
水利生态设计工程师
8千-1.2万/月
水利工程师5-10年本科生态规划生态评估生态咨询废水处理流域生态治理河道治理水利工程
岗位职责:
1. 为公司承接的项目提供专业技术支持,涵盖项目建议书、可行性研究报告、初步设计及施工图设计等相关工作;
2. 根据项目前期需求,参与水生态类项目中涉及水利、水生态环境及流域治理部分的设计工作;
3. 在项目施工阶段提供必要的技术支持与指导;
4. 结合项目实际情况,识别潜在风险点,并提出实施过程中需关注的关键事项;
5. 完成领导交办的其他相关任务。
任职要求:
1. 具备环保行业水利项目工作经验,有生态环保、流域综合治理相关经历者优先;
2. 能在项目各阶段提供专业技术服务,包括前期调研、项目建议书编制、可行性研究、初步设计、施工图设计及施工期技术支持等;
3. 本科及以上学历,环保、水利、水资源等相关专业毕业,具有5年以上相关工作经验;
4. 为人诚信、踏实肯干、敬业负责,具备清晰的逻辑思维和良好的沟通协调能力。
水利水电工程技术人员
1-1.8万/月
水利工程师5-10年大专水利灌溉工程水库工程农田水利工程施工单位一级建造师(水利水电)
(工作地点:全国)
1. 具备大专或以上学历,专业为水利水电工程相关方向。
2. 持有可注册的一级建造师资格证书(水利水电工程专业),无在建项目且注册过程无争议;具备水利水电工程类中级及以上职称者优先考虑。
3. 有5年以上的水利水电工程项目管理经历,曾担任项目经理或项目技术负责人职务,具有相关工程业绩者优先。
4. 熟知水利水电工程施工规范、质量标准、安全法规及项目管理流程,掌握扎实的专业技术知识并具备丰富的现场施工管理实践经验。
5. 具备较强的沟通协调能力、组织管理能力、问题处理能力以及良好的团队合作意识。
6. 身体健康,品行良好,无不良从业记录,能够接受公司对项目的统一调配安排。
水利水电设计技术咨询
8千-1.3万/月
水利工程师1-3年大专有水利工程师经验不需长期出差水保方案编制经验水利水电设计技术咨询
【岗位职责】
1. 开展水利水电工程领域的设计技术咨询服务;
2. 负责水利水电工程项目投标、组织技术专家开展咨询工作;
3. 协助完成项目实施过程中的技术支持与问题解决。
【岗位要求】
1. 专业背景为水利水电工程建筑或施工专业;
2. 具有设计、技术咨询服务及组织协调相关经验。
水利工程师经验不限硕士水利工程能源工程
一、公司概况 中国水利水电建设工程咨询西北有限公司,成立于1988年,是中国电建集团西北勘测设计研究院有限公司的全资子公司。公司持有工程监理综合资质、水利工程施工监理甲级、水土保持工程施工监理甲级、水利工程建设环境保护监理和机电及金属机构设备制造监理等资质证书;持有工程咨询单位甲级资信证书;持有市政、电力、建筑、机电4个施工总承包二级资质等多项企业资质。 为了服务国家双碳目标和能源战略,落实西北院战略布局,公司以“做优大型水利水电和抽水蓄能监理,做强抽水蓄能和新能源总承包,做实数字化转型,持续强化人才和品牌优势”为发展战略定位,承担了长江三峡水利枢纽工程、南水北调、乌东德水电站、两河口水电站、滇中引水等多项工程的咨询、监理及总承包管理工作,足迹遍及全国30余个省市,业务遍布亚洲、南美洲、非洲。世界排名前十大超级水电工程中,公司承担4项,中国排名前十大超级水电工程中,公司承担7项。公司荣获中国质量协会第十九届“全国质量奖”、国家科学技术进步奖、中国建筑工程鲁班奖、国家优质工程银奖、中国水利工程优质(大禹)奖、中国土木工程詹天佑奖等国家级奖项。 公司始终秉承“诚信、负责、务实、利他”的企业理念,坚持“政治过硬、实绩突出、员工信赖、阳光靠谱、五湖四海”的用人理念,拥有一支高素质、高水平的人才队伍。公司现有员工1800余人,其中国家工程勘察设计大师1人,享受政府特殊津贴的专家28人,高级及以上职称300余人,共有省部级以上个人注册资质1100余项。 