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分拣快递200一天日结 小丑表演350一天日结 装卸快递200一天日结 演唱会协助160一天日结 发传单160一天日结 话务员200左右一天日结 花店兼职200左右一天日结 送外卖200~300左右一天日结 保安200左右一天日结 保洁200左右一天日结 服务员200左右一天日结 救生员200左右一天日结 群众演员200左右一天日结

配货搬货： 1:用PDA扫描配货； 2:每天配货数据统计： 3:封箱 4:搬运货 5:其它临时性事物 6:收货点数，核对 7:货品上货架

京东直招，无费用；包住宿，当地五险一金；岗位多多 【工作岗位】 ①打包员岗位：薪资：到手工资：6500-8500元/月 ②拣货员岗位：薪资：到手薪资：6500-8500元/月 ③高位叉车司机岗位：薪资：到手薪资：7500-9000元/月，有叉车证件。 ④盘点员岗位：薪资：到手薪资5500-6500元/月，26-37周岁，要求大专及以上学历。 【工作时间】 早班8：00-20：00 中班12：00-00：00 （大促时有加班） 【工作内容】 ①拣货打包员岗位：负责日常商品（中小件）拣货，找货，打包包装等工作 ②拣货岗位：负责中小件商品的托盘码放等相关工作 ③高叉司机：配合出入库，上架等相关库区内作业工作 ④盘点员岗位：负责货物的数量清点，包含出入库在库货物清点整理。 【薪资福利】 （1）工龄补贴（即满一年每月100元工龄工资，满两年每月200元工龄工资，以此类推）； （2）其他补贴：免费员工宿舍；每人每天享受15元餐！补；夜班补助每天15元；每人每年享受6个月补贴，每月300元高温严寒补贴； （3）每年两次升职加薪机会，提供有效的晋升机制和平台； （4）入职后本月第一个月，开始缴纳六险一金（养老、医疗、工伤、生育、失业、意外伤害、公积金）； （5）每月休假4天【特殊情况除外】，入职满一年享有5天年休假。 【入职流程】当天面试后可以直接住宿。过渡期小时工170-190点对点一天，加班时间另算，干4-7天转正。加班另算薪资。 【任职需要】25-45周岁 / 无不良记录 / 能适应一线强度。 【发薪】本月31日发上月20-本月20日工资。

招聘岗位： 1、普工岗:7000-12000元/月(装卸工/分拣员/电叉 福利待遇： 月休4-6天，计件提成，上不封顶，年终奖，带薪年假，亲情1+1，部分区域可安排宿舍，福利多多，岗位多多 工作地点： 以上岗位浙江、上海全境均可安排，欢迎投递咨询

萧山本地 日结快递打包 小件分拣 当天结现 就近上岗： 日结现结 下班当天结清，不拖不压 轻松小件 快递打包/分拣/贴单，无重活 男女不限 18–55岁，身体健康即可 时间灵活 白班/晚班可选，半天/全天都行 正规直招 持人力资源服务许可证 合法招聘 零费用 无押金、无报名费、无套路 工作内容：小件快递分拣、打包、贴面单、整理货架，简单易上手。薪资：180–220元/天（计件/计时，多劳多得）地址：杭州萧山就近仓库（报名发定位）上岗：当天报名、当天可安排

岗位职责： 1. 负责电商订单的精准拣选、复核及打包作业，确保发货准确率与时效性 2. 及时反馈作业异常（如缺货、破损、系统错误等），配合优化操作流程 任职要求： 1. 学历不限，年龄45岁以内，身体健康，能适应站立作业及适度体力劳动 2. 有电商打包相关经验者优先 3. 工作认真细致，责任心强，具备良好的执行力和团队协作意识 4. 服从排班安排，能适应旺季加班及轮岗需求

工作内容： 1、根据PDA智能机器到仓库进行拣货（调味品常温仓库）； 2、库区安全、卫生整理；仓库盘点； 3、仓库到货卸货（卸到板块上）； 职位要求： 1、身体健康，50岁以内，初中以上学历； 2、能吃苦耐劳， 有良好的沟通能力； 3、适应仓储环境； 4、服从上级领导管理安排。 工作时间： 7：15-17:00 提供中餐 可提供住宿

男女不限 日用品电商发货，货品扫描打包， 没有大件货品 试岗计时薪资：18/小时 熟练后计件薪资：7000-9000 工作环境：常温车间，环境干净. 工作内容简单，无经验要求.

