社保持续缴纳 试用期即开始交社保 入职当天签订劳动合同 有保障 外企直招！非中介 别再四处奔波面试啦，坐在办公室吹空调的工作不香吗？关键是工作轻松无销售（真实情况），薪资稳定，福利完善，外企平台大，晋升机制透明！！ NO.1[工作内容]无销售性质，纯文职岗位，办公室内办公！！无需在酷暑夏日外出奔波，也无需在寒冬腊月受冷风吹拂！！ NO.2[工作时间]每周五天工作制、每天八小时标准工时！！ NO.3[薪资待遇]日常办公轻松干月综合收入4000-6000（真实薪资范围） NO.4[人员要求]******，不限经验，欢迎新人加入 NO.5[福利待遇]入职即享五险，定期组织团建、聚餐、下午茶，提供带薪年假、年度健康体检、工龄工资，办公环境舒适，团队氛围佳，特别适合90后至00后群体。亲戚朋友看了都认可的好工作，回家过年爸妈都点赞。工作内容简单，无过度竞争，晋升机会多，福利项目丰富。 注：不收取任何费用 无业绩压力 不设考核指标 目前具备五险一金、无销售任务、双休且薪资合理的岗位已较为稀缺，感兴趣可私信沟通，不考虑也可聊聊其他话题！

岗位介绍： 第一个阶段：学习市场运营相关知识，深入了解公司产品体系，掌握运营引流方法，积累实战经验，提升个人能力，逐步搭建基础人脉网络。 第二个阶段：进入团队管理学习，参与新员工带教培训，负责基础业务指导，协助制定工作目标，参与绩效评估与团队关系协调等管理工作。 第三个阶段：深入学习公司整体运营管理，接触中高层管理流程，参与行政事务、人才招聘面试、战略方案制定、人力资源考核以及分公司开拓等相关工作，最终实现时间自由与财务自由。 薪资待遇： 1、试用期无责任底薪3000元+（餐补+交通补贴+上不封顶的奖金），综合保底收入8000元-15000元以上 2、入职后配备专业导师全程辅导与支持； 3、公司统一缴纳五险，定期发放各类奖金，组织不定期聚餐、K歌、团建活动，管理氛围人性化，重视员工成长与个性化发展。 注：一经录用即提供免费住宿，房间干净整洁，配备空调；享受免费带薪岗前培训，由资深员工一对一指导。晋升机制公开透明，发展路径清晰可见，每位员工均可详细了解晋升标准。福利完善，团队氛围轻松活跃，每年提供3至5次外出旅游机会。

前台文员

岗位职责 参与公司运营、销售、职能等核心部门轮岗，深入掌握业务流程、管理方式与市场运作逻辑，为后续担任管理职务夯实基础。 参加公司系统化专项培训，内容涵盖业务知识、管理技能、沟通协调等方面，积累实践经验，并针对业务提升提出可行性优化建议。 定期开展工作复盘与成果总结汇报，在实际工作中持续提升规划统筹、问题应对及公开表达能力。 公司结合轮岗期间的表现及个人特长实施定向培养与重点支持，表现突出者将直接安排至核心岗位，进入管理发展通道。 任职要求 目标明确，具备强烈进取心，有志于在管理方向长期深耕与发展。 拥有良好的抗压能力、执行效率与学习适应力，面对挑战能积极主动寻求解决方案。 擅长沟通配合，具备团队协作精神，思维条理清晰，勇于承担责任，乐于投入付出。 具备轮岗经历、实习经验或学生干部经历者优先考虑。 薪酬福利 完善关怀体系：定期组织团建活动、生日会、节日慰问，营造轻松融洽的工作氛围。 安心生活保障：免费提供配套齐全的员工宿舍，有效减轻生活负担，专注工作无后顾之忧。 明确晋升通道：建立公平、公正、公开的晋升机制，以能力为导向，成长路径清晰，晋升节奏由实力决定。 集团专属福利：每年组织三次及以上国内外培训与旅游机会，在成长中拓展视野，边学边行。

