有无经验均可，收入稳定，带薪培训 白班：男女不限 25-45岁 （有经验可放宽） 夜班 工作内容：商场内和仓库内的货品转运、搬运、整理、理货等 作业工具：推车、胧车、地牛、拉着托盘拣货 工作环境在店内，干净卫生，冬暖夏凉 每月薪资：6000-7000 职位福利：可长期做，做六休一，带薪培训，有留年奖金等

日结 日结 快递倒包（把袋子里的货到出来）扎包（把袋子口扎好）

杭州德邦直招夜班普工 ①、装卸工：7000-12000（有伸缩机辅助，体力劳动，多劳多得） ②、电叉司机：7000-7500 （男女不限，免费培训，不要叉车证） ③、快递分拣 ：7000左右上下波动 （集体计件，工资稳定） 福利：月休4天，提供住宿（4人间、有空调，热水器）， 上班时间 : 只有夜班，晚上19:00到第二天8.00左右为主、不倒班，没有白班， 面试要求：装卸/分拣：年龄25-53周岁，电叉年龄限制（25-45）男女都行，认识26个字母，无严重不良记录（无案底，工资只能发本人银行卡（自备）。 面试时间 : 上午8:30-12:00 +下午13:30-17:30

岗位职责： 1. 负责快递产品的分拣、扫描、集包及倒包工作； 2. 处理快递异常件的破损问题； 3. 确保所有快递产品按照要求准确无误地送达到客户手中； 4. 遵守公司的安全规程，确保个人和团队的安全。 薪资福利： 1. 月均工资6000-7500元，每月15号准时发放； 2. 公司提供住宿，无需支付押金； 3. 提供整月餐补，可在公司食堂刷脸吃饭； 4. 需要进行入职体检，三个月内的县级以上医院体检报告均可使用。

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杭州上城山姆转运 17:00-1:45冷藏冷冻 缺口10 15:00-23:45干货非食 缺口25(优先) 21:50-6:45鲜食 缺口10 面试时间18点后 杭州萧山山姆转运 20.00-5.00干货非食+鲜食 缺口20 22.00-7.00鲜食 缺口20 面试时间18点后 工作内容: 1、负责部门的拣货、备货、转运及门店商品补货理货等工作： 2、用手叉车拉卡板，根据清单到卖场找到相应商品； 3、把商品搬到卡板上摆放整齐； 4、清点数量，把数量录入手持终端； 5、卡板放满，用缠绕膜进行打包，拉到指定地点 薪资标准: 1.入职首月保底5000+300全勤奖(单休) 2.次月开始阶梯计件模式 日均达到1500件为24元/小时，日均达到1800件为28元/小时，日均达到2200件为32元/小时，每天阶梯计件时间8小时/天。 全勤奖300元（当月出勤满26天300元，）

杭州小象超市分拣岗 【薪资福利—工作要求】 1、年龄18-45周岁男女不限，有无经验均可 2、购买商业保险，节日礼盒、春节红包 3、首月有计时保护21每小时、计件综合薪资在7000－10000+，首月计时计件取高发、包吃一餐，有宿舍，可预支工资，月休四天 4、快速晋升路径；仓员—组长—主管—仓经理—城市负责人 5、负责将待分拣区的货物根据系统中门店的需求进行分拣、保证系统需求与实际相符。 常温仓：米面粮油(十斤一袋/桶）、零食饮料、日用百货（都是小件） 生鲜仓：蔬菜水果、牛奶面包等小件商品 注：公司直招无任何费用 工作地址：杭州钱塘区深国际物流园 联系电话:（微信同号）

1.索取拣货任务，及时的将拣取的商品放到箱子内，并完成确认作业； 2.负责所在巷道货架上商品的补货、上架作业，保证商品上架的货位准确，及时完成确认作业； 3.在拣货中发现批号错误、数量短少、品规错误、包装及质量问题等情况及时向组长反馈； 4.每天对商品进行差错盘存，每月月中、月底进行周期性盘存，清点责任商品，填写商品盘存表； 6.按照商品货位调整表，不定期调整商品的货位； 7.维护责任零货货架及作业工具，按GSP要求进行存放； 8.做好责任区域的清洁卫生工作； 9.完成领导交办的其他工作；

工作室直招｜ 打包发货员 工作内容： 日常货品熨烫、打包、贴单、分拣、核对订单、发货整理。 要求： 做事细心、手脚麻利 服从安排，责任心强 上班时间：早9晚7，一周一休，中午休息一小时 工作地点：九堡九睦路地铁站旁 薪资待遇：3500-4500。