（室内小时工）杭州山姆云仓仓内分拣打包员 招聘要求： 年龄25——45岁。 入职3天内办理食品健康证 吃苦耐劳，服从仓内主管工作安排。 白班上班时间：7:00 - 20:30 或早 8:00 - 21:30排班制；可能因单量调整 夜班上班时间：21：00-次日7点，可能因单量调整 工作内容： 分拣打包：根据用户网上订单按仓内要求分拣及打包商品 员工薪资情况：综合薪资6K - 8K； 表现优秀者每月奖励 200 元，工作 3 个月以上有绩效奖； 培训期间正常上班计时实操 工作地址：杭州就近安排 1. 浙江省杭州市余杭区五常街道联创街153号杭州丽水数字大厦 2.浙江省杭州市余杭区联胜路MG19时尚创新园

招工 本公司，衬衫套装，小衫套装大量返单， 现招半精品车位10名，夫妻对优先， 可现金结账 电话：廖总

杭州市萧山区招物业电工、综合维修工、高配值班电工，要求有对应电工证，有工作经验，年龄55岁以内，薪酬单休保底6K起步，五险一金福利。

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杭州市萧山区招指挥/司索工，一人，工资5900，加班20元，本人本证，身心健康，需要体检

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一、招聘岗位、招聘要求 年龄18-45岁，男女不限，经验不限 二、薪资待遇 1、25-33一小时，月综合7000—9000，包吃住，要求做20天以上，，每周可借支500-1000，可长期做 2、可做正式工，临时工，短期工，

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收货员，负责每日仓内收发货的核对工作，工作轻松，早九晚六，每周休息一天

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招聘线上游戏代练（端游手游都行） 1.游戏种类: 三角洲（不招护航） 崩铁 原神 火影 鸣潮 王者荣耀 无畏契约 明日方舟 第五人格 英雄联盟 暗区突围 逆战 洛克王国 火线（只要手游）等等游戏 2.接单时间是自由灵活的，依据自己时间定 3.中等水平即可 4.完成任务指定截图单结 感兴趣可投递

招募 王者、吃鸡、原神、鸣潮、崩铁、绝区零、三角洲、DNF、燕云十六声、等热门游戏代练人员。 一、招募要求 熟悉各游戏机制，有丰富游戏经验，在对应游戏内有较高熟练度。 具备稳定游戏时间，每天至少可投入2-3小时代肝。遵守规则，保证效率和账号安全，无作弊、开挂等不良记录。 二、招募流程 1．接单自由，不强制派单。 2．接单没有时间限制，想接就接 四、激励措施 按任务量和难度支付报酬，多劳多得。 表现优秀者给予额外奖、长期合作机会。

岗位内容： 1. 负责物流/仓储类项目的全流程管理，涵盖项目启动、执行、验收及收尾等环节； 2. 编制项目实施计划并跟进落实，确保项目在规定周期、预算范围内高质量交付； 3. 开展客户需求调研与分析，制定可行性方案，及时响应并处理客户提出的问题； 4. 跟踪项目合同执行进度，识别重大风险点并组织实施有效的管控措施。 任职要求： 1. 具备5年以上物流/仓储领域从业经历，拥有项目管理实践经验者优先； 2. 精通物流/仓储相关专业知识，熟悉国内外物流行业动态及发展方向； 3. 具有良好的统筹协调能力、沟通技巧以及团队协作意识； 4. 能在高压环境下高效工作，具备较强的决策能力和问题应对能力。

