1、负责仓库的出库点数以及扫码。 2、学历要求:初中及以上 3、年龄性别要求:35岁-38岁 4、提供工作餐

主要打包快递 做六休一 月薪5000～6000 上下班时间:9:00～20:00 20:00以后算加班加班费15元/小时 餐补12元 主要有卷画，有秤洋葱，用封箱机封箱等 招聘时间：长期招聘微信同号

上海青浦区申通物流仓库招聘：分拣，扫描工，装卸，理货，打包（全是小件） 顺丰快递招聘：每天350一天，120天工期，固定工资42000元 一、每天10-12小时 每月25号发工资，每周可以预支1000元。 二、仓库要求：18-59岁以内，不需要体检。 三、仓库待遇：管住管吃，不收取任何费用，标准公寓房，住宿空调，热水器。

周一下午13：00面试！要工：长白班早10：00上班，晚22：00下班分拣组，长白班！长白班！劳务同行返费1元每小时，有效期一年！上海青浦区华新镇《西郊国际交易中心》地址：青浦区华隆路200号《精品蔬菜生鲜仓库》高薪招聘：长期小时工若干名！，18周岁-50周岁，恒温车间！零上15℃左右，不是冷库！冬暖夏凉，工作环境好！工资待遇：22元每小时（20元2元全勤奖金），每天工作10至12小时左右，综合月薪6000元左右！每月15号发工资，包吃两顿工作餐。（20元标准餐三菜一汤）每周，周四周五调休一天！法定假日休息！寒暑假休息！休息时可以安排兼职工作！采取自愿，不强求有人提前报备名单！/咨询电话：陈经理：

上海申通快递转运中心正在招分拣扫描，集包，供件，拆倒包，破损处理，粗分驳货，装卸 1、年龄：18-53，18-48 薪资待遇：操作岗综合薪资6500-8500元，卸车岗综合薪资7000-9000元，装车岗位综合薪资7500-10000元，园区食宿公司包住，每月免费饭卡400元，（食堂员工餐8-10元一餐直接去用饭卡去刷） 4-6人间宿舍，单独卫浴，干湿分离，热水器，，饮水机，洗衣机，，厂内食宿，11-12小时班，每月15号发工资，大夜班每月单独300元补贴，全勤奖每月200元，其他补贴每月200元。 薪资结构：底薪2900＋200全勤＋补贴200元＋（大夜班每月单独＋300元补贴）＋计件薪资，，因为自己自身原因不入职，也没有试岗薪资，试岗薪资是200元/天，试岗两天，自己觉得合适就转正，在申通做过的需要和我提前沟通。身体健康，无案底。 3，班次： ①夜班19:30-7:30 ②大夜班1:00-13:00 ③白夜班7:30-12:30，19:30-1:00 5、面试地址：上海青浦区重固镇赵重公路1888号申通快递1号门，1号电梯4楼人事办公室 银行卡：招商，农业，工商，建设，邮政 面试时间：周一到周五上午九点到下午5点都可以面试的

拣货岗位 工作内容：拣货，按照手持RF枪指引到指定库位拣货 上班时间：下午4-5点到凌晨5-6点，货干完就下班，做六休一 薪资结构：首月有保底6900，与计件薪资取高发放，次月个人计件＋激励奖金500左右，综合7500-10000 复核岗位 工作内容： 1.对拣货组拣出的货进行复核，查出差异并上报组长，负责本组的6S工作； 2.通过RF枪逐一扫描对应的商品进行复核，易碎品进行防护性包装 上班时间：下午5-6到凌晨6左右，做六休一 薪资结构：底薪3000+绩效2700+餐房补各10元/天+夜班补贴，综合6500 800每月，返2个月

 10.13晚班日结到店请带好身份证原件单一青浦中通（纯卸车）点对点210，不管饭正常出勤8小时140保底，有活就干，没活就歇着！需要配合加班具体根据现场安排不查案底，没有黑名单手机打火机都可以带15:00集合发车单二①金山顺丰12小时180工作餐男女不限16:00发车②虹桥顺丰13小时190，工作餐17：00集合发车单三叶榭顺丰冷链180-200一天点对点180保底，工作餐20-50岁，报名扫码顺丰系统黑名单勿扰吃饭不扣时间！！！主要工作：冷冻食品分拣装卸18:00集合发车，介意勿报—————————————报名：

