深圳市天健达人才服务管理有限公司招聘综合维修工。公司地址位于深圳市坪山区丹梓大道东168号-1及河源分厂高新区。招聘人数为若干。薪资为5500-6500元每月。

招聘维修工多名，从事万用表维修工作。工作地点位于深圳市龙华大浪华宁路恒昌荣科技园F栋6楼。薪资待遇面议。此招聘长期有效。

招聘工程维修人员。薪资为5000元以上每月。要求持有电工证和高压电工证。提供住宿，工作时间为两班倒。

招聘工程维修人员，薪资为4000元以上每月。有经验者优先。联系李璨璨。

招聘工程技工。工作地址位于深圳市光明区同惠路253号星汇居、星泽居。

[玫瑰]招聘工程维修员，18-40岁，高中以上学历，持有电工作业许可证和上岗证，熟练掌握水电安装、调试、维修，有责任心，工作积极主动，能吃苦耐劳，遵守各项规章制度，执行本岗位安全操作规程，遵纪守法，品行良好，无任何违法犯罪记录，无酗酒、博等不良嗜好，薪酬：5000-5500。联系电话：尹主管：

招聘综合维修工2名。要求持有电工上岗证，对钳工、管工、空调、木工、油工专业知识有一定了解，具备一专多能和较强的动手能力。熟悉电气设备安装、维修和排除故障的技术知识，懂得安全用电与安全维修，能按计划检修客房。需具备较高的纪律性、责任心、执行能力和学习能力。工作地址为深圳市大鹏新区南澳街道东山社区新东路88号浪骑酒店。

深圳市光明区招水电学校项目招聘 职位:综合维修工1名， 年龄：22—50岁 工作要求: 持有效低压特种设备上岗证，一年以上工作经验，能独立完成日常工作任务（有学校工作经验优先）。 需提供无犯罪记录证明。 工作时间：八小时制，月休4天。 工资待遇：5000元，购买五险一金，包住（吃饭面议）。 工作地址:光明区白花洞

岗位职责： 1.负责五星级酒店/物业内装饰，家私，水、电、暖、空调等设施设备的日常巡检、维护与故障维修 2.执行计划性保养任务，及时更换易损件，延长设备使用寿命 3.配合工程改造及装修项目，完成管线敷设、设备安装等综合施工支持 4.响应突发报修，快速定位问题并实施安全、规范的应急处置 5. 如实填写维修记录，定期汇总运行状况并提出优化建议 任职要求： 1. 具备综合维修相关工作经验，熟悉多系统设备原理与操作规范 2.持有电工证、焊工证、制冷证等任一有效特种作业操作证者优先 3. 动手能力强，能独立完成常见维修任务，具备基础识图与工具使用能力 4.责任心强，安全意识高，服从安排，适应轮班或应急加班 5.初中及以上学历，身体健康，无恐高、晕眩等影响登高作业的生理限制

深圳市南山区招装修木工

【岗位优势】 全部长白班，不用上夜班 纯坐班干活，不用站班、不走流水线 260元一天，工资准时发，不拖欠 全程坐岗轻松简单，手上手工活，一看就会 不用体检、不压工资、当天面试当天安排宿舍 【薪资待遇】 1. 260元/天，按月综合工资7000–8000元 2. 包吃包住：一日三餐免费吃，伙食荤素搭配不限量 3. 宿舍4–6人间，空调、热水器、独立卫生间、阳台齐全，拎包入住 4. 每月15日按时发工资，节假日福利、高温补贴、全勤奖 5. 做满工期有留人奖金、工龄奖，干得越久福利越好 【工作内容】 主要做电子产品组装、贴标签、包装分拣，手工简单轻松，不用体力活，男女都能干，无需经验，新手有人带。 【招聘要求】 1. 年龄18–48周岁，男女不限 2. 认识简单字，手脚灵活，服从安排 【上班时间】 长白班：早上8点–晚上8点，正常加班自愿，不强制加班，中途休息时间充足。 【报名福利】 面试不收任何费用 入职免费安排宿舍 外地过来 随时面试、随时入职，名额有限先到先得

