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大量招聘,临时工,长期短期工,可日结,可月结。
6000-9000元/月
分拣包吃有提成免费培训包住20人以上月结全职兼职假期工
分拣扫描,流水线操作,简单易上手,工资待遇,6000---9000
文具电商打包配货
100-200元/天
配货员分拣理货员打包1-2人月结全职兼职
主要负责文具小件打包,日常补货理货。熟悉产品后进行配货工作。
快递驿站店员
3000-4000元/月
分拣包住1-2人月结
工作时间为早上8:30-8:00,工作时间可以商量!需要有经验,可以直接上手。 中午:12:00-16:00空闲可以躺会 基本工资3000元—3500 管住不管吃 事不多,空闲时间可以玩手机 有能力者工资可议!!有公休 岗位职责: 1、负责快递包裹的接收、登记与分发; 2、提供客户咨询与简单的包裹查询服务; 3、保持驿站内环境整洁,确保货物安全有序存放; 4、协助处理快递相关售后问题,提升客户满意度; 任职要求: 1、服务态度好 2、吃苦耐劳 3、有责任心
过年不会的+不体检+330/天+生鲜仓库
300-400元/天
打包包住20人以上日结全职
打包捡货 不体检 免费住宿
打包理货员分拣配货员快递拣货员包吃包住11-20人日结全职兼职假期工
夜班12-12点220 白班6-6点200元 零食理货,配货 男女不限 16--45岁 管吃 复合,拣货,包装 管吃住 加班或者下早班18一小时结算 ​工资,上班可以带耳机,可以带手机,非常非常轻松, 只要会用智能手机都可以来 ​工作地方~东丽华明附近
其他职位免费培训11-20人完工结算兼职
[爱心]静海居家兼职,工资可日结 年龄要求22岁以上 静海本地人,男女不限 工作简单,纯文职,不含销售性质,日结150-200
运作员
7000-11000元/月
分拣20人以上月结
工作内容: 1.根据作业流程标准执行货物的装卸与分拣工作,确保作业质量。 2.及时向上级报告操作过程中出现的任何异常情况,并根据需要调整操作流程。 3.严格遵守公司的安全生产规定,确保个人和团队的安全。 4.完成上级安排的其他相关工作和临时任务。 任职要求: 1.对工作细心认真,具备良好的责任心和执行力。                                                                                         2.能够有效沟通,处理突发事件。                                                                                        3.适应团队合作,能够与团队成员保持良好的工作关系。                                                                                         4.身体健康,无职业病,无不良嗜好。 工资待遇: 22.6元/小时,试岗有薪 月薪7000-12000. 其他福利: 餐补,免费宿舍,高温补贴,生日福利,加班补贴,夜班补贴,晋升机会
驿站入库
面议
分拣1-2人全职兼职
学校驿站分拣上架入库,无大件,有驿站经验者优先
京东生鲜220/天+打包+可日结
7000-8000元/月
打包包住20人以上日结
工资:,工资一天220元,免费住宿,不管吃(有福利食堂)
分拣20人以上日结
寒假工,小时工,短期工开始大量招聘 天津七鲜在室内岗位 工资日结,不限制银行卡 工作时间:2月14日到16日三天必须能出勤 工作内容:超市和小仓室内辅助工作; 年龄:18-42周岁男女不限 工作时间: 具体上班时间按照站长需求排班 薪资:其他时间19元/小时,《2月14日-2月16日》 23.5元/小时 ;《2月16日当天服务时长在4小时及以上26元/小时》 工作地址:天津各区七鲜门店《室内》就近安排
缝纫工包吃包住月结