云仓打单员 配货员 岗位职责 1、负责云仓订单打印、面单分拣、单据核对，确保订单面单准确无误，错单漏单率控制在标准范围内； 2、熟练操作ERP、WMS仓储管理系统，处理订单审核、打单、回传、异常订单排查； 3、对接仓库拣货组，跟进单据流转，处理改地址、取消订单、拦截单等各类订单异常； 4、做好每日打单数据统计，单据归档整理； 5、配合大促旺季，完成订单增量打单任务，服从仓库排班。 任职要求 1、有云仓/电商仓库打单实操经验，必须熟练使用ERP、WMS仓储系统，能快速处理系统订单问题； 2、电脑操作熟练，打字速度快，细心严谨，对数字敏感，差错意识强； 3、能适应电商大促加班，做事利落，执行力强； 4、有旺店通、吉客云、聚水潭，快麦，等系统经验优先； 5、服从仓库管理，有云仓工作经历优先。 薪资待遇 - 薪资6000‑7000元，根据能力定薪，大促有绩效奖金 - 福利：包吃住/餐补，全勤奖，节日福利，月休4天，缴纳社保

上海快递仓库现招装卸、分拣工人，不需要工作经验，上手简单，老师傅带着干，大龄朋友可以来 工资档： 长期 350 一天。 干满 4 个月以上 按 400 一天算， 短期310 一天 包住宿，包一餐，两班倒，上班时间 7 点到 7 点 发薪：每月25号准时发工资，每周可以预支600‑1000。 要求：18‑58周岁，不用体检。 吃住：管吃包住，标准公寓4‑6人间。宿舍空调、热水器、洗衣机、WIFI、电视全都有，当天过来当天安排住宿。 干活内容：日用百货、生活用品，货物3‑25公斤，两三个人搭伙一起干活，不用一个人硬扛。 想干直接联系！

上海市青浦区国家会展中心，16号上班拆馆活不是多累，抬抬拿拿主要要头脑灵活的 滑头不要，工作内容都是拆管 拉货 装货 一天220八个小时 日结

急招6名保安负责看仓库260/天，仓库里面的出货登记、巡逻，其他时间在里面坐着就可以了，上班可带手机 工作地址；安徽合肥

上海市青浦区招工地小工/杂工，便于沟通云贵川优先，有意者请联系，在职勿扰！

求一位不放鸽子的阿姨早8--晚6上海市青浦区沪青平公路1583号宝宝10个月，阿姨主要烧饭保洁，能搭手带宝宝，经验不多，老实本分的，经验年龄45岁以下，薪资8000/22。

上海市青浦区招一开一指挥

科捷服装物流招工，18元/小时要求干至，男女均可，年龄17-50周岁上班时间：早8点—晚20点岗位：拣货、复核、库存、称重，活轻松好干要求：认识26个英文字母餐食：不管吃报名电话：返费2块

物流公司招聘：司机2名，工人2名，文员2名，统计核算员1名有经验者优先，工资面议！电话：

同步日结京东快递分拣白班9---9190/天位置：大厂邵府（距离燕郊7公里）电话：

日结平谷马坊拣货、打包：17/小时5人装车：19/小时2人生活用品食品日用品电话：

高薪招聘招电商打单配货人员年龄要求18-35岁男女不限只招有经验者地址泰荣大厦A栋506鑫福首饰厂电话同步勿扰招长期工

负责仓库货物出库，清点数量，交接单据，要求有责任心，身体健康

岗位职责： 1、项目管理：与项目客户保持对接，掌握运输各环节进度，负责客户运输订单的接收、车辆安排、提货送货全程跟踪、应收应付协调及异常情况处理等日常运营工作。 2、账单管理：按月整理应收应付明细，协同财务完成开票及收付款流程，确保客户回款按时到账，发现回款异常及时上报。 3、异常处理：及时识别并响应订单执行中的异常问题，主动跟进解决，减少客户投诉，持续提升服务满意度。 任职资格： 1、了解公路物流运作模式，掌握物流供应链管理及相关流程知识； 2、具备3年以上客户服务工作经验，能独立运作和服务大型客户； 3、具备良好的组织协调能力，具有整体业务统筹视角，态度积极，思维正向，工作主动性强，富有责任心，敢于面对挑战。