户用光伏公司，需要日常整理资料，熟练的运用办公软件

素人视频 给你剪辑好的视频 你来发

一、岗位职责 1. 按照公司人才培养方案，在不同业务部门轮岗实践，全面了解企业运作机制与管理流程。 2. 配合开展日常运营支持、项目跟进、数据汇总、流程梳理等基础性管理工作。 3. 参与团队目标设定、计划实施及工作复盘，持续提升综合管理素养。 4. 主动掌握行业动态、管理工具及相关制度规范，迅速融入岗位角色。 5. 完成领导安排的其他管理类事务，为未来担任基层或中层管理岗位夯实基础。 二、任职要求 1. 大专及以上学历，专业不限，应届生或具有一年内工作经验者优先考虑。 2. 具备较强的沟通协作、逻辑分析与抗压能力，工作认真负责。 3. 态度积极，学习意愿强，能适应基层起步，有稳定的职业发展规划。 4. 富有团队意识，执行高效，有学生干部、社团或实习经验者优先录用。 5. 认可企业文化，愿意接受轮岗安排并参与多岗位锻炼成长。 三、薪资待遇 1. 免费提供住宿 2. 明确的晋升路径：专员—主管—经理—管理层。 3. 具备市场竞争力的薪资水平、绩效奖励、节日福利、定期团建活动等。 4. 和谐融洽的工作环境与广阔的职业发展空间。 5. 健全的管培生培养机制：导师指导、轮岗培训、阶段性总结复盘。 地址：管城区紫荆山与商城路交叉口金成国贸26楼2606室

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护 2.接听电话、收发邮件，做好信息记录与传达工作 3.协助部门完成会议安排、纪要整理及办公用品申领管理 4.配合人事、财务等基础行政事务处理，确保流程规范有序 5.完成上级交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4.具备文员相关工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.形象端正，亲和力佳，适应团队协作环境

1.负责淘宝闪购站点人员招聘 2.高提成 无销售性质 工作轻松 3.上六休一 月休四天 法定节假日正常休息 4.负责给站点招聘人员 跟进服务 5.朝九晚六点半 中午休息一个半小时 6.具备基础电脑操作能力，能熟练使用键盘会打字 7.有相关经验优先

短期工、正式工都可安排！当天安排入职！ 1.坐班+长白班+上五休二+待遇优厚+三餐全包+公寓住宿。 2.当天安排入职，入住公寓宿舍（可以外宿，外宿津贴350每月） 【招聘岗位】 包装，分拣，贴标签，产品装盒装袋，全部坐班，车间配有中央空调。 【任职要求】 1、年龄16-44周岁，男女都可以，没有重活 2、学历不限，工作经验不限。 3、持本人身份证，不过期，可消磁，临时身份证可以入职。 4、人品良好。 【工作时间】 正常班上五休二，周末可加班，多劳多得。长班是早一天8小时，午间有休息。正班8点到下午5点，每天可多加班2个小时。一天多工作10个小时。10小时共计280元每天结算工资 【薪资方面】 薪酬福利： 1、按小时计费，多劳多得，28元/时，每天280元，可下班结账，每月7000-8000元 2、工资以打卡方式结算，打入本人银行卡 3、员工正常辞职后，会结清当月剩余工资，绝不拖欠。 （备注：这个是流动工，如果工作一段时间后想做正式工，也可以提，可以长期做） 4、正式员工每月7000-8000 5、工作地址：苏州异地招工

本厂订单稳定，现急招多名搬运工、普工、操作工。工作简单，无需经验，当天可安排上岗。 ---------------薪资待遇--------------- 薪资：320元一天，多劳多得，收入上不封顶。 发薪：每月准时发薪，绝不拖欠。支持中途预支，解决生活急用。 结算：，。 ---------------食宿福利--------------- 包吃：免费提供一日三餐，饭菜干净卫生。 包住：提供4-6人间宿舍，配备空调、热水器、独立卫生间。 ---------------工作内容与要求--------------- 工作内容：主要负责厂区内物料的装卸、搬运、整理，以及协助仓库进行货物清点、归位等工作。 岗位要求：年龄18-45周岁，身体健康，能吃苦耐劳，服从工作安排。有无经验均可，有老师傅带。 ---------------工作时间--------------- 以长白班为主，工作时间规律，不熬夜，管理人性化。 ---------------入职保障--------------- 正规入职，，不压身份证。当天面试通过即可安排上岗，并。 ----------------------------------------- 有意者请直接点击【立即投递】或【聊一聊】联系！名额有限，招满即止。

