岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户复购率 3.组织员工培训与团队建设，持续提升服务意识与业务能力 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，注重细节，具备较强的数据分析与问题解决能力 4.具备基础办公软件操作能力，能熟练使用POS系统及进销存工具 5.有同行业店长经验者优先，学历不限

宠物部落店长招聘【宠物部落】KK集团旗下推出的宠物潮流生活方式集合店，提供超过8000个宠物用品SKU，除此外还提供美容洗护服务，目前在各大城市逐步开店【你将获得】●薪资待遇：公司提供完善的薪资福利体系（综合无责底薪+法定节假日三薪）●晋升发展：广阔的职业发展空间与清晰完善的晋升路径●培训学习：完善的新零售业带薪培训机会，分配导师带教，内部学习平台等●其他福利：入职即缴纳五险一金、带薪年假、过节费、购物享有内部员工折扣等【薪资待遇】综合7-9k【工作时间】月休4天，8.5h/天：工作时间（7.5h）+休息时间（1h）【工作地点】东莞滨海湾万象度假村【联系方式】谭女士

东莞连锁大型超市:招店长一名待遇：1万--1.2万（需要面试）招蔬菜主管一名待遇：7500—9500包住，月休3天.9个小时，要求：会后台操作，一手全负责，会做销量，懂运营，懂控损，责任心强，2年主管以上工作经验，实干型，、飞机党勿扰）年龄限25-45岁工作地点：东莞市长安镇联系电话:()

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员排班与绩效管理 2.监督商品陈列、库存盘点及损耗控制，确保货品结构合理、动销高效 3. 统筹顾客服务标准执行，处理客诉并提升客户满意度与复购率 4. 带队开展营销活动落地与本地化推广，协同区域完成业绩增长目标 5. 定期分析经营数据，向上级提交运营报告并提出优化建议 任职要求： 1.具备门店管理相关工作经验，有零售/快消/餐饮等行业背景者优先 2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力，能独立统筹多线程事务 3.责任心强，具备较强的数据敏感度与问题解决能力 4. 学历不限，接受跨行业优秀人才，有成功带店经验者可适当放宽条件 5.认同企业文化，适应灵活工作节奏，具备抗压能力

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负责店里所有事项， 1、管理员工考勤，年龄25-46岁 有2年以上KYV管理经验。 2、负责企业规划， 3、市场拓展， 4、员工调配， 5、运行销售， 6、企业各项事务。 6、

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岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员排班与绩效管理 2.统筹商品陈列、库存管控及损耗控制，确保货品周转高效、账实相符 3. 主导顾客服务标准落地，处理客诉并提升客户满意度与复购率 4.带队开展营销活动执行与本地化推广，提升门店区域影响力 5. 定期分析经营数据，向上级提交运营改进建议并推动落地 任职要求： 1.具备门店运营管理经验，熟悉零售/快消/餐饮等行业优先 3. 责任心强，具备较强的执行力、沟通协调与问题解决能力 4.具备基础数据分析能力，熟练使用办公软件 5. 学历不限，有相关行业店长经验者优先

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