[玫瑰]明天日结（30人）

24.岗位：业态主理人；招工信息：杭州闲梦文旅有限公司招聘业态主理人1人，具备空间运营、活动策划及团队管理能力，熟悉乡村文化及生态美学理念，热爱乡土文化，能策划非遗体验、手作课程等特色活动。擅长资源整合与品牌推广，有艺术设计、文旅策划经验者，有空间运营或文创项目运营经验者更佳。站点提供就业指导、创业孵化、实习实训、技能培训、技术服务、政策咨询、学习交流、生活配套等配套服务；地址：杭州市钱塘区河庄街道江东村闲梦江东18幢（嘢好·会客空间）；电话号码：（叶先生）

招:4月26号周日滨江区宝龙广场江南龙虾纸包鱼20一小时.日结工资,包工作餐。工作时间15:00——22:00或者结束要求：黑裤黑鞋，最好有酒店兼职经验。地址：滨盛路3867号。地铁6号线C出口。7号门一楼。报名:同步

招聘公告：西湖区九溪附近急需一名年龄介于25岁至52岁经验丰富的队长，要求具备良好的领导能力和团队经验，薪资丰厚（超过5000元）。应聘者需有责任心、懂得培训员工，口才及情商要求出色，同时需要有强烈的服从意识，工作内容轻松但需求精细，对九溪区域有兴趣可安排面谈。联系方式请同步至姚浙江杭州（具体联系方式暂未透露）。

招杭州萧山杭博二期长期小时工男女不限，中西餐厅，年龄18-35岁，随时面试，试用期22一个小时过后25/小时。不能，日结，包吃住，电话

夲公司招聘监磅员，在法定年龄以内，初中文化以上，身体健康，爱岗敬业，股从管理，上二休一12小时。上班地点杨村桥。待遇面谈。联系电话徐先生

萧山明星路附近白班有顶班的没7到7稍微晚一会会也没事基本没啥事情需要中级证有意的联系浙江杭州

现在要1个，有空的联系我。

临时大烫，来一个人。地址：井栏庙42号。

下午需要5-6个日结， 工作地在新梅村兴潮纺织4楼。

招折弯师傅（两个厂区） 要求：会看图纸、53T为主，主要是0.8镀锌板，月休2天，工作9小时。加班1.5倍，能独立调机干活，踏实肯干服从管理 薪资：10000–13000/月，可以计件，多劳多得。 地址1：杭州萧山瓜沥 地址2：杭州（艾克折弯机） 电话/：（同号）

招一个电工师傅做点工，400/8 小时，做镀锌铁管强电弱电等电工活

工作内容：负责送货 工作环境：优越自由 1.工作地点就近分配 2.车辆免费，宿舍免费，有房补，饭补，包教包会 每小时40-50元 正常干9000+，努力干10000+，多劳多得，月休四天 3.干满三天可预支生活费，一个星期可预支薪资； 4.可短期，可长期，可兼职，可日结 5.18-55岁，直接入职，无押金，无任何费用

要求：18-28周岁，身体健康，没有犯罪记录 工作内容：就是打扫包厢卫生，送果盘小吃

杭州上城招瓷砖修补

招聘季来袭 正式编制、劳动合同 六险二金、全额保障 有工作需求或圈内朋友身边有需要求职的 可以私信电联☎（限时招聘）

裁纸店招工，熟练工优先。电话

招点画搭档一个 谷饶

找两个临时打扣，《钟点工》

诚信招工 12. 计英

关键职责： 1. 商家入仓流程管理： 主导商家入仓SOP的设计、优化与宣导，为商家提供专业、系统的入仓指引与培训支持，从源头保障入仓作业高效顺畅。 2. 库存规划与到货执行： 跟踪平台销售及库存动态，定期输出补货建议并推动商家确认；主动跟进发货进度，精准催促付款与发运，有效减少缺货情况。 3. 全流程异常应对： · 前端问题处理： 独立应对商家入仓过程中出现的各类异常（如数量不符、包装或标签不规范、预约冲突等），快速锁定问题成因。 · 后端协同解决： 联动仓库、品控、客服及商家等多方资源，制定并落实处理方案（如退换货、系统调整等），确保异常闭环管理。 4. 售后溯源与协作支持： 针对因入仓环节导致的消费者售后问题（如错发、漏发等）开展责任追溯，配合售后团队维护用户权益，并将问题反馈至前端流程以促进持续优化。 · 核心素质： · 抗压能力强： 具备良好的心理韧性，不脆弱，能积极应对高强度工作与突发挑战，保持稳定的职业状态与工作热情。 · 逻辑思维强： 擅长拆解复杂问题，能从纷繁信息中快速理清核心脉络，推动根本性解决方案落地。 · 沟通协调佳： 拥有优秀的跨团队沟通能力与客户互动技巧，能够有效影响商家、带动同事，实现协同推进目标。 · 经验背景： · 有1-3年电商运营、供应链或物流相关领域工作经验者优先考虑。 · 熟练掌握Office办公软件，具备基础数据分析能力者更优。

诚招自络筒临时工白班2名，做15天左右 招一名打包工计件1.5元一包 招色纺磨毛两名。

职位描述 工作职责: 1.负责所运输物品的检查，监督及指挥装卸车，签收回执单， 2.完成每日的运输统计报表， 3.货物数量及产品出现问题时*时间反馈给相关领导做好应急措施。年龄:16-48周岁,能适应长短途的 出差，能听从公司领导的管理。 职位薪资： 实习第一个月的薪资:7000元 转正后选择以下长短运输 1.短途：底薪6500+出车补贴100/天（主要负责，周边城市当天往返的）综合月薪:10000-12000元 2.长途：保底8500，出差补贴200/天 出差时间：出差一次4-5个工作日（出差结束可以休息2到3天，月休10天。月薪：12000-15000 元 3.专线西部运输：保底9500，出差补贴300/天 出差时间：出差一次7-8个工作日（出差结束连休4天左右）全勤+1000，综合月薪:15000-20000元 （公司缴纳五险一金，包吃包住） 每月十号发工资，带薪年假15天 长途或者短途可以根据自己情况选择！地址：昆明