【请志同道合者快到组织里来】 用人要求： 【有责任心】【上进心】 【吃苦耐劳】【热爱销售】 【不计较得失】 ​ ​

工作内容： 1. 协助处理国内操作涉及的海外物流环节及异常情况应对； 2. 及时获取海外所需各类文件并确保准时传递； 3. 对接海外仓库，跟进退运、一件、中转等业务相关事宜； 4. 负责海外仓系统信息维护及运营成本账单的核对工作； 5. 完成销售端海外仓内部账单的对账，配合销售完成回款支持； 6. 执行公司安排的其他相关工作任务； 任职要求： 1. 大专及以上学历，国际贸易、物流仓储、跨境电商等相关专业，优秀应届生亦可考虑； 2. 有国内外仓储相关经验，熟悉仓库内部运作流程者优先； 3. 具备货代企业国际物流客服经验者优先考虑； 4. 熟练操作办公软件，具备文字编辑、数据整理及表格处理能力； 5. 具备良好沟通能力与服务意识，能高效处理突发问题，抗压性好，客户响应积极； 6. 工作细致耐心，自律性强，主动性高，发现问题能及时汇报与跟进；

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兼职社区拍机器照片拍完上传公司即可简单易操作工作时间自由安排 工作地点您所在的整个县城，全国所有县城都可以 工资日结 不拖欠 多劳多得 只要会用手机拍照即可 一单3元 非常简单 兼职无特殊要求如果您从事的工作恰好是在外面跑的工作那就顺手拍照把钱挣到手 如果您现在正在找工作这个兼职拍照可以说是一个非常合适的过度期工作

岗位职责：统筹并协调单个或多个区域仓库的经营与运营工作 1、经营管理：全面把控区域仓的经营运作，推动整体效率优化与提升； 2、运营管理：管理仓储、配送安装及售后环节的运营质量，确保各项指标有效达成； 3、团队管理：开展团队建设与人才培养，增强团队凝聚力，激发团队执行力； 4、客户管理：维护与甲方的良好合作关系，落实合作策略，高效沟通协调，持续提升客户满意度； 5、精益管理：推进仓内精益化改进工作，推动流程、标准及项目在区域仓的有效实施；优化作业流程以提升效率，实施库区布局规划、储位配置与动态调整，提高仓库空间使用率。 任职要求： 1、基本要求：大专及以上学历，物流、供应链等相关专业优先考虑； 2、经验要求：三年以上仓储、物流领域工作经验，具备自营仓及外包服务团队管理经历，有带领5人以上团队的经验； 3、关键能力要求：具备团队领导力、经营管理能力、以用户为中心的服务意识、结果导向思维及良好的沟通协调能力； 4、年龄要求：25至35周岁； 5、能接受跨区域工作调动。

招聘书 岗位名称：物流系统指挥官（0培训上岗+团队裂变核心岗） 薪资结构：底薪1万+日结奖金（达标即发）+团队裂变期权 核心要求： 1.携带可验证的完整物流作战资源包（满足以下任意三项即可）： -一套自主开发的投标预判模型（需现场演示预测准确率不低于90%） -3条可即时调动的企业客户关系链路（须出示有效通话记录证明） -可直接部署的司机调度算法（需呈现历史运行中空驶率下降15%以上数据） -自动化客户维护话术库（包含不少于200种行业场景应答模板） 2.接受“先投入后回报”入职机制： -入职首周自行承担系统搭建成本（通过考核后报销建设费用的200%） -配备2名待转正核心成员（经公司审核后纳入正式编制） 特权清单： -全权限开放企业数据中台（含客户敏感信息访问权） -赋予现场人事处置权：有权即时终止任何阻碍工作的在职人员协作资格 -享有3%虚拟股权（行权条件：30日内达成人均效能提升300%） 投递方式：邮件标题注明“物流终结者”，正文附“作战资源包+过往战绩数据”

主要工作仓库里面拣货，打包，上架，盘点， 购买六险一金。薪资待遇5000-6000 上班时间:8:00-20:00，11:00-24:00，饭点各休息一个小时，没有夜班哈!提供住宿. 任职资格： 学历不限学习能力强，认真，细致，有责任心，有较好的抗压能力。 服从安排，执行力强。