二、招聘对象 2026届大学本科、硕士研究生高校毕业生 三、招聘时间 截止2026年5月30日。 四、需求专业 水利工程、新能源科学与工程、岩土工程、压缩空气储能、电气工程、动力工程及工程热物理、地质资源与地质工程、测绘科学与技术、财务管理、会计学等。 五、我们的竞争优势 1.有竞争力的薪资福利 薪酬由岗位工资和绩效工资构成,并提供差旅补贴、现场工作补贴、误餐补贴、交通补贴、通讯补贴、资质奖励、取暖补贴、降温补贴等。缴纳“六险一金”,兑现“企业年金”奖金,提供员工宿舍、免费员工餐、节日福利包、年度体检、工会活动、集体婚礼、员工疗养、职工书屋和入职大礼包等。 硕士毕业综合年收入10-13万(国内);18-24万(国外)。 应届硕士毕业生享受异地安家费3-5万。 2. 健全畅通的职业通道 “纵向畅通、横向贯通”的多通道发展体系。企业管理、技术研发、项目管理、多个发展序列通道,为员工职业发展提供广阔舞台。 3.人性化的休假机制 上二休一,即国内项目工作二个月休假25天,且带薪休假;国际项目,工作三个月休30天。并享受国家法定婚假、孕产假、陪护假、病假等系列休息休假。 4.灵活的调薪调岗机制 积分制调薪、优秀骨干调薪、职务晋升、考取资质证书、职称提升、学历提升等多元化调薪调岗路径。 5.健全的员工培养体系 覆盖职业发展全周期的培训体系。针对新入职员工、项目经理、二级机构干部、公司直管干部、高层次人才定制化打造全周期系列培训体系,双导师带徒在岗辅导,快速实现身份转变,开放的线上学习资源和系统的专业培训,助力员工岗位胜任能力持续提升。 六、招聘流程 网络投递—>简历筛选—>综合面试—>发放offer—>正式签约
水利项目技术总工
1.1-1.3万/月
水利工程师5-10年本科有水利工程师经验水利施工管理经验水利高级职称
驻外黑龙江鹤岗,不能接受勿扰
【岗位职责】
1. 负责贯彻执行国家的科技政策、技术法规、标准及上级技术管理制度,对项目施工技术工作全面负责。
2. 主持项目部的设计交底和图纸会审,做好会审记录;负责项目施工组织设计(施工方案)的编制,审批有关文件规定审批的施组、方案和各项技术文件,组织检查技术方案落实情况。
3. 主持处理项目部施工中的技术问题,参加质量事故的处理及编制质量事故技术处理方案。
4. 负责施工过程中试验、测量及监控量测等重大技术问题的决策及报告。
5. 负责技术资料的收集、整理,组织施工技术交底和总结。
6. 组织并主持交工、竣工技术文件资料的编制,参与竣工验收,组织项目部各分项工程自检及评定工作。
7. 做好项目年度科技总结以及项目交竣工后的技术总结。
8. 对接业主及设计单位,优化设计方案,提出可能的创效切入点。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,土木工程、工程管理、道路及桥隧等相关专业。
2. 年龄30-45岁;持有一级建造师(公路/市政/水利)证书或具有高级工程师职称。
3. 具有8年以上道路桥梁、水利或土石方项目施工技术工作经验,能独立完成项目施工技术方案编制工作,解决施工中遇到的质量技术问题。
4. 管理能力:具有较强的技术分析处理能力;具有一定的沟通、协调组织及团队管理能力,高度的工作责任心;具备良好的组织能力、判断能力、协调能力、表达能力。
5. 专业能力:熟悉工程施工特点、工程标准规范、工作流程及工程项目管理等相关知识;具备项目实施策划、过程及竣工各个阶段管理技能以及良好的心理素质及沟通技巧。
电梯司机1-2人月结
西安北站附近招聘室内电梯司机1名,月薪4000元,要求年龄50岁以下,必须持有真实有效的证件。不提供宿舍,欢迎附近符合条件的司机联系。
水利水电高工
2-2.5万/月
水利工程师5-10年本科不需长期出差有水利工程师经验
土石水工程,要求水利水电高工,全职,必须有成熟的施工经验,男女均可,50周岁以下,工资面议!