【深圳市盛泰电子科技有限公司】专业电子源头工厂，品质严控、交期准时、支持定制，诚迎八方合作，广纳贤才加入！ 注：新人入职补贴2000元。 班次：全部长白班。 【小时工】26/小时(计时薪资)月工时:280-330左右，加班自由，综合薪资:6500-8500左右/月 【正式工】底薪3000元，22天8小时制，超出按底薪标准计算加班费。全勤奖（300元/月）+绩效奖（100-500元/月）+岗位津贴（500元/月）+工龄奖600+晋升空间。 月综合薪资:6500-8800左右/月 【工作内容】 主要做电子产品组装、包装、分拣、质检，手工活简单易学，坐班为主，无需经验，都能做   [待遇] 1.包吃包住，宿舍电器齐全，水电费平摊。 2.入职即为员工缴纳五险一金。 【招聘要求】 1. 年龄16-48周岁，男女不限 2. 身体健康，认识简单字，服从安排 3. 不用体检，入职当天安排住宿，直接上岗   每月15号发工资，按时打到个人工资卡，离职结完工资人走账清。

有贴砖的师父没，本人有几百坪方砖要贴。

急招普工7000+/月，24-26/小时 超简单福利岗 一、岗位 包装工一系列电子产品都是小盒子最重2千克，(无人机，充电宝，充电器，数据线...）一系列电子产品装盒 二、招聘要求 年龄要求：18~47 有效身份证 无纹身案底，十指健全，身体健康 三、薪资待遇 -小时工：24-26元/小时，10号发薪 -小时工每周可预支500~1000 -正式工：合薪资7500-8000 入职购买五险一金 -真实新人奖励4000 四、上班时间 8点对8点，期间吃饭有休息时间 五、吃住情况 厂内员工餐免费，菜品多样，各种口味随意搭配厂内免费住宿，水点费摊，宿舍环境好，干净卫生，六人间、双独立卫生间、空调、WiFi、热水24小时供应

招聘维修工。要求年龄在40周岁以内，大专及以上学历，具备酒店维修服务两年以上相关工作经验者优先，需掌握电器、空调及装饰维修技能。薪资福利为月均4500至7000元。提供六险二金、节假日福利、免费工作餐、员工生日福利、员工健康体检、人才培养及文体活动。工作地址位于我司省际游轮之上。

这家酒店招工程。工资6~7000。联系电话。

武邑九州环保有限公司职位名称：维修工【根据自身能力定薪资+日薪200-300左右+意外险】有意请电话联系！薪资待遇：6000-10000元/月工作地址：武邑苏正九州环保除尘点链接-拨打电话：联系方式：

招聘维修工。要求年龄在40周岁以内，大专及以上学历，有酒店维修服务两年以上相关工作经验者优先，需掌握电器、空调、装饰维修技能。薪资福利为月均4500-7000元，提供六险二金、节假日福利、免费工作餐、员工生日福利、员工健康体检、人才培养及文体活动。工作地址位于我司省际游轮之上。

希岸Deluxe酒店（北京七里庄地铁站店）招聘中锦江旗下轻奢法式品牌，包吃包住，住宿超好（3人间）！•工程一名工资面议要求有酒店工作经验•前台一名薪资4000-6000要求有锦江工作经验近七里庄地铁站，环境优、福利好欢迎推荐，联系人赵经理：（）

岗位职责： 1、承担公司电气部件的选型、电气程序的设计开发及调试优化工作； 2、负责设备类电气项目的方案制定与实施，完成电气系统的整体集成与整合。 岗位要求： 1、本科及以上学历，自动化、机电一体化等相关专业背景； 2、熟练掌握至少一种主流PLC编程技术（如西门子、三菱、欧姆龙等）； 3、具备三年以上非标自动化设备行业经验，能独立主导项目并完成全流程设计； 4、熟悉电气原理图，具备扎实的电气控制理论基础； 5、工作态度端正，细致严谨，具备较强的创新能力与团队协作意识； 6、可适应短期或阶段性出差安排。

