
店长1-2人
一、热招岗位,总有一款适合你
(一)前台接待(1名):门店“第一印象官”
-薪资待遇:底薪+业绩提成,月薪3200元起,多劳多得,收入与服务口碑挂钩;
-核心职责:
1.以热情专业的态度接待每一位进店车主,精准洞察服务需求,高效引导至对应服务区域;
2.负责客户信息、车辆档案的录入与动态维护,确保数据真实准确,为客户管理提供支撑;
3.统筹协调店内服务资源,实时同步维修、保养进度,耐心解答客户疑问,完成售后回访,提升客户满意度;
-任职要求:
1.具备基础汽车养护、维修常识,有汽车服务行业前台或客服经验者优先;
2.性格外向开朗,沟通表达流畅,服务意识强,能快速拉近与客户的距离;
3.熟练操作Word、Excel等基础办公软件,具备简单数据整理能力。
(二)洗车工(若干名):车辆“焕新使者”
-薪资待遇:月薪2000-3000元,按劳计酬,工作稳定,上手快;
-核心职责:
1.严格按照门店标准化流程,完成车辆外观冲洗、打蜡、抛光及内饰吸尘、擦拭等清洁工作,确保清洁质量达标;
2.日常维护清洗设备、工具及耗材,及时排查简单故障,保持工作区域整洁有序;
3.主动沟通了解客户特殊洗护需求(如深度清洁、内饰除味等),配合团队提供定制化服务;
-任职要求:
1.身体健康,吃苦耐劳,能适应基础体力劳动,服从工作安排;
2.责任心强,注重细节,对清洁工作有耐心,具备基本服务意识;
3.有无经验均可,门店提供免费岗前培训,手把手教学。
(三)维修技师(若干名):技术“核心担当”
-薪资待遇:底薪+维修提成+绩效奖金,月薪4500元起,技术越硬、接单越多,收入上不封顶;
-核心职责:
1.负责车辆常规保养、故障诊断、机械维修、底盘检修等核心工作,精准高效解决车辆问题;
2.基于专业判断,为车主提供合理的维修、保养建议,保障维修质量与行车安全;
3.配合团队完成服务交付,分享技术经验,维护门店技术口碑与客户信任;
-任职要求:
1.拥有1年以上汽车维修相关经验,熟练掌握机修、保养、故障排查等核心技能;
2.有连锁汽修店工作经历或持有驾照者优先,能独立完成常见车型维修工作;
3.工作严谨细致,责任心强,具备良好的团队协作精神与客户服务意识。
(四)店长(1名):门店“运营掌舵人”
-薪资待遇:底薪+门店绩效+年终分红,待遇优厚,具体面议;
-核心职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括团队调度、服务质量管控、客户关系维护等;
2.制定门店业绩目标与营销计划,带领团队完成营收任务,提升门店市场竞争力;
3.统筹技术服务、客户接待、成本控制等各项工作,优化运营流程,保障门店高效运转;
-任职要求:
1.具备汽车相关行业3年以上工作经验,同时拥有运营管理、机修技术、洗美服务等综合经验;
2.熟悉汽车后市场行业规则,具备敏锐的市场洞察力与较强的问题解决能力;
3.领导力突出,能有效激励团队,具备良好的沟通协调能力与商业思维。
二、选择我们,不止是一份工作
1.品牌加持:依托途虎养车全国连锁平台,客户资源稳定,无需从零拓客,业绩有保障;
2.福利保障:入职即享带薪岗前培训,节日福利(春节、中秋等)、员工车辆保养内部优惠、定期团建等福利全覆盖;
3.职业成长:完善的内部晋升通道,前台接待→店长助理→店长、维修技师→技术主管→店长等多路径发展,助力你实现职业进阶;
4.工作氛围:团队年轻化,沟通无壁垒,注重能力与付出,公平公正的发展环境,让你专注成长。
三、联系方式
工作地点:途虎养车工场店(铜川市王益区七一路交警队一大队对面)
店长
铜川鑫聚达商贸有限公司
人事行政(35岁以下、大专及以上学历,人力资源相关专业优先、熟练使用办公软件,具备良好的沟通与协调能力)3000-5000
店面负责人(38岁以下,有一年以上电话销售经验,有相关管理经验)8000-15000元/月、底薪5000
电话销售(有经验者优先,沟通表达清晰)5000-10000(无责底薪3000)
工作时间:8.30-18:00,休息1.5小时
工作地址:新区金谟西路45号
✅ 李女士:
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【打电话,说看到】
铜川耀州区臻美优品(上班时间:早8晚6)店长(25-45、男女不限、有2年以上门店管理经验
4000-8000元/月
店长6-10人月结
臻美优品(上班时间:早8晚6)
店长(25-45、男女不限、有2年以上门店管理经验)6000-10000
店员(23-42岁、男女不限、有销售经验优先)4000-8000
工作地址:铜川新区、耀州区(就近安排)
联系电话:
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【打电话,说看到】
店长导购
铜川科大讯飞学习机门店导购(高中及以上学历,40岁以下、无工作经验可培训上岗)3000-5000店长(28-40岁,有门店管理经验、能带团队)4000-6000工作地址:新区荣盛广场、大耀城咨询电话:----◆----◆----【打电话,说看到】