坐岗或站岗月薪6000-9000元 缝纫工: 模式一:25元/H(⚠⚠,按18元/H发放) 模式二:23元/H(⚠⚠无工期限制) 普工:21元/H(无工期) 每天11.5小时计薪,,6天以后每天可预支200元,剩余的15号发清。 ✅岗位:缝纫工(汽车座椅),加普工,坐岗 ✅年龄:18~45岁 ✅性别:男女不限 ✅食宿:住宿6人间,100元/月(水电暖费平摊) 工作餐(一餐)每天出勤10个点有加餐 ✅ ✅工作时间:8.00一20.00两班倒 工作地址:天津宁河联系人
天津 宁河县
2月12日 22:16拨打电话
景区运营专员
3000-5000元/月
店员免费培训3-5人月结兼职假期工全职
景区运营店员 职位描述 【工作内容】 1.负责游客、机关企事业单位人员及领导的咨询、接待、讲解工作(内容简单,有专人培); 2.熟悉不同票务价格及优惠活动,完成游客购票及引导观众有序入场; 3.重大活动时参与礼仪接待服务; 4.解答游客提出的各种问题、客户转化、客户回访、二次销售; 5.工作区域内的卫生清洁; 6.对观众投诉进行记录、上报,对投诉处理情况进行回访跟踪; 7.有效进行MR眼镜设备的收发、核对及维护工作; 8.完成公司安排的其他工作。 【招聘要求】 1.具备优秀的沟通表达能力,性格开朗、协调能力强,具备良好的团队协作能力; 2.身高要求,女:165cm;男170cm;形象气质佳,简历请附照片; 3.具有客服、接待、讲解讲师、研学讲师经验优先; 4.具备视频拍摄、剪辑技能、图片处理技能优先; 5.普通话标准; 6.可接受应届毕业生; 【薪资待遇及上班时间】 1.薪资3K-5k/月+,面试定薪; 2.上班时间:8:30-18:00(排班轮休,月休4天); 3.工作内容简单,有专人培训,有充足的晋升空间。
保安包住包吃11-20人月结
宁河区招聘保安员工作地点:京津合作示范区,12小时长白长夜,管吃住,三餐,工资3700,工作轻松要求:年龄60岁以内,无前科,身体健康,有责任心的来联系电话:孙总
普工操作工,
5000-7000元/月
操作工普工免费培训加班补贴包住20人以上日结
操作简单,宜上手
车间配件厂包吃包住11-20人日结
年后面试日结230元/天最轻松的企业不是流水线,恒温车间工作轻松环境好,,满三个月每天多加5元, 恒温车间工作轻松环境好,免费管吃住综合工资6000至7500,工厂离宿舍10分钟′地址:宁河德企配件厂
装卸工分拣
【·14】 阜新市极兔速递招聘 岗位一 库房装卸工2名 任职要求:20~55岁之间,身体健康,吃苦耐劳 工作时间:4点30~9点,下午1点~6点 薪资待遇:3900+ 岗位二 招分拣员一名 工作时间同上 薪资待遇:3300 联系电话:
阜新
2月13日 00:47拨打电话
装卸工分拣
今天中班,齐河京东亚一2号库 2到2班次,12点集合发车 装卸220.分拣200 带车➕100 天齐庙北门,小树林东转盘集合
德州 齐河县
2月13日 00:43拨打电话
打包理货员月结
招聘:仓储理货员 薪资:4000.0-6000.0元/月 职位详情: 岗位职责: 1. 收货入库:按订单核对医药产品信息,规范入库摆放、标识,确保账物相符。 2. 出库发运:依指令精准拣选、复核货物,完成打包贴标,保障出库合规高效。 3 单据管理:准确填写收发单据,协助录入系统,确保数据与实物一致。 4. 合规安全:遵守GSP及安全规定,维护仓储环境,保障货物安全。 任职要求: 35岁以下、物流管理专业
九江
2月13日 00:41拨打电话
装卸工
白班小时工140元(学生也可以,男女不限,满18周就行)❗不能穿连帽上衣 每天要人,白班顺丰小时工,男女不限,,, 【上10:00-16:00,6小时140元】 工作内容:捡件,NC,装卸车,摆件,矩阵 班车接送:驯海路,宝源村,航大宾馆 报名电话
天津
2月13日 00:38拨打电话
快递拣货员月结
招聘:长白班 云仓拣货贴单员 薪资:3500-4000 职位详情: 工作时间: 上午:08:30-12:00、下午:13:00-20:30 别看月薪3500加500绩效,但努力干绝对能让你荷包鼓起来!月休两天,还管饭,性价比超高。主要负责拣货张贴快递面单,要求细心靠谱,抗压能力强。如果你是个认真又有拼劲的人,这岗位就是为你量身定制的!快来加入我们吧,一起把平凡的工作干出不平凡的成绩!