岗位职责： 1、负责直流/伺服电机控制、滤波器、状态观测器、系统参数辨识等核心算法的建模、仿真及嵌入式实现； 2、负责误差抑制、振动抑制、前馈控制等关键算法的建模、仿真与落地应用； 3、与软件、硬件及团队成员紧密协作，协同攻克项目研发过程中的技术难题； 4、撰写高质量的技术文档，涵盖算法设计、控制策略说明、设计规范和测试报告等内容，确保技术可追溯性与知识沉淀； 5、持续关注运动控制领域的前沿技术与发展动态，参与新技术调研与原型验证，增强产品技术优势； 任职要求： 1、本科及以上学历，电气工程、机械工程、自动化、控制工程或相关专业； 2、具备5年以上制造业电机控制驱动系统开发经验，具有高速高精运动控制算法开发背景者优先，有激光设备运动控制器开发经历者优先； 3、熟练掌握经典与现代控制理论，如PID、LQR、MPC、卡尔曼滤波、自适应控制、状态观测器等，并能有效应用于实际控制系统问题的解决； 4、精通系统辨识与建模方法，包括参数辨识、传递函数识别、状态空间建模及灰箱建模等技术； 5、熟悉电机控制原理与控制方式，涵盖无刷电机、伺服电机、直流电机等类型； 6、具备丰富的高动态响应控制、非线性补偿、误差抑制与振动抑制等工程实践经历，能够独立应对高精度运动控制中的复杂技术挑战； 7、拥有扎实的编程能力，熟练使用C/C++、MATLAB/SIMULINK进行算法设计、仿真与验证工作。

岗位职责 1. 承担非标自动化设备中PLC控制系统的方案设计、程序编写及现场调试工作； 2. 负责非标自动化设备电气系统的设计实施与持续优化，保障设备在运行中的电气性能、安全规范及稳定表现； 3. 编制并维护PLC控制系统相关的技术文档，确保资料齐全、内容准确、版本清晰； 4. 制定PLC控制策略，完成系统软硬件的选型、配置及性能调优； 5. 依据项目实际需求，组织技术方案的规划、评估与落地执行，保障项目按计划推进； 6. 参与设备的现场安装、联调测试及验收环节，提供专业技术支持与问题解决方案； 任职资格： 1. 电气工程、自动化或相近专业本科及以上学历，具备PLC电气工程方向的实际工作经验； 2. 具备3年以上PLC电气工程师岗位经历，有焊接设备、PACK产线等项目开发背景者优先；熟悉PLC系统从设计到调试的全流程； 3. 精通至少一种主流品牌PLC（如欧姆龙、倍福、汇川等）的编程语言与应用开发； 4. 掌握常用电气元器件、传感器、执行机构的选型原则与使用方法，具有一定的硬件搭建与调试能力； 5. 具备良好的沟通表达能力与团队协作意识，能与跨职能团队高效协同； 6. 拥有较强的学习主动性与创新意识，能够持续吸收新技术、新方法，提升工作效率与成果质量

岗位职责： 1、承担电气设备的规划、装配、调试与日常维护工作； 2、参与电气系统技术方案的编制与改进，保障系统运行的安全性与稳定性； 3、开展电气设备故障排查与修复作业，确保生产环节中的用电安全； 4、参与项目初期的技术考察与可行性评估，提出专业技术建议； 5、负责电气图纸的设计与校对，保证设计方案满足相关规范要求。 岗位要求： 1、本科及以上学历，专业为电气工程及其自动化或相关方向； 2、具备3年以上电气工程师岗位从业经历，有同行业背景者优先考虑； 3、掌握电气原理图绘制、电气控制体系及相关编程技术； 4、具有较强的团队合作意识与沟通协调能力。

1、本工作主要给设备进行电气系统规划， 2、熟练松下、三菱、信捷PLC编程其中一种，威纶通HMI人机界面， 3、电气图纸设计画图，电气选型，出具电气配件BOM表， 4、进行设备编程，指导装配、调试、项目跟进等工作， 5、偶尔出差，工作主动积极，服从安排，具有技术创新能力、独立分析解决问题能力，能独立设计项目者， 岗位要求： 1.需要有两年以上PLC独立开发工作经验 2.能够独立开发PLC程序 3.熟悉各种电器件的选型和使用注意事项。 4.人品端正，工作努力。