水利工程师
5-6千/月
水利工程师经验不限学历不限不需长期出差接受无水利工程师经验水利中级职称水利高级职称水利一建水利二建
任职要求:
1.持有注册水利水电工程师资格证者优先
2.水利工程、农业水利工程、水文与水资源工程等相关专业背景
3.熟悉AutoCAD、ArcGIS、HEC-RAS、MIKE等水利常用设计分析软件
4. 具备良好的工程图纸识读与绘制能力,能独立完成中小型水利项目设计任务
5.责任心强,具备较强沟通协调能力和团队协作意识
水利工程师
1-1.3万/月
水利工程师5-10年学历不限不需长期出差有水利工程师经验其他优势经验水利相关专业水利施工管理经验
任职要求:
1.水利工程、水利堤防项目。
2. 熟悉《水利水电工程制图标准》《防洪法》《水法》等法规及常用设计软件(如AutoCAD、ArcGIS、HEC-RAS等)。
3. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,能适应野外勘测与项目驻场工作。
4. 持有注册水利水电工程师资格证者优先。
5.责任心强,具备较强的技术文档编写与汇报能力。
6.本工程为水利防洪堤堤防项目。
水利工程师
9千-1万/月
水利工程师3-5年学历不限需长期出差有水利工程师经验水利相关专业CAD其他优势技能水利施工管理经验
测量放线,熟练运用GPS,水准仪等测量仪器及绘图软件,会计算工程量有水利行业施工管理经验。
技术工程师(2026届全国招聘)
6-9千/月
技术工程师经验不限本科售前实施
岗位职责:
1. 承担公司产品的技术支撑与服务工作,深入理解并引导客户需求,推进售前环节各项任务,包括需求分析、解决方案设计、技术对接、方案汇报、产品展示、投标文件编制等;
2. 负责项目的落地执行、交付过程管理以及后期运维支持等相关事务;
3. 配合销售团队开展客户关系的持续维护与深化。
任职要求:
1. 本科及以上学历,机械、装备制造、信息管理等相关专业背景;
2. 具备良好的沟通与理解能力,有较强的责任心和团队合作精神,工作态度积极主动;
3. 能够接受省内频繁出差安排。
工作地点:北京、天津、江苏、四川、广东、浙江、湖北、陕西、山东、河北、河南等全国范围。
技术工程师
6-8千/月
技术工程师1-3年大专
1、负责公司承接工程的现场施工及管理工作;
2、根据公司承接工程进行有效的规划,制定切实可行的工程进度安排,管控工程成本、质量、安全,保质保量完成施工任务。
任职条件
1、电气、自动化控制、建筑智能化、工程管理等相关专业专科及以上学历;
2、一年以上现场施工管理经验,有较强的敬业精神及沟通协调能力;
3、对工程材料有较全面、深入的了解,能较好地控制工程质量和施工进度;
4、持有一级或二级建造师证(建筑、机电)者优先。
安全工程师
1-1.5万/月
安全工程师5-10年大专非煤炭矿山金属非金属注册安全工程师证书金属冶炼
【岗位职责】
1. 熟悉国家有关矿山、工贸行业的安全生产法律、法规、规章及标准;协助部门经理领导负责公司日常安全、环保管理工作。
2. 协助建立健全公司安全环保制度、生产责任制及安全操作规程,负责做好宣贯及监督实施。
3. 协助修订公司生产安全环保事故应急救援预案,组织或者监督生产部门应急救援演练。
4. 负责定期开展危险源辨识和评估,督促落实公司重大危险源的安全管理措施。
5. 负责定期检查安全环保状况,及时排查生产安全事故隐患,提出改进安全环保管理的建议,并督促落实整改。