1. 负责海外进出口物流报关方案的规划与落地执行，涵盖流程搭建、系统业务逻辑设计及运营管理模式制定； 2. 协同外部咨询机构实现海外关务政策信息的及时获取、解读与内部同步； 3. 输出面向海外物流商及报关行的技术需求，并主导供应商技术评审与标书评定； 4. 组织对物流服务商及报关合作方的日常运营管理，并实施绩效指标考核； 5. 对接服务器/网络设备供应商，推动物流环节持续优化并协同处理异常事件； 6. 依据不同国家报关复杂程度分级测算物流报关OLA时效，并联动内部团队反馈海外物流OLA达成情况； 7. 联动供应链上下游团队识别海外交付风险并提前预警，组织制定应急方案以保障交付。 原标题：《物流仓储管理》

年龄：16-48周岁男女不限 月入：7500-8500 上班可带手机，工作轻松，管理人性化 岗位简单 易操作易上手以及坐着包装小零食 称重 杭州 住宿4-6人间 独立卫生间 干湿分离 有热水器 洗衣机 空调 WIFI 一应俱全 包吃住 水电均摊 每月10号准时发工资 可预支 工作地点：杭州

员工2⃣2⃣3⃣元/天+不要文化+不卡纹身 车间可带手机+工时稳定 发车面试政策‼上午8-9点面试 晚到的安排住宿 ⭕【杭州加湿器小厂】⭕ ✅年龄18-45周岁男女不限，会说普通话，简单识字就可以 ❤员工2⃣2⃣3⃣元/天 ❤员工2⃣2⃣3⃣元/天 ❤员工2⃣2⃣3⃣元/天 薪资： 18 元/时+白班两餐免费（夜班补贴25元/天）月综合6000—7000左右，两班倒 每天记薪10.5-11个小时具体以车间为准 员工18元*11/小时=+25元夜班补贴=2⃣2⃣3⃣元/天 ✅主做家用小家电：组装、包装、打螺丝、贴标签、修毛边、看机器等。 ✅吃住环境：住宿4-6人间，住宿免费水电费均摊有班车免费接送3～5分钟 ✅商保：100元/月 工资发放：每月月底发放上月薪资 温馨提示： 1、高血压、心脏病、皮肤病、传染性疾病不接收，有重大疾病隐瞒后果自负 ‼‼‼, 离职需提前一个月打离职报告， ，。

在分水镇东溪智能产业园7号楼浙江杭州，有一名年龄55岁以下的杂工，身体健康，能够胜任拉货、打包、搬货以及其他交代的工作。

【小时工】 1、298一天 2、现在正处于公司生产旺季，每天可以选择加班，加班自愿， 3，不压工资，人走账清。 郑重承诺，厂区直接招聘，因为新厂区大缺人，占时给出高工价，，直接到厂区签订厂区合同，没有任何套路， ---------------------------------------- 招聘要求：年龄18至45周岁，男女不限，学历不限，简单汉字认识即可，有本人有效期身份证或临时身份证！符合条件者，到达厂区直接办理入职、当天签订合同并安排宿舍，（如果没有传染病，厂区保证承诺录取入职） ------------------ 车间环境：人性化管理、空调全天开放、无噪音-不穿无尘服，坐着上班 ----------------------- 职位晋升：地点：苏州新厂区，好的岗位比较多，正常上班，好好工作，两个月后，正常会提升。 -------------------- 吃饭住宿：公司免费提供2到3人宿舍，配备洗澡间、空调、独立卫生间、液晶电视、衣柜、桌子、洗衣机、阳台、现代化宿舍，饮水机24小时供应开水，专人负责员工宿舍安全、卫生；公司有大型餐厅（早餐供应：面包+牛奶+鸡蛋+包子+八宝粥；中餐和晚餐供应：米饭+大荤+小荤+素菜+汤+面条+馒头+水饺），员工可自主选择就餐

[机智]长白班坐班不穿无尘服： 空调车间！包吃住！做六休一！ [红包]平时加班21元！双休加班28元！ 【要求】：18-43周岁 【工作内容】：全检坐班，插线坐班。 【工作时间】：长白班8点一8点30！做六休一！平时加班21元/时！双休加班28元/时！ 【综合工资】：4500-6500每月！做六休一包吃住！(底薪2490+平时加班21元/时+双休加班28元/时+100元左右补贴)，试用期3个月！，福利待遇多！每月15号发工资！包吃包住(住理想寓，空调洗衣机茶吧齐全，住宿每月100元水电平摊)！ 【工作地址】：18号大街附近

岗位职责： 1.负责汽车内饰塑料件的流水线生产作业，包括注塑成型、包覆、组装等工序 2.主要从事卡扣安装、毛边打磨等精细化操作，确保产品符合质量标准 3. 服从生产排班安排，适应站班作业，配合完成六休一及弹性加班要求 4.严格遵守车间安全规范与5S管理要求，保持工位整洁有序 5.配合质检流程，及时反馈生产异常情况 任职要求： 1.年龄18—45周岁，男女不限，身体健康，能适应站立作业 2.吃苦耐劳，责任心强，具备基本学习能力和团队协作意识 3.无犯罪记录，服从管理，能长期稳定工作 4.初中及以上学历，有制造业普工经验者优先 5.入职需提供三个月内体检报告或有效健康证，