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招店长（广东省·东莞市）：月工资8900-11000元，全勤奖，周结；与同事协作推进进度；熟手优先，配合班组完成当天任务

超市招聘菜蔬菜主管7000一8000元十提成海鲜主管1名7000一10000元十提成工作地点：东莞联系电话：

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招聘｜酒馆店长 本店新晋网红清吧，现诚聘店长一名，全权负责门店运营管理，寻找志同道合、热爱酒水行业的伙伴。 工作内容 1. 门店整体运营管理，制定服务标准，培训服务人员； 2. 管控物料损耗、采购盘点，控制经营成本； 3. 维护老客户，开发新客，执行充值、酒水营销活动； 4. 协调邻里关系，处理各类突发问题，保障门店正常营业； 5. 每日营收统计、账务核对，定期向老板汇报经营情况。 任职条件 1. 1年以上餐饮/酒馆店长管理经验，熟悉酒水行业优先； 2. 善于人际交往，遇事沉稳，具备独立处理客诉能力； 3. 具备基础财务盘点能力，自律、责任心强； 4. 能适应晚间营业，无不良嗜好，稳定长期发展。 薪酬待遇 综合薪资6000-10000上不封顶，底薪+业绩提成+月度奖金 店内福利：员工餐、定期团建、酒水福利、晋升空间 工作地点：塘厦花园新街2号楼（可私聊发定位） 联系微信/电话：（招聘店长）

【招聘｜超市店长】本超市诚聘店长一名工作地点：东莞岗位职责：负责门店整体运营管理、商品订货、陈列补货、库存管控、人员排班、现场服务、损耗管控、门店业绩达成，日常安全及卫生管理。任职要求：1.有超市门店管理经验，熟悉生鲜/标超运营优先；2.具备团队管理、活动策划、成本管控能力；3.责任心强，执行力好，善于沟通，能接受轮班；4.有良好服务意识，能带领团队稳定门店业绩。薪资待遇：面议，待遇从优，福利齐全有意向请联系：（），欢迎推荐

岗位职责： 1. 全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员排班与绩效管理 2. 制定并执行门店营销活动方案，提升客户转化率与复购率 3. 监督商品陈列、库存管理及服务质量，确保运营规范与顾客满意度 4. 带队开展员工培训与团队建设，培养骨干力量，提升整体执行力 5. 定期分析经营数据，及时优化运营策略，向总部反馈市场动态与改进建议 任职要求： 1. 具备门店管理经验，有零售/快消/餐饮等行业背景者优先 2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力，能独立处理突发问题 3. 责任心强，抗压能力好，具备较强的数据分析与业务决策意识 4. 学历不限，有相关管理经验者更受青睐 5. 热爱一线服务工作，认同企业价值观，愿长期稳定发展

店长有服装店长经验优先

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塘厦林村工厂日结｜长白班，空调车间，老年机组装包装岗位 工价：包吃 16 元 / 小时｜不包吃 17.5 元 / 小时 【工作内容】 老年机组装、打螺丝、包装、检测，普通工衣，长白班 包吃，食堂两荤一素 【招聘要求】 男女不限，年龄17-40岁，纹身可接收，禁止奇装异服 空调车间，空调电梯宿舍，厂区宿舍食堂一栋楼，走路仅 3 分钟 【薪资说明】 工期：住宿最少做 15 天，可长期稳定做 长期做包住，空调宿舍，水电费 8 元 / 天 日结：； ，工资支持银行卡、支付宝转账 早上简单面试，面试完直接上岗 【集合面试】 早上 7:40 集合面试 提示：住宿岗位，接受条件再报名！

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招聘：店长（上长白班+底薪+提成+奖金）薪资：3500-8000元/月岗位职责1.负责门店日常运营管理，确保服务标准执行2.组织并监督员工工作安排，提升团队效率任职要求1.具备零售或管理相关专业背景，有连锁品牌管理经验者优先2.熟悉门店运营流程，有店长或卖场管理经验3.制具备良好的沟通协调能力与抗压能力薪资待遇：3000以上，上长白班+底薪+提成+全勤+奖金

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