岗位职责： 1. 组织承运商开展业务培训，明确操作规范与执行标准，参与KPI指标的设计及考核评估 2. 编制汽配项目月度损益报表，实施成本监控并推动优化措施落地 3. 主导项目落地执行，负责流程规范的编写、修订与持续完善 4. 统筹团队日常运作，跟踪关键运营指标，快速识别异常并采取应对方案 5. 协调处理项目运行中的突发问题，制定改进策略并推动闭环管理 任职资格： 1. 本科及以上学历，具备运输、集拼或MR类三方物流项目经验者优先； 2. 熟练掌握办公软件（如Excel、Word等）及物流管理工具（如TMS系统）； 3. 具备良好的逻辑分析能力，工作认真负责，注重细节，擅长数据处理； 4. 沟通协作能力强，能高效协调客户与内部资源，保障项目顺利推进

负责仓库货物出库，清点数量，交接单据，要求有责任心，身体健康

超市面点区营业员，主要工作打包售卖，工作轻松易上手，工作环境冬暖夏凉

储备人员1500人（日结330-390元）12-14小时包吃工作餐白班，中班，夜班青浦物流转运中心18-55岁以下日期10月20-24号天天可提供宾馆住宿工作内容:分拣扫码装卸贴标具体私聊，联系方式童姐实力带队50人起步。鸽子勿扰

岗位职责描述： 1、依据订单需求统筹匹配合适的第三方运力，高效完成所辖区域内的车辆调度安排； 2、持续拓展运力资源网络，引入合格三方承运方加入资源体系，保障运力供给满足业务发运需要； 3、掌握市场各线路价格动态，及时与合作方协商并确认价格变动方案； 4、与项目客户保持对接，明确运输服务要求，协同运力提供方落实车辆调配工作； 5、主导承运商全周期管理，涵盖准入审核、绩效评估、分级分类及退出机制，确保运力在质量、成本与稳定性方面达标； 6、处理日常运营过程中出现的各类异常情况。 任职要求： 1、本科及以上学历； 2、具备2年以上物流行业运营调度或运力开发相关工作经验； 3、熟悉物流市场运力现状，拥有一定第三方运力资源积累； 4、具备良好的沟通协调与谈判能力，能够独立开展工作； 5、具有第三方承运商管理经验者优先考虑。

员工年龄30-50，有切配工作经验的优先录取，工资面议， 1. 到货验收，检查保质期、破损、变质商品 2. 按门店订单分拣蔬菜、水果、肉品，称重分装 3. 区分冷链常温货物，做好温控存放 4. 每日清理操作台，处理临期、变质货品并登记 5.接收打印订单，对照订单去货架拣选商品 6.核对品名、规格、数量，扫码确认出库 7.分拣完成后送到打包台，配合打包员封装贴单 8.定期整理货架，盘点库存，缺货及时上报 9.保持库区整洁，货物分类摆放整齐

岗位职责： 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2.严格遵守作业指导书及安全操作规程，确保生产质量与人身安全 3. 协同班组长完成设备日常点检、简单维护及异常反馈 4.配合质检人员进行产品自检与互检，及时发现并报告质量问题 5.保持工位整洁有序，落实5S现场管理要求 任职要求： 1.年满18-55周岁，身体健康，无传染性疾病及职业禁忌症 3. 工作认真负责，服从管理，有团队协作意识 4. 有制造业普工/操作工经验者优先，无经验者可提供岗前培训 5.初中及以上学历，能看懂简单图纸和工艺标识

岗位职责： 1、负责供应商的筛选、引入、实地考察、合同签订及绩效考核评估，按规范将相关资料录入公司系统，具备独立报价能力，掌握全国范围内整车及零担运输的发运价格体系； 2、落实并达成分公司下达的招采降本目标； 3、进行成本核算与报价工作，确保资源成本数据准确、响应及时，为销售团队提供有效的成本支持； 4、拥有丰富的供应商资源，具备较强的采购执行能力、议价能力和谈判能力，有实际与供应商开展商务谈判的经验； 5、熟悉多元化项目类型，如汽车配件、快速消费品等领域的物流需求； 6、熟悉项目日常运营流程及相关操作细节； 7、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，年龄45周岁以下，具有5年以上第三方物流企业工作经验，具备一定运力资源积累； 2、精通物流成本结构及优化路径，具备独立思考能力，逻辑清晰，对数据有较强敏感度； 3、具备出色的谈判技巧、沟通协调能力，执行力强，能适应高强度工作压力； 4、具备扎实的数据分析能力，熟练操作EXCEL等常用办公软件； 5、恪守职业操守，具备良好的职业素养； 6、能接受短期出差安排

负责仓库货物出库，清点数量，交接单据，要求有责任心，身体健康