要求 48-55 岁 不抽烟不喝酒的 无其他不良嗜好 要会简单的修补 主要带人看房 催缴租金 搞卫生 简单维修等

岗位职责： 1、承担新机型整机电气系统的设计、细化及工艺接线图的绘制工作； 2、负责自动化设备PLC程序的开发，熟练掌握主流PLC编程规范与逻辑编写； 3、参与现有设备电气方案的技术改造、升级优化及成本降低工作； 4、配合部门同事完成临时交办的相关工作任务； 5、协助售后团队解决设备在客户现场出现的各类电气故障问题。 任职资格： 1、本科及以上学历，电气工程或相关专业背景； 2、具备3年以上自动化设备电气设计与制造经验，熟悉多种主流PLC编程者优先考虑。

岗位职责： 1、执行上级交办的设备开发与电气设计相关工作 2、依据项目需求开展物料选型并配合完成采购流程 3、跟踪设备制造过程，参与生产进度管理及安装调试环节 4、根据使用反馈持续优化设备设计方案 5、前往客户现场完成设备的安装调试，并提供操作使用培训 6、与团队成员保持有效沟通，协同配合，确保任务按时高效完成 7、熟练运用CAD制图工具、掌握机械运动原理及相关办公软件 任职要求： 教育背景： 本科及以上学历，自动化、计算机、电子等相关专业 资格证书：具备学士学位或以上 工作经验：1年以上相关经验 知识技能：掌握PLC、运动控制卡、伺服电机、CCD视觉系统及常用传感器的应用技术；熟悉PROTEL与AutoCAD等设计软件，具备整机运行中问题的分析与解决能力 其他要求：具备基础软件认知，可在软件控制方面提出合理化建议 个人素质： 1、具备较强的创新思维与综合能力，善于协作与交流，能独立承担工作任务 2、需满足长期出差条件，具备良好的抗压能力

岗位职责： 1.负责电气与机械部分的技术对接，明确整体布局方案。 2.进行电气元器件的选型，并完成电气原理图、气动回路图的绘制。 3.编制电气相关技术文档，推进电气标准化并支持转产工作。 4.提供装配现场的技术指导与支持。 任职要求： 1.电气工程或自动化类专业，本科及以上学历； 2.具备2年以上自动化设备或储能柜电路设计相关工作经验； 3.掌握常用电气元件、线缆等基础知识； 4.熟练操作EPLAN等电气设计软件； 5.英语能力良好者优先考虑。

任职要求： 1、电子、自动化、测控技术等相关专业，本科及以上学历，具备2年以上测控系统开发相关工作经验； 2、掌握自动化测试技术及工装开发流程，熟悉PCBA加工与产品生产环节的基本要求； 3、精通工装程序开发，理解多种编程架构；能独立完成基于GPIB、RS232、USB及网络通信协议的上位机软件设计与实现； 4、熟练操作各类可编程仪器，包括PXI、示波器、万用表、电子负载、直流电源等设备； 5、具备扎实的模拟与数字电路基础，了解常用元器件、单片机、FPGA等核心部件的应用； 6、熟练运用原理图设计工具，能够独立完成工装板卡的原理图绘制与开发任务； 7、工作认真负责，具有积极的学习意识和良好的团队协作能力； 8、具备突出的创新能力、实践操作能力、问题分析与解决能力以及组织协调能力。 接收25届应届生 岗位职责： 1、承担板卡、组件及整机的DFT方案设计工作； 2、制定并执行工装开发的整体计划； 3、开展工装自动化测试需求分析与测试方案设计； 4、独立完成自动化测试系统的搭建、上位机软件编写、工装联调及验证工作； 5、开展工装失效问题分析，推动质量持续改进； 6、负责工装相关技术文档的撰写与归档管理； 7、参与工装技术平台的规划、架构设计及落地实施；

招聘运行维护工。薪资为每月4000元以上。要求初中以上学历，做事细心耐心，责任心强，能适应偶尔的加班安排。