力;
5. 工作认真负责,具备良好的团队协作意识;
职位福利:五险一金、包住、节日福利、包吃、驻外津贴
外勤建筑工程师
7000-9000元/月
土建工程师1-3年本科房建工程居住建筑装配式建筑技术BIM软件操作预制构件深化设计
工作职责
1. 负责装配式建筑项目前期技术方案的制定,涵盖预制构件的拆分设计、连接节点设计及施工工艺的整体规划。
2. 主导预制构件深化设计过程,统筹设计、生产与施工各阶段的技术对接,保障构件制造与现场安装的精准匹配。
3. 参与施工现场的技术支持与疑难问题处理,持续优化装配化施工流程,提高施工效率与质量控制能力。
4. 关注行业内外装配式技术标准与规范的发展动态,促进新技术、新工艺在工程项目中的落地应用。
任职要求
1. 本科及以上学历,土木工程、建筑工程或相近专业背景,具有扎实的结构力学与建筑设计理论基础。
2. 具备2年以上装配式建筑领域设计或施工管理经验,熟悉预制混凝土(PC)或钢结构装配式体系。
3. 熟练使用Revit、Tekla等BIM工具,可独立完成构件深化设计及碰撞检查工作。
4. 熟悉装配式建筑相关技术规范(如《装配式混凝土结构技术规程》),具备较强的现场技术协调经验。
5. 具备良好的沟通协作能力,能够高效联动设计、生产与施工团队,推动项目顺利实施。
安全技术专员
5000-10000元/月
安全工程师1-3年本科安全员C本一级建造师中级注册安全工程师安装工程专员
(一)岗位职责
1. 全面主导维保项目现场运作,组织设备日常巡检、维护、检修及紧急抢修任务,保障设备安全稳定运行。
2. 编制维保计划、作业流程及安全技术方案,监督施工环节执行与质量标准落实。
3. 统筹现场维保团队,科学分配人力、工具与材料,控制项目周期与运维成本。
4. 与甲方或业主保持有效对接,协调现场沟通、需求响应、验收交付及关系维护工作。
5. 执行安全生产管理制度,识别并整改安全隐患,妥善处置突发事件与异常工况。
6. 负责维保过程记录、竣工资料归档、台账建立及相关汇报材料整理。
7. 优化维保资源配置,提升服务品质与客户满意水平。
(二)任职要求
1. 基本条件
• 年龄25–45岁,身体健康,可接受驻场安排,服从工作调配。
• 持有有效身份证件,无不良从业记录,工作责任心强,具备较强抗压能力。
2. 学历与专业
• 本科及以上学历,机电一体化、电气工程、自动化、机械工程、设备工程等相关专业。
3. 工作经验
• 具备5年以上设备维保或工程现场管理实际经验。
• 有电梯、暖通、机电、工业设备、轨道交通、物业设施、消防系统或非标设备维保管理背景者优先考虑。
4. 专业能力
• 掌握设备结构原理、维保作业流程、故障分析与维修技术。
• 能识读电气原理图、机械装配图及施工图纸,具备独立编制维保方案的能力。
• 熟悉现场安全管控、质量监管与进度管理方法。
• 了解设备维保相关技术规范、行业标准及安全操作规程。
5. 管理与沟通
• 具备团队管理、人员调度与现场综合协调能力。
• 沟通表达清晰,擅长客户对接与问题闭环处理。
• 可独立应对突发故障、客户投诉及应急情况。
6. 证书要求(优先)
• 持有安全员C证、电工证、焊工证、特种设备作业证、建造师或工程师职称者优先。
7. 其他
• 熟练操作办公软件,能够撰写工作报告、维护台账及制作报表。
• 遵守管理规定,执行力强,具备良好职业素养与服务意识。
机电相关专业
监理工程师
8000-9000元/月
总监理工程师经验不限大专注册监理工程师
岗位职责:
1. 负责工程项目全过程监理工作,包括质量、进度、成本及安全文明施工管控
2. 审查施工单位资质、施工组织设计及专项施工方案,监督执行情况
3. 组织并参与图纸会审、技术交底、隐蔽工程验收及分部分项工程验收
4. 及时发现并协调解决施工过程中的技术与管理问题,签发监理通知单及联系单
5. 编制监理日志、月报及竣工验收资料,确保资料真实、完整、可追溯
任职要求:
1. 持有国家注册监理工程师证书,或具备监理员/专业监理工程师资格证书
2. 熟悉建设工程相关法律法规、技术标准及监理规范(GB/T 50319等)
3. 具备良好的沟通协调能力与现场问题处理能力,责任心强、原则性强
4. 能适应项目现场工作环境,服从公司项目调配安排
5. 无不良执业记录,职业道德良好,具备团队协作精神
房建专业监理工程师
4000-6000元/月
总监理工程师1-3年大专
化工(房建)专业项目监理负责人,监理工程师,需要一个房建监理工程师,要求会现场,会沟通
岗位职责
1. 负责水利工程(河道、堤防、水库、水闸等)现场监理,管控质量、安全、进度、投资。
2. 审查施工方案、材料报审,做好旁站、巡视、隐蔽工程验收。
3. 填写监理日志、监理通知单、验收资料,参与工程例会及竣工验收。
4. 协调施工、业主、设计等单位,处理现场问题。
任职要求
1. 水利水电、工程监理等相关专业,大专及以上学历。
2. 持有水利监理工程师证书,有水利现场监理经验。
3. 熟悉水利施工规范、图纸及监理流程,能常驻项目。
4. 责任心强,沟通良好,熟练使用办公及资料软件。
调试工程师
1-1.5万元/月
测量工程师3-5年大专硬件测试性能测试
1. 配合研发工程师完成图纸的整理归档、BOM清单的编制及物料信息的核对工作;