6. 负责定期检查反三违工作,制止和纠正违章指挥、强令冒险作业、违反操作规程的行为。
7. 负责组织开展各类安全环保检查、考核等工作,提出安全生产奖惩意见,协调解决安全生产重点难点问题。
8. 负责组织召开各类安全会议,分析安全生产形势。
9. 制定安全环保工作计划、安全工作方案,并督促落实。
10. 完成上级领导安排的其他工作。
【岗位要求】
1. 年龄45岁以下,第一学历为统招大专及以上,毕业证为矿山主体专业(采矿、机电、运输、通风、安全、地质、测量、矿建、井建等与矿山安全生产相关专业)。
2. 持有中级注册安全工程师证书(金属非金属),能独立开展安全环保工作。
3. 金属非金属矿山行业5年以上工作经验,能适应矿山工作及生活环境。
4. Word、Excel、PPT等日常办公软件熟练,具有良好的语言表达和写作能力。
5. 需要有驾驶证,需接受项目出差或常驻(项目基本在陕西省内)。
【福利待遇】
入职缴纳五险,项目部提供免费食宿。
要求尽快到岗。【工作地点】
陕西省内多个项目部进行分配(咸阳、宝鸡、汉中、商洛、柞水等地)。
BIM工程师/技术专员
9千-1.2万/月
BIM工程师3-5年本科一级BIM建模师二级BIM高级建模师
1. 根据公司安排执行具体工作任务,具备驻场项目工作的能力。
2. 能够完成管线综合设计,有效指导现场施工。
3. 具备钢结构模型的构建能力。
4. 承担BIM建筑信息模型的搭建工作,可独立开展相关专业领域的BIM建模任务,并以BIM技术人员身份参与项目技术支持。
5. 参与项目实施技术方案、投标文件等资料的编制工作。
6. 协助推进项目BIM技术标准落实,配合管理质量、进度及相关协调事务。
7. 协助开展项目BIM竣工图制作及后期运营阶段的配合管理工作。
岗位要求:
1. 土木工程、建筑工程、机电及相关专业本科及以上学历。
2. 三年以上Revit建模实际经验,熟练掌握Revit族文件的创建。
3. 熟悉Solidworks、Inventor、3Dmax等主流三维建模工具,掌握Navisworks、fuzor、enscape等相关软件应用。
4. 具备独立实施BIM项目经历者优先考虑。
5. 工作踏实敬业,态度认真,注重细节,具备良好的职业素养、团队协作精神及沟通协调能力。
6. 持有全国BIM技能等级考试一级或二级证书者优先。
7. 熟练使用PDMS软件,具有火电厂建模经验者优先录用。
水利设计师
6-7千/月
水利工程师1-3年大专水利报告编制经验有水利工程师经验水利工程设计经验不需长期出差设计院工作经验市政水利设计经验
【岗位职责】
1. 负责水利项目的规划与设计,确保设计方案符合环保与安全标准;
2. 参与水利工程项目的现场勘查,收集并分析相关数据,为设计提供科学依据;
3. 协同团队完成水利工程设计图纸的绘制与审核,确保设计质量;
4. 跟进工程实施过程,提供专业指导,解决设计实施中的技术问题。
【岗位要求】
1. 具备水利设计相关专业背景,熟悉国家和地方水利设计相关规范;
2. 熟练掌握水利设计软件及常用办公软件,有较强的问题解决能力;
3. 具有良好的团队合作精神,能够与项目组成员及其他专业工程师有效沟通;
4. 对水利行业有浓厚兴趣,具备较强的责任心和持续学习的意愿。
5. 备注:有陕西省、市、区水利项目设计经验,参与过省内涉河水工程项目设计经验,优先录取。
水文工程师——规划研究院
7千-1万/月
水利工程师1-3年本科水文
