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负责工程质量

招聘：建筑质检员薪资：7001-10000元/月（1）熟悉所负责检查工程项目的图纸、技术规格书、规范等相关资料，参与图纸会审，参与施工组织设计有关质量控制部分的编制。（2）根据工程的具体情况，设置工程质量控制点（W点：见证点。H点：停工待检点），并督促施工队实施过程控制。（3）对质量高风险控制表中的预防措施进行逐一验证，合格后在控制表上签字并向监理公司的工程师报验。（4）根据工程的具体情况、工艺标准和有关规定，在技术管理部、施工队的组织下参与对施工队有关质量方面的交底。（5）对原材料、半成品、成品、设备及零部件进行质量检查，按规定取样、见证、复检、校验，不合格的不准使用。（6）负责对建安工程的放线、钢筋、模板、混凝土、预埋件、管道、钢结构、围护安装结构及水压试验等分项工程进行100％检查，合格后在ETF/QP 文件上签字。（7）督促施工队做好“自检、互检、交接检”，坚持上道工序不合格，下道工序不得施工。QC2检查不合格，资料准备不全，不得提交监理公司验收。（8）QC2人员在自己的岗位证书范围内严格按照合同、设置的H/W点、标准规范和设计文件进行质量检查，严格把关，确保检查结果全面、真实、准确，检查结果必须有记录，做到检查手段完善，过程控制完整。QC2人员每月对参与检验项目一次验收合格率进行统计。（9）按照标准规范、技术规格书的有关规定，参加工序、检验批、分项和隐蔽工程的检查和验收，并形成记录。协助技术部或施工队建立分部工程、单位工程资料目录。做好工作日志。（10）负责不符合项报告的开启

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大专及以上学历，机械、电子、质量管理等相关专业。要有质量管理体系ISO9000等相关知识，并且熟悉质量工具。工作经验方面，通常需要2-3年品质管理工作经验。有在制造业等质量管控一线工作经历是加分项。能力上，要具备良好的数据分析能力，能够通过数据来发现质量问题并解决。沟通协调能力也很重要，因为要和多个部门打交道来推动质量改进。还要有问题解决能力，能及时处理产品质量缺陷等问题。

【岗位要求】1、学习能力强，高分子材料与工程等相关专业者优先录用；2、年龄20-35岁之间；3、熟悉检验流程及国家法规；4、办公软件熟练；5、本科学历相关专业优先考虑。【上班时间】八小时，行政班。【薪资待遇】餐补，月薪3000-5000元

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四川铁科监理公司诚聘:(一)总监、副总监岗位3名1.要求:本科,党员,持国证、铁路总监证,高级职称,身体健康,45岁及以下,有铁路或地铁总监、副总监工作业绩,服从工作安排,品行端正2.待遇:15-30万/年3.联系人:叶工,谢工()(二)试验室主任2名,试验专监4名1.要求:铁监证、试验工程师证,大专,中级职称。身体健康,服从工作安排,品行端正。铁路相关工作经验优先2.工作地点:川渝3.待遇6000-9000元,高原项目11000-13000元,购买社保,包吃住,提供培训、晋升平台4.联系人:叶工,谢工()(三)铁路隧道专监、桥梁专监多名1.要求:大专、中级职称、铁路专监证(可转注),年龄55岁以下。2.工作地点:川渝3.待遇:5500-7000元,视工作经验、能力具体面谈。购买社保,包吃住,提供培训、晋升平台。4.联系人:叶工,谢工()(四)地铁土建专监1名,工作地点

