
店长营业员
台前曹曹酒城,因业务扩大需招聘:
1、营业员 3 名,35岁以下,初中文化,相貌端正,有经验者优先:
2、送货员 3 名:30 岁以下,吃苦耐劳;
3、店长助理2名:男女均可,40岁以下,高中文化,语言表达能力好,形象佳。
薪资4000元---8000元,优秀者面议。咨询电话:
店长1-2人月结
。 2:招聘濮阳一中餐厅,招聘店长一名,有自己管理模式,培训服务员,有责任担当,工资面议联系电话
店长1-2人
【清丰县城烧烤店招聘】诚聘店长一名,全面负责门店日常运营管理,包括人员调配、物资采购、成本控制及客户关系维护,带领团队完成经营目标。有餐饮行业管理经验者优先考虑,待遇优厚,薪资面议。工作地点位于河南省濮阳市清丰县城,欢迎热爱餐饮、责任心强、具备一定沟通协调能力的您加入我们的团队,共同发展。联系电话:,期待您的来电!
店长
冻品门店店长
工作地址:清丰万邦
统筹门店日常管理(排班、卫生、设备、安全等);定期盘库、清理门店库存、订货补货;销售数据分析,营销活动策划;成本控制,管理门店账务报表两年以上冷冻品门店管理经验,熟悉冷链储存、温度控制和保质期管理;有冻品、水产和肉类等批发零售经验更佳
40岁以下,懂食品安全和卫生规范,有健康证,大专及以上学历
濮阳濮阳县。2:招聘一中餐厅,招聘店长一名,有自己管理模式,培训服务员,有责任担当,工资面
店长1-2人
。2:招聘濮阳一中餐厅,招聘店长一名,有自己管理模式,培训服务员,有责任担当,工资面议联系电话
店长
冻品门店店长
工作地址:清丰万邦
统筹门店日常管理(排班、卫生、设备、安全等);定期盘库、清理门店库存、订货补货;销售数据分析,营销活动策划;成本控制,管理门店账务报表。,统筹门店日常管理(排班、卫生、设备、安全等);定期盘库、清理门店库存、订货补货;销售数据分析,营销活动策划;成本控制,管理门店账务报表。,两年以上冷冻品门店管理经验,有冻品、水产和肉类等批发零售经验更佳
40岁以下,有健康证,大专及以上学历
河南濮阳短期,长期,学生工年龄16-60,男女不限200-300,名额有限想去的联系同步
200-300元/天
临时工20人以上
短期,长期,学生工
年龄16-60,男女不限
200-300,名额有限
想去的联系同步
修补墙面腻子工大白工1-2人
岗位职责:
1.负责内墙基层处理、刮大白(腻子施工)、打磨及面层收光等涂装辅助作业
2.配合主工完成材料搬运、工具整理、现场清理等杂务工作
3.严格按施工工艺和安全规范操作,保障作业质量与现场安全
4.协助完成墙面修补、阴阳角找直、局部补腻等细节处理
5.服从现场管理安排,按时保质完成每日施工任务
任职要求:
1. 年龄18-55周岁,身体健康,能适应工地环境及体力劳动
2. 有内墙刮大白相关经验者优先,无经验者可带薪培训
3.吃苦耐劳,责任心强,具备基本的团队协作意识
4. 无学历限制,识字能理解施工指令即可
5.遵守工地管理制度,无不良从业记录
店长收银员
创合汇恒源祥家纺招聘[庆祝]:店长1名,5000-7000,有管理经验,会日常电脑及数据处理工作、高中及以上学历的优先录用。收营员,3000-4000半天班,会操作电脑,辅助店长日常数据处理事务,高中及以上学历,有工作经验者优先录用。韩女士:
店长理货员
✅零食有鸣批发超市招聘
1⃣店长:5000元/月
年龄25-35周岁,负责门店日常经营及员工管理
2⃣副店长:3500元/月
年龄25-38周岁,负责门店日常收银、理货,
协助店长带教员工及处理日常事务
3⃣理货员:3000元/月
年龄25-35周岁,负责门店日常收银、理货
要求工作认真负责,有零售行业工作经验优先
求职热线☎ 户店长
工作地址 新乡县文昌路与平和街路口
店长1-2人
公司因业务发展:
需招聘:店长1名,销售精英数名
每天工作八小时
每周日休班 晋升空间大
工资待遇:底薪+提成
有意者请拨打健康热线
店长1-2人月结
中餐厅店长,1
工作地址:什邡帝禾*花园酒店
月休三天
6000元/月起➕,需面议
需要有餐饮工作经验
45岁内
濮阳华龙区各位师傅身边有没有干砌墙的大工还有小工钢筋工木工帮我找一下有意向的推荐谢谢
建筑木工钢筋工小工砌砖
各位师傅 身边有没有 干 砌墙的大工 还有小工 钢筋工 木工 帮我找一下 有意向的 推荐谢谢
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