职位职责:
1. 负责水文数据分析与计算、水资源评估、水文规划方案编制及水工程规模的技术论证;
2. 承担涉水项目洪水影响分析、水工程规划审批材料编制、建设项目水资源论证等相关技术工作;
3. 完成其他与水文分析相关的专业技术任务。
任职资格:
1. 水文学及水资源、水利工程等相关专业,本科及以上学历;
2. 具备两年以上相关工作经验,持有工程师或以上职称;
3. 精通水文与水资源分析、规划论证等计算方法,掌握相关技术标准、规范、规程及政策法规;
4. 熟练使用水文计算软件、水动力模型工具、GIS系统,具备独立完成技术报告编写的能力;
5. 具备较强的责任意识、团队协作精神,工作认真踏实,执行力强,服从任务调配,可接受出差及现场作业;
6. 其他:食宿、薪酬面议。
技术主任工程师(博士/硕士)
1.5-3万/月
技术工程师3-5年博士复合材料碳纤维热处理工艺
一、岗位职责
1. 工艺优化与创新
设计并优化工艺流程,提升生产效率,实现节能降耗与成本控制。
2. 技术攻关
攻克企业在研发及生产工艺中面临的关键技术瓶颈。
3. 跨部门协作
联动研发、生产、质量等部门,保障工艺方案有效实施。
4. 知识产权与标准化
编制技术专利、行业规范及科研论文等相关技术成果。
二、任职要求
1. 教育背景
博士或以上学位
监理工程师
4-5千/月
总监理工程师10年以上学历不限监理工程师培训证土木建筑工程
岗位职责:
1.负责精装修工程全过程监理工作,包括施工准备、材料验收、工序检查及竣工验收
2. 审核施工方案与技术交底,监督施工单位按图施工及规范作业
3. 对工程质量、进度、安全及文明施工进行动态巡查与记录,及时发现并督促整改问题
4.组织或参与隐蔽工程验收、分部分项工程验收及竣工预验收
5.编制监理日志、周报、月报及各类监理资料,确保过程可追溯、资料完整合规
任职要求:
1. 具备精装修项目监理经验,熟悉住宅/公建精装修施工工艺及验收标准
2. 持有国家注册监理工程师证书或监理员上岗证,具备独立履职能力
3.熟悉《建设工程监理规范》及相关法律法规,责任心强、原则性好
4. 具备良好沟通协调能力与现场问题处置能力
5.能适应项目现场工作节奏,服从工作地点调配
防水施工员
8千-1.2万/月
防水工程师经验不限学历不限
招聘防水工程师
职位描述
①负责现场查勘出具施工方案
②执行公司标准化施工流程
③按节点完成施工步骤,上传APP
任职标准
①年龄20-45岁,有无经验均可,公司统一免费培训上岗
②有严格的自我管理能力
薪资待遇
①底薪+社保+提成
②平均工资8000+,上不封顶,详情面议
工作地址
西安市主城区,可根据住址协调工作区域
公司地址:西安市未央区欧亚四路万科璞悦
联系电话:
水土保持编制工程师
5-8千/月
水利工程师3-5年本科
【岗位职责】
1. 独立完成生产建设项目水土保持方案报告书、报告表、变更报告编制。
2. 负责水土保持监测月报、季报、监测总结报告、水土保持设施竣工验收报告编写及图件绘制。
3. 开展项目现场踏勘,收集项目基础资料,进行现场调研、拍照取证及水土流失现状调查,完成外业资料整理。
4. 熟练使用 CAD、ArcGIS、Office 等软件,完成水保措施图件、水土流失预测、投资估算、土石方平衡分析等技术内容。
5. 负责报告内部校对修改,对接业主及相关单位。
栏目概述
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