赣州
2月13日 00:37拨打电话
临时工
商场招工 1/上7点半,下17:00的,9点半来打卡一天100元 2/上7点半下10点半,一天需要打4次卡。45元每天 有朋友能来的都可以联系一下 可以干的电联。工作地点:宁河开发区附近
天津 宁河县
2月8日 11:05拨打电话
临时工
商场招工 1/上7点半,下17:00的,9点半来打卡一天100元 2/上7点半下10点半,一天需要打4次卡。45元每天 有朋友能来的都可以联系一下 可以干的电联。工作地点:宁河开发区附近
天津 宁河县
2月7日 22:11拨打电话
其他职位3-5人
2026年因公司招:长干工人2名,工人1名,年龄60以下,身体健康。联系电话。荣欣公司,地址,宁河区廉庄镇。
天津 宁河县
2月5日 09:07拨打电话
宁河县招聘地址,吾悦四楼兼职寒假工,大丸家关东煮,,要求,干活利索,眼里有活,帮忙上串电话
其他职位
招聘地址,宁河吾悦四楼兼职寒假工,大丸家关东煮,,要求,干活利索,眼里有活,帮忙上串电话,李姐
天津 宁河县
2月5日 06:13拨打电话
临时工3-5人
2026年因公司招:长干工人2名,工人1名,年龄60以下,身体健康。联系电话☎。荣欣公司,地址,宁河区廉庄镇。
天津 宁河县
2月5日 19:44拨打电话
物流调度管理
7000-12000元/月
运输经理/主管经验不限学历不限中大型供应链管理经验运输管理司机管理物流行业
工作职责: 1.提升公司自有车辆的运营效率,确保车辆持续处于创收状态; 2.具备较强的服务意识,能够快速响应并合理安排车辆调度; 3.负责对自有司机团队进行日常管理 要求: 具备管理50辆以上车辆的经验,统筹车辆及驾驶员的全面管理,实时掌握车辆动态,发现车辆存在安全风险时,须立即向公司及相关维修负责人上报处理
库房财务内勤
4000-5000元/月
文员保险包吃社保1-2人月结全职
招聘库房财务内勤一名,上八下五,单休,中午管吃。 要求本科以上学历,熟悉电脑办公软件等
物流经理5-10年大专及以上
岗位职责 1.运营管理与优化 -全面负责物流干线的日常运营统筹,涵盖运输调度、仓储管理、配送执行等关键环节,制定并推行标准化作业流程(SOP),持续提升运营效能与服务品质,确保货物安全、准时、准确交付。 -构建完善的运营风险预警体系,制定切实可行的应急预案,高效应对各类突发状况,降低运营中断风险,保障干线物流系统稳定高效运行。 2.团队建设与管理 -根据业务发展节奏,组建结构科学、专业高效的物流干线团队,明确岗位职责与协作机制,建立健全招聘、培训、绩效评估等人力资源管理体系。 -重视人才成长路径设计,提供系统化培训与发展机会,调动员工积极性与创造力,全面提升团队专业素养与实战能力。 -推动积极健康的团队文化,营造团结协作、进取担当的工作氛围,增强成员归属感与凝聚力,打造执行力强、战斗力突出的专业队伍。 3.业务拓展与客户关系维护 -主动开拓物流干线市场,挖掘潜在客户资源,构建稳定的客户网络,结合市场调研与客户需求分析,制定精准的市场推广策略与业务增长方案,稳步扩大市场份额。 -深入理解客户实际需求,提供个性化、专业化物流解决方案,提升客户满意度与黏性,巩固重点客户长期合作关系,助力业务可持续增长。 -密切跟踪行业趋势与竞争格局变化,动态调整经营策略,保持企业在市场中的领先地位与竞争优势。 4.资源整合与协同合作 -统筹管理第三方物流合作方,包括供应商筛选、绩效评估、合同签订及日常协调,建立稳定、高效、互利共赢的合作机制,确保服务质量可控可靠。 -强化跨部门联动机制,与采购、销售、财务等相关职能部门保持紧密沟通,推动信息互通与流程协同,优化整体供应链运作效率。 -积极探索与外部企业、机构的战略合作机会,通过联盟、共建等方式整合资源,延伸业务链条,增强企业综合竞争力和行业影响力。 任职要求 1.学历与专业:大专及以上学历,物流管理、供应链管理、交通运输等相关专业优先考虑。 2.工作经验:具备10年以上物流行业从业经历,其中至少5年物流干线运营管理经验,有在大型物流企业或知名公司物流体系担任高级管理职务者优先;熟悉干线各环节运作,拥有丰富实操经验与成功项目案例。 3.专业技能 -精通物流干线网络规划与线路设计,能依据市场需求与企业战略合理布局运输网络,优化路径配置,提升整体运作效率。 -具备出色的运营管控能力,熟知物流流程与成本管控方法,善于组织团队达成运营目标,实现降本增效。 -熟悉物流领域相关法律法规及行业标准,具备较强的合规意识,保障运营活动合法合规。 4.能力素质 -具备优秀的战略思维与落地执行能力,能够洞察行业发展动向,制定清晰可行的发展规划并有效推进实施。 -拥有卓越的领导力与团队管理能力,善于激发团队潜能,带领团队达成高绩效目标,推动业务不断突破。 -具备良好的沟通协调与人际互动能力,可高效对接内外部各方,促进协作顺畅开展。 -具备较强的市场敏锐度与客户开发能力,能快速识别商业机会,拓展渠道资源,维系优质客户关系。 -拥有创新意识与复杂问题解决能力,能在多变环境中推动模式革新与管理升级,妥善应对各类挑战。 -责任心强,职业素养高,工作细致严谨,能适应高强度工作节奏,接受必要出差与加班安排。 5.其他要求:年龄30-45岁,身体健康,品行良好,无不良从业记录。