"郑州本地物流 日薪高达2⃣4⃣2⃣元 免费三餐➕免费豪华住宿 【郑州极兔快递小时工】 薪资待遇 待遇： 装车/卸车：2⃣2⃣元/时➕包吃住一日三餐 上班时间：18点-6点为主，每天出勤11小时左右 每个月15号发工资 商保80元/月 招聘条件 招聘岗位：小件快递装车，卸车等 要求：25-50岁，认识26个字母及基本汉字，能吃苦耐劳，无案底。 纹身烟疤黑户均可安排 免费提供三餐，饭菜品种多样，不需要自己花钱 免费住宿6人间，空调/热水器/独立卫生间/干湿分离阳台/双洗手台/衣柜，每层配备热水/洗衣房/洗衣机 ⛔⛔温馨提示 面试时间：周一至周日下午2点 __________________________ 咨询与进厂请联系 "

郑州市二七区招园林养护

郑州荥阳pc构件厂招聘: 1、组模2人(独立能视图) 2、墙板预埋2人(能独立操作) 3、墙板钢筋2人(能独立操作) 4、楼梯制作1人(立、躺模) 5、打灰收面2人 6、修补1人 7、钢筋后台下料学徒工1人，要求高中以上文化程度(40岁以内) 8、普工12人(22一55岁以内) 联系电话: v同号

职位详情 五险一金 交通补助 加班补助 饭补 话补 长白班 不出外勤冬暖夏凉 上六休一早九晚七 房补 公司 注重员工培养，底薪5000，不限经验，入职有人教，我们只做真实招聘，不虚假承诺， 福利：享受十三薪，带薪休假，季度奖金，每月一次聚餐，一年一次国内旅游职位描述： 一、【工作内容】：主要通过58账号，负责给公司合作企业招聘人员。资源账号公司免费提供，不需要外出，人手一台电脑 三、【职位要求】：男女不限，年龄24--37周岁，工作经历不限（入职有主管去培训），基本电脑会操作，沟通没有问题，热爱销售，挑战高薪 四、【薪资待遇】：无责底薪：无责底薪5000+20%提成综合 月收入8000+上不封顶 自己做老板！！

职位详情 五险一金 交通补助 加班补助 饭补 话补 长白班 不出外勤冬暖夏凉 上六休一早九晚七 房补 公司 注重员工培养，底薪5000，不限经验，入职有人教，我们只做真实招聘，不虚假承诺， 福利：享受十三薪，带薪休假，季度奖金，每月一次聚餐，一年一次国内旅游职位描述： 一、【工作内容】：主要通过58账号，负责给公司合作企业招聘人员。资源账号公司免费提供，不需要外出，人手一台电脑 三、【职位要求】：男女不限，年龄24--37周岁，工作经历不限（入职有主管去培训），基本电脑会操作，沟通没有问题，热爱销售，挑战高薪 四、【薪资待遇】：无责底薪：无责底薪5000+20%提成综合 月收入8000+上不封顶 自己做老板！！

职位详情 五险一金 交通补助 加班补助 饭补 话补 长白班 不出外勤冬暖夏凉 上六休一早九晚七 房补 公司 注重员工培养，底薪5000，不限经验，入职有人教，我们只做真实招聘，不虚假承诺， 福利：享受十三薪，带薪休假，季度奖金，每月一次聚餐，一年一次国内旅游职位描述： 一、【工作内容】：主要通过58账号，负责给公司合作企业招聘人员。资源账号公司免费提供，不需要外出，人手一台电脑 三、【职位要求】：男女不限，年龄24--37周岁，工作经历不限（入职有主管去培训），基本电脑会操作，沟通没有问题，热爱销售，挑战高薪 四、【薪资待遇】：无责底薪：无责底薪5000+20%提成综合 月收入8000+上不封顶 自己做老板！！