招聘：检测工程师薪资：4000元以上/月负责试验检测工作，对技术操作进行规范把关。监督试验、检测操作过程，检查试验结果是否准确，对检测结果责任。

工程试验检测人员1、持有铁路试验员、铁路试验工程师证的人员优先；2、具有工程试验检测相关工作经验、中铁系统工作经历者优先；3、大专及以上学历，工程相关类专业；4、具备相关的计算机应用能力，能够完成试验资料的制作整理；5、熟悉国家有关工程试验管理方面的法律、法规以及国家有关工程试验标准规范；6、身体健康，能吃苦耐劳，善于沟通协调，有责任心，服从工作安排和项目调动。在公司所属项目部从事原材料检测类(胶凝材料、骨料、防水材料检测、混凝土配合比设计和混凝土耐久性检测、金属材料检测、化学分析)的检测工作。薪资福利:4000-8000元/月，具体待遇及其他面议。招工人数:20人工作地点：单位所属项目部(重庆)；报名时间：发布之日起至2025年01月16日下午16：00；简历投递邮箱：；简历投递格式：应聘岗位+姓名+专业；(人社部发〔2016〕140号)等有关规定执行。/

助理试验工程师持助理检测工程师证书薪资福利:7000-8000元招工人数:3人交五险，试验室环境优美，距离镇上较近，工资为检测中心发放，及时可靠，每月休假4天，仪器标定及中介勿扰！工作地址:湖北省仙桃市

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18-48周岁员工工价：22.5元/小时每月7号发放同工同酬须在职满15天，方可发放差价10号发放上月差价（差价发放无需在职）

新入职员工满3个月既享受1000元相关补贴一、普工：包装、组装、操作，质检、物料员、贴标、贴海绵、打螺丝、套袋子等等，入职以后分要求：身体健康，没有暴力倾向二、工资待遇年前短期：能做到腊月25左右，工资在4500-6000，具体看自己的考勤，上班5天以后可以日结，人走账清长期工：试用期5000左右，转正后月综合工资6000-7000元/月，不迟到早退1个月转正每个月15号发放工资（打银行卡也可以领现金）1，早八晚八，除去吃饭时间，一天包含加班是10个小时左右、月休4天可调休；站坐都有，车间有凳子，宿舍2-4-6人间，宿舍基本的都有2，夫妻工，转正以后带着结婚证或者复印件可以申请夫妻房3，不查纹身，不穿无尘服，不过安检门，车间可以带手机

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拉萨房建监理项目招聘注册安全工程师，一级造价工程师（土建）各一名，要求有相关专业工作经验，社保配合，年龄50岁以内，能及时到岗。年薪15万以上。

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薪资：设备结构部件监造/结构工程师（央企加工厂）工作职责：1．质量监督：对设备制造过程中的关键部位和环节进行质量监督，确保产品质量符合设计和技术标准。检查原材料的质量和供应情况，监督生产工艺和加工过程中的质量控制。2．进度控制：监控设备制造的进度，确保生产计划按时完成。及时协调解决生产中出现问题，确保生产顺利进行。3．文件管理：负责填写和报送监造日志、见证记录和周报等文件。收集、整理和归档监造资料，确保资料的完整性和可追溯性。4．沟通协调：与供货方、施工方和监理方进行沟通和协调，解决生产和施工中的问题。参与设备的出厂验收和交付工作，确保设备顺利移交。招聘条件：1.学历及专业：化工机械、金属材料或结构等相关专业专科及以上学历。2.工作经验：一般要求有3-5年的相关行业经验，熟悉设备制造、质量检验及监造的标准和流程，年龄42岁以下，具有良好的英语（或者法语）阅读能力，可日常沟通者优先。3.技能要求：具备良好的沟通与协调能力，有很强的自我约束力与适应力，责任心和学习能力强，有高度的工作热情和分析处理能力。4.工作地点：天津、南通，按需分派。

技工、普工高中、中专、中技、大专学历，有相关工作经验可放宽至初中学历；年龄18周岁及以上；身体健康，无不良生活习惯，服从公司安排，能适应加班、倒班；未曾在格力集团有过入职经历。叉车司机、设备操作工和设备维修工等多个技工岗位；电子操作工、装配工和质检员等多个生产岗位。薪资福利:试用期月薪4500-5500元（1-3个月），转正后6500-7500元，关键重点岗位6500-9000元；提供免费住宿，餐补，下午茶，通讯补贴，其他津贴，五险一金，健康体检。公司坚持以人为本，注重人才培养，提供技能补贴，学历提升报销，职业发展平台，定期开展文体活动。工作地址:郑州市高新区金盏街格力电器人力资源服务中心

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