仓经理
8000-10000元/月
物流/仓储项目经理
一、岗位职责 1.仓储全面运营管理 61负责云仓仓库的日常全面管理工作,包括收货、存储、拣选、复核、打包、发货、退货等各个环节的顺畅与高效。 61制定并优化仓库各项作业流程、操作规范及SOP标准,确保作业有章可循,提升标准化水平。 61监督和执行6S现场管理,确保仓库环境整洁、有序、安全。 2.库存与数据精准管控 61建立并完善库存管理体系,负责定期循环盘点、年度全面盘点,确保账实相符,严格控制库存差异。 61监控库存周转率、库龄结构,协同客户及销售部门处理滞销品、临期品,提出优化库存的建议。 61熟练运用WMS系统,确保系统数据准确无误,并能对系统功能提出优化需求。 3.团队建设与绩效管理 61负责仓库团队的组建、培训、激励与考核,打造高效、有战斗力的运营团队。 61合理分配工作任务,监控各环节作业效率,制定并达成团队KPI指标(如:订单准时发出率、拣货准确率、盘点准确率、人效等)。 4.客户服务与协同 61作为仓库运营端的对接人,与销售、客服及外部客户保持良好沟通,及时解决与仓储物流相关的客户问题。 61定期向客户及内部管理层提供运营数据报告和分析,如日/周/月报。 5.成本与安全管理 61控制仓库运营成本,包括人力、耗材、物流快递等费用,达成预算目标。 61全面落实安全生产责任制,负责仓库的消防、设备及人员安全管理,杜绝安全事故。 61管理仓库固定资产及物流设备(如PDA、拣货车等)的日常维护与保养。 16 二、任职要求 1.硬性条件 61大专及以上学历,物流管理、供应链管理、工商管理等相关专业优先。 615年以上仓储物流管理经验,其中至少3年以上电商云仓或电商仓库经理/主管经验。 61精通WMS系统,有参与或主导过WMS系统上线或优化者尤佳。 61熟悉电商平台(如淘宝、天猫、京东、拼多多、抖音等)的仓储物流规则和流程。 2.核心能力 61卓越的团队管理能力:具备50人以上团队的管理经验,善于激发团队士气,有成熟的团队培养方法。 61数据驱动与分析能力:对运营数据敏感,能通过数据分析发现流程瓶颈并提出有效的改善措施。 61出色的流程优化能力:具备强烈的成本、效率和服务意识,能持续推动流程改进,提升运营效益。 61强大的沟通协调能力:能够高效地进行内外部沟通,具备处理突发事件的应变能力和抗压能力。 3.优先考虑 61有自动化立库、AGV、交叉带分拣机等智能仓储项目运营管理经验者优先。 61熟悉多家主流快递公司的运作模式,具备较强的议价能力者优先。 16 三、我们为您提供 61有竞争力的薪酬体系:面议(可根据市场水平和个人能力提供具有吸引力的薪资)。 61完善的福利保障:五险一金、带薪年假、节日福利、定期体检、团队建设等。 61广阔的发展平台:处于快速发展的行业赛道,提供充分的职业发展空间和晋升机会。 61专业的团队氛围:与一群专业、有活力的伙伴共事,共同成长。
物流运营经验不限学历不限三方物流企业零担物流危化物流综合性物流仓储物流专线货运
岗位职责: 1.负责物流需求的分析评估,开展供应商拓展、合同协商及履约过程管理,涵盖供应链运作、供方协同与成本优化等方面 2.具备良好的沟通协调能力,能够高效推进跨部门合作,掌握供应商谈判策略,具备较强抗压性,确保业务响应时效 3.面对突发物流状况时,具备快速应对与问题解决能力 岗位要求: 1.熟悉采购全链条操作流程 2.熟练操作ERP/SAP等信息化系统,具备基本的数据分析处理能力 3.了解物流运作环节,抗压性强
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鱼泡直聘为工人提供宁河县仓库理货员招工140一天在线招聘信息,主要招聘宁河配/理/拣/发货相关人才。作为配/理/拣/发货工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解配/理/拣/发货的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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