店长配菜川湘菜打荷
招 聘
店长1名
厨师1名(川湘菜)
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地址:耀县 新区
店长导购
铜川科大讯飞学习机
门店导购(高中及以上学历,40岁以下、无工作经验可培训上岗) 3000-5000
店长(28-40岁,有门店管理经验、能带团队)4000-6000
工作地址:新区荣盛广场、大耀城
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小时工:30/小时,月薪保底9000,随走随结,可预支,包食宿,,入职15天可预支2000。
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【薪资待遇】
小时工、:30元/小时,综合收入9000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。
长期工:综合工资保底9000元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。
【工作时间】
1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。
2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。
3:每个月10号发工资,不拖不压。
【招聘要求】
1:16-52周岁,不限学历,不限经验。
2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。
【工作内容】
不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。
【福利待遇】
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;
2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;
3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;
4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。
【工作概况】
1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
2:招聘为异地招工:工作地点在长沙。
3:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)
昌平区炸鸡店招聘店长男女均可,懂点外卖基础运行,沟通能力强工资5000-6000月休3天,
5000-6000元/月
店长月结
炸鸡店招聘店长男女均可,懂点外卖基础运行,沟通能力强工资5000-6000月休3天,管吃不管住电话:同地址昌平县城(5.19)
昌平区店长20岁--45岁,工作经验不限,短工、兼职勿扰,有相关工作经验、服从分配者优先薪
4500-10000元/月
店长月结
店长20岁--45岁,工作经验不限,短工、兼职勿扰,有相关工作经验、服从分配者优先薪资福利:4500--10000,工作时间8小时,公休4天工作地址:昌平区西关、东关北里、三角地·南口道北中区、沙河兆丰家园(5.2)
昌平区店长20岁--45岁,工作经验不限,短工、兼职勿扰,有相关工作经验、服从分配者优先薪
4500-10000元/月
店长月结
店长20岁--45岁,工作经验不限,短工、兼职勿扰,有相关工作经验、服从分配者优先薪资福利:4500--10000,工作时间8小时,公休4天工作地址:昌平区西关、东关北里、三角地·南口道北中区、沙河兆丰家园(5.2)
店长1-2人月结
寻味大别山诚聘店长本店主营地道六安土菜、徽菜,位于徽商2号门。现招聘门店店长一名,有餐饮管理经验优先,待遇优厚,薪资面议+提成,包吃住。电话:172****3890地址:合肥明光路徽商2号门寻味大别山
店长
夲·茉莉(SPRJASMINA)招聘•导购:4500-7000元,18-38周岁,底薪+提成+个人/团队奖•店长:5000-10000元,有店铺管理经验,底薪+提成+个人/团队奖联系:赵女士星桥
综合承包建筑木工
陕西省铜川市北站
找建筑木工大师傅4人干包工,工期1-2个月
钱不是问题人走账清还没有活的兄弟抓紧名额有限联系电话
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供铜川建筑木工班长今日招聘在线招聘信息,主要招聘铜川建筑木工班长相关人才。作为建筑木工班长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解建筑木工班长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。