大龄工好去处 松江外贸仓库 招聘30人 工作内容：分拣 /扫描/ 装卸工 都是外贸货品，有机器辅助 年龄:18-60岁 工资:6000到9000 包吃包住，宿舍很近，大约1公里 男女均可 全勤奖励1000 ，夜班补贴1000 月休二天 ，两个班次，中班和晚班 工作时间点对点，甲方提前让下班算12小时计算 工作地址：松江石洞泾镇

日结！290元/天邵厂集合，班车接送8点30集合开始上班！！青浦顺丰快递仓小件大量要人！男18-58周岁女18-53周岁白班班次11点~1点提供免费工作餐工期21-23号，三天能做完的优先考虑！，有过案底的不行，不可以穿连帽衣服，不能穿拖鞋短裤，带身份证原件到位置坐班车3个集合点，班车接送老港6点集合徐庙6点集合邵厂6点集合报名方式：身份证电话跟工资一块退回联系

日结33012小时包吃工作餐白班，中班，夜班青浦物流转运中心18-55岁以下日期10月20-24号天天工作内容:分拣扫码装卸贴标具体私聊，号

1.岗位职责：负责产品出库入库、库存盘点、整理单据打包配货、联系快递取货配合其他部门工作完成库房管理保持库房赶紧整洁有责任心吃苦耐劳有库房工作经验或会开叉车者优先 2.薪资待遇：底薪+奖金计提5000-6000元/月 3.年龄25到40岁，做六休一，早8.30晚6.00

青浦韵达【新开仓库】招工岗位：分拣、扫描、扎袋子，无装卸年龄：16-65岁均可安排，优先长期工，服从管理上班时间：13:00—凌晨01:00包吃住，水电平摊薪资：月薪6000-8000元新仓库环境好，岗位充足！找稳定长期活的直接联系。

薪资待遇：综合6500~8000，前期有保底，后面计件多劳多得 工作时间：长夜班或长白班，月休4天，法定节假日调休。 岗位职责： 1. 负责商品的接收、核对与上架，确保货品信息准确无误 2. 按订单要求高效完成拣货、复核、打包及发货全流程操作 3. 使用PDA或扫描设备进行系统录入与数据同步，保障库存实时准确 4. 保持作业区域整洁有序，定期整理货架与周转箱 5. 配合仓管完成盘点、退货处理及异常情况上报工作 任职要求： 1. 吃苦耐劳，服从工作安排，能适应快节奏、重复性作业环境 2. 身体健康，无传染性疾病，识字，能胜任站立作业及适度体力劳动 3. 能操作扫码设备，有仓储物流相关经验者优先，无经验者可提供带教培训

井号长期工.青浦仓库分拣员25元/时安排宿舍100考勤1天合格再10010月份25元/时，11月份23元/时12月份开始底薪+计件+补贴+绩效（约合到23-26元/时）每天12-14个小时：0入职井号仓库地址：青浦（香花桥镇小象）温度：外面多少度里面多少度25-50岁：条件优秀可以放宽主要饮料/矿泉水/零食：按单配货（夜班为主）（工作凉快）手机打火机都可以带（工作性质绝对自由）期间每周可支1000免费一餐：住宿15元/天.仓库对面保险70：按照底薪+计件折算1点半集合联系小龙

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岗位职责：负责快递分类、扫描、打包、装卸货工作 任职要求：50岁以内 身体健康，能适应快节奏、长夜班 薪资待遇：计件薪资 多劳多得 综合到手8500+ 上班时间：17:30-5:30 中间有休息时间 做六休一 包吃住 面试当天可以住宿

《上海青浦申通日结》做一天可以，一天一结日结元/班日结元/班男女不限：18~55岁夜班：1点～1点请提前报名单，请勿空降每个班次提前60分钟到达场地，不能迟到工作：分拣，扫码，打包，装卸免费工作餐，自己带水杯。备注：（）集合位置：青浦区重达路58号联系电话/

上海市招随车吊司机，包月活，包月活，一定要有Q2证件，服从管理，性格稳定，经验丰富，非诚勿扰！！！！有诚意的给我打电话！！！工资月结

工作内容：车展搭建 上班时间：8.30-17.30（26-27号） 地址：上海国家会展中心（上海市青浦区崧泽大道333号） 工作要求：需要小工过来搬搬抬抬架子板子，年龄是硬性要求，不符合不要打电话，27-53岁之间，能吃苦耐劳的优先，管饭水。 工资：230元一天，加班27一个小时，管饭水，下班给钱 有空的打电话联系