招聘：【梦竹商贸】店员 薪资：面议 文员

负责邀约并接待求职者，做好登记数据，整理好公司入职手续，有销售经验，认同家政行业发展前景，包吃包住，月休四天，早九晚六，工作轻松自由

工作职责： 1、协助公司业务部门总监处理日常事务，承担总监助理相关工作； 2、负责起草并传达总监布置的任务，定期跟进各项工作的执行进度，确保重要通知及部门制度有效落实，汇总数据并进行分析，提出优化建议； 3、统筹安排部门及小组各类会议、例会的组织与会务支持，完成会议纪要的整理与分发； 4、负责业务部门活动的前期筹备，包括场地协调、物料准备及相关事项的落地执行； 5、整理归档业务部门的数据资料与文件，每日准确统计销售业绩报表，确保数据真实无误； 6、管理本部门资产，审核办公用品需求，并负责日常办公物资的采购与发放； 7、为部门提供办公设备及其他后勤保障，主动协调内外部工作关系； 8、负责项目部日常数据的录入更新与系统维护； 9、高效完成总监交办的其他任务，并配合相关部门开展协作工作。 任职资格： 1、本科及以上学历，具备同类岗位工作经验者优先； 2、熟练操作计算机办公软件，具有较强的表格处理能力； 3、具备良好的表达、沟通、组织、协调及执行力，善于人际互动； 4、性格亲和，踏实肯干，具备团队协作精神； 5、知识面广，逻辑清晰，反应敏捷； 薪资待遇： 1、无责底薪4k-7k+绩效 2、假期规定：婚假、产假、陪产假、丧假以及高于国家法定标准的春节假期等； 3、不定期聚餐、节假日福利、年度旅游； 4、公司内提供微波炉，各类零食茶饮咖啡等不限量供应； 5、社会保障：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，住房公积金； 6、发展晋升：有丰富经验者：有机会成为团队管理人，进入公司管理层，成为公司先导者；

本职位负责公司前台接待与客户服务工作，以专业形象与高效服务为核心。日常需接待来访客户与访客，引导至对应部门或会议室，同时处理电话转接、邮件收发及快递管理等行政事务。需熟练使用办公软件，协助维护前台区域整洁与办公环境秩序。此外，需记录客户咨询与反馈，及时传递至相关部门，并协助组织小型会议与活动。任职要求具备良好沟通能力与服务意识，熟悉办公流程，能快速适应多任务处理，为公司树立专业、热情的第一形象。

岗位名称：前台两名;洗衣工数名 岗位要求：1. 年龄在30到45岁之间；2. 能吃苦耐劳；3. 工作简单，稍微学习就可上岗。 薪资待遇：工资3000起步，能长期工作的还有工龄工资。

岗位职责： 1、具备良好的沟通能力，服从安排，积极进取。 2、不限学历、经验及身高，年龄要求18-25岁。 3、踏实肯干，学习能力强，服务意识佳。 前台-我们是采耳连锁门店，工作时间相对较晚，实行轮班制：中午12:00-晚上24:00 或 下午16:00-凌晨4:00，坐岗为主，空闲时段可休息，提供食宿。 前台待遇：月度无责任底薪3800元+200元全勤奖+5%充值提成（自主参与推广） 主要负责：客户接待、引导、收银等工作

行政主管（销售团队） 岗位职责: 1. 负责日常办公文档整理、数据汇总等行政事务，确保团队后勤支持有序高效； 2. 建立团队沟通渠道，关注成员动态，营造积极温暖的工作环境； 3. 组织实施团队活动，激发成员热情，增强团队协作与凝聚力。 任职要求: 1. 熟悉常用办公软件，具备基本的文字处理和数据统计技能； 2. 了解基础管理逻辑，沟通能力强，有共情力，有团队氛围建设或活动组织经验者优先； 3. 性格外向，行动力强，能适应销售团队快节奏，具备良好服务意识。 岗位亮点: 新组建销售团队关键岗位，晋升通道明确，团队关系简洁，发展空间广阔，薪酬福利健全。 待遇: 1-2年行政经验（掌握办公软件，处理过基础团队事务）：2k-3k 2年以上销售团队行政经验（擅长氛围营造，可独立策划小型活动）：3k-5k 重点: 能力突出者薪资可上调 上班时间: 早上8:30-12:00 下午13:30-17:00 周六日休息，节假日按国家规定执行