2. 依据研发设计文档制定测试方案,并负责实施产品性能测试与调试;
3. 记录测试过程中的各项数据,反馈并跟踪问题,编写测试报告及相关技术文件。
技术支持工程师(J10426)
4000-6000元/月
技术工程师1-3年大专机械设备
岗位职责:
1、负责公司产品设备的安装、维护、调试及故障处理;
2、依据公司年度与月度目标,达成个人既定的年、月业绩指标;
3、持续提升商务沟通能力,建立并维护良好的客户关系,降低客户流失率,增强客户黏性;
4、积极学习空压机相关专业知识与维修技术,完成公司制定的各项培训任务;
5、配合其他服务工程师开展需协同作业的安装与调试工作。
任职要求:
1、年龄23-30岁优先,大专及以上学历(条件优异者可适当放宽);
2、机电一体化、机械类专业背景优先考虑;
3、有机械维修工作经验,且长期意向向销售方向发展者优先;
4、能适应市内出差,具备吃苦耐劳精神,责任心强,诚实守信。
精装修专业工程师
8000-15000元/月
装修工程师5-10年本科装修设计装修造价装修施工管理住宅建筑商业建筑
岗位职责
技术支持:承担专业领域内的图纸审查、技术方案编制、技术交底及现场技术难题的处理与解决。
深化设计:主导或协同推进深化设计工作,优化节点构造,推动构件标准化,降低返工率与材料损耗。
创效管理:融合设计、采购与施工各阶段,提出切实可行的成本节约与效率提升措施(如设计改进、工艺调整等)。
策划统筹:参与项目初期策划工作,制定专业技术实施路径、工序穿插安排及潜在风险防范对策。
计划支撑:负责编制或审核专业进度计划,协调资源配置与工序衔接,保障关键节点顺利达成。
任职要求
本科及以上学历,土木工程类相关专业;
5年以上精装修施工或技术管理经验,掌握常用装饰材料特性、施工工艺及常见质量问题防控方法;
熟练操作CAD软件,具备排版深化、节点细化、综合天花图绘制等设计协调能力;
具有成本控制意识,能够独立提出合理化创效建议;
具备批量住宅、酒店、医院、厂房、商业综合体等项目精装全过程管理经验者优先。
技术支持工程师(J10426)
8000-10000元/月
技术工程师1-3年大专机械设备
岗位职责:
1、负责公司产品设备的安装、维护、调试及故障排除;
2、依据公司年度与月度目标,达成个人既定的业绩指标;
3、通过持续学习提升沟通谈判能力,建立并维护良好的客户关系,降低客户流失率,增强客户黏性;
4、积极掌握空压机相关技术知识与维修技能,完成公司制定的各项培训任务;
5、配合其他服务工程师开展需团队协作完成的安装与调试工作。
任职要求:
1、年龄23-30岁优先,大专及以上学历(条件优异者可适当放宽);
2、机电一体化、机械类专业背景优先考虑;
3、有机械维修工作经验,且长期职业规划倾向于销售方向者优先;
4、能适应市内出差,具备吃苦耐劳精神,责任心强,品行端正,诚实守信。
试验工程师本科
招聘:公路水运检测师(交通行业),要求持证(公路水运检测师,桥隧工程专业)薪资:6000-10000 。
1.严格执行各项管理制度,明确所承担的检测项目,及时出具检测报告,对检测数据的真实性、准确性负责。2.严格按操作规程使用仪器设备,确认检测仪器设备在检定/校准周期内使用,负责仪器设备定期保养,及时填写使用、维护、保养记录。3.认真填写原始记录,做好技术数据归档前的整理工作,保证原始记录准确、可靠、完整、清晰。4.确认样品编码传递无误,并对正确性负责。5.确认检测报告中的检测值从原始记录传递过来是否有差错。6.负责确认检测方法,检测项目名称及其技术指标书写正确性。7.检测值计算的正确性、数据处理和有效数据修改的规范化。8.完成上级领导下达的其他工作任务。
总监理工程师2人
1-1.3万元/月
总监理工程师5-10年大专注册监理工程师监理工程师培训证
因工作需要,贵州众合弘盛人力资源管理有限公司现向社会招聘如下:
一、招聘岗位及人数
(一)总监理工程师2人;
(二)安全专业监理工程师1人。
二、用工单位及工作地点
(一)用工单位:贵阳交通工程监理有限公司()
(二)用工性质:劳务外包
(三)工作地点:贵州省内
二、薪资待遇及福利
年薪11-19万/年,,享受工会福利。
三、资格条件
(一)总监理工程师
1.学历:大学专科及以上,专业不限;
2.年龄:55周岁及以下;
3.岗位要求:高级工程师(公路工程专业),持交通运输部颁发的监理工程师证书;
4.工作经历:有公路项目总监理工程师8年及以上工作经验,具备2个二级及以上公路项目总监理工程师业绩(需在全国公路建设市场监督管理系统可查询);
5.具有较强的管理能力和沟通协调能力,熟悉电脑。
(二)安全专业监理工程师
1.学历:大学专科及以上,专业不限;
2.年龄:55周岁及以下;
3.岗位要求:工程师,持交通运输部颁发的监理工程师证书;
4.工作经历:有相关监理工作经验8年及以上(其中5年及以上安全监理工作经验)。
5.具有较强的沟通协调能力,熟悉电脑,能独立开展工作及收集整理内业资料。
(三)以上招聘岗位证书可注册、无不良记录;本人无重大质量安全事故、无失信及违纪违法记录。
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