上海市青浦区招强电

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320一天日结 点击屏幕左下方【免费聊】优先录用!! 小时工: 工价32元一小时，320一天日结，周结，月结都有月薪保底9600左右，长白班包吃住，随走随结，包食宿。 工价32元一小时，320一天日结，周结，月结都有月薪保底9600左右，长白班包吃住，随走随结，包食宿。 工作时间8：00-20:00 上班10小时，中午下午吃饭各一小时， 月休四天 （上班满15天可预支3000元） 【福利待遇】 【1】工作简单轻松 【2】免费提供 一日三餐。 【3】外宿补贴500一个月1人。 【4】离职提前七天告知，人走账清 【5】免费住宿4-6人间 空调 洗衣机 独立卫生间。 【6】公司正常为员工缴纳五险一金商业保险(自愿缴纳) 【7】工资每个月10号准时发放（节假日提前发放）不拖欠不压工资！ 【8】介绍一个人有额外2000的推荐奖金 (厂区直接签合同，实签工价，真实有保障) 原标题：《320一天日结/下班就发【新能源科技】月工资保底9600+包吃住长白班+五险一金+人走账清》

招一名库房配货员。有库房工作经验者优先，有意者联系

 明天中班220日结，管一餐要求员工18-55大兴顺丰库小件装车卸车理货，下午5-早5点的班，下班结工资。来的请私信报名。下午3点10准时店里集合。集合地点:马驹桥商业街--华鲁人力私信

招小时工打包快递有经验者优先，八里庄村联系电话

成都双流万安仓山姆超市开始大量招人了！工作轻松好耍，工作环境冬暖夏凉，都是年轻人，管理人性化。 工作内容：20岁—40岁，，24小时空调作业，常温，电商超市仓库货品的上架、分拣、打包等（基本都是小件货物） 白班工资：21元/小时（200—220） 早班/夜班工资：22.5元/小时（225—240） 夜班时间： 00：00—10：00 白班时间：7：00—18：00 白班时间：11：00—22：00 有意愿的工友联系我报名就行了！

不用体检 不用面试，过来当天安排宿舍，直接上班~ 【工作内容】分拣、贴标、上下架，合箱，播种，装卸 【招聘要求】男女不限，18岁-48周岁（不能有案底） 【食宿问题】不包吃，可提供住宿，（包水电费），【薪资待遇】 白班19元/小时，夜班20/小时（装卸岗位白班22/小时，夜班23元/小时） 【工期说明】 工期至少1个月，工作满3天以后每天可预支100 每个月15号发放上个月工资，工作满3天之后每天可预支100-150，每周可以预支600-800元

1、管理组轮岗学习：按照门店培养体系，轮流熟悉前厅服务、后厨出品、收银接单、仓储库存、卫生管理、门店运营等全岗位工作，快速熟悉餐饮门店完整运作流程。 2、协助店长进行门店日常运营管理，包括人员排班、现场秩序维护、客诉处理、出品品质检查、环境卫生督导等基础管理工作。 3、学习门店成本管控、食材损耗控制、物料盘点、进销存管理，配合店长完成每日、每周的数据统计与台账整理。 4、参与门店标准化落地，严格执行公司食品安全、服务标准、卫生规范、操作流程，保障门店日常稳定营业。 5、协助带教新员工、维护团队氛围，配合完成门店活动执行、高峰期运营、门店日常检查等管理工作。 6、根据培养进度，逐步独立负责门店单项模块管理，后期晋升门店主管、副店长、店长岗位。

谋局密室招聘全职要求: 年龄要求18-25周岁、做过服务行业优先。学习能力强，有一定的抗压能力。工作内容: 接待、中控、复位、复盘、评价、(要有一定的沟通能力)工作时间: 早9:50-19:00 晚13:00-22:00 全9:50-22:00 每周工作日双休、每周两天全班薪资待遇:实习期4000 转正后:6000-8000薪资架构: 出勤、加班费、门店利润提成、评价数量提成 因公司发展需要，个人能力优秀者，5个月内可主动晋升为储备店长。