岗位职责： 1.负责货物分拣及清点工作，确保货品安全无损 3.协助整理仓库、保持作业区域整洁有序，配合日常盘点 4.遵守安全操作规程，正确使用搬运工具及防护装备 5.配合团队完成临时性支援任务，服从现场工作安排 任职要求： 1. 身体健康，吃苦耐劳，能适应体力劳动和户外作业环境 2. 无学历限制，具备基本识字算数能力，能清晰沟通 3.有分拣相关经验者优先，无经验者可带薪培训 4.服从管理，责任心强，具备良好的团队协作意识 5.无违法犯罪记录，能提供有效身份证明

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岗位职责： 1.操作员：流水线作业，主要负责快递的分拣、扫描、集包、供件等 2.保障快件操作质量，避免破损、错分错发导致延误等； 3.完成所在岗位日常操作工作； 4.工作区域卫生保持； 5.遵守并监督现场操作安全、快件安全。 任职要求： 1.22-45岁，身体健康，识字； 2.具有强烈的责任心和敬业精神，吃苦耐劳； 3.能适应倒班，抗压能力强； 4.手脚麻利，身体健康，适应上夜班，无不良嗜好，无犯罪记录，能吃苦耐劳，服从公司安排； 上班时间：长期夜班18：00-03：30，21：00-06：30；两班倒白班08：00-15：00，夜班19：00-07：00； 岗位福利：购买五险、提供食宿、工龄、节日礼品、生日福利、年终奖等，有意向可以直接到人事部面试； 综合工资3800-7000元左右，底薪1700+全勤奖200+住宿补贴100+个人计件+加班费+工龄奖+夜班补贴300/月，入职即购买五险，免费提供工作餐和员工宿舍，月休4天，国家节假日安排轮休； 中通快递柳州分公司地址:柳工大道 88号中通快递6号办公楼人事部

岗位职责：年龄18～59以下 1.根据企业实际需求，协助完成各类基础性、辅助性或临时性工作任务 2.配合相关部门推进项目执行、数据整理、文档归档及日常事务处理 3.保持良好沟通协作，及时响应内外部工作协调与支持需求 4.遵守公司规章制度，保障工作质量与信息安全 5.完成上级交办的其他合理工作任务 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写算能力及办公软件操作能力 2.工作经验不限，责任心强，执行力好，适应力佳 3.具备良好的沟通表达与团队协作意识 4.能够服从安排，积极主动，踏实肯干 5. 所在地与工作地点匹配，能保证稳定出勤

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岗位职责： 1、掌握仓配中心的业务运作模式，理解运营核心，识别当前短板并推动改进； 2、熟知仓库在收货、发货、存储、退货等环节的标准作业流程，并对现存问题提出优化方案； 3、熟练使用物流操作系统，理解系统运行机制，结合实际操作场景提出系统功能优化建议； 4、能够根据现场运营需要，独立承担某一岗位的具体工作内容。 任职要求： 1、大专及以上学历，专业不限，有社会实践经验者优先； 2、具备责任心和上进心，工作认真务实； 3、具有良好的逻辑分析能力与沟通协调能力。

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岗位职责: 1. 负责快递运营的日常运作及流程优化 2. 管控配送环节，保障服务标准落实 3. 梳理业务数据，制定并推动优化措施 任职要求： 1. 具备良好的沟通与协调能力 2. 执行力强，能高效完成上级交办任务，具备时间规划意识 3. 富有团队协作意识，适应高强度工作节奏 4. 有快递员从业经历者优先

物流履约运营 一、岗位职责 1. 负责物流服务商的产品接入工作，依据标准化对接流程，高效完成服务商上线支持——包括参数设置、SOP指引落地等环节。 2. 主导跨境物流履约过程的质量运营管理，保障订单交付的准确性、时效性与安全性——持续跟踪订单履约时效、处理客户反馈等问题。 3. 对跨境物流运营数据进行监控与深度分析，识别潜在服务风险，制定优化方案并推动落地实施，持续提升履约服务品质及供应链执行体验。 4. 配合团队推进质量标准的更新维护，并面向服务商开展宣导，确保各环节严格执行统一质控规范。 二、任职要求 1. 具备3年以上物流履约运营、跨境物流质量管控或相关岗位工作经验，拥有大型电商平台从业经历者优先考虑。 2. 熟悉跨境电商物流运作流程，具备较强的风险预判与管理能力。 3. 拥有优秀的数据分析能力和问题解决能力，能从复杂数据中洞察业务趋势与痛点。 4. 责任心强，适应快节奏工作环境，具备良好的沟通协作能力与高效执行力，认同团队合作价值。

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营业员（销售经理） 薪资福利:5000—8000 招工人数:不限 工作地址:千岛湖镇茶叶市场边上淳安县

1. 按照配货单内容完成商品的拣选、称重及包装作业。 2. 负责作业区域的清洁与卫生维护。

招聘：品牌部助理薪资：4000-6000元/月熟练掌握数据收集与整理方法，能熟练使用Excel、WPS等办公软件，对AI工具有一定了解，具备良好的文字功底，能快速捕捉核心信息性格积极主动，责任心强，创新意识。