
工长工程师月结
充电桩运维工程师日常工作职责
一、日常巡检工作
按既定路线与周期,对辖区内户外、停车场、小区、场站各类直流、交流充电桩开展现场巡检,检查设备外观、柜体门锁、线路接线、枪头线缆、显示屏、指示灯状态。
核查充电桩运行参数、充电启停、计费结算、扫码刷卡功能,排查设备卡顿、报错、无故停机、断连等异常问题。
检查配电箱、漏电保护、接地装置、消防器材、防雷设施,确认散热、防水、防护部件完好合规。
记录巡检台账、设备状态、场地环境,发现积水、杂物遮挡、违规占用车位等问题及时上报协调处理。
二、故障排查与维修
接单处理用户充电报错、无法启动、断电跳枪、计费异常、网络离线等报修工单,快速到场定位故障原因。
负责充电桩模块、接触器、继电器、枪座、显示屏、通讯板、电源板等零部件检测、更换与调试维修。
处理线路松动、短路、漏电、通讯中断、电压电流不稳等电路及通讯类故障,修复后现场实测确保正常充电。
疑难故障汇总上报,配合技术部门远程排查、固件升级、程序调试,闭环处置故障问题。
三、设备保养与养护
定期对充电桩除尘、除潮、紧固接线端子,保养充电枪、接口、散热风扇,延长设备使用寿命。
按维保周期完成设备预防性检修,校准计量计费系统,校验安全保护、过载、过压、漏电保护功能。
换季、暴雨、高温低温前后专项维保,加固户外设备,排查防水密封、老化线路,规避恶劣天气故障。
四、数据台账与报表管理
每日登记巡检记录、维修工单、故障类型、处理结果、耗材更换明细,做到一设备一档案。
统计设备在线率、故障率、维修时效,汇总每日、每周运维数据,按时提交工作报表。
整理配件库存,上报短缺备件、损坏配件,做好领用、更换、报废登记管理。
五、安全管理规范
严格遵守电工安全操作规范,作业穿戴防护用具,断电验电后再开展检修,杜绝带电违规操作。
排查场站用电安全、消防安全隐患,劝阻危险充电行为,防范触电、起火、设备损坏事故。
学习充电桩安全规程、应急处置流程,突发故障、漏电起火第一时间断电止损并上报。
六、客户对接与现场配合
现场解答车主充电疑问,指导正确使用充电桩,安抚用户充电故障投诉情绪。
配合场站物业、管理人员对接设备使用、场地协调、停电检修事宜。
配合设备验收、新装调试、迁改拆卸、年检检测等现场作业。
七、技能提升与其他工作
学习新款充电桩结构、控制系统、运维技术,熟练掌握各类品牌设备维修技巧。
完成上级安排的临时抢修、专项检查、应急值守、设备盘点等运维相关工作。
充电桩运维工程师
5000-7000元/月
工长工程师月结全职
充电桩运维工程师日常工作职责
一、日常巡检工作
按既定路线与周期,对辖区内户外、停车场、小区、场站各类直流、交流充电桩开展现场巡检,检查设备外观、柜体门锁、线路接线、枪头线缆、显示屏、指示灯状态。
核查充电桩运行参数、充电启停、计费结算、扫码刷卡功能,排查设备卡顿、报错、无故停机、断连等异常问题。
检查配电箱、漏电保护、接地装置、消防器材、防雷设施,确认散热、防水、防护部件完好合规。
记录巡检台账、设备状态、场地环境,发现积水、杂物遮挡、违规占用车位等问题及时上报协调处理。
二、故障排查与维修
接单处理用户充电报错、无法启动、断电跳枪、计费异常、网络离线等报修工单,快速到场定位故障原因。
负责充电桩模块、接触器、继电器、枪座、显示屏、通讯板、电源板等零部件检测、更换与调试维修。
处理线路松动、短路、漏电、通讯中断、电压电流不稳等电路及通讯类故障,修复后现场实测确保正常充电。
疑难故障汇总上报,配合技术部门远程排查、固件升级、程序调试,闭环处置故障问题。
三、设备保养与养护
定期对充电桩除尘、除潮、紧固接线端子,保养充电枪、接口、散热风扇,延长设备使用寿命。
按维保周期完成设备预防性检修,校准计量计费系统,校验安全保护、过载、过压、漏电保护功能。
换季、暴雨、高温低温前后专项维保,加固户外设备,排查防水密封、老化线路,规避恶劣天气故障。
四、数据台账与报表管理
每日登记巡检记录、维修工单、故障类型、处理结果、耗材更换明细,做到一设备一档案。
统计设备在线率、故障率、维修时效,汇总每日、每周运维数据,按时提交工作报表。
整理配件库存,上报短缺备件、损坏配件,做好领用、更换、报废登记管理。
五、安全管理规范
严格遵守电工安全操作规范,作业穿戴防护用具,断电验电后再开展检修,杜绝带电违规操作。
排查场站用电安全、消防安全隐患,劝阻危险充电行为,防范触电、起火、设备损坏事故。
学习充电桩安全规程、应急处置流程,突发故障、漏电起火第一时间断电止损并上报。
六、客户对接与现场配合
现场解答车主充电疑问,指导正确使用充电桩,安抚用户充电故障投诉情绪。
配合场站物业、管理人员对接设备使用、场地协调、停电检修事宜。
配合设备验收、新装调试、迁改拆卸、年检检测等现场作业。
七、技能提升与其他工作
学习新款充电桩结构、控制系统、运维技术,熟练掌握各类品牌设备维修技巧。
完成上级安排的临时抢修、专项检查、应急值守、设备盘点等运维相关工作。