岗位职责： 1.负责商品的清点、分类、上架及库存整理，确保货品摆放整齐、标识清晰 2. 核对到货单据与实物，及时发现并反馈差异信息 3.定期盘点库存，协助完成月度/季度盘点工作，保证账实相符 4. 维护货架及仓储区域清洁与安全，及时报告破损或过期商品 5.配合仓管、销售等部门完成出入库交接及临时支援任务 任职要求： 1.学历不限，有零售、仓储或物流相关经验者优先 2. 工作认真细致，责任心强，具备基本数字敏感度和记录能力 3. 身体健康，能适应站立作业及适度体力劳动 4.具备良好沟通意识和团队协作精神 5. 服从安排，能适应轮班或旺季加班需求

收银及理货员

储备人员1500人（日结330-390元）12-14小时包吃工作餐白班，中班，夜班青浦物流转运中心18-55岁以下日期10月20-24号天天可提供宾馆住宿工作内容:分拣扫码装卸贴标具体私聊，联系方式童姐实力带队50人起步。鸽子勿扰

精品店招聘阿姨一名年龄60岁内,202/1号上班地址沪青平公路2888号上海青浦奥莱上班时间9;00-14;00吃饭休息30分钟天天做工资3000每月国定假另加100元每天欢迎大家推荐做过精品店的联系人陆先生

岗位职责： 1、全面主持品控部门日常运作，主导内部流程体系搭建，并参与跨部门协同流程的规划与优化； 2、依据公司年度战略目标，制定品控部年度工作计划及中长期发展路径，确保部门发展方向与公司战略保持一致； 3、组织制定并持续优化品控管理制度，监督制度落地执行情况，保障管理有效性； 4、负责与各职能部门间的对接与协作，推动跨部门问题高效解决； 5、指导区域客服团队开展工作，实施虚线管理，牵头处理重大客户投诉并跟进闭环； 6、定期汇总分析履约达成、客户投诉、仲裁理赔等数据，形成报告并推动运营端改进落实； 7、构建覆盖网点质量、时效等关键节点的全链路考核指标体系，跟踪业务部门整改方案执行进度，实现质量提升闭环管理； 8、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，专业不限； 2、十年以上客服或质控相关工作经验，具备冷链行业背景，且有五年以上团队管理经历； 3、曾主导或推动过部门级或公司级重点项目落地； 4、深刻理解客户服务本质，熟悉加盟模式下的管理体系运作； 5、坚持制度化管理，注重理念引导，擅长团队凝聚力建设； 6、业务能力强，管理方法具有创新性； 7、敢于面对挑战，具备较强抗压能力，作风务实，责任心强，富有创新思维。

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单收银及饮品甜品制作，确保出品质量与服务效率 2. 按标准流程完成茶饮/甜品操作，包括原料准备、设备清洁与日常维护 3.承担门店卫生整理工作，保持操作区、售卖区及公共区域整洁有序 4.协助库存管理与物料盘点，及时反馈缺货或损耗情况 5.配合团队完成轮班排班及临时性运营支持任务 任职要求： 1. 年龄18-35周岁，学历不限，有无经验均可，公司提供带教培训 2.身体健康，须持有效健康证上岗 3. 工作踏实细致，具备基本沟通能力与服务意识 4.适应轮班制工作节奏，每月休息4-5天 5.认同品牌文化，愿意长期稳定发展

岗位内容： 1. 负责运营团队的人员统筹与工作协调，制定运输调度计划及物流执行方案。 2. 对供应链仓储环节进行全程监管，保障库存数据精准、存储安全及作业高效。 3. 识别并处理物流运行中的各类异常情况，持续提升物流运作效能。 4. 组织物流成本预算编制与执行控制，开展物流服务商的考核与日常管理。 任职要求： 1. 具备三年以上物流运营管理经历，掌握物流全流程操作及需求分析方法。 2. 拥有良好的团队协作意识，能有效推动跨部门及外部合作方协同作业。 3. 熟练使用常见物流管理系统及软件工具，具备扎实的数据分析与处理技能。 4. 具备优秀的沟通表达、组织协调以及现场问题应对能力。

管培生岗位，一线管理人员储备 【岗位要求】 1、统招公办本科学历，物流管理专业优先，文学专业不考虑； 2、25岁及以下，不需要工作经验； 3、本岗位需要两轮面试； 【薪资待遇】 1、7000-8000薪资，其他补贴另算 2、提供免费三餐，大荤小荤4选2，素菜免费打； 3、提供免费住宿，电梯空调房，24小时热水，免费WIFI； 4、公司直招，面试通过即可安排住宿，工资净挣； 5、节假日福利、年休假、上海社保、员工各种活动福利、不离不弃资助等； 6、通过后作为储备管理，3个月可参加组长选拔，6个月可参加主管选拔，晋升通道完善；