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夜班 夜班 夜班 年龄22-55岁，认识26个英文字母及基本汉字，不要求经验 月薪资5500-6500，按时发薪，不拖欠 工作内容：分拣，装卸（小件） 吃饭：管一日三餐（饭菜品种多样） 住宿：6人间，空调/热水器/独立卫生间/干湿分离阳台/双洗手台/衣柜/洗衣机/热水

不体检！0元入职！不是物流！不是快递！ 长短期、实习生，最低一个月以上！！ 【薪资待遇】一天200-240/天，月综合5500-7000元，月休四天可调休。 【招聘岗位】各种食品百货的包装、贴标签、理货、扫描等，简单易上手。 【招聘要求】16-40岁，不要求经验/学历。 【福利待遇】包吃住，还有清真餐厅，免费提供4-6人间公寓式宿舍（WIFI、独卫、空调、热水器、洗衣机、娱乐设施等配备齐全）标准公寓化宿舍。 【发薪】每月15号，不拖欠（银行卡/微信/现金均可），满一周可预支。离职随走随结。

普工月8500管吃住人走账清 厂区直招，如有意向，请点击(申请职位)了解，或点击下方(聊一聊)，在线咨询 临时工：290一天，30/h每月保底工时280，保底工资8000，随走随结，不压不扣，入职签临时工合同， 工作时间：9点到7点上六休一 工作内容： 1。短期工、日结工资 分拣员、贴标员、理货员、包装工、扫码员，搬运工，装卸工、拉地牛，电叉司机轻松易学2。坐班不穿无尘服，不看显微镜 3。恒温车间，无噪音气味，工作轻松 职位要求：16-60周岁， 福利待遇：1。公司为每位 2。晋升空间大，一年四次升职加薪机会 3。长期工每月20号准时发放工资，奖金

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招聘年龄要求：18岁—53岁 快递，最重只有20-30公斤 装卸工 2、工作内容： 按照快件装卸原则对到达和发出的快件进行装卸、码放、搬运； 3、薪资待遇及福利： 其中试用期为1个月，表现良好者可提前转正。夜班补助只有夜班享有。每月正常调休2天，如当月有法定节假日，当天加班有三倍工资（具体以公司通知为准）。转正后正常调休享有全勤奖、绩效考核奖。公司管吃管住，厂区内有公司食堂和员工宿舍。另有“三八”妇节、夏季高温、端午节、中秋节、双11慰问奖励、春节等节假日发放购物卡等节日福利、年终奖金。 4、上班时间： 白班工作时间6：30-19:30，休息时间：12:30-15：30 夜班工作时间：19:00-6:00。休息时间：0:00-1:00。 超出正常工作时间以外有加班费。

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郑州经开区HZ底盘普工 包吃住+缴纳社保 招聘岗位&要求 要求：18-40岁，身体健康，服从管理，配合排班 薪资详情（透明无套路） 普工20元/小时 缴五险：岗位工资+绩效+津贴+加班费+夜班补贴15元/天，综合7000-9000元，每月15日发工资 福利兜底 带薪年假5-15天 | 高温/取暖/过节福利 6人间（独卫空调）| 一日两餐（两荤两素+汤+水果/酸奶）| 免费班车

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①招聘要求：装卸18-55，操作18-50； 身份证年龄18-48周岁 身体健康、识字、服从管理、可以干长期。 ②薪资情况： 分拣扫描：19.5元/小时，工时11，，月薪资5577；装车22元/时，工时11，月薪资6864； 长夜班：18：00-6：00 中间有40分钟-1小时吃饭时间，不倒班 ③薪资发放时间：每月15号发工资 ④入职材料：身份证、招商银行卡（必须本人的，能正常使用）正反面复印件，3月之内的体检报告（血压，血常规，胸透，心电图，乙肝五项）或者1年以内的健康证 有体检报告或者健康证当天才可以安排宿舍 注意：只招收长期工，，。 面试时间是上午8：30-12：00，下午13：30-17：30

岗位职责： 一，职位要求 1，学历不限。 2，无不良嗜好和记录，无明显纹身。 3，性格外向，工作积极主动,善于沟通,心态良好,有服务意识。 二、上班时间 早班：早上8：00—晚上8：00 夜班：晚上8：00—早上8：0 三班倒，上一个班休息两个班，一个月 上20个班，月休10天 三、工资构成： 转正4000。积极主动有晋升通道，有想法的人不浪费才华。晋升路径：新员工—转正员工—领班—经理—店长 四、工作氛围： 有活力，易沟通。 五、工作内容 收银：开卡，各区域价格配置介绍。 网管：外场服务。 六、其他 每月20号发工资，不包吃住。 地址一：金水区，金成时代8号楼二楼。 地址二：金水区，政七街与丰产路交叉口向南50米路东，二楼。

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岗位职责： 统筹物流中心日常运营工作，涵盖商品库存、品质、配送管理，车队运输调度、人员行政事务、安全管控、资产维护及成本优化等方面； 负责物流中心货物运作管理，包括商品验收、分拣作业、配送执行与系统录入，进库商品的流转配送，异常商品的退换货及返厂处理，落实入库商品的质量控制措施； 负责商品配送体系运行，依据门店需求制定科学配送方案，持续提升配送效率，合理规划库存储备，确保库存结构健康； 负责供应商协调对接，包含配送合作流程审核、第三方协作单位筛选、合作协议编制、履约过程跟踪与绩效评估； 负责物流中心安全体系建设，涵盖仓库消防管理、现场人车货作业安全、运输环节安全保障，定期开展安全隐患排查，及时整改问题，保障运营安全。 任职要求： 1、熟悉连锁商超物流配送及仓储作业流程，具备3年以上同类型物流中心管理岗位工作经验； 2、掌握现代仓储物流管理模式，有2年以上苏宁仓、宇培仓等专业化仓储管理系统实操经验； 3、大专及以上学历，物流管理或相关专业优先；具备良好团队协作意识，拥有带领50人以上团队的实际管理能力。 原标题：《物流仓储经理2.1-2.5W+五险一金》

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【工作内容】 1.通过相关渠道完成订单的接收与发布，通过电话沟通实现货物与运输车辆的高效匹配； 2.掌握物流动态信息，熟悉各类车型参数，持续维护已有客户资源； 3.工作节奏轻松，无需加班，公司提供系统化岗前培训，零经验也可快速上手。 【任职要求】 1.具备销售经历或从事过房产中介工作者优先考虑； 2.积极进取，具备良好的人际沟通能力； 3.工作认真负责，具备较强的责任意识和环境适应力； 4.初中及以上学历，年龄在18至45周岁之间。 【福利待遇】 1.享受国家法定节假日并安排调休； 2.定期开展团队建设活动； 3.公司统一配备工作手机； 4.综合月收入8k-20k，表现优异者收入上不封顶。 【职位特点】 操作简便、学习周期短，提成比例高，熟练后稳定月入过万。适合追求高收入、勇于挑战自我的人才加入，非诚勿扰。另设灵活用工模式，支持兼职及远程居家办公。

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