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8000-10000元/月
工长
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重庆两江新区招装修承包我们是轻喜到家平台,有家庭改造业务,目前招募工长,有意者请联系
9000-11000元/月
装修承包工长
重庆市两江新区招装修承包
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工长工程师月结
岗位名称:车库工程师;标准层建筑师;叠和板工人;夹层工作人员岗位要求:1.年龄要求:应聘者年龄应在五十九岁以下。2.无犯罪记录:应聘者需无犯罪记录。3.技能需求:具备一定的建筑工作经验和操作技能。薪资待遇:薪资按照建筑面积计算,月薪可达到一定水平(具体数字可能需要根据具体沟通或合同确定)。每月定期支付工资,并且承诺年底无拖欠现象。工作内容涉及多个岗位,因此薪资结构可能因岗位而异。
重庆北碚区招工长/工程师
8000-12000元/月
电工工长长期包吃1-2人月结高压电工证
主要工作负责国家电网运行变电站:
1.工作 一次安装方案编写 审核 签发 与业主对接现场各方面的事项
2.熟悉现在国家电网内网办公流程 熟练操作PM3.0系统 风控系统
3.有高压高工证 当过变电站负责人
4.对现场管理 工作按排要清楚
5.进公司 买保险
6.其它福利电话聊和者面试
7.无以上几点勿扰 谢谢
建筑木工配模木模11-20人
岗位职责:
1.负责招远核电项目混凝土模板的制作、安装、加固及拆除工作
2.依据结构施工图与模板配模图精准放样、下料,完成异形、复杂部位模板施工
3. 熟练操作电锯,冲击钻等木工机具,确保模板拼缝严密、支撑稳固、成型质量达标
4.配合施工员进行模板验收,及时整改偏差,保障混凝土浇筑质量与安全
5. 严格遵守现场安全生产规范,落实文明施工与班组协作要求
任职要求:
1. 具备建筑木工或木模相关工作经验,熟悉清水混凝土模板工艺者优先
2. 熟练使用各类木工工具,能独立承担中大型项目模板施工任务
3.具备基本识图能力,可准确理解结构图纸及模板深化设计图
4. 年龄55周岁以下,,无犯罪记录及不良从业记录
5.吃苦耐劳、责任心强,服从管理,具备良好沟通与团队协作能力
水电工1-2人
重庆市南岸区招水电师傅,要求十年工作经验,要求精细化施工,不偷工减料,遵守职业道德,活线大弧弯工艺,全部走顶。做不到的勿扰。
渝北长白班日结19每小时(含三天以上高温补贴2元每小时)男女不限
200-230元/天
打包分拣免费培训11-20人日结兼职
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岗位:打包,分拣
工资:17+2小时,有2元高温补贴,要求:23-55岁
上班时间:
长白班09:00-21:00
①不包吃住,面试不穿拖鞋,短裤。不穿带有帽子衣服
②查案底,黑名单
面试时间:上午08:30,下午13:30
临时工1-2人月结
招聘:平安人寿江津网格岗位:网格主管一名(签劳动合同)要求:大专及以上学历,28-45岁,有保险及团队管理工作经验优先薪资:8000+福利保障:五险一金,双休,国家节假日地址:滨江新城乾和新天汇写字楼应聘热线:
工长月结
机工长:20000散北方-浙江工资11000+劳+社保机工长:40000集15年定线需要有ccs工资11000。
北京朝阳区岗位职责:1.负责施工现场的日常管理与进度协调,确保工程按计划推进2.组织技术交底、安全培训及
9000-11000元/月
工长
岗位职责:
1.负责施工现场的日常管理与进度协调,确保工程按计划推进
2.组织技术交底、安全培训及质量检查,落实各项施工规范与标准
3. 协调各工种作业,解决现场技术问题,保障施工安全与质量
4.编制施工日志、验收资料及竣工文件,配合项目结算与交付
5.监督材料使用与设备管理,控制施工成本与资源损耗
任职要求:
1. 具备工长或工程师相关岗位工作经验,熟悉建筑施工全流程
2.熟悉国家及地方施工规范、质量验收标准和安全生产法规
3.具备良好的沟通协调能力与团队管理经验
4. 能适应施工现场环境,责任心强,执行力突出
5.持有建造师证、安全员证或相关职业资格证书者优先
小工建筑木工1-2人
1、西永夜班,现钱,能马上过去的木工朋友联系我,
2、合川要5个砌砖抹灰的师傅,可干5天左右,附近的朋友联系我
3、明天沙坪坝要3个小工,有住宿,挖基础沟,可做5天左右,,耍起的朋友联系我
建筑木工15-30天3-5人
通知,重庆土主,小镇,需要木匠师傅三四个,突击20天左右。工资个星期一结。由于天气炎热,现场合理安排上班时间。有附近了,或者想来搞钱了师傅,与我联系易川
栏目概述
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