不销售！不销售！不销售！ 外企崇尚高效工作，拒绝无效加班，倡导健康职场文化 双休+入职首月即缴纳社保，公司部分缴纳约一千元+试用期享受全额薪资无差别待遇 找工作如同相处，多聊一句才知是否契合 90后、00后组成活力团队，办公氛围轻松融洽，快乐工作轻松收入 不限经验，欢迎零基础加入，标准八小时工作制 前期安排带薪培训，专人指导，任务简单易上手，小白也能快速适应 办公室日常配备下午茶、零食供应，定期组织团建、生日会、集体活动，年终奖如期发放，福利齐全 备注：全程不收取任何费用，无业绩压力，无考核指标 如今五险一金完备、非销售类、双休且待遇可观的工作实属难得 感兴趣欢迎沟通了解，没意向也可聊聊交个朋友！

工作内容： 日常接待及招聘相关事宜，包括面试邀约 1.负责办公用品的采购及物品领取的管理工作； 2.负责公司行政与后勤事务的处理，协助解决内外部行政协调问题； 3.组织并统筹各类商务会议、员工活动及公司团建等相关事项； 4.完成上级交办的其他临时性工作任务。 岗位要求： 1.有人事岗位相关工作经验； 2.熟练操作办公软件及常用办公设备； 3.工作细致认真，态度积极主动，具备责任心和服务意识，亲和力佳； 4.具备良好的沟通表达、协调能力以及执行力。 公司福利： 1.春节、端午、中秋等传统节日均享节日福利； 2.工作时间9:00-18:00，每周日固定休息； 需保持职业妆容上岗

岗位职责： 1.负责公司接待工作，协调各部门工作。 2.管理和维护办公室日常工作，包括文件处理、资料整理、会议安排等。 3.协助团队成员完成特定项目的策划和执行。 4.处理来电来函，确保信息的准确传达。 任职要求： 1.具有良好的沟通能力和服务意识，能够有效处理客户咨询。 2.具备良好的组织能力和团队合作精神。 3.熟练掌握办公软件的使用，如Word、Excel、PowerPoint等。 4.细心、有责任心，能够准确完成上级分配的任务。

接受无经验的应届生及实习生，入职即有专人带教 纯文职岗位，办公室坐班，早9晚6，中午休息1小时 无责任底薪4000，面试通过可立刻上岗，不看学历，纯文职岗位 【岗位职责】： 1.负责面试人员的接待工作，办理入离职手续，偶尔处理基础文档与表格 2.非销售岗，无需外勤，不涉及电话沟通，工作内容以行政事务为主 3.工作细心负责，积极主动，性格外向，具备良好的沟通意识 4.协助安排公司内部会议及活动执行，确保各项流程有序进行 岗位福利： 1.每月休息4天，支持灵活调休，法定节假日正常放假 2.不强制加班，下班准时离开，节日礼品与福利齐全

【岗位职责】 ----纯办公室岗位，办公环境舒适宜人，四季恒温，无需出差、无外出跑业务及业绩考核压力。 ----公司提供系统化带薪培训，零经验者也可快速上手，轻松适应工作节奏。 【任职资格】 ----具备基础电脑操作能力，能够使用办公软件，普通话流利；年龄要求20-40周岁，专业不限。 ----乐于与人沟通交流，性格积极乐观，富有亲和力；工作细致严谨，具备较强的责任意识，品行端正。 【工作时间】 ----实行标准长白班制，上午8:30-12:00，下午14:00-18:30，每日工作时长八小时。 ----享受国家法定节假日，包括春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节及元旦，均按规定休假；另享每年带薪年假，所有假期均为带薪性质。

岗位职责： 1、具备良好的沟通能力，服从安排，积极进取。 2、不限学历、经验、身高，年龄要求18-25岁。 3、踏实肯干，学习能力强，服务意识佳。 前台-本岗位属于采耳连锁门店，工作时间较晚，实行轮班制：中午12:00-晚上24:00 或 下午15:00-凌晨3:00，坐岗为主，空闲时段可休息，包吃住。 前台薪资：每月无责任底薪4000元+200元全勤奖+5%充值提成（自愿参与推广） 工作内容：客户接待